Какая температура допустима на рабочем месте (нормы)?
Температура на рабочем месте должна соответствовать общепринятым нормам СанПиН. Поддержание должного уровня температуры на рабочем месте способствует созданию и сохранению комфортных условий, влияющих на работоспособность сотрудников. Рассмотрим какие установлены температурные нормы на рабочем месте, а также расскажем какая продолжительность рабочей смены должны быть в случае нарушения норм.
Какой должна быть температура на рабочем месте
В обязанности работодателя входит не только обеспечение безопасных условий для сотрудников при выполнении ими своих должностных обязанностей, но и поддержание комфортной атмосферы в помещениях (ст. 21 ТК РФ), в том числе допустимого уровня влажности и температуры на рабочих местах.
Последний показатель различается для категорий работников в зависимости от интенсивности их физической нагрузки. Так, разница в нормах температурного режима для офисных служащих и работников, к примеру, литейных и кузнечных цехов может составлять 5–6°С (СанПиН 2.2.4.548-96 «Гигиенические требования к микроклимату производственных помещений»).
Нормы температуры на рабочем месте
Средние показатели оптимального температурного режима зависят от условий работы и времени года. Чем меньше энергии расходуется при проведении работ, тем выше должен быть этот показатель:
- для работников офиса: в теплое время года ― 23–25 °С, в холодное ― 22–24 °С;
- для работников с небольшой физической нагрузкой: летом ― 22–24 °С, зимой ― 21–23 °С;
- для лиц, работа которых предполагает ходьбу и небольшие физические нагрузки: летом ― 20–22 °С, зимой ― 19–21 °С;
- для сотрудников, чей труд предусматривает повышенную физическую нагрузку: летом ― 19–21 °С, зимой ― 17–19 °С;
- для работников с высокой физической нагрузкой: летом ― 18–20 °С, зимой ― 16–18 °С.
Для чего нужна характеристика условий труда на рабочем месте, узнайте здесь.
Допустимая температура воздуха на рабочем месте
Нормами СанПиН 2.2.4.548-96 предусмотрены небольшие отклонения от оптимальных показателей температуры на рабочем месте. Возможны перепады этих значений до 4–6 °С.
Если условия труда предполагают отклонение от оптимальных значений и допустимых норм температуры на рабочем месте, работники имеют законные основания на сокращение рабочего дня. Чем выше уровень отклонений, тем короче рабочий день. Например, при температуре на рабочем месте около 13 °С допустимая продолжительность работы для офисных служащих — не более часа.
О том, как нужно сократить продолжительность рабочего дня в жару, рассказал Роспотребнадзор.
Внимание! Рекомендация от «КонсультантПлюс»:
Для оформления сокращения рабочего дня в жару советуем зафиксировать повышенную температуру протоколом, а сокращение рабочего дня из-за жары оформить приказом.
Что отразить в этих документах, смотрите в К+.
Как видно из таблицы, чем выше температура, тем меньше должен трудиться сотрудник. Что же делать работодателю в данном случае? Как оплачивать труд работников? При превышении темепературных норм на рабочем месте работодатель вправе объявить простой. Время простоя оплачивется в размере 2/3 от оклада (тарифной ставки), рассчитанных пропорционально времени простоя (ст. 157 ТК РФ).
ВНИМАНИЕ! Согласно нормам СанПин при превышении температуры на рабочем месте 32.5 градусов время пребывания на рабочем месте не предусмотрено. В таком случае работодатель должен объявить день выходным и оплатить время простоя согласно ст. 157 ТК РФ.
По соглашению с сотрудниками работодель вправе отпустить работников в краткосрочные оплачиваемые отпуска вне графика отпусков.
Важно учесть! Рекомендация от «КонсультантПлюс»:
Порядок оплаты времени, на которое сокращен рабочий день в жару, нормативно не установлен. Предлагаем вам следующие способы, а вы выберите тот, который подходит для вас…(подробнее смотрите в К+).
О том, как фиксировать рабочее время, можно прочесть в статье «Табель учета рабочего времени по форме Т-12 ― бланк».
Итоги
Обеспечение необходимого уровня температуры на рабочих местах сотрудников входит в обязанности работодателя. Права работников на комфортные условия труда, в том числе поддержание должного уровня температуры на рабочем месте, установлены положениями ТК РФ.
Во избежание конфликтных ситуаций работодателям рекомендуется оборудовать рабочие места кондиционерами или обогревателями. При невыполнении данных условий могут последовать штрафы или приостановка деятельности субъекта.
Источники:
Трудовой кодекс РФ Более полную информацию по теме вы можете найти в КонсультантПлюс.Пробный бесплатный доступ к системе на 2 дня.
Комфортная температура воздуха
Комфортная и оптимальная температура помещения
Главная задача отопления – поддержание оптимальной температуры в отапливаемом помещении.
- Комфортная температура 18 °С?
- Комфортная и оптимальная температура воздуха
- СанПиН – норма жизни
- Температура рабочих помещений
- Температура жилых помещений
- Температура помещений дошкольных учреждений
Комфортная температура 18 °С?
Знаменитая температура воздуха 18 °С не имеет к комфорту ровно никакого отношения. 18 °С – нижний предел суммарной безопасной температуры жилого помещения по СанПиН 2.1.2.1002-00, при которой среднестатистический! человек может находиться длительное время без верхней одежды и ущерба для здоровья.
Комфортная и оптимальная температура воздуха
Комфортная (некомфортная) температура воздуха – субъективная оценка приемлемости или непереносимости температурных условий окружающей среды, сопровождаемая положительными или отрицательными человеческими эмоциями, возникающими исходя из личных ощущений. Комфортная температура воздуха не регламентирована нормативными актами и правовыми документами, не стандартизирована и в цифрах не выражается. Ощущение комфорта носит сугубо индивидуальный характер и является результатом собственных умозаключений. Понятие «комфортной температуры» воздуха настолько широко, что его не существует в технической лексике и нормативной документации. Здесь используется термин
Оптимальная температура воздуха в помещении – условие выживаемости с минимальными тепловыми затратами/потерями, определяемое на основании физиологических экспериментов и расчётов. Зависит от множества факторов и, самое главное – учитывает потребности
СанПиН – норма жизни
СанПиН (Санитарные Правила и Нормы) – общее название советского (ныне российского) сборника стандартов, определяющих и регламентирующих санитарно-гигиенические нормы сфер человеческой жизнедеятельности и бытия. Стандарты-СанПиН-ы имеют статус медицинской и технической законодательной документации, обязательной к исполнению. В случае с определением оптимальной температуры воздуха, наиболее интересны Санитарные Правила, устанавливающие оптимальные и предельные температурные интервалы для рабочих, жилых и детских помещений, соответсвенно:
Прим. Названия стандартов в списке скачивания приведены в сокращении. Нормативная база регулярно обновляется, оригиналы лучше искать на официальных ресурсах.
Температура рабочих помещений
Оптимальная температура воздуха в рабочем помещении устанавливается в административном порядке, в соответствии СанПиН 2.2.4.548-96. Стандарт носит рекомендательный характер. Согласно СанПиН 2.2.4.548-96, виды работ разделяются на пять категорий по энергозатратам в зависимости от интенсивности труда. Каждой категории работников предписана оптимальная температура помещения, её предельные отклонения и ограничение времени пребывания человека на рабочем месте, в случае несоблюдения указанного температурного режима.
Разграничение температуры в рабочем помещении и категорий работ по СанПиН 2.2.4.548-96 в зависимости от интенсивности труда и энергозатрат человека в ккал/ч (Вт), (в литературном сокращении):
- Категория Iа
- Работа с интенсивностью энергозатрат до 120 ккал/ч (139 Вт), выполняется сидя или лежа с незначительным физическим напряжением. Рекомендуемая оптимальная температура воздуха в рабочем помещении (ОТ):
ОТ, зима/лето => 22-24/23-25 °С - Категория Iб
- » интенсивность энергозатрат 121-150 ккал/ч (140-174 Вт)… работник сидит, стоит или ходит с некоторым физическим напряжением.
ОТ, зима/лето => 21-23/22-24 °С - Категория IIа
- » интенсивность энергозатрат 151-200 ккал/ч (175-232 Вт)… работа с постоянной ходьбой, перемещением мелких (до 1 кг) изделий или предметов в положении стоя или сидя и требующая определённого физического напряжения.
- Категория IIб
- » энергозатраты 201-250 ккал/ч (233-290 Вт)… работа, связанная с ходьбой, перемещением и переноской тяжестей до 10 кг и умеренным физическим напряжением.
ОТ, зима/лето => 17-19/19-21 °С - Категория III
- » энергозатраты более 250 ккал/ч (более 290 Вт)… Тяжкий физический труд!
ОТ, зима/лето => 16-18/18-20 °С
Окромя оптимальной температуры в рабочем помещении, СанПиН 2.2.4.548-96 устанавливает предельные значения температуры воздуха на рабочем месте и ограничивает продолжительность времени работы при несоблюдении оптимального температурного режима. В этой своей части норматив никогда не соблюдался и нет смысла острить внимание. Из чистого любопытства, скачав документ по вышеприведенной ссылке, можно самостоятельно изучить таблицы 1 и 2 приложения 3 СанПиН 2.2.4.548-96, распечатать и сунуть в нос работодателю – восхищению эрудитом не будет предела. Примечательно, что градация температуры выше допустимой (26 °С) идёт через 0,5 °С и заканчивается отметкой 32,5 °С. После чего работа в помещении прекращается 🙂
Температура жилых помещений
Оптимальная температура для жилых помещений устанавливается, согласно СанПиН 2.1.2.1002-00 «Санитарно-эпидемиологические требования к жилым зданиям и помещениям». Установка оптимальной температуры в жилых домах и помещениях представляется более простой процедурой, поскольку в жилом помещении энергетическая активность человека стабильна и минимальна.
Оптимальная и допустимые величины температуры воздуха для жилых помещений вызывают у потребителя повышенный интерес, положены в основу расчетов социальных норм, часто становятся причиной экономических споров и даже судебных разбирательств. Стоит отметить, что рекомендации стандарта скрепляют грозными печатями (подписями) сторон перед экономическим употреблением. В противном случае – цифры носят информативний характер и служат простым индикатором жизненного уровня населения.
(Выдержка из приложения 1. СанПиН 2.1.2.1002-00)
- Жилая комната (Оптимально/Допустимо): 20-22/18-24 °С
- Межквартирный коридор (О/Д): 18-20/16-22 °С
- Кухня, туалет (О/Д): 19-21/18-26 °С
- Ванная, совмещённый санузел (О/Д): 24-26/18-26 °С
- Вестибюль, лестничная клетка (О/Д): 16-18/14-20 °С
- Кладовые (О/Д): 16-18/12-22 °С
Прим. Результирующая температура всех показателей на 1 °С ниже.
Температура помещений дошкольных учреждений
Оптимальная температура для помещений дошкольных организаций устанавливается, согласно СанПиН 2.4.1.2660–10 «Санитарно-эпидемиологические требования к устройству, содержанию и организации режима работы в дошкольных организациях». Установка оптимальной температуры для помещений дошкольных организаций представляется достаточно ответственным делом, поскольку дети наиболее восприимчивы к перепадам температуры. Из всех упомянутых температурных нормативов, детский – самый соблюдаемый. Администраторы детских учреждений и организаций заботятся про подопечных и реально стремаются низких температур.
В отличие от рабочих и жилых помещений, значение величины оптимальной температуры воздуха в помещениях дошкольных организаций и учреждений устанавливается точнее, жёстче и практически не имеет интервалов для предельных отклонений.
(Выдержка из приложения 3. к СанПиН 2.4.1.2660–10)
- Прогулочные веранды: Не менее 12 °С
- Отапливаемые переходы: Не менее 15 °С
- Спальни ясельных групп,
Залы для музыкальных и
гимнастических занятий: 19-20 °С - Приёмные, игровые младшей дошкольной группы,
Групповые, раздевальные,
Туалетные дошкольных групп: 21-23 °С - Приёмные, игровые ясельных групп,
Туалетные ясельных групп,
Медицинские помещения: 22-24 °С - Раздевалка с душевой бассейна: 25-26 °С
- Зал с ванной бассейна: Не менее 29 °С
Температура на рабочем месте: нормы СанПин, ТК РФ
Какая температура должна быть на рабочем месте? Этот вопрос особо актуален для работодателей, ведь если они не смогут создать благоприятные условия труда, им неминуемо грозят штрафы. Если люди длительное время работают при повышенной или пониженной температуре воздуха, их здоровью будет нанесен вред. Узнать, какая оптимальная температура на рабочем месте должна быть установлена, можно в нормах СанПиН и разъяснениях Роструда.
Следует отметить, что нормы установлены не только в отношении температурного режима, но и в отношении влажности и скорости движения воздуха, температуры поверхностей и ряда других параметров. Для разных профессий температура на рабочем месте будет отличаться, этот параметр во многом зависит и от интенсивности физической нагрузки.
Что говорит ТК РФ
В Трудовом кодексе температуре на рабочем месте также уделено внимание. В частности, в ст. 22, 163, 209, 212 ТК РФ указано, что работодатели должны создать комфортную обстановку на рабочих местах, соответствующую государственным нормам охраны труда (в офисах, производственных цехах и пр.). Доказано, что в благоприятных условиях работоспособность персонала будет более высокой. При нарушении температурного баланса работодатель должен принять необходимые меры для устранения нарушений.
Что нужно знать о нормах СанПиН
Какими будут нормы температуры на рабочем месте СанПиН в 2020 году? Новые требования приведены в СанПиН 2.2.4.3359-16, именно на этот нормативный акт в первую очередь должны ориентироваться работодатели. Он заменил собой некоторые ранее действовавшие нормативные документы. При этом СанПиН 2.2.4.548-96 продолжает действовать и на сегодняшний день, так как содержащиеся в нем нормы не противоречат требованиям СанПиН 2.2.4.3359-16.
Нормы температуры на рабочем месте в производственных помещениях надо соблюдать всем субъектам хозяйствования и госучреждениям. Но при этом нормативы не распространяются на условия труда некоторых профессий (космонавтов, водолазов, при выполнении аварийно-спасательных работ и др.).
Постановление об утверждении СанПиН 2.2.4.3359-16 зарегистрировано в Минюсте РФ 08.08.2016 (№ 43153). Указанные в нем условия обязательны для исполнения юридическими лицами и ИП, а температура на рабочем месте в 2020 году должна строго соответствовать регламентированным значениям.
Категории работ, которые учитываются при определении оптимального температурного режима
Допустимая температура в помещении на рабочем месте зависит от того, к какой категории энергозатрат относится тот или иной вид деятельности. Здесь имеется в виду, сколько энергии выделяется и затрачивается человеком при выполнении определенной работы. К примеру, для офисных сотрудников и грузчиков данный параметр будет сильно отличаться.
Разобравшись с тем, к какой категории относится каждый вид профессиональной деятельности, работодатель без труда сможет определить какая температура воздуха на рабочих местах должна быть в соответствии с нормативными актами. Далее приведена таблица с описанием категорий разных видов профессиональной деятельности:
Категория | Описание |
Iа | Трудовая деятельность, при осуществлении которой работники практически все время сидят (бухгалтер, наборщик текста, швея, часовщик и пр.). |
Iб | Работы, при выполнении которых человек периодически сидит или перемещается в пространстве (библиотекарь, продавец, контролер и пр.). |
IIа | Деятельность, связанная с постоянным движением (курьеры, почтальоны). |
IIб | Работа, связанная с перемещением тяжестей массой до 10 кг. |
III | Работа с перемещением грузов весом более 10 кг. Также сюда относятся работы, для выполнения которых требуется постоянное физическое усилие. |
Оптимальный температурный режим в соответствии с СанПиН
СанПиН на 2019 г. температуру на рабочем месте определяет с учетом теплого и холодного времени года. Учитывается и температура поверхностей (стены, пол, потолок, ограждающие экраны и т.п.):
Период года | Категория работ | Оптимальная температура воздуха, °С | Оптимальная температура поверхностей, °С |
Теплый (среднесуточная температура воздуха на улице выше +10 °С) | Iа | 23-25 | 22-26 |
Iб | 22-24 | 21-25 | |
IIа | 20-22 | 19-23 | |
IIб | 19-21 | 18-22 | |
III | 18-20 | 17-21 | |
Холодный (температура уличного воздуха +10 °С и ниже) | Iа | 22-24 | 21-25 |
Iб | 21-23 | 20-24 | |
IIа | 19-21 | 18-22 | |
IIб | 17-19 | 16-20 | |
III | 16-18 | 15-19 |
Как видно из данных таблицы, нормы температуры на рабочем месте зимой на несколько градусов ниже, чем для теплого времени года. При этом допускаются перепады приведенных температур:
по высоте (от уровня пола 0,1; 1,0; 1,5 м) – не более 3°С;
по горизонтали и в течение смены:
для категорий работ Iа и Iб — 4°C,
для категорий IIа и IIб — 5°C,
для категории III — 6°C.
Во время рабочей смены работники производственного предприятия периодически могут находиться в помещениях, в которых температура выше или ниже регламентированной нормы. В таком случае работодателям снова надо руководствоваться требованиями СанПиН 2.2.4.548-96, регламентирующими время пребывания на работе, если температура в помещении на рабочем месте ниже допустимого значения или превышает его на несколько градусов.
Как создать оптимальный температурный режим на рабочих местах
Если после проведенных замеров было обнаружено, что температура на рабочем месте в офисе или в производственном цехе значительно отклоняется от нормы – работодатель должен сократить рабочий день и увеличить количество перерывов. Недопустимо привлекать к работе в таких условиях беременных сотрудниц, лиц, страдающих хроническими заболеваниями, несовершеннолетних.
Для создания оптимальной температуры на рабочем месте необходимо использовать специальное оборудование: вентиляторы, сплит-системы, кондиционеры, воздушные завесы и т.п. Установка оборудования обойдется недешево, но такие меры помогут избежать проблем с контролирующими органами и ситуаций, когда сотрудники попадают в больницу из-за жары или холода.
Какое наказание предусмотрено для работодателей за нарушение норм СанПиН
Если во время проверки объекта сотрудники СЭС обнаружат, что фактические параметры не соответствуют допустимой температуре на рабочем месте, указанной в СанПиН, организации или ИП будет грозить административный штраф. Размер штрафа определяется в соответствии с ч. 1 ст. 5.27.1 КоАП РФ:
Температура в жилом помещении: оптимальные и допустимые значения по ГОСТ и СанПиН | Бризекс — всё о вентиляции
Ситуация, когда в жилом помещении некомфортная температура воздуха — жарко или, наоборот, холодно — не редкость. Но комфортная температура — это субъективное понятие, поэтому для определения оптимальной температуры в жилом помещении применяют свод нормативов — ГОСТ и СанПиН.
В этой статье мы расскажем о нормативах, регламентирующих температурный режим в жилом помещении, оптимальные и допустимые нормы. Как произвести замеры, что делать, если температура не соответствует нормативам, и каким способом можно решить проблему.
Комфортная температура в жилом помещенииКомфортная температура — это, прежде всего, выбор каждого отдельного человека: одни любят прохладу и для них комфортно в +18°С, другим уютно, только когда температура выше +22°С, всё зависит от личных предпочтений и особенностей организма.
Но несмотря на предпочтения, всё-таки следует придерживаться температурных норм, оптимальных для организма человека. Для этого нужно знать, какая температура должна быть в жилых помещениях, согласно принятым законодательным актам и нормативам — ГОСТ и СанПиН.
Это позволит не только контролировать оптимальный для здоровья температурный режим, но и отстоять свои права, в случае отклонения от нормативов, например, подать претензию в управляющую компанию.
Температура воздуха для жилых помещений по ГОСТ и СанПиНГОСТ 30494-2011 «Параметры микроклимата в помещениях» — это основной документ в области микроклимата помещений, на который следует ориентироваться. Он содержит общие требования к оптимальным и допустимым показателям микроклимата и качеству воздуха: температуре воздуха, скорости его движения, относительной влажности и содержанию углекислого газа.
СанПиН 2.1.2.2645-10 «Санитарно-эпидемиологические требования к условиям проживания в жилых зданиях и помещениях» — это правила и нормативы, утверждённые постановлением главного государственного санитарного врача РФ. Эти нормы обязательно должны учитываться на всех этапах строительства и распространяются на весь период эксплуатации здания. За несоблюдение правил СанПиН ответственность несут не только юридические, но и физические лица. Организации по обслуживанию жилых зданий должны обеспечивать соответствующий температурный режим и воздухообмен.
Температурные нормы для жилых помещений по ГОСТ и СанПиНСогласно ГОСТу и СанПиН для жилых помещений установлены следующие оптимальные и допустимые нормы температур воздуха:
- В холодный период
Оптимальная температура — 20–22°С, допустимая температура — 18–24°С - В теплый период
Оптимальная температура — 22–25°С, допустимая температура — 20–28°С
Нужно учитывать, что между оптимальными и допустимыми температурными нормами существует разница.
В холодный период оптимальная температура воздуха в помещении — 20 — 22 °C, допустимая температура — 18 — 24°С
Оптимальная температура для жилых помещений — это показатели, которые при длительном воздействии на человека обеспечивают нормальное состояние организма и ощущение комфорта.
Допустимые показатели — это значения, которые при длительном воздействии на человека могут привести к ощущению дискомфорта, ухудшению самочувствия и понижению работоспособности, но при этом не вызывают ухудшение здоровья.
Оптимальные и допустимые нормы температуры для жилых помещений по ГОСТ и СанПиНТакже в санитарных нормативах указано, что в угловых комнатах, где 2 стены выходят на улицу, температура воздуха должна быть выше на 2°С.
Оптимальные температуры по видам жилых помещенийНорма температуры в отопительный сезон составляет:
- Жилая комната (спальня, гостиная)
Оптимальная температура — 20 – 22°С, допустимая температура — 18 – 24°С - Кухня
Оптимальная температура — 19 – 21°С, допустимая температура — 18 – 26°С - Туалет
Оптимальная температура — 19 – 21°С, допустимая температура — 18 – 26°С - Ванная комната, совмещённый санузел
Оптимальная температура — 24 – 26°С, допустимая температура — 18 – 26°С
Для обеспечения оптимальной температуры в жилом помещении важно придерживаться данных санитарных норм, но не менее важно ориентироваться на здравый смысл, так как помимо «фактической температуры» в жилом помещении, существуют факторы, которые влияют на «ощущаемую» температуру — то, как тело человека на самом деле чувствует эту температуру.
Температура воздуха и ощущаемая температураВ рамках микроклимата помещений выделяют такое понятие, как «ощущаемая» температура и она отличается от фактической температуры в помещении. По сути — это температура, которую человек ощущает телом.
Например, в сводках прогноза погоды надпись «температура +12°С, ощущается, как +9°С» — это и есть та самая «ощущаемая» температура. Для жилых помещений также определяют «фактическую» и «ощущаемую» температуру и она зависит от нескольких факторов:
- Температура воздуха — это температура в помещении, которую показывает измерительный прибор.
- Радиационная температура — это усреднённая температура внутренних поверхностей помещения (стены, пол, потолок) и отопительных приборов, то есть тепло, которое исходит от отопительных приборов (радиаторы — отсюда и название) и теплопотери из-за стен, окон и других холодных поверхностей.
- Скорость движения воздуха — это усреднённая подвижность воздуха в помещении, показатель того, как «гуляет» воздух и с какой скоростью — сквозняки.
- Относительная влажность воздуха — это величина, которая указывает на содержание паров воды в воздухе.
Эти показатели влияют на восприятие человеком температуры воздуха и их необходимо учитывать для создания комфортного микроклимата. Температура воздуха при разном уровне влажности и скорости движения воздуха ощущается по-разному.
Например, в летний день при повышенной влажности сложнее перенести жару, а если влажность более низкая, то при той же температуре человеку комфортнее.
Ощущаемая температура — это температура, которую человек ощущает телом. Она зависит от фактической и радиационной температуры, влажности и скорости движения воздуха.Влияние влажности воздуха на ощущаемую температуру
Допустим, температура воздуха в комнате +22°С, что соответствует нормам ГОСТ, но влажность составляет всего 20 %. Соответственно телом будет ощущаться более низкая температура. Если поднять влажность до 45%, то воздух будет казаться более тёплым, несмотря на то, что температура осталась неизменной.
Подробнее про влажность читайте в нашей статье «Оптимальная влажность воздуха в квартире».
Также на ощущаемую температуру сильно влияет скорость движения воздуха, так как создаёт сильный охлаждающий эффект. Чем выше скорость — тем более низкой воспринимается температура помещения. Поэтому летом используют вентиляторы, они хоть и не охлаждают воздух, но создают интенсивный поток, из-за которого он воспринимается более прохладным.
Радиационная температура также влияет на восприятие тепла или холода. Например, если стена, выходящая на улицу, плохо теплоизолирована, то он неё будет дуть, и даже если в помещении тепло, человек будет ощущать сквозняк. Также и с радиаторами отопления — можно не находиться в непосредственной близости к отопительному прибору, но всё равно ощущать его тепло.
Поэтому, даже если для обогрева выбрана оптимальная температура по ГОСТ и СанПиН, но в помещении низкая влажность, много холодных поверхностей и высокая скорость движения воздуха — будет ощущаться дискомфорт и холод. Важно поддерживать оптимальные значения для каждого показателя микроклимата.
Последствия несоблюдения температурных нормМикроклимат в домах и квартирах напрямую влияет на человека. Постоянное воздействие низких или высоких температур может оказать негативное влияние на состояние организма. В группу риска чаще всего попадают люди, страдающие сердечно-сосудистыми, респираторными и аллергическими заболеваниями, люди пожилого возраста и дети.
Повышенная температура воздуха в помещении приводит к снижению физической и умственной работоспособности, быстрой утомляемости, увеличивает нагрузку на сердечно-сосудистую систему, нарушению водно-электролитного баланса. А если в помещении ещё и высокая влажность — то это благоприятная атмосфера для развития плесневых грибков.
При пониженной температуре происходит излишняя потеря тепла, из-за чего повышается риск простудных и острых респираторных заболеваний, усугубляется течение хронических болезней, особенно костно-мышечных, и обостряются воспалительные процессы.
Особенно важно следить за температурным режимом в комнатах для малышей, ведь детский организм чувствителен даже к незначительному отклонению от оптимальных температур на пару градусов. Педиатры рекомендуют поддерживать постоянную температуру в детских комнатах на уровне 22 – 24°C.
Но в желании привести показатели к оптимальным значениям, не стоит забывать про проветривание. Человеку необходим свежий воздух, а если закрыть все окна, чтобы не понижалась температура, то непрерывно начинает расти уровень углекислого газа. И чем больше людей в помещении, тем активнее увеличивается СО2, что может привести к негативным последствиям. Нужно, чтобы соблюдался баланс температуры и качества воздуха. Подробнее о влиянии углекислого газа читайте в статье «Углекислый газ и его воздействие на организм человека».
Правила измерения температуры воздуха в жилом помещенииЕсли в помещении ощущается дискомфорт из-за пониженной или повышенной температуры воздуха и есть подозрения, что она не соответствует нормативам, то необходимо провести замеры. Результаты станут основанием для подачи жалобы в соответствующие инстанции.
Измерение показателей микроклимата помещения с помощью устройства Magic AirОсновные способы измерения температуры в помещении:
- Сделать замер самостоятельно с помощью комнатного термометра. Но эти результаты нельзя будет использовать, если нужно официальное подтверждение нарушений со стороны управляющей компании.
- Самостоятельно с помощью специального устройства, например, базовой станцией системы умного микроклимата MagicAir (подробнее об этом устройстве читайте в нашей статье «Зачем нужна система MagicAir?»).
- Вызвать аварийно-диспетчерскую службу, которая проведёт необходимые замеры и составит акт соответствия температурного режима в помещениях стандартам ГОСТ. Перед обращением в аварийно-диспетчерскую службу желательно провести предварительный замер самостоятельно, чтобы сравнить полученные результаты.
Для того чтобы самостоятельно сделать замеры, нужно расположить термометр на расстоянии не менее 1 метра от внешних стен и на высоте не менее 1,5 метра. Контрольные замеры производятся каждый час в течение суток.
Ответственность коммунальщиковЗа соблюдение допустимых температурных показателей в жилых помещениях по санитарным нормам отвечает управляющая компания или организация, оказывающей коммунальные услуги.
Если замеры показывают, что температура воздуха в жилом помещении не соответствует нормативам, и отклонение составляет более 3 градусов днём и 5 градусов ночью, необходимо вызвать аварийно-диспетчерскую службу.
После обращения должна приехать бригада для осмотра и выявления причин отклонения температуры. Возможно, проблему удастся решить уже на данном этапе. Если причина в засорении, то диспетчерская бригада его устранит.
Затем необходимо подать заявление на замер температуры в квартире в управляющую компанию. Заявление пишется в 2-х экземплярах, обязательно ставится подпись и печать управляющей компании. По данному заявлению должна приехать комиссия, произвести замеры специальным сертифицированным оборудованием и составить акт.
В случае несогласия с данным актом потребитель вправе требовать проведение новой проверки, но уже с присутствием представителя государственной жилищной инспекции.
Если температура в квартире не отвечает требованиям ГОСТ и СанПин, следует подать письменное заявление о несоответствии параметров микроклимата в управляющую компанию. Если по результатам обращения проблема не решена и ответ управляющей компании не устраивает, необходимо написать жалобу в Роспотребнадзор или жилищную инспекцию.
Согласно Постановлению Правительства РФ от 06.05.2011 N 354 (ред. от 29.06.2020) «О предоставлении коммунальных услуг собственникам и пользователям помещений в многоквартирных домах и жилых домов», потребитель вправе требовать от управляющей компании проведения проверки, предоставления акта проверки и акта об устранении выявленных недостатков.
Если температура в квартире не отвечает требованиям ГОСТ и санитарным нормам СанПиН, следует подать письменное заявление о несоответствии параметров микроклимата в управляющую компанию или организацию, предоставляющую коммунальные услуги
Так можно претендовать на перерасчёт платы за теплоснабжение и её корректировку. В случае несоответствия температуры в помещении нормативам, применяется сниженный коммунальный тариф. При обращении потребителя управляющая компания обязана произвести проверку начисленной платы и выдать документы с правильно начисленными платежами в срок не позднее 1 месяца с момента обращения.
Порядок действий:
- Вызов аварийно-диспетчерской службы для проведения осмотра и выявления причин отклонений
- Подача заявления на проведение замеров температуры воздуха в управляющую компанию
- Выезд комиссии для проведения замеров температуры воздуха и составления акта
- В случае выявления отклонений подача заявления о несоответствии параметров микроклимата в управляющую компанию
- Если проблема не решена, подача жалобы в Роспотребнадзор или жилищную комиссию
Последствия для коммунальных служб регламентированы и в соответствии с постановлением пользователь вправе требовать от управляющей компании возмещения убытков и причинённого вреда вследствие предоставления коммунальных услуг ненадлежащего качества.
Как повысить или понизить температуру в жилом помещенииДля регулирования температуры в жилом помещении существует климатическая техника с соответствующим функционалом: одни приборы предназначены для охлаждения помещений, другие для обогрева, некоторые из них призваны выполнять обе эти функции. Также на рынке представлено климатическое оборудование, которое дополнительно увлажняет, обеззараживает и очищает воздух.
В помещении холодно зимой
Самые распространённые причины, из-за которых в помещении холодно в отопительный сезон — это:
- Не справляется центральное отопление — то есть предоставляются коммунальные услуги ненадлежащего качества;
- Пробка в батареях — скопление воздуха, которое мешает теплоносителю правильно циркулировать в системе;
- Теплопотери квартиры — холодный пол и потолок, некачественно установленные или старые окна, угловое расположение квартиры и тонкие стены ведут к потерям тепла.
Для того чтобы решить эту проблему, необходимо утеплить квартиру, заменить или отремонтировать окна, «выпустить» пробки из батарей или обратиться в управляющую компанию.
Также можно воспользоваться дополнительными отопительными приборами — электрическими обогревателями. Но такой способ имеет ряд недостатков:
- Электрические обогреватели достаточно громоздкие и занимают много места, поэтому в период, когда они не используются, их необходимо где-то хранить.
- Они экономически затратны — в среднем одно устройство потребляет энергии от 1 до 2 кВт/ч, а для того, чтобы обогреть одно помещение понадобиться несколько часов, но если его отключить — то помещение быстро начнёт остывать.
- Некоторые типы электрических обогревателей сжигают пыль, из-за чего выделяют неприятный запах.
- При этом они пожароопасны и при их использовании нужно строго соблюдать требования безопасности, указанные в инструкции.
- При использовании электрических обогревателей в помещении понижается влажность и растёт уровень углекислого газа, что может вызвать негативные последствия для организма.
Повышенный уровень углекислого газа приводит к тому, что в помещении становится душно, возникает необходимость проветрить — то есть открыть окно. Но через окно в помещение попадёт холодных воздух, смысл в обогреве сразу же теряется. Открывая окна зимой, мы отапливаем улицу.
Кондиционеры с функцией отопления также не лучшее решение. Использование систем кондиционирования в зимний период возможно, но с условием соблюдения требований по минимальной уличной температуре до –5°С. Зимой работающий кондиционер подвергается повышенным нагрузкам, что приводит к его быстрому износу и чем ниже температура, тем выше риск привести устройство в негодность. Также кондиционеры не способны понизить уровень углекислого газа, так как не подают свежий воздух в помещение. В этой статье мы рассказываем, почему кондиционер не делает воздух свежим.
Но можно проветривать, не открывая окно — с помощью системы приточной вентиляции. Воздух с улицы будет принудительно подаваться в помещение через специальный канал. Из всех систем приточной вентиляции оптимальным с точки зрения функциональности, временных и финансовых затрат станет бризер. Бризер будет подавать в помещении воздух с улицы, при этом очищая его с помощью системы фильтрации и подогревая до нужной температуры. В этой статье мы рассказываем, что такое бризер и как он работает.
В помещении жарко зимой
Случается и так, что в отопительный сезон в помещении слишком жарко. Система центрального отопления работает слишком интенсивно, а при плохо работающей вытяжке и слабой тяге появляются теплоизбытки — человеку «жарко».
Чтобы избежать теплоизбытков, необходимо поставить на батареи терморегуляторы и установить их на оптимальную температуру.
Также охладить помещение можно проветриванием через окно. Но регулярно открывать окна в зимний период достаточно проблематично, потому что в помещение будут поступать резкие потоки холодного воздуха, что не комфортно для находящих в нём людей.
Бризер также решает проблему теплоизбытков: он подаёт с улицы прохладный воздух, разбавляя перегретый воздух в помещении и удаляет отработанный воздух, выталкивая его в вытяжную вентиляцию. Таким образом, понижается общая температура в помещении. Помимо этого, бризер очищает воздух от внешних загрязнений, пропуская его через ступенчатую систему фильтрации.
Воздух, проходящий через бризер, лучше перемешивается с воздухом в помещении, чем воздух, поступающий через открытое окно. Широкий поток воздуха из окна имеет низкую скорость из-за чего хуже перемешивается с воздухом в помещении. Бризер, наоборот, выдаёт узкий поток воздуха с большей скоростью, поэтому он эффективнее заполняет собой пространство. Распределение температур воздушных потоков происходит более равномерно, без перепадов. Человек, находящийся рядом с бризером, не почувствует холодных потоков воздуха, в тоже время, если человек находится у открытого окна, он ощутит их в полной мере.
В помещении жарко летом
В солнечный летний день в помещении может стать очень жарко. Когда на улице высокая температура, не поможет ни проветривание, ни плотные шторы, закрывающие окна от палящего солнца.
В таком случае рекомендуется установить кондиционер. Минус в том, что кондиционер не обеспечивает притока свежего воздуха, поэтому проветривать всё равно придётся. Но через открытое окно летом в помещение будет поступать жаркий воздух с улицы, а также пыль, насекомые и пыльца растений, опасная для аллергиков.
Поэтому оптимальным решением станет использование кондиционера совместно с бризером. В связке эти приборы прекрасно дополняют друг друга. Бризер подаёт в помещение свежий очищенный воздух, а кондиционер охлаждает его и нет необходимости открывать окно.
В помещении холодно летом
Летом в помещении бывает не только жарко, но и холодно — центральное отопление уже отключено, а лето выдалось не самым тёплым. В таких случаях часто используют электрические обогреватели.
Но как мы говорили выше, электрические обогреватели не лучшее решение. Они громоздкие, у них высокое энергопотребление, их использование небезопасно, они выделяют неприятные запахи. При их использовании в помещении понижается влажность и растёт уровень СО2.
Поэтому также, как и в зимний период, оптимальным решением для подогрева воздуха холодным летом станет бризер.
Также важно учесть, что обогреватели включают только на короткий период, когда не справляется центральная система отопления или в межсезонье, когда в квартире холодно. А бризеры, благодаря их функциональности, можно использовать круглый год. Обогрев воздуха — это не основная задача бризера, но эта функция выручает, когда нужно на несколько градусов поднять температуру в помещении.
Бризер обеспечивает необходимый и достаточный приток воздуха с улицы, очищает его от пыли, пыльцы и других загрязнителей с помощью многоступенчатой системы фильтрации и подогревает до комфортной температуры.
Таким образом, бризер — это устройство, которое при любой ситуации за окном и в любой сезон сможет поддерживать комфортную температуру в помещении и насыщать его свежим, чистым воздухом.
Если понравилась статья, ставьте лайк и подписывайтесь! Хотите узнать больше о том, как создать комфортный микроклимат в доме? — заходите в блог.
Оригинал статьи в нашем блоге.
Государственная инспекция труда в Республике Коми
В связи с установившейся жаркой погодой в республике, Государственная инспекция труда в Республике Коми информирует жителей о требованиях к микроклимату на рабочем месте.
Микроклимат производственных помещений — это метеорологические условия внутренней среды, определяемые действующими на организм человека сочетаниями температуры, относительной влажности и скорости движения воздуха, а также температуры конструкций и технологического оборудования.
Нормативные требования к параметрам микроклимата установлены СанПиН 2.2.4.548-96 «Гигиенические требования к микроклимату производственных помещений» и СанПиН 2.2.4.3359-16 «Санитарно-эпидемиологические требования к физическим факторам на рабочих местах», которые вступили в силу с 1 января 2017 года. Их выполнение является обязательным для граждан, состоящих в трудовых отношениях, индивидуальных предпринимателей и юридических лиц.
Памятка для работников и работодателей, работающих в условиях повышенной температуры воздуха.
При сокращении рабочего времени для работников во время жаркого летнего периода в помещениях, в которых не установлены кондиционеры, оформленного в соответствии с нормативными требованиями СанПиН 2.2.4.548-96 «2.2.4. Физические факторы производственной среды. Гигиенические требования к микроклимату производственных помещений. Санитарные правила и нормы» (утв. Постановлением Госкомсанэпиднадзора России от 01.10.1996 N 21) (далее — Санитарные правила), работникам на время простоя по причинам, не зависящим от работодателя и работника, выплачивается не менее двух третей тарифной ставки, оклада (должностного оклада), рассчитанных пропорционально времени простоя.
Статьей 22 Трудового кодекса РФ закреплена норма, по которой работодатель обязан обеспечивать безопасность и условия труда, соответствующие государственным нормативным требованиям охраны труда.
Одним из таких нормативов являются Санитарные правила.
Согласно п. 1.1 Санитарных правил данные Правила предназначены для предотвращения неблагоприятного воздействия микроклимата рабочих мест, производственных помещений на самочувствие, функциональное состояние, работоспособность и здоровье человека. Они распространяются на показатели микроклимата на рабочих местах всех видов производственных помещений и являются обязательными для всех предприятий и организаций (п. 1.2 Санитарных правил).
Для работников организации, которые трудятся сидя (например, работа в офисе за компьютером) и у которых низкая интенсивность энерготрат, температура воздуха в диапазоне выше оптимальных величин в теплый период времени от 25,1 до 28 град. C. При температуре воздуха на рабочих местах 25 град. C и выше максимально допустимые величины относительной влажности воздуха не должны выходить за пределы:
70% — при температуре воздуха 25 град. C;
65% — при температуре воздуха 26 град. C;
60% — при температуре воздуха 27 град. C;
55% — при температуре воздуха 28 град. C.
При температуре воздуха 26 — 28 град. C скорость движения воздуха для теплого периода года должна соответствовать диапазону: 0,1 — 0,2 м/с — при категории работ Iа (п. 6.5 Санитарных правил).
Не все организации оборудовали рабочие помещения кондиционерами. В результате во многих организациях температура в помещении летом повышается до 32 град. C и выше. Для таких ситуаций в приведенном документе существуют рекомендуемые нормы времени работы на рабочем месте при температуре выше допустимых величин. В Санитарных правилах указано, что работникам, которые осуществляют сидячую работу (работу за компьютером) (категория Iа) при температуре воздуха в помещении 30 град. C, рекомендовано находиться в помещении 5 часов, при дальнейшем повышении температуры до 31 град. C — 3 часа, 31,5 град. C — 2,5 часа, 32 град. C — 2 часа, 32,5 град. C — пребывание в помещении составляет 1 час. Согласно п. 3 ст. 39 Федерального закона от 30.03.1999 N 52-ФЗ «О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения» соблюдение санитарных правил является обязательным для граждан, индивидуальных предпринимателей и юридических лиц.
Для того чтобы сократить рабочее время работников, нужно обоснование. Оно оформляется путем проведения замеров температуры воздуха окружающей среды и оформляется подтверждающими документами. В п. 7.3 Санитарных правил указано, что измерения следует проводить на рабочих местах и по их результатам необходимо составить протокол, в котором должны быть отражены общие сведения о производственном объекте, размещении технологического и санитарно-технического оборудования, источниках тепловыделения, охлаждения и влаговыделения, приведены схема размещения участков измерения параметров микроклимата и другие данные (п. 7.14 Санитарных правил).
В заключении протокола должна быть дана оценка результатов выполненных измерений на соответствие нормативным требованиям п. 7.15 Санитарных правил.
Протокол является одним из важнейших документов для обоснования правомерности сокращения пребывания работников на рабочих местах, поэтому рекомендуется его сделать более подробным, в результате должно быть заключение комиссии о том, что температура воздуха в помещении превышает оптимальные величины, в результате чего организация сократит рабочий день работникам. Чтобы замеры были сделаны в соответствии с Санитарными правилами, можно пригласить для их осуществления стороннюю организацию, которая может осуществить нужные замеры и имеет необходимое для этого оборудование.
В этом случае организация сможет обосновать сокращение рабочего дня, однако в данной ситуации также возможно установить в помещении кондиционер и создать благоприятные условия труда на рабочем месте работника. При бездействии работодателя и при превышении температурного режима на рабочем месте работодатель может объявить простой.
При уменьшении продолжительности рабочего времени при повышенной температуре в офисе организации оплата труда работников за время, на которое уменьшено рабочее время, может производиться в соответствии с ч. 2 ст. 157 ТК РФ.
Время простоя оплачивается в размере не менее двух третей тарифной ставки, оклада (должностного оклада), рассчитанных пропорционально времени простоя по причинам, не зависящим от работодателя и работника (Информация Минздравсоцразвития России от 06.08.2010 «Рекомендации по организации режимов труда и отдыха работников в условиях экстремальных высоких температур и задымления»). По соглашениям между работодателем и работниками можно предоставлять последним на время жаркого периода краткосрочные ежегодные оплачиваемые отпуска вне графика отпусков.
Таким образом, чтобы обосновать сокращение рабочего времени для работников во время жаркого летнего периода, в помещениях, в которых не установлены кондиционеры, необходимо на основании приказа руководителя произвести необходимые замеры температуры воздуха и других параметров окружающей среды. Составить протокол, в котором обосновать и дать оценку выполненных измерений на соответствие нормативным требованиям Санитарных правил. Только проведя все необходимые измерения, работодатель может принять решение о сокращении рабочего дня работников на основании норм Санитарных правил и сохранении за работниками на время простоя по причинам, не зависящим от работодателя и работника, не менее двух третей тарифной ставки, оклада (должностного оклада), рассчитанных пропорционально времени простоя.
Температура в помещении по санитарным нормам в офисе
Для эффективной работы сотрудников в офисе необходимо как следует позаботиться об обустройстве помещения с точки зрения эргономических показателей. Одним из наиболее важных критериев в данном вопросе является соблюдение определенного температурного режима. Данные критерии устанавливаются законом и малейшее отклонение от рекомендуемых норм чревато падением уровня продуктивности работников. В этой статье мы рассмотрим, какая должна быть оптимальная температура внутри помещения, а также какие отклонения можно считать допустимыми в зависимости от времени года.
Почему следует поддерживать температуру в помещениях офиса?
Так как температурные показатели в разные сезоны года меняются, необходимо четко контролировать обстановку в офисе и регулировать ее при необходимости. Исходя из этого, летом в рабочих помещениях обязательно должен работать кондиционер, а в холодное время года они подлежат прогреву на должном уровне.
Не имеет значения, в какой сфере деятельности вы работаете. Требования одни и те же для всех: работники как умственного, так и физического труда, должны сосуществовать в коллективе в одинаково оптимальных условиях. Важно учитывать и тот факт, что сотрудники, которую большую часть рабочего времени за столом, ведя сидячий образ жизни, никак не могут позаботиться о собственном обогреве самостоятельно, поэтому для них чрезвычайно важно закупить дополнительное оборудование для обогрева помещения, температура которого должна также быть оптимальной. Это же касается и труда в производственных цехах и помещениях, работники которых имеют высокий коэффициент активности, так как им, наоборот, важно наличие приборов для охлаждения воздуха.
Требования к обустройству рабочих помещений, о которых вы могли не знать
Офисные сотрудники, как и любые другие работники, должны проводить свое рабочее время в помещениях с температурой, которая соответствует данным, указанным в нормативно-санитарном документе СанПиН 2.2. 4.548-96. Этот акт был принят на основании вышедшего в 1999 году закона, который четко контролирует и устанавливает условия труда работников независимо от их сферы труда. Именно поэтому любому руководителю перед наймом сотрудников первым делом следует создать необходимую температуру воздуха в помещении и продумать порядок обустройства их рабочих мест. Но ни для кого ни секрет, что многие начальники спешат позаботиться только лишь о своем удобстве, закупая обогреватели и кондиционеры только для своих кабинетов, оставляя без внимания комфорт подчиненных. Это является грубейшим нарушением прав людей, работающих по найму и они, в свою очередь, имеют все основания для того, чтобы пожаловаться в соответствующие санитарные службы.
Ниже мы рассмотрим, какой температурный уровень, и какие отклонения от него, являются допустимыми на законодательном уровне.
- 23-25 градусов – оптимальные показатели для летнего сезона;
- 22-24 градуса – наиболее подходящая температура в рабочем помещении для зимы;
- 1-2 градуса – допустимые рамки колебания температуры в рабочем помещении от установленной нормы;
- 3-4 градуса – возможные колебания как в меньшую, так и в большую сторону, во время рабочего дня.
- Кроме того, нужно продумать также и уровень влажности в помещениях. Она должна быть не менее 40, но не более 60 процентов.
Допустимая скорость ветра – от 0,1 м / сек. до 0,3 м / сек. Этот критерий особенно важен тогда, когда в кабинете работает кондиционер. Если вы работаете, а на вас дует кондиционер, то это не стоит считать за нормальное явление, и вы вправе потребовать от руководства улучшения обустройства своего рабочего места.
Соблюдение требований санитарных служб
Можно с уверенностью сказать, что если бы действующие требования СанПиН только лишь выдвигали рекомендации к благоустройству рабочих помещений, то мало какой руководитель стал бы применять их на практике, увы, уж таковы сегодняшние реалии. Именно поэтому данный акт не только выдвигает рекомендации к температуре воздуха на рабочих местах, но четко устанавливает рамки допустимых величин.
Сотрудник должен пребывать за рабочим столом не больше 8 часов, исключительно при условии, что в помещении не выше 28 градусов и не ниже 20 градусов по Цельсию. Если данные показатели не соблюдаются, рабочее время следует снизить на час с каждым градусом, учитывая следующие данные по примеру:
- 19 или 29 градусов – рабочий день 7 часов;
- 18 или 30 градусов – 6 часов работы и т.д. по убывающей.
Если вдруг вы заметили, что ваши условия труда на рабочем месте грубо нарушаются, то вы имеете полное право отказаться от выполнения своих должностных обязанностей и уйти домой, не думая о возможных последствиях. Но не стоит думать, что нормы санитарных служб созданы только для удобства работников. Не раз были известны случаи, когда недобросовестные сотрудники, пользуясь этим, пытались найти оправдания для объяснения собственных прогулов. Но со школьных времен нам всем известно, что конвекционные потоки в виде теплого воздуха способны подниматься вверх, а вот холодные, наоборот, опускаются вниз, и при желании любой, кто захочет, может подделать при использовании сверхчувствительного термометра замеры. Но данные таких измерений не могут быть официально приняты к рассмотрению, потому что, согласно документу санитарной службы, датчик температуры должен находиться на уровне одного метра от пола.
Чем чревато несоблюдение норм и правил?
Многим работодатели уверены, что совершенно не обязательно заботиться об обустройстве рабочих мест своих сотрудников, а уж тем более создавать оптимальный микроклимат. Ошибочное мнение руководства относительно того, что если какой-то из служащих решит выразить недовольство относительно условий работы, ссылаясь на несоблюдение собственных прав, то его возражения можно просто проигнорировать. Никогда не забывайте о том, что сотрудники – это полноправная рабочая сила, которая наделена не только трудовыми обязанностями, но и соответствующими правами.
Поверьте, что право на работу с оптимальной температурой в помещении так же важно, как и, к примеру, право на регулярную оплату труда. Сегодня некоторые директора ставят ультиматумы по типу: «Если что-то не устраивает, то вас никто не держит, увольняйся. Не желаете терять работы – работайте». Стоит отметить, что руководителям важно постоянно поддерживать своих сотрудников в состоянии страха и боязни лишиться своей работы, но в вопросе условий труда действующее законодательство всецело поддерживает как сторону владельца частной компании/начальника государственной организации, так и сторону наемных сотрудников.
Статьей 163 ТК РФ оговорено следующее: Любой работодатель обязан позаботиться о создании условий труда на рабочем месте, соответствующих нормам и требованиям санитарной документации, для обеспечения продуктивности наемных сотрудников. Таким образом, если на вашем рабочем месте пренебрегают температурным режимом и руководство отказывается что-то менять, то вы вправе отказаться от выполнения собственных обязанностей до момента создания оптимального микроклимата. Кроме того, стоит отметить, что сегодня закон устанавливает, что температура в жилом помещении многоквартирных домов также должна соответствовать тем данным, которые указывает санитарно-эпидемиологическая и жилищно-бытовая служба России.
Если ваше прошение постоянно игнорируется или же не принимается к сведению, вы можете написать жалобу в государственную санитарно-эпидемиологическую службу, которая отправит на ваше место работы внеплановую проверку. Если в ее ходе будет выявлен и зафиксирован факт нарушения, ваш работодатель будет обязан выплатить штраф в оговоренном законом размере. В том случае, когда это не принесет должного результата и отказ от выполнения правил и норм будет обнаружен повторно, деятельность предприятия будет приостановлена на срок до 3 календарных месяцев для выяснения обстоятельств и исправления ситуации.
Именно поэтому совет всем работодателям – не пытайтесь проигнорировать установленные нормы относительно температуры в помещении, потому что это может быть чревато не только падением уровня продуктивности ваших сотрудников, но и затяжными разбирательствами, денежными убытками и прочими неприятными явлениями, предусмотренными действующими законами касательно данного вопроса. Только что мы разобрали, какая температура должна поддерживаться в помещениях офиса и какая ответственность предусмотрена для тех руководителей, которые не спешат думать об удобстве труда наемных работников. Если у вас есть подозрения, что ваши права нарушаются, не пытайтесь смириться с этим фактом, а боритесь за свои права.
комфортный для проживания человека режим в помещениях. Комфортная температура воды на море для беременных
Уют и Комфорт — субъективные оценки ощущений человека от восприятия окружающей среды. Понятие «комфортная температура» настолько широко, что его не существует в технической лексике и нормативной документации. Здесь используются термин «оптимальная температура» воздуха. Разница большая.
- Величина «комфортной» температуры воздуха является субъективной оценкой приемлемости условий окружающей среды, которая определяется исключительно человеческими ощущениями
- Величина «оптимальной» температуры воздуха определяется на основании сложных физиологических экспериментов и расчётов. Значение этой величины зависит от множества факторов и, самое главное — учитывает потребности среднестатического человеческого организма. Каждое значение величины «оптимальной» температуры для различных условий — подкреплено многолетними исследованиями и наблюдениями. Вся информация по «оптимальной» температуре воздуха носит официальный законодательный характер и зафиксирована в требованиях санитарных стандартов — СанПиН
СанПиН
СанПиН — Санитарные Правила и Нормы
(не путать со СНиП — Строительные Нормы и Правила)
СанПиН-ы — общее название сборника российских санитарных стандартов.
Уже по одному наименованию понятно, что это санитарная нормативная документация, определяющая санитарно-гигиенические нормы для всех сфер человеческого бытия и жизнедеятельности.
СанПиН-ы (наравне с ГОСТ, ОСТ, СНиП и т.д.) имеют статус медицинской технической законодательной документации, обязательной к исполнению. Не выполнение требований СанПиН-ов преследуется по закону.
В случае с определением оптимальной температуры воздуха, наиболее интересны Санитарные Правила, которые устанавливают оптимальные и предельные температурные интервалы для рабочих, жилых и детских помещений.
- рабочего помещения
СанПиН 2.2.4.548-96 «Гигиенические требования к микроклимату производственных помещений». Аналогичный документ можно найти и на Украине, называется он — ДСН 3.3.6.042-99 «Санітарні норми мікроклімату виробничих приміщень»
- Определение оптимальной температуры для жилого помещения
СанПиН 2.1.2.1002-00 «Санитарно-эпидемиологические требования к жилым зданиям и помещениям»
- Определение оптимальной температуры для дошкольных организаций
СанПиН 2.4.1.2660-10 «Санитарно-эпидемиологические требования к устройству, содержанию и организации режима работы в дошкольных организациях»Скачать в формате.zip:
СанПиН 2.2.4.548-96 (cкачиваний: 156)
ДСН 3.3.6.042-99 (cкачиваний: 214)
СанПиН 2.1.2.1002-00 (cкачиваний: 174)
СанПиН 2.4.1.2660-10 (cкачиваний: 63)Скачать в формате.doc:
СанПиН 2.2.4.548-96 (cкачиваний: 203)
ДСН 3.3.6.042-99 (cкачиваний: 163)
СанПиН 2.1.2.1002-00 (cкачиваний: 165)Скачать в формате.pdf:
СанПиН 2.4.1.2660-10 (cкачиваний: 119)Прим. Предлагаемая к скачиванию документация носит ознакомительный характер. Все нормативные документы периодически обновляются их издателями. Смотрите обновления на оф.сайтах Российской Федерации или требуемой страны
Оптимальная температура для рабочих помещений
Оптимальная температура на рабочем месте устанавливается в административном порядке, согласно СанПиН 2.2.4.548-96 «Гигиенические требования к микроклимату производственных помещений»
Величина температуры воздуха для рабочих помещений должна обеспечивать сохранение теплового баланса работающего человека с окружающей средой и поддержание оптимального или допустимого теплового состояния организма. Для этого, в Санитарных Правилах, все виды работ разделены на по энергозатратам. При этом, для каждой категории указывается своя температура и её предельные отклонения. А также, время пребывания человека на рабочем месте, в случае несоблюдения указанного температурного интервала.
Характеристика отдельных категорий работ
Согласно СанПиН 2.2.4.548-96 все виды работ разделяются на пять категорий (в зависимости от интенсивности труда). При этом, за определяющий эквивалент принимается количество энергозатрат организма работника в ккал/ч (Вт)
- Категория Iа
Работа с интенсивностью энергозатрат до 120 ккал/ч (139 Вт)
Это работа, которая выполняется сидя и сопровождается незначительным физическим напряжением. Например, ряд профессий в сфере управления и обслуживания, на предприятиях часового и швейного производствах и т.п. - Категория Iб
Работа с интенсивностью энергозатрат 121 — 150 ккал/ч (140 — 174 Вт)
Это работа, которая выполняется сидя, стоя или связана с ходьбой и сопровождается некоторым физическим напряжением. Например, ряд профессий в полиграфической промышленности, на предприятиях связи, контролёры, мастера в различных видах производства и т.п. - Категория IIа
Работа с интенсивностью энергозатрат 151 — 200 ккал/ч (175 — 232 Вт)
Это работа, связанная с постоянной ходьбой, перемещением мелких (до 1 кг) изделий или предметов в положении стоя или сидя и требующая определённого физического напряжения. Например, ряд профессий в механосборочных цехах машиностроительных предприятий, в прядильно-ткацком производстве и т.п. - Категория IIб
Работа с интенсивностью энергозатрат 201 — 250 ккал/ч (233 — 290 Вт)
Это работа, связанная с ходьбой, перемещением и переноской тяжестей до 10 кг и сопровождается умеренным физическим напряжением. Например, ряд профессий в механизированных литейных, прокатных, кузнечных, термических, сварочных цехах машиностроительных и металлургических предприятий и т.п. - Категория III
Работа с интенсивностью энергозатрат более 250 ккал/ч (более 290 Вт)
Это работа, связанная с постоянными передвижениями, перемещением и переноской значительных (свыше 10 кг) тяжестей и требующая больших физических усилий. Например, ряд профессий в кузнечных цехах с ручной ковкой, литейных цехах с ручной набивкой и заливкой опок машиностроительных и металлургических предприятий и т.п.
Оптимальная температура на рабочем месте
В зависимости от интенсивности труда, СанПиН 2.2.4.548-96 устанавливает следующую оптимальную температуру в рабочем помещении:
(Выдержка из СанПиН 2.2.4.548-96)
Оптимальные величины показателей микроклимата на рабочих местах
производственных помещенийОграничение температуры и времени пребывания на рабочем месте
Кроме оптимальной температуры в рабочем помещении, СанПиН 2.2.4.548-96 устанавливает предельные отклонения для температуры воздуха на рабочем месте, а также накладывает ограничение на время работы, если она (температура) выше или ниже предельно допустимой. Примечательно, что градация температуры выше допустимой (26°С) идёт через 0,5°С.
Продолжение таблицыВремя пребывания в помещении, не более при категориях работ, ч Iа Iб IIа IIб III 6 1 7 2 8 1 3 9 2 4 10 1 3 5 11 2 4 6 12 1 3 5 7 13 1 2 4 6 8
Продолжение таблицыТемпература воздуха на рабочем месте, °С Iа Iб IIа IIб III 14 2 3 5 7 15 3 4 6 8 16 4 5 7 17 5 6 8 18 6 7 19 7 8 20 8 26,0 8
Продолжение таблицыТемпература воздуха на рабочем месте, °С Время пребывания, не более при категориях работ, ч Iа Iб IIа IIб III 26,5 7 27,0 8 6 27,5 7 5,5 28,0 8 6 5 28,5 7 5,5 4 29,0 6 5 3 29,5 5,5 4 2,5 30,0 5 3 2 Оптимальная температура для жилых помещений
Оптимальная температура для жилых помещений устанавливается, согласно СанПиН 2.1.2.1002-00 «Санитарно-эпидемиологические требования к жилым зданиям и помещениям». Установка оптимальной температуры в жилых домах и помещениях представляется более простой процедурой, поскольку в жилом помещении энергетическая активность человека стабильна и минимальна.
Величина температуры воздуха для жилых помещений должна обеспечивать сохранение теплового баланса человека в состоянии покоя и поддержание оптимального или допустимого теплового состояния организма.
(Выдержка из приложения 1. СанПиН 2.1.2.1002-00)
Оптимальные и допустимые нормы
температуры и относительной влажности в жилых помещенияхНаименование помещений Температура воздуха, °С Относительная влажность, % Оптимальная Допустимая Оптимальная Допустимая Жилая комната 20-22 18-24 45-30 60 Межквартирный коридор 18-20 16-22 Кухня 19-21 18-26 не нормируется Туалет 19-21 18-26 Ванная, совмещённый санузел 24-26 18-26 Вестибюль, лестничная клетка 16-18 14-20 Кладовые 16-18 12-22 Оптимальная температура для дошкольных организаций
Оптимальная температура для помещений дошкольных организаций устанавливается, согласно СанПиН 2.4.1.2660-10 «Санитарно-эпидемиологические требования к устройству, содержанию и организации режима работы в дошкольных организациях». Установка оптимальной температуры для помещений дошкольных организаций представляется самым ответственным делом, поскольку дети наиболее восприимчивы к перепадам температуры.
Величина температуры воздуха для помещений дошкольных организаций должна обеспечивать сохранение теплового баланса ребенка с окружающей средой и поддержание оптимального или допустимого теплового состояния его организма.
В отличие от оптимальной температуры в рабочих и жилых помещениях,
оптимальная температура воздуха в помещениях дошкольных организаций устанавливается очень жёстко и практически не имеет интервалов для предельных отклонений(Выдержка из приложения 3. к СанПиН 2.4.1.2660-10)
Температура воздуха в основных помещениях
дошкольных образовательных учрежденийПродолжение таблицы
- Категория Iа
Микроклимат в квартире зависит от многих факторов, не последнее место в этом списке значится за комнатной температурой. Главное требование к ней – быть комфортной для проживающих в помещении людей.
Скольким градусам равна комнатная температура? Этот показатель весьма разноплановый и колеблется от 18 до 23 градусов.
Даже небольшие отклонения от положенной температуры в большую или меньшую сторону способны усложнить жизнь человека.
Постоянное переохлаждение чревато простудными заболеваниями, особенно для людей, не отличающихся хорошим иммунитетом.
Наибольший вред от переохлаждения грозит маленьким детям. Они частенько играют на полу, где температура еще ниже.
Частый перегрев тоже не самым лучшим образом скажется на общем состоянии организма человека. От высоких температур происходит нарушение водного баланса организма, страдает сердечно-сосудистая система.
Повышенные температуры – благоприятная среда для размножения бактерий, грибков в самом помещение, особенно если в помещение повышенная влажность.
От чего зависит температура?
Факторов, влияющих на температурный режим немного, но каждый из них важен:
- особенности климата данного региона;
- время года;
- особенности помещения;
- человеческий фактор.
Норма температурного режима в первую очередь будет зависеть от региона .
Так, для южных областей и северных имеются существенные отличия. Для южных регионов, где температура воздуха выше, норма температуры в квартире будет выше.
Пригревающее солнце нагревает стены домов, в результате температура внутри помещения становится выше даже в зимний период.
Для северных регионов нормальный показатель комнатной температуры будет чуть занижен. Сильно охлажденные морозом стены домов забирают часть получаемого тепла, что сказывается на качестве итоговой температуры в комнате.
Время года
Температурный режим зависит от времени года. Зимой нормативы предусматривают температуру воздуха в квартире ниже, по отношению к лету.
Понятно, что летом, когда припекает солнце, воздух прогревается лучше, и температура в квартире поднимается выше. Зимой приходится делать скидку на обогрев стен.
Температура в комнате зависит от назначения самого помещения . Так, разница между температурой в кухне и спальне будет заметно отличаться.
В первой предполагается частое использование различной бытовой техники, нагревающей воздух – микроволновая печь, духовка, варочная плита.
Поэтому здесь часто бывает высокая температура воздуха. В спальне человек отдыхает, это лучше делать при более низких температурах, что и предусмотрено нормативами.
Человеческий фактор
Понятие нормальной температуры у каждого человека свое, кто-то и летом мерзнет, а у кого-то в крещенские морозы окна на проветривании стоят.
Именно поэтому и температурная норма – это не одна конкретная температура, а интервал, на него и ориентируются теплоснабжающие компании.
Какой должна быть температура в квартире? Стандарты по температурному режиму прописаны в нормативных документах. Здесь четко обозначено, в какой комнате какая температура должна быть.
Диапазон колеблется от 12 до 27 градусов:
Допустимо небольшое колебание температуры в квартире в зависимости от времени суток. Так с полуночи до 5 утра, когда люди по большей части еще спят, допускается небольшое снижение температуры относительно нормы. Но оно не должно превышать 3 градусов.
Между комнатами в одной квартире не должен быть слишком большого интервала . Оптимальный разбег не должен превышать 2 градусов. Тогда человек сможет спокойно переходить из комнаты в комнату, не испытывая при этом дискомфорта.
Что делать, если в квартире очень холодно? Несоответствие нормативам температур – повод для жалобы и проведения дальнейших разбирательств.
Но чтобы жалоба имела под собой веские основания, потребуется провести замеры по всем правилам:
Прежде чем вызывать замерщика, лучше всего заранее посетить соседей и выяснить, на сколько тепло в их квартирах.
Вполне может статься, что вы единственный обладатель холодной квартиры, а у ваших соседей вполне нормальная комнатная температура.
Тогда вызов комиссии, скорее всего, не даст никакого результата. В пониженной температуре обвинять владельца собственности.
Но если опрос покажет, что соседи также страдают от холода, имеет смысл объединить усилия и проводить замеры во всех квартирах.
Для выявления температуры в помещении следует правильно разместить термометр. По правилам расстояние от градусника и наружной стены должно быть не менее метра.
Расстояние от пола должно быть не менее 1,5 метра . Это исключит попадание измерительного прибора в зону сквозняка и поможет избежать неточностей.
Замеры следует проводить на протяжении 10 минут . Если в дневное время температура ниже нормы на 3 градуса, а ночью на 5 – повод составлять акт.
Как только вы убедились в том, что проблема с понижением температуры налицо, смело звоните в диспетчерскую службу вашей управляющей компании.
Сотрудник УК обязан зафиксировать ваше обращение и сообщить, когда к вам приедет комиссия . Та, в свою очередь, после всех произведенных в вашем присутствие замеров должна составить два идентичных акта.
Один экземпляр остается на руках владельца квартиры, второй представители комиссии берут себе. В акте должна быть указана дата проведения замеров и зафиксированы все показания измерительных приборов.
Если вы не согласны с результатами произведенных замеров, то назначается новое время для визита комиссии . На ней в обязательном порядке должны присутствовать специалисты государственной жилищной инспекции.
Кстати, некоторые жильцы в обход своей управляющей компании прямиком обращаются в ГЖИ. Это не будет нарушением закона.
Если в результате замеров факт понижения температуры был установлен и зафиксирован документально, вы имеете право получить перерасчет за тепло. С вас возьмут только за реально полученные градусы.
После визита комиссии на руках владельца холодной квартиры должны остаться два акта:
При наличии акта замера температуры в квартире и акта заявки вам обязаны сделать перерасчет за потребленное тепло в текущем месяце.
Если компания, проводящая расчет квартплаты отказала произвести перерасчет, вы в праве обратиться в суд с иском о защите прав потребителя.
Содержание
С приходом лета каждый из нас мечтает об отдыхе. Свежий воздух, ласковое солнце и теплая водичка помогают оздоровиться, расслабиться и забыть о своих проблемах. Узнайте о том, какая для организма человека комфортная температура для купания в разных возрастах, какие условия рекомендуются.
При какой температуре воды можно купаться
Чтобы человек получил пользу и удовольствие от купаний, вода должна иметь приемлемое для тела состояние. Показатель зависит от физиологических особенностей, привычек, индивидуальных характеристик организма. Считается, что нормальная температура морской воды составляет около 22 градусов, однако многие спокойно купаются и при 18. Известно, что большое количество «моржей» плавает в холодные месяцы при +10°С. Однако непривыкшим людям лучше не рисковать, иначе может наступить переохлаждение.
Стоит избегать очень низких температурных режимов, высоких. Водоем с 24°С подойдет, чтобы освежиться, получить удовольствие от морских ванн и спокойно поплавать. Если же градус выше, существует опасность развития заболеваний. Это приводит к активному развитию ротавирусной и прочих инфекций, которые вредны ребенку и взрослому. Такая ситуация характерна для середины июля-конца августа среди южных регионов и на Азовском побережье, поэтому стоит быть особо внимательными при принятии морских ванн.
Большую роль играет градус воздуха. Если человек долгое время находится на солнце, то погружение даже в холодную водичку может его не смутить: организм требует освежения. Кроме этого, имеет значение привычка. Если для нашего человека комфортная температура воды в море для купания составляет уже 20-22 градуса, то жителям жаркого Египта она покажется холодной. Для местных обитателей оптимальный градус равен 24-26°С. Совсем другая ситуация на Балтийском побережье. Там вода практически не превышает отметки +20°С, поэтому для местных она приемлемая.
Оптимальная температура воды для купания в море детям
Самым комфортным температурным режимом для пребывания ребенка в воде считается 22-24 градуса. Если малыш первый раз будет купаться, то его необходимо подготовить, иначе это грозит понижением иммунитета и простудой. На водоем с крохой необходимо отправляться в июне или середине сезона, когда вода не такая грязная. Время пребывания для малыша не должно превышать 2-3 минуты, после чего его насухо вытирают полотенцем.
Комфортная температура воды на море для беременных
Свойства морских солей благоприятно сказываются на состоянии плода, поэтому купание очень полезно для молодых мам. Чтобы беременная женщина чувствовала себя нормально, градус не должен быть ниже +22. Перед заходом девушке необходимо остыть в тени, чтобы организм не чувствовал большого контраста. Кроме этого, специалисты рекомендуют не находиться в водоеме длительное время, чтобы тело не начало терять тепло. Оптимальное время купания составляет 10-20 минут.
При какой температуре можно купаться в море ночью
На пляжах Южного берега Крыма и Азовского мор многие предпочитают купаться в ночной период времени, делать красивые фото в воде. Если на просторах наших краев это разрешается, то за границей плавание строго контролируется береговой охраной. Купаться ночью лучше всего при спокойном море, отсутствии волн, и чтобы вода была не ниже +21-22°С. Такие условия помогут освежиться и полностью безопасны для организма человека.
Когда самая комфортная температура воды для купания
В зависимости от места расположения водоема на земном шаре изменяются и климатические условия вокруг. Самая комфортная температура воды в море для купания наблюдается летом, хотя некоторые начинают плавать на природе с мая месяца, продолжая до сентября. Кроме этого, многое зависит от градуса воздуха: если вы сильно разгорячились на солнце, то водоем с +19°С принесет удовольствие ребенку и взрослому.
В Черном море
В Крыму пляжный сезон начинается с конца мая и заканчивается практически в октябре. Теплый и мягкий климат дает воде долгое время оставаться теплой. Кроме этого, солнечная погода создает отличные условия отдыха. Комфортная температура воды в Черном море для купания – от +18 до +24°С. Можно окунаться и в более прохладное время, однако существует вероятность судорог ног.
На Азовском побережье
Из-за сильной жары и активности солнца на Азовском побережье специалисты рекомендуют купаться до 12 часов дня и после 16 часов вечера. Этот период позволит получить удовольствие от принятия солнечных ванн, освежиться. Все летние месяцы имеют подходящий температурный режим. Особенно благоприятны июнь и июль. В августе вода может нагреться до +26 и выше. Считается, что при таком градусе содержание целебных компонентов уменьшается.
Как определяется комфортная температура моря для купания
Чтобы понять, при какой температуре купаются в море, необходимо различать, как организм человека реагирует на разные условия:
- Морская вода 0 градусов . Купание возможно только на протяжении короткого времени, иначе наступит переохлаждение. Люди, привыкшие к «моржеванию», могут позволить себе подобные условия немного дольше.
- От 1 до 8°С . Даже для подготовленных и закаленных процедура окунания и погружения может оказаться опасной. Такая вода допускает пребывание не больше пары минут.
- От 9 до 13°С . Неприемлемые условия для плавания, однако более безопасные для здоровья человека. Закаленные могут себе позволить поплавать на протяжении 5-7 минут.
- От 14 до 16°С . Морские ванны возможны, но не длительные. Пребывание в такой воде более 2 часов может привести к потере сознания.
- От 17 до 22°С . Прохладный водоем, дающий почувствовать свежесть. Приемлемые для окунания или погружения условия, но не для всех.
- От 23 до 26°С . Оптимальные условия для длительного времяпровождения в водоеме.
- От 27°С . Комфортные условия в море для длительного купания, однако возможно развитие микробов в такой среде. Даже приятное тепло моря становится опасным в бактериальном плане.
Для комфортного проживания в квартире необходимо поддерживать определённый уровень комнатной температуры. Норма может отличаться в зависимости от климатической среды и времени года, а также потребностей организма. Отклонение от нормы может привести к плохому самочувствию или развитию заболеваний.
За комнатной температурой следует обязательно следить
Самочувствие при перегреве организма
Независимо от сезона слишком жаркие условия в квартире могут стать причиной плохого самочувствия. Комфортная температура для человека не должна превышать или быть равной +26 градусам.
При перегреве организма в первую очередь страдает сердце. Жара заставляет организм расходовать большее количество жидкости, из-за чего кровь сгущается и сердцу становится все труднее перегонять кровь. Поэтому людям с проблемами сердечно-сосудистой системы рекомендуется тщательно следить за температурным режимом дома.
В этом видео вы узнаете, какая должна быть температура в комнате:
Сухой и горячий воздух часто приводит к обезвоживанию организма. Чтобы нормализовать температуру, тела человек обильно потеет, из-за чего теряется жидкость. Так как признаки обезвоживания проявляются постепенно , можно не успеть восполнить водный баланс. Длительное обезвоживание может привести к нарушениям работы нервной системы, сухости кожи и постоянной утомляемости.
К тому же поддержание жаркой атмосферы приводит к размножению вредных бактерий. Тепло является главным условием создания благоприятной среды для появления бактерий. Для избежания нежелательных инфекций следует придерживаться рекомендуемого температурного режима для зимнего и летнего периода.
Влияние переохлаждения на самочувствие
Если зимой не поддерживается достаточный уровень тепла, то возникает риск развития лёгкой стадии переохлаждения. Снижение окружающей температуры вызывает усиленную теплоотдачу организма. Находясь в холодном помещении довольно долгое время, тело больше не может восполнять потери тепла и поддерживать необходимую температуру (не ниже 36 градусов). Переохлаждение может стать причиной ряда заболеваний:
- ОРВИ;
- нарушения работы нервной системы;
- воспалительные процессы.
Различные заболевания имеют несколько оснований, например, переохлаждение
Особенно важно поддерживать комфортную среду в детских комнатах, так как тело маленьких детей не способно самостоятельно сохранять достаточно тепла.
Таким образом, минимальная комнатная температура — это количество градусов, необходимое телу для поддержания тепла.
Нормы комнатной температуры
Оптимальная температура в помещении для человека во многом зависит от индивидуальных потребностей и прочих факторов. На государственном уровне это значение регулируется документом ГОСТ 30494–2011 и Р 51617−2000. Согласно ГОСТу, стандартными параметрами микроклимата в помещении являются:
- жилые комнаты — от +20 до 23 град. Цельсия;
- кухня и туалет — от +18 до 21 град. Цельсия;
- ванная комната — от +23 до 25 град. Цельсия;
- коридор, кладовая, лестничная клетка — от +14 до 19 град. Цельсия;
- в летний период — от +24 до 28 град. Цельсия;
- в зимний период — от +22 до 24 град. Цельсия.
В зимний период температура в помещениях должна быть выше на 3-4 градусов, в сравнении с летним
В зависимости от предназначения помещения определяются средние температурные условия. Например, спать лучше в хорошо проветриваемой комнате с температурой около 22 градусов. В более жаркой обстановке будет сложнее уснуть, а в холодной будут сниться кошмары.
Если вопрос касается детской спальни, то температура в комнате должна быть отрегулирована в зависимости от возраста ребёнка. Таким образом, для комфортного самочувствия младенца лучше всего придерживаться максимально допустимого температурного режима (+23…+24 градуса). На протяжении взросления норма будет снижаться до минимальных показателей, комфортных для взрослых (+19…+20 градусов).
Ванная комната с самой большой влажностью в квартире, поэтому следование стандартам санитарных правил и норм (САНПИН) в ванной важно для личной гигиены. При отклонении показателя от нормы в ванной возникает сырость и начинает образовываться плесень.
Подходящая температура на кухне определяется видом бытовых приборов, которые используются на кухне, а также интенсивностью их эксплуатации. Таким образом, если на кухне часто используется чайник и плита, температура в комнате будет слишком жаркой, поэтому следует снизить градус. Однако при использовании электрической техники температура в комнате не изменится, так как у таких приборов уровень теплоотдачи ниже.
Факторы, определяющие комфортные условия
Нормативные показатели комфортной температуры в помещении для человека основываются на идеальных условиях, в которых не происходит значительных сезонных колебаний, не используются дополнительные меры повышения или снижения температуры и все люди имеют одинаковые предпочтения. В жизни определение оптимальных условий жилой комнаты может зависеть от ряда факторов:
- Различные климатические зоны.
- Значительные колебания температуры на улице.
- Особенности строения дома (в кирпичных тепло держится лучше, чем в панельных).
- Человеческий фактор. Некоторым людям приятно находиться в хорошо проветриваемом помещении, в то время как другим людям больше подходит кондиционированный воздух.
- Женщинам больше нравится тепло, а мужчинам — наоборот. Детям комфортно находиться в помещении, где +21…+23 градуса.
Учитывая различные предпочтения каждого человека, рекомендуется придерживаться стандартных норм. Температура в комнате должна быть комфортной для конкретного человека.
Самостоятельное измерение отклонений и регулировка
Для того чтобы поддерживать нормальный температурный режим, необходимо постоянно следить за изменениями в микроклимате квартиры.
Чтобы получить подробную информацию о том, какова температура воздуха и уровень влажности, можно использовать обычный термометр и гигрометр.
Размещать измерительные приборы следует на расстоянии не менее 1 метра от внешних стенок и на высоте не менее 1,4 метра. Если есть подозрение, что в помещение нарушился температурный баланс, рекомендуется проводить контрольные замеры каждый час в течение суток.
В случае отклонения от норматива на 3 градуса днём или 5 градусов ночью можно подавать акт о проведённых замерах, на основе которого пересчитывается оплата за коммунальные услуги.
Можно отрегулировать микроклимат комнаты самостоятельно, использовав один из методов :
- проветривание комнат с помощью сквозняка;
- использование кондиционера, который может обогревать или охлаждать воздух, а также вентилировать, очищать и увлажнять его;
- установить традиционные источники тепла — конвекторы или электрические камины.
Важно запомнить, что в зимний период средняя температура помещений не должна опускаться ниже 19 градусов тепла. Значительное снижение температуры является признаком некачественного предоставления услуг по отоплению.
Микроклимат в квартире определяется многими факторами. В том числе это темпе ратура воздуха. Слово температура латинского происхождения и означает «нормальное состояние». Ориентировочно нормальная комнатная температура по научным вычислениям составляет от 20 до 25 градусов по Цельсию. Но, несомненно, главное требование к ней — быть комфортной для проживающих в квартире людей. Кроме этого температурный режим в доме может зависеть от многочисленных нюансов. Стоит рассмотреть их для создания комфортной атмосферы в своем жилище.
Факторы влияния на температуру в квартире
В первую очередь примем во внимание внешние факторы, влияющие на температуру в квартире. Итак, комнатная температура может отличаться в связи с:
- Общими климатическими особенностями местности;
- Сменой сезона;
- Возрастом и предпочтениями жильцов;
- Особенностями конкретного помещения.
В чём измеряется количество выделенной энергии, выделенной на отопление, пояснено в данной статье:
Климатические особенности
Норма температурного режима в помещении разнится для каждой конкретной местности. Так, например, она будет разной для северных и южных регионов, для восточных и западных. Для африканских стран она будет одной, а для азиатских или, к примеру, европейских, другой.
Климат разных стран отличается. А климат это не только температура. В это понятие также входит влажность воздуха в квартире и за ее пределами, а так же атмосферное давление. Совокупность этих факторов влияет на определение нормы температуры воздуха в помещении. Как правило, в более жарких странах с повышенной влажностью воздуха температурные нормы для жилого помещения выше, чем для северных стран с холодным климатом.
Смена времени года
В зависимости от смены сезона температура в квартире также может разниться. Например, зимой она будет не слишком высокой, а в летний период соответственно вырастет. В среднем для европейского климата приемлемая температура в холодное время года 19−22 градуса по Цельсию , а в жаркое 22−25. Разница на первый взгляд кажется несущественной, однако начинает иметь значение при постоянном воздействии.
Человеческий фактор
Главная цель регулирования температуры в квартире это создание зоны комфорта для проживающих в ней людей. Кто-то и в жару чувствует себя комфортно и не задумывается о покупке кондиционера, а кто-то и в мороз живет при открытых форточках. Однако не стоит забывать о том, что человеческие предпочтения не всегда соответствуют правильному температурному режиму. Перегрев помещения, так же как и его излишнее переохлаждение могут крайне неблагоприятно сказаться на здоровье человека.
Обязательно стоит учесть разницу температурных норм для людей разного пола и возраста. К примеру, комфортная температура отличается для мужчин и женщин примерно на 2−3 градуса. Женщины более теплолюбивы, чем мужчины.
Особенное внимание необходимо уделить температуре в квартире, где проживает маленький ребенок. Например, у младенца еще не развита терморегуляция организма, поэтому он очень чувствителен к перепадам температуры, быстро замерзает и перегревается. Поэтому температура в детской комнате должна быть стабильной. В среднем это 20−23 градуса по Цельсию.
Температура для каждой комнаты
В зависимости от того, какой функционал выполняет та или иная комната в квартире меняется норма температурного режима.
Также следует не забывать о том, что слишком большого перепада температуры в разных комнатах быть не должно. Идеальным считается различие в 2−3 градуса, чтобы, перемещаясь по квартире, человек не ощущал разницу.
Норма температуры в квартире регулируется одним из ГОСТов , а также правилами предоставления коммунальных услуг. Примечательно, что данная норма имеет только нижний температурный порог в 18 °C, а вот высшего не имеет. То есть высшую мерку необходимо устанавливать самим, исходя их собственных предпочтений и ориентируясь на исследования в этой области.
Также существует таблица, в которой указаны рекомендованные нормы температуры воздуха в помещении для жилья, а также скорость движения и влажность воздуха.
Несмотря на личные предпочтения, температурной нормы следует все же придерживаться хотя бы минимально. Особенно это актуально в периоды лета и зимы, когда температура в квартире и на улице кардинально отличаются. Следовательно, выходя на улицу и возвращаясь домой, мы постоянно подвергаемся перепаду температур . В первую очередь стоит учесть, что разница между температурой воздуха внутри квартиры и за ее пределами не должна превышать 4−5 градусов. Несоблюдение этого приводит к тому, что организм получает определенный стресс. Имея, например, кардиологические проблемы можно вызвать сердечный приступ. Также несоблюдение температурного режима может привести к перегреву или же переохлаждению организма. Оба состояния имеют опасные последствия, о которых стоит сказать дополнительно несколько слов.
Перегрев организма
Излишне жаркая атмосфера в квартире создает условия благоприятные для размножения всевозможных бактерий. В итоге мы получаем инфекционные заболевания в, казалось бы, неподходящий для этого жаркий сезон.
В первую очередь перегрев оказывает губительное влияние на сердце. В условиях излишней жары организм человека начинает терять влагу, кровь начинает сгущаться и соответственно сердцу требуется усиленно работать , чтобы перегнать кровь. Это может стать серьезной проблемой для людей с сердечно-сосудистыми заболеваниями.
Также перегрев организма опасен обезвоживанием , поскольку, пытаясь сохранить равновесие внешнего и внутреннего тепла, мы начинаем потеть и соответственно терять влагу. Не восполняя ее извне мы получаем обезвоживание организма, что может повлечь за собой серьезные нарушения водно-электролитного баланса и нервной системы.
Для поддержания оптимальной температуры зимой необходимо выбрать качественные радиаторы отопления:
Переохлаждение организма
Переохлаждение, в медицине «гипотермия », крайне опасно для здоровья человека. Гипотермия оказывает влияние на весь организм человека в целом и может стать причиной серьезных заболеваний.
При понижении температуры усиливается теплоотдача организма, при ее длительном низком воздействии организм не успевает компенсировать потери тепла и поддерживать нормальную температуру. Пониженной считается температура тела ниже 36 градусов по Цельсию.
Переохлаждение организма может стать причиной острых респираторных заболеваний, а также заболеваний нервной системы. Особенно опасно переохлаждение у маленьких детей , поскольку их организм не обладает взрослой теплоотдачей и поэтому охлаждается намного быстрее и страдает от этого сильнее.
Резюмируя вышесказанное, стоит отметить, что температура окружающее среды имеет существенное влияние на здоровье человека. Она может, как помогать ему проводить закаливание организма , так может и наоборот создать условия для обострения хронических и приобретения новых заболеваний.
Именно поэтому следует внимательно отнестись к поддержанию комфортной температуры в квартире. Это будет несложно сделать, следуя вышеуказанным рекомендациям.
CDC — Качество окружающей среды в помещении: создание ресурсов для вентиляции
Настройки температуры и занятости
Измерения температуры и относительной влажности часто собираются в рамках исследования качества окружающей среды в помещении, поскольку эти параметры влияют на восприятие комфорта в помещении. Восприятие теплового комфорта связано с производством тепла в результате обмена веществ, передачей тепла в окружающую среду, физиологическими изменениями и температурой тела.На передачу тепла от тела к окружающей среде влияют такие факторы, как температура, влажность, движение воздуха, личная активность и одежда. Стандарт ANSI / ASHRAE 55-2013: Тепловые условия окружающей среды для человека определяет сочетание факторов окружающей среды и личных факторов в помещении, которые создают приемлемые тепловые условия для большинства людей, находящихся в помещении [ANSI / ASHRAE 2013b]. Предполагая медленное движение воздуха (менее 40 футов в минуту) и относительную влажность в помещении 50%, рабочие температуры, рекомендованные ASHRAE, находятся в диапазоне от 68.5 o F до 75 o 900 10 F зимой и от 75 o F до 80,5 o F летом. Разница в температурных диапазонах между сезонами во многом связана с выбором одежды. ASHRAE также рекомендует поддерживать относительную влажность в помещении на уровне 65% или ниже [ANSI / ASHRAE 2013b]. EPA рекомендует поддерживать относительную влажность в помещении от 30 до 60%, чтобы уменьшить рост плесени [EPA 2012].
Настройки для занятых и незанятых людей
Здания с простыми системами вентиляции и кондиционирования воздуха часто включают систему вентиляции в часы работы, а затем полностью отключают ее на ночь или в другие периоды, когда в здании нет людей.Хотя выключение системы может сэкономить электроэнергию, в зависимости от внешних условий, это часто увеличивает нагрузку на систему HVAC при ее повторном включении. По сути, оборудование должно работать дольше и труднее, чтобы достичь желаемых заданных значений температуры и влажности в помещении. Это также может вызвать конденсацию, если температура в помещении становится теплой в периоды «выключения». Это особенно актуально для регионов с более теплым климатом. Более сложные системы отопления, вентиляции и кондиционирования воздуха с программируемыми термостатами или системами автоматизации зданий позволяют «откладывать» вентиляционное оборудование в периоды незанятости.Этот метод по-прежнему позволяет температуре и влажности в помещении отклоняться дальше от заданных значений, но в конечном итоге сработает система отопления, вентиляции и кондиционирования воздуха, чтобы предотвратить такие резкие колебания, какими они могли бы быть при выключенном оборудовании. Этот метод «возврата» по-прежнему обеспечивает значительную экономию энергии, но он не требует, чтобы система работала так долго или так тяжело, чтобы вернуть внутренние условия к заданным значениям при подготовке к заселению здания. Независимо от того, работает ли система непрерывно, выключена в периоды незанятости или «отключается», когда она пуста, условия температуры и влажности в помещении всегда должны соответствовать рекомендациям, содержащимся в ANSI / ASHRAE 55-2013 и ANSI / ASHRAE 62.1-2013 в любое время, когда здание занято.
Категории офисных зданий. Температура воздуха в офисе и офисных помещениях
.В настоящее время у арендаторов повышенные требования к офисным помещениям. Все больше компаний хотят разместить свой офис в специально оборудованном здании. Поэтому увеличивается количество новых или отремонтированных в результате капитального ремонта бизнес-центров, специально рассчитанных на аренду офиса в Москве .Эти здания оснащены современными системами жизнеобеспечения. В то же время системы отопления, вентиляции и кондиционирования имеют автоматизированное управление и погодозависимое регулирование. У каждого арендатора есть возможность установить желаемые параметры микроклимата в предоставленном ему помещении. Оплата энергии производится по факту использования. К современному офисному зданию предъявляются жесткие требования к энергоэффективности систем, обеспечивающих поддержание приемлемых параметров внутренней среды, стоимость тепловой энергии не должна превышать 60 Вт / м 2 площади.Эти требования обеспечиваются комплексом мер. Выбор материалов для ограждающих конструкций здания обеспечивает их теплоизоляционные характеристики. Затраты на нагрев приточного воздуха зимой при использовании естественной вентиляции или нерегулируемых раздельных приточно-вытяжных систем составляют более 50% энергозатрат на отопление. Для экономии энергии на отопление применяются системы вентиляции с рекуперацией, а также с регулируемой подачей свежего воздуха. Увеличение воздухообмена может производиться сигналом датчика для достижения максимально допустимого значения содержания углекислого газа или датчиком присутствия.
Помещения в зданиях, где сдается офис в Москве, должны иметь санитарный уровень, достаточный для освещения рабочих поверхностей — не менее 400 люкс. При дневном свете обеспечивается дневной свет. При этом расположение 95% площади каждого из рабочих помещений от естественного источника света — окон — не более 10 м. Для освещения в темноте устанавливаются потолочные светильники, при необходимости используется местное освещение. Оконные проемы следует оборудовать специальными солнцезащитными устройствами, обеспечивающими защиту от прямых солнечных лучей, но не препятствующих проникновению естественного света.Для этого используются конструктивные особенности постройки — навесы и выступы, а также оконные жалюзи. Использование штор менее эффективно. Для внутренних стен и потолка желательно использовать светлые тона.
К отделочным материалам предъявляются особые требования. Широко применяется керамическая плитка, камень. Эти материалы прочные, экологически чистые, обладают низкой адсорбцией и легко очищаются от загрязнений, поэтому обеспечивают престижный внешний вид, а также упрощают выполнение требований гигиены.
Предлагается под Сдам офис в Москве Должен быть обеспечен всеми видами связи: аналоговыми и цифровыми телефонными линиями, Интернетом, а также цифровой интегрированной сетью передачи данных ISDN внутри здания. Кроме того, в бизнес-центрах могут располагаться дата-центр и серверная комната с возможностью сдачи в аренду. Обязательное условие — системы пожарной безопасности и видеонаблюдения. Обычно все цифровые сети здания интегрированы и имеют возможность подключать абонентов к организованным рабочим местам.
Бизнес-центр должен иметь собственную управленческую службу, оказывать услуги по уборке и содержанию инженерных сетей.
Современный офис — это место совместной работы групп людей, в связи с чем к таким помещениям предъявляются повышенные требования по гигиене и санитарии. В противном случае среди сотрудников возможно распространение заболеваний, вызванных инфекциями, большой скученностью, отсутствием вентиляции, нормального освещения и т. Д. Чтобы избежать таких последствий и организовать приемлемые условия, для офисных помещений разработаны санитарные нормы.Они регулируются Трудовым кодексом РФ, СанПиН, СНиП и многими другими законодательными актами. Требования к санитарному состоянию офисов многочисленны, поэтому остановимся на основных положениях.
Рабочее место. Санитарные правила в офисах требуют строго установленного размера рабочего места в зависимости от наличия оборудования, состояния здоровья сотрудника и других факторов:
- при наличии ПК и одного ЖК-монитора — 4.5 кв.м (сканеры, принтеры и другая периферия требуют дополнительной площади;
- в конструкторских бюро на одного сотрудника должно быть выделено не менее 6 кв.м;
- для сотрудников с ограниченными физическими возможностями предусмотрено 5,65 кв. м на человека, а для инвалидных колясок — 7,65 кв. м
Современное рабочее место должно быть оборудовано персональным компьютером, канцелярскими принадлежностями, эргономичным креслом или стулом, а также столом. Если этого требует специфика предприятия, в офисных помещениях необходимо установить дополнительное оборудование — копировальные аппараты, принтеры, сканеры и т. Д.Сегодня мониторы на электронно-лучевой трубке заменены жидкокристаллическими или плазменными, у которых нет излучения, вредного для глаз.
Микроклимат. Санитарные нормы для офисной работы требуют обязательного офисного оборудования с естественной или принудительной вентиляцией для постоянного притока свежего воздуха. В офисах не более 100 кв. метров, допускаются только окна и окна. В средних и больших помещениях следует устанавливать вытяжную вентиляцию. Учитывается и температура воздуха от установленного оборудования — если она превышает 26 градусов, то необходим принудительный воздухообмен.Установленная система вентиляции должна производить минимальный шум, быть управляемой и потреблять мало энергии.
Гигиена сотрудников. Туалет должен быть предусмотрен в любом офисе. Их количество рассчитывается исходя из количества сотрудников, работающих единовременно (в одну смену), а также наличия людей с ограниченными возможностями. Так, если в 3-х этажном доме работает менее 10 здоровых людей, то можно оборудовать 1 туалет на всех этажах, но если в туалете находится человек с инвалидностью, то на каждом уровне должны быть туалеты.Кабинки личной гигиены для женщин обычно больше, чем мужские, из-за физиологических характеристик.
Санитарные нормы и правила для офисных помещений предусматривают наличие естественного и искусственного освещения, оптимального для работы и не вызывающего переутомления. Сила света измеряется в люксах (1 люмен / м2) в зависимости от типа офисного здания и его назначения:
- офис общего назначения — 200-300 Лк;
- большой офис со свободной планировкой — 400 Лк;
- кабинет для черчения — 500 Лк;
- конференц-зал — 200 Лк.
Приведенные данные соответствуют российским стандартам офисного освещения, тогда как европейские правила увеличивают эти показатели примерно на 200 люкс. Также большое значение имеет размещение светильников. Считается, что наиболее оптимальным является естественное освещение, поэтому в современных офисах предусмотрены большие окна для работы днем и мощные источники дневного света для ночных смен.
Человек проводит почти всю сознательную часть своей жизни на рабочем месте. Именно поэтому естественными являются требования, регулирующие гигиенические требования к микроклимату в тех помещениях, где работают люди.Очень важно соблюдать все эти нормы и правила в помещениях офисного типа, где человек использует в основном умственную деятельность. И этот вид работы отличается относительной бездеятельностью. Это приводит к тому, что негативные последствия неправильной эксплуатации усугубляются еще больше.
Законодательством предусмотрен ряд законов, касающихся температурного режима в помещениях офисного типа, а также ответственность собственника (работодателя) за их несоблюдение и нарушение.
Температура и микроклимат очень сильно влияет на работоспособность и самочувствие человека. Низкая или высокая температура воздуха, имеющая длительное влияние на работающего человека, не только отрицательно сказывается на здоровье человека, но и сильно снижает продуктивность его работы. Люди, работающие в офисных помещениях, выполняют самые разные действия, большинство из которых требует длительного нахождения на одной конкретной должности. В основном это сидячая и сидячая поза:
- Принятие решений.
- Общение с покупателями.
- Оформление документов.
- Работа за компьютером и другими подобными профессиями.
Низкая физическая активность и умственный труд не очень хорошо соседствует с неудобным температурным режимом воздуха в помещении офисного типа.
Проведя множество экспериментов, исследователи обнаружили, что даже незначительные отклонения температуры воздуха настолько влияют на эффективность работы офиса, что при невозможности обеспечить необходимый микроклимат имеет смысл сократить рабочий день.
В офисе очень важно обеспечить соответствующую температуру. Это ответственность работодателя в соответствии с законом, независимо от уровня подчиненности и собственности организации.
Оптимум или комфорт
Каждый, кто работает в офисе, хочет осуществлять свою деятельность в условиях максимального комфорта . Но это понятие очень субъективно, поскольку связано с личными ощущениями каждого отдельного человека. И эти ощущения, как известно, у всех разные.То, что для одного является отличным вариантом, для другого может быть просто неприемлемо. Именно из-за этого в нормативных актах и офисных документах не используется такое понятие, как «комфортные условия».
Вместо субъективного термина «комфорт» в профессиональной лексике используется более определенный и точный параметр «оптимальные условия». Что касается оптимальной температуры воздуха, то эта величина определяется комплексными расчетами и физиологическими исследованиями. При расчете учитываются средние потребности человека.
Требования к оптимальному температурному режиму относятся к законодательному полю. Это зафиксировано в определенных нормативных документах.
СанПиН по охране здоровья человека
Специальному кодексу РФ собраны все стандарты. Этот код определяет оптимальных стандартов здоровья и гигиены для различных сфер человеческой деятельности, в том числе для занятости. Эти документы относятся к технической и медицинской областях. В то же время он также носит законодательный характер, и по этой причине необходимо соблюдать все эти стандарты.
Аббревиатура СанПиН расшифровывается так — санитарные правила и нормы. Документ, регламентирующий оптимальные условия рабочего места, называется СанПиН 2.2.4.548-96 и гласит: Гигиенические требования к микроклимату в производственных помещениях. Эти СанПиН содержат правила охраны труда офисных работников и рабочих на рабочем месте. Данные СанПиН приняты в рамках Федерального закона от 30 марта 1999 г. № 52 «О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения».
Соблюдение работодателем требований СанПиН , усиленных статьями 209 и 212 ТК РФ. Об ответственности в случае несоблюдения работодателем правил охраны труда и здоровья, а также своевременные меры, принятые для реабилитации, лечения, санитарии и прочего подобного характера. Статья 163 ТК РФ предписывает работодателю принять комплекс мер для обеспечения оптимального рабочего микроклимата.
Какие меры можно предпринять
Решением этой проблемы могут быть следующие варианты:
- Оборудование для отдыха в специальной комнате.
- Перевод рабочего на другое рабочее место.
- Ранее роспуск надомников.
- Дополнительные перерывы.
Если работодатель отказывается выполнять требования по обеспечению оптимального исполнения, то ему могут быть предъявлены обвинения в двух правонарушениях одновременно .
- Нарушение санитарных норм и правил (нормы температуры в помещении не соответствуют нормативным показателям).
- Игнорирование трудового законодательства из-за того, что люди работают в ненадлежащих условиях.
Если начальник в этой ситуации бездействует и не соглашается с сотрудниками предоставить другое рабочее место, то время, в течение которого он находился в неблагоприятных условиях, приравнивается к смене (ежедневному рабочему дню) по продолжительности. Другими словами, вы можете свободно рассказывать об обработке сотрудника по инициативе начальника со всеми вытекающими финансовыми и юридическими последствиями.
Требования к сезонной температуре помещения в офисе
В теплое и холодное время года оптимальные условия по температуре воздуха в помещении достигаются разными способами. Исходя из этого, можно сделать вывод, что требования к микроклимату в помещении будут отличаться. Соответственно, меры, которые предусмотрены СанПиНом, в случае невозможности обеспечения оптимального температурного режима или его нарушения также будут иметь отличия.
Чтобы не было слишком жарко
Для здоровья и работоспособности особенно вредно длительное нахождение в помещении с очень высокой температурой воздуха.В рабочем помещении такая жара и духота могут усугубляться большим скоплением людей, наличием оргтехники и соблюдением специально введенного дресс-кода.
Именно из-за этого в жаркое время года законодательно установлены оптимальные значения температуры и допустимые максимальные значения. Для офисных работников с влажностью воздуха 40–60% они составляют 23–25 градусов. Допустимо повышение температуры до 28 градусов.
Избыточная температура в офисе летом
Если внутри офиса столбик термометра отклоняется от оптимума хотя бы на 2 градуса, то работать становится намного сложнее. Работодатель должен будет поставить в помещениях для сотрудников кондиционер и обеспечить ему хорошую работу, а также своевременное обслуживание.
Если вдруг по каким-то причинам этого не сделать, то сотрудник должен покорно терпеть невыносимую жару, при этом стараясь при этом соответствовать всем профессиональным требованиям.СанПиН позволяют, не зря, сократить стандартный восьмичасовой рабочий день сотрудника, на который они рассчитаны , следующие температурные требования:
Многие рабочие отмечают негативное влияние кондиционера на их здоровье, которое сравнивают по вреду с духотой и теплом. Согласно тем же требованиям СанПиН, вместе с показателями влажности и температуры ограничивается скорость движения в воздухе, которая должна быть в пределах от 0,1 до 0.3 м / с. Из этих требований СанПиН следует, что работник не должен находиться под струей продуваемого кондиционера.
Холод — враг работы
Никакую работу нельзя оспаривать в холодной комнате, особенно в офисе, когда тело не может согреться движением. Есть такие категории рабочих профессий, в которых на короткое время допустимо понизить температуру воздуха до 15 градусов, но это не касается тех людей, которые работают в офисе.
Внутри офисных помещений в холодную погоду необходимо соблюдать температурный режим в диапазоне от 22 до 24 градусов. Возможны колебания этих значений, но не более 2 градусов. На короткий промежуток времени столбик градусника может отклоняться от допустимой нормы максимум на 4 градуса.
Что делать, если в офисе холодно
Только если температура воздуха не опускается ниже 20 градусов, рабочий персонал должен находиться на рабочем месте полный рабочий день (8 часов). С каждой пониженной степенью сокращается норма рабочего времени:
Измерения температуры и их особенности
Обязательно соблюдать точность измерения температуры. . Это связано с тем, что каждая степень играет особую роль в продолжительности рабочего времени.
Если сотрудники или работодатель нечестны, может возникнуть соблазн недооценить или переоценить истинные значения температуры. Возможно, что ошибка будет сделана из-за того, что прибор, который вы измеряете, установлен неправильно или неисправен.
Во избежание сложностей с определением показателей температуры воздуха СанПиН обязывает размещать прибор на расстоянии 1 метр от пола.
Какая ответственность несет работодатель, если он не соблюдает требования офисного микроклимата
Если по каким-либо причинам работодатель отказывается устанавливать летом кондиционер (вентилятор), а зимой обогреватель, тем самым поддерживая оптимальный температурный режим в норме, то его подчиненные не должны этого терпеть в связи с тем, что их можно уволить.Вы можете обратиться в санитарно-эпидемиологическую службу. Она обязательно приедет в вашу компанию с проверкой. Если в ходе проверки жалоба будет подтверждена, то власти не могут избежать ответственности за несоблюдение требований СанПиН.
А также за несоблюдение требований работодателю грозит штраф в размере около 12 тысяч рублей. Если после повторной проверки те же нарушения будут выявлены повторно, то ее деятельность будет приостановлена на 3 месяца в соответствии со статьей 6.3. Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях.
Температура на рабочем месте: санитарные нормы и правила с 2016 г.
С 01.01.2017 г. все работодатели и работники должны соответствовать новым требованиям санитарно-эпидемиологической службы, которые связаны с физическими факторами на рабочем месте. Это утверждено приказом главного государственного санитарного врача РФ от 21.06.2016 Приказ №81. Обновленные санитарные нормы и правила определяют влияние на организм человека и его деятельность таких показателей, как:
Нормаминазывается предельно допустимый уровень фактора, а также его влияние на человека, находящегося на рабочем месте не менее 8 часов, в допустимых пределах.Этот эффект не должен приводить к отклонениям в состоянии здоровья или заболевании (СанПиН 2.2.4.3359-16 п. 1.4).
В связи с введением новых санитарных требований часть старых перестала действовать с января 2017 года. Один из них — СанПиН 2.2.4.1191-03 «Электромагнитные поля в производственной среде» .
На сегодняшний день вопрос, какой должна быть температура на рабочем месте по санитарным правилам, актуален для работников и работодателей.
Санитарные правила по температуре воздуха на рабочем месте
Санитарные правила устанавливают оптимальные температурные показатели на рабочем месте. К таким показателям относятся:
- Скорость воздуха
- Относительная влажность.
- Температура поверхности.
- Температура воздуха.
Нормальные санитарные показатели для холодного и теплого сезонов определяются отдельно. Холодным сезоном считается период, когда среднесуточная температура наружного воздуха приближалась к 10 градусам и ниже.Если у окна больше этого значения, то это можно считать теплым сезоном.
Показатели градусника в офисном здании зимой и летом немного отличаются. В любой период человек нуждается в тепловом балансе с окружающей средой .
Кроме всего этого, в зависимости от энергозатрат человека предусмотрены разные показатели градусника в разных сферах деятельности.
Требования к методам измерений и организации контроля микроклимата в соответствии с санитарными нормами
Измерение микроклиматических показателей с целью контроля их соответствия санитарным нормам проводить в теплое время года. — в те дни, когда температура наружного воздуха отличается от максимальной средней температуры самого жаркого месяца не более чем на 5 градусов, а в холодное время — когда разница с самым холодным месяцем не более 5 градусов.Частота таких измерений определяется функционированием сантехнического и технологического оборудования, а также стабильностью производственного процесса.
При выборе временных и измерительных площадей стоит учитывать все факторы, влияющие на микроклимат рабочего места (функционирование систем отопления и вентиляции, фазы технологического процесса и другие). Измерять микроклиматические показатели стоит не менее 3 раз за смену. Если показатели, связанные с технологическими и другими причинами, колеблются, то дополнительные измерения следует проводить при наименьшем и наибольшем значениях тепловой нагрузки на сотрудника.
Замеры производить на рабочем месте. Если у вас на работе несколько производственных площадок, то вам следует измерять показатели на каждой отдельно.
Если есть источник локальной влаги, охлаждения или тепла (открытые бани, отапливаемые агрегаты, ворота, дверные проемы, окна и тому подобное), то необходимо измерять показатели в точках, которые максимально и минимально удалены от источника тепла. Экспозиции .
В тех помещениях, где высокая плотность рабочих мест, но отсутствуют источники влаги, охлаждения и тепла, места измерения микроклиматических показателей, относительно скорости движения и влажности, должны быть равномерно распределены по площади Помещение по следующему принципу:
- Площадь помещения до 100 квадратных метров — количество обмерных участков 4.
- От 100 до 400 метров — 8.
- Свыше 400 — расстояние между секциями не должно превышать 10 метров.
При сидячей работе показатели скорости движения и температуры следует измерять на высоте 0,1 и 1 метр от пола, а относительную влажность воздуха — 1 метр от рабочей площадки или пола. При стоянии скорость и температура измеряются на высоте 1 и 1,5 метра, а относительная влажность — 1,5 метра.
Если есть источник лучистого тепла, то на рабочем месте тепловое излучение измеряется от каждого источника, размещая устройство перпендикулярно падающему потоку.Эти измерения проводятся на высоте 0,5, 1 и 1,5 метра от рабочей площадки или пола.
Температура на поверхностях измеряется в тех случаях, когда место работы от них удалено на расстояние не более 2 метров.
Относительная влажность и температура воздуха при наличии источников воздушного потока и теплового излучения на рабочих местах , измеренная аспирационными психрометрами . Если такие источники отсутствуют, то относительную влажность и температуру воздуха можно измерять психрометрами, которые не защищены от воздействия скорости и теплового излучения воздуха.Можно использовать те приборы, которые индивидуально измеряют показатели влажности и температуры воздуха.
Скорость движения воздуха измеряется ротационными анемометрами (чашечными, лопастными и др.). Небольшие значения скорости воздуха (менее 0,5 метра в секунду), особенно при наличии разнонаправленных потоков, измеряют термоэлектрическими анемометрами, а также шариковыми и цилиндрическими катетерами, если они защищены от теплового излучения.
Температура поверхности Измерение дистанционным (пирометры) или контактным (электротермометр) приборами.
Интенсивность теплового излучения измеряется приборами, обеспечивающими угол видимости сенсора, максимально приближенным к полусфере (не менее 160 градусов), чувствительным в видимой и инфракрасной областях спектра (радиометры, актинометры и др.).
Допустимая погрешность средств измерений и диапазон измерения должны соответствовать следующим критериям:
По результатам исследования составляется протокол , в котором отражены общие сведения о производственном объекте, размещении сантехнического и технологического оборудования, источниках влаги, охлаждения, тепла; Приведены все схемы размещения точек измерения всех необходимых параметров микроклимата и другие данные.
В конечном итоге, в конце протокола результаты выполненных измерений должны быть оценены в соответствии с нормативными санитарными требованиями.
Не получили ответа на свой вопрос? Предложите тему авторам.
Ухоженное рабочее место — залог высокой производительности сотрудников. Конечно, комфорт — это широкое понятие, часто зависящее от направления работы человека. Санитарные нормы и правила, установленные для производственных предприятий и офисных помещений, различаются.Однако первый и второй установлены СанПиН 2.24.54896 под названием «Гигиенические нормативы микроклимата на рабочем месте».
Основные условия
С начала 2017 года введены новые санитарно-гигиенические требования к производственным помещениям. Они были утверждены Главным государственным санитарным врачом своим Постановлением №81 от 21 июня прошлого года. Обновленные стандарты СанПиН выдвинули требования на:
- Микроклимат;
- Уровень шума и вибрации;
- Воздействие электрических, магнитных и электромагнитных полей.
Эти нормы являются гранично-возможными показателями факторов. Выполнение требований к производственным помещениям позволяет защитить работников, находящихся на рабочем месте восемь часов в сутки (сорок часов в неделю), от развития патологий или профессиональных заболеваний, связанных со спецификой выполнения трудовых обязанностей.
Введение новых гигиенических требований к микроклимату производственных помещений отменяет ранее утвержденные нормы. Например СанПиН 2.2.41191-03 о воздействии электромагнитных полей.
Самыми важными вопросами, регулируемыми СанПиНами, являются температура и микроклимат на рабочем месте офисных сотрудников.
Офисная температура
Поддержание нормальной температуры — важное условие нормального функционирования предприятия. От температуры в офисе зависят не только показатели здоровья сотрудников, но и продуктивность их работы, а также нормальное функционирование всего предприятия.
Температурные нормативы регламентируются СанПин 2.2.4 548 96. Пятый и шестой разделы Правил посвящены оптимизации и граничным температурным показателям в зависимости от времени года (теплое или холодное).
Офисных работников, чью работу можно отнести к интеллектуальной, характеризующейся низким уровнем физической активности, а также сидячим положением, ТК и СанПин относят ее к категории IA. Для этой категории сотрудников должна быть обеспечена температура от двадцати трех до двадцати пяти градусов (летом) и от двадцати двух до двадцати четырех градусов (зимой).
Если температура в помещении не соответствует установленным нормам, работники имеют право потребовать от работодателя сокращения продолжительности рабочих смен.
Если температура превышает значение плюс двадцать девять, рабочее время сокращается до трех-шести часов (в соответствии с выполняемыми функциями). Если температура в офисе превышает тридцать два градуса, работать более одного часа запрещается.
Для холодного времени года есть индикаторы.При температуре ниже девятнадцати градусов продолжительность смены сокращается на час. При температуре ниже тринадцати жары рабочий день не может превышать одного часа.
Работа организации, руководство которой постоянно нарушает температурный режим помещения, может быть временно приостановлена на срок до трех месяцев.
Требования к офисному климату
Санитарные правила предусматривают требования не только к температурному режиму, но и к качеству воздуха в офисе.Поэтому вентиляционное оборудование организации — один из значимых критериев комфортности рабочих мест.
Офисное обслуживание предполагает длительное пребывание рабочих в здании. У каждого сотрудника свои предпочтения и потребности в повышении показателей производительности труда. Одни отдают предпочтение прохладе, другие боятся сквозняков и кондиционеров.
Для создания комфортного микроклимата в офисе необходим комплекс мероприятий по нормам:
- Температурный режим;
- Уровень влажности;
- Приточно-вытяжная вентиляция;
- Скорости циркуляции воздуха;
- Наличие в воздухе посторонних частиц (пыли).
Эти стандарты предусмотрены СанПиН, а также ГОСТ 30494 96 по параметрам микроклимата жилых и нежилых помещений. Комфортный микроклимат офиса в теплое время года обеспечивает:
- Температурный режим от двадцати двух до двадцати пяти градусов;
- Влажность от тридцати до шестидесяти процентов;
- Скорость воздушного потока не более 0,25 метра в секунду.
На холодное время года меняются показатели:
- Температурные показатели колеблются от двадцати до двадцати двух градусов;
- Влажность — от тридцати до сорока пяти процентов;
- Движение воздуха 0.1 — 0,15 метра в секунду.
Допустимые перепады температурных показателей — от одного до двух градусов.
Уровень влажности — необходимая составляющая комфортной работы офисных сотрудников. Какой должна быть влажность, напрямую зависит от температурного режима помещения. Повышенная влажность при нормальной температуре не оказывает негативного воздействия на организм человека. А сухой теплый воздух может вызвать заболевания слизистых оболочек верхних дыхательных путей.
Уровень света
Освещение офисных помещений — важная составляющая, о которой арендаторам не стоит забывать.Низкий уровень освещения приводит к быстрой утомляемости глаз, а также снижает общую работоспособность человека.
SunPin устанавливает стандарты освещения для среднего офиса, в котором расположены компьютеры, на уровне пятисот люкс. Допустимые значения освещенности для комнат — от двухсот до трехсот люкс.
Что делать, если света недостаточно? Вам потребуется установить дополнительный источник света на каждом рабочем месте. При выборе лампочек следует отдавать предпочтение энергосберегающим с «холодным» белым светом.Такие лампы не нагреваются, что немаловажно для летнего периода.
Уровень шума
Фоновый шум влияет на производительность офисных работников. Верхний предел нормы такого шума не должен превышать пятидесяти пяти дБ. Шум производят старые компьютеры, лампы, разговоры на улице.
Новая оргтехника, металлопластиковые окна, перегородки со звукоизоляцией справятся с проблемой постороннего шума.
Ответственность работодателя
Обеспечение комфортных условий на рабочем месте — обязанность работодателя, а не жест его доброй воли.Только после создания надлежащих условий труда работодатель вправе потребовать от сотрудников работать по графику. Это правило закреплено 163 статьями ТК РФ. В случае нарушения норм, предусмотренных санитарными правилами, арендатор принимает срочные меры по их устранению.
Работник имеет право обратиться в Государственную инспекцию по работе для защиты своих прав.
Санитарно-эпидемиологическая служба по жалобе любого работника может осмотреть предприятие.В случае нарушения налагается штраф (от десяти до двадцати тысяч рублей).
СанПиН на отопление жилых помещений. Какие нормы температуры в квартире в отопительный сезон Санмпин? Что делать дальше
Соблюдение норм отопления в зимний период очень важно, так как в остальных случаях жильцы могут сильно проклеить.
Стандартыустановлены стандартами ГОСТ и учитываются управляющими компаниями.
Уважаемые читатели! В статье рассказывается о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай индивидуален. Если вы хотите узнать, как решит вашу проблему — обратитесь к консультанту:
Заявки и звонки принимаются круглосуточно и без выходных. .
Это быстро i. БЕСПЛАТНО !
Существуют строительные нормы и правила — уклоны, согласно которым устанавливаются характеристики температурного режима в квартирах в зимний период.
Используются в первую очередь для защиты прав и интересов граждан.
Нормы в зимнее время в помещении по ГОСТ
Температура в квартире должна соответствовать нормам, указанным в таблице. Это особенно важно при создании в доме комнаты для новорожденного.
Обычные жилые помещения отапливаются на среднем уровне по ГОСТу, но в угловой температуре всегда должна быть выше на 2-4 градуса в связи с особенностями его расположения и продувки холодным воздухом.
Тип помещения | т воздух в градусах Горнодобывающая промышленность | т воздуха в градусах Допустимо | Относительная влажность в% Горнодобывающая промышленность | Относительная влажность в% Допустимая |
Гостиная | 20–22 | 18–24 | 30–45 | 60 |
Жилые помещения в районах, где температура воздуха достигает — 31 градус и ниже | 21–23 | 20–24 | 30–45 | 60 |
Туалет | 19–21 | 18–26 | Не установлен | Не во рту. |
Кухня | 19–21 | 18–26 | Не во рту. | Также |
Санузел совмещенный | 24–26 | 18–26 | Не во рту. | Не во рту. |
Коридор между квартирами | 18–20 | 16–22 | 30–45 | 60 |
Лестница | 16–18 | 14–20 | Не во рту. | Не во рту. |
Кладовая | 16–18 | 12–22 | Не во рту. | Не во рту. |
В весенне-летнее время года отопление отключается после того, как температура в регионе достигает отметки +8 градусов и продержится несколько дней.
Как проводить измерения
После того, как горожанин замечает, что отопления в помещении недостаточно, он начинает требовать снижения коммунальных платежей от ЖКХ.
Перед этим необходимо провести самостоятельную проверку квартиры на предмет возможного переохлаждения по другим причинам.
После того, как в дом приедут сотрудники УК, начнут проверять батарею, помещение, померят, сколько градусов тепла сохраняется в помещении, но если их заметят по сквозняку, можно не надеяться на пересчет.
Чтобы исключить такую ситуацию перед вызовом мастеров на дом, необходимо сделать следующее:
Проверить герметичность закрытия окон и дверей в помещении | Представители УК РФ потребуют проверить возможные источники утечки полученного тепла |
Допускается использование обычного комнатного термометра | Он должен располагаться правильно — устройство должно висеть на расстоянии не менее 1 метра от внешней стены и не менее 1.5 метров на высоте |
Если гражданин подозревает | Этого отопления в квартире недостаточно, замеры следует ежечасно, в течение дня. Если при осмотре будет установлено, что температура в помещении не соответствует норме ГОСТа, есть отклонения более 3 градусов днем и 5 — ночью, составляется акт проведенных измерений. Будет основанием для пересчета платы за ЖКУ |
Измерения в момент времени не проводились | Когда за окном ясная погода и температура выше 5 градусов.Это связано с тем, что температура в помещении повышается при нагревании солнечным светом. Поэтому вызывать мастеров следует в холодный день. |
После того, как замеры будут произведены, вы можете обратиться в домоуправление, после чего мастеру будет выслан измерительный прибор высокой точности.
Текст заявки должен состоять из следующих абзацев:
Название управляющей компании | И ФИО директора Организации |
Слово «приложение» большими буквами | — |
Ниже запрос | «Для измерения температуры воздуха в жилом помещении квартиры №… ». Необходимо указать температуру воздуха в помещении, которая держится на одном уровне от одной до двух недель. |
Ниже приведены нормативные акты, регулирующие процесс теплоснабжения жилых домов. | Правила обеспечения собственниками квартир Ком.Свугов — Постановление Правительства № 354 и санитарно-эпидемиологические требования к условиям проживания граждан в жилых помещениях — Приложение 2 |
Описывает ситуацию на момент обращения | «Сегодня утром (днем) температура в помещении была на 15 градусов ниже допустимых — 18 С.Прошу замеры в соответствии с требованиями, установленными ГОСТом в пункте 4 — «Методы контроля». Хочу присутствовать при проверке квартиры комиссией. Я должен оформить акт осмотра в двух экземплярах, один из которых останется у меня. « |
В последней строке | Поставить дату и подпись с расшифровкой |
Комиссия проводит замеры температуры, микроклимата в помещении, проверяет систему отопления и составляет соответствующий акт.
Затем, в зависимости от обнаруженных проблем, принимается решение о дальнейших действиях.
Если домоуправление не согласовало с заявителем дату посещения помещения хозяином и не отправило рабочих, то вам следует обратиться в другие, надзорные инстанции.
Видео: Избыточное тепло
Куда обращаться при отклонениях от допустимого уровня
При обнаружении температурного режима в помещении необходимо обращаться к гражданам в следующих случаях:
- Управление домом — при отсутствии результата заявка передается дальше.
- Городская жилищная инспекция.
- Городская или поселковая администрация.
Обращение проводится в очереди. Подайте документы в организацию по месту жительства, это ускорит процесс.
Последовательность действий хозяина квартиры с плохим отоплением:
Начать производство следует из управляющей компании или корпуса | Для этого не всегда нужно стоять в очередях, жалобу можно подать по горячей линии, действующей в городе, или через официальный сайт.Приложение разрешено и в жалобной книге. Персональный визит все равно ускорит процесс. При условии, что мастера будут бесплатно, они могут отправить их в тот же день на замеры |
Жалоба на неисправность отопления | Обращаться нужно напрямую руководителю организации — в ВШЭК или любую другую компанию. Заявление написано на его имя. Если заявка останется без ответа в течение нескольких дней — 30, то можно идти дальше и делать заявление в Роспотребнадзор | .
После проверки | И установил факт недостаточности теплоснабжения квартиры, составляется заявление о перерасчете |
В России действует единая горячая линия, на которую жители любого города могут пожаловаться на отсутствие отопления в квартире — 8-800-700-88-00 или +7-800-700-88-00.
Оператор задаст вопросы о городе проживания, домашнем адресе и типе проблемы, спросит, проводятся ли независимые измерения и какая температура в помещении на момент обращения.
Факторы, влияющие на климат помещения
Микроклимат помещения в жилом доме формируется под действием нескольких факторов. Среди них можно выделить следующие:
- Сезон. Зимой используется искусственное отопление — из труб.Летом — стены домов нагреваются под действием солнечных лучей.
- Климатические условия, которые могут отличаться в зависимости от региона проживания гражданина.
- Технические характеристики и особенности дома.
- Количество проживающих в квартире.
Каждый фактор нужно рассматривать отдельно:
Сезоны | При смене сезонов внутренний климат в квартирах может существенно отличаться.Зимой температура неизменно понижается, и необходимо использовать различные источники тепла. Летом отопление помещения не проводится. Отопительный сезон заканчивается весной, что сразу приводит к колебаниям температуры в помещении. Во многих странах, во всех городах России наиболее оптимальной считается температура в отопительный сезон 18-22 градуса. Если он ниже, вам следует подать жалобу |
Климатические условия | В зависимости от региона страны у жителей могут быть разные предпочтения по температурному режиму.Большое значение имеет уровень влажности на улице, показатели атмосферного давления и среднего количества осадков. Стандарты, устанавливаемые ГСН, единые, а точные показатели устанавливаются индивидуально для каждого населенного пункта. |
Технические характеристики квартиры | На габариты комнаты в комнате существенное влияние оказывают габариты — высокие потолки, наличие громоздкой мебели, утеплитель в стенах, и в частности — тип квартиры центральная или угловая.Даже наводнение имеет какое-то влияние. Все эти параметры учитываются специалистами при проведении измерений. |
Количество проживающих в номере и другие характеристики | Женщинам всегда нужна более высокая температура, чем мужчинам. Дети часто склонны к переохлаждению и нагреванию, так как теплообмен в их организме еще слабо развит. По ГОСТу человеческий фактор практически не предусмотрен, поэтому важно правильно выбрать комнаты — не сажайте ребенка в угол, где прохладнее, чем в остальном помещении |
Перед тем, как вызвать на дом специалиста для замеров и написать жалобу в контролирующие инстанции, микроклимат в помещении следует самостоятельно оценить с учетом всех вышеперечисленных факторов, так как они могут существенно повлиять на результат .
Оптимальная температура в квартире (в зависимости от типа помещения) должна быть от 19 до 26 градусов тепла. При этом следует учитывать индивидуальные предпочтения арендаторов, а также возможности бюджета — чем сильнее отапливается помещение, тем выше стоимость. Чтобы узнать, какая температура в доме, следует ознакомиться как с некоторыми законодательными актами, так и с определенными рекомендациями врачей.
- Гостиная — 20-22 градуса.
- Кухня — 19-21 град.
- Туалет — 19-21 градус, санузел совмещенный — 24-26 градуса.
- Детская — 23-24 град.
- Арка коридора — 18-20 градусов.
- Базовая станция (необязательно, чтобы самая дорогая — главное, чтобы она измеряла температуру и влажность воздуха).
- Инфракрасный прибор для измерения температуры (как опция — гигрометр, влагомер).
- Градусник обыкновенный (за отсутствием более продвинутых инструментов).
- Утеплить окна, установив новые стеклопакеты или соответствующие средства.
- Закройте все щели входной двери, так как именно в этом месте происходят наибольшие тепловые потери.
- Установите автономные тепловые устройства, которые будут автоматически обогревать / охлаждать помещения в зависимости от текущей температуры.
Показать все
Стандарты и нормы
На государственном уровне оптимальная температура Регулируется различными документами (например, ГОСТ 30494-2011, а также ГОСТ Р 51617-2000).В них прописаны рекомендуемые температурные показатели для каждой из комнат квартиры. Для холодного времени года эти рекомендации выглядят так:
Очевидно, многое зависит от региона, в котором расположен дом.Так, температурный показатель в северных регионах на 1-2 градуса выше, чем в средней полосе. Летом показатели на градуснике в жилых помещениях должны быть около 22-25 градусов.
Температурные нормы в квартире. Утро с провинциалом. Губернское ТВ.
Назначение комнат
Значения рекомендованной температуры в квартире обусловлены спецификой того или иного помещения. Например, самым теплым помещением (в пределах 26 градусов) по санитарным правилам должен быть санузел или совмещенный санузел; А когда там купается младенец или ребенок, стоит поднять до 28 градусов.Для других комнат также существуют Ваши рекомендации:
На лестничной клетке Марш. Там температура 14-20 градусов, так как в большинстве случаев люди их не задерживают (при этом человек, как правило, одет в верхнюю одежду).
Минимально допустимый температурный порог для жилых помещений по ГОСТу — 15 градусов, а максимальный — 28 градусов; Такие показатели могут говорить о нарушениях со стороны руководства ЖКХ, а также об индивидуальных особенностях квартиры или климатических аномалиях по месту жительства.
7 способов охлаждения помещения в жару без кондиционера
Согласно медицинским нормам, в жилом помещении должна быть температура 22 градуса. Такой показатель обеспечивает высокий тепловой комфорт, при этом уровень влажности в помещении составит 30%. Более высокая температура способна вызвать раздражение слизистой оболочки и дыхательных путей, а также спровоцировать появление слизи и повысить восприимчивость к вирусам и бактериям (особенно ЛОР-инфекции).
Исключение составляет ванная комната, так как в ней поднимается водяной пар, поэтому даже более высокие температуры не несут угрозы для здоровья. При нахождении в квартире ребенка или подростка до 14 лет необходимо повышение тепловых показателей на 1-2 градуса; Также не следует допускать сквозняков в квартире, стараясь регулировать температуру вручную (например, завернуть кран перед радиатором или установить рекуперацию воздуха).
Измерения и контроль тепла
Несоответствие температуры в квартире рекомендованным нормам может быть основанием для претензии к управляющей компании или пересчета тарифа в моменты, когда помещение плохо отапливается (или не отапливается на все).Рассмотрите несоответствия с помощью специалистов или самостоятельно проведите процедуру измерения. Для этого вам понадобится один из следующих устройств:
Для измерения температуры обычным градусником необходимо расположить его на высоте 1,5 метра и на расстоянии около 1 метра от стен, после чего фиксируется (каждый час) в течение На следующий день. Отклонения от показателей ГОСТа более 3 градусов днем и более 5 градусов ночью требуют составления акта замеров для перерасчета платы за коммунальные услуги.
Регулировка климата
Часто причиной отклонений температуры является неправильная планировка квартиры, ее расположение в доме («угловая» квартира сильнее, а дом, расположенный на солнечной стороне, будет сильнее нагреваться и так далее.). Иногда снижение тепла связано со слабым ветроустойчивостью окон и дверей. В таких случаях живые в той или иной степени способны. Исправим ситуацию:
Известно, что гендерная принадлежность также влияет на восприятие температурного режима: женщинам в большинстве случаев подходят более теплые комнаты, чем мужчинам. Поэтому, чтобы ответить на вопрос, какая нормальная температура должна быть в квартире, необходимо руководствоваться не только правилами ГОСТа, но и индивидуальными предпочтениями. Также чувствительны к температуре и пожилые люди — для них такие же условия, как и с детьми (показатели тепла должны быть немного выше нормы).
Важность поддержания температуры
Нарушение теплового состояния организма является предвестником большинства заболеваний, в том числе лихорадки, вирусных и бактериальных заболеваний, а также гриппоподобных симптомов. Температура человека зависит от возраста, времени суток, пола, состояния здоровья и, конечно же, от условий проживания (в частности, показателей тепла в квартире), хотя и в меньшей степени. Существует следующая классификация температуры человека:
Следует понимать, что бытовые условия в квартире не могут создать болезнь на пустом месте.Нарушения температурного режима в квартире способствуют развитию различных заболеваний, поскольку иммунитет человека ослаблен, а также создаются условия для развития уже имеющихся инфекций (например, инфекционного герпеса).
Как измерить влажность воздуха
Микроклимат детский
Если в квартире появился младенец или младенец возрастом до 2-3 лет, следует опираться, прежде всего, не на установленные правила, а на рекомендации специалистов и врачей.Это связано с более интенсивной работой детского организма, а также его слабым иммунитетом и чувствительностью к перепадам влажности и тепла.
С точки зрения педиатров рекомендованная температура для новорожденного должна быть в пределах 18-20 градусов. Избыточное тепло. Детское тело проявляет дыхание (выдох) и пот. В жарких условиях ребенок начинает сильнее потеть, что часто чревато возникновением неприятных кожных реакций . Кроме того, недостаток прохладного воздуха может спровоцировать нехватку жидкости, появление затрудняющих дыхание корок в носу, а также белых пятен во рту, которые являются признаками молочницы.
Главное, что необходимо соблюдать при создании микроклимата для малыша — это защитить его от непосредственного воздействия воздушных потоков (окна, кондиционер, обогреватель и т. Д.). Место ребенка должно быть теплым и не подвергаться резким перепадам температуры. Врачи и педиатры дают следующие советы, которые помогут поддерживать комфортные условия. для младенцев:
Особенности детских комнат
Большинство педиатров сходятся во мнении, что показатели тепла в детской должны быть около 18-22 градусов летом и около 23 зимой.Ночью открывать окна нельзя; Чтобы отслеживать температуру в комнате, можно установить термометр перед кроватью. Также необходимо обратить внимание на то, чтобы ничто не мешало нормальной циркуляции воздуха — детскую кровать нельзя накрывать покрывалом или балдахином, особенно если в квартире жарко.
Все эти состояния касаются здоровых детей; Если ребенок родился недоношенным или с врожденными патологиями, то для него должен быть создан температурный режим в зависимости от случая (например, норма тепловых показателей в комнате для недоношенных детей составляет 24-25 градусов).
Жалобы и претензии
Если в квартире температурный режим ниже установленных норм, то в первую очередь необходимо измерить температуру в каждой комнате, после чего необходимо вызвать контрольную компанию. Необходимо сообщить диспетчеру свои личные данные, адрес, а также причину (при необходимости) проблем с отоплением.
После приезда специалистов проводится осмотр помещения; По результатам проверки составляется акт, который подписывают обе стороны.Если арендатор не согласен с составленным актом, он вправе потребовать повторную проверку у представителя Государственной жилищной инспекции. Для требований перерасчета коммунальных платежей необходимо иметь под рукой следующие документы:
При пересчете учитывается как площадь квартиры, так и количество прописанных в ней лиц. При отказе компании, а также при его игнорировании апелляционная жалоба на квартиру вправе обратиться в суд с иском о защите прав потребителей.Подобный иск не облагается пошлинами.
Зима! У меня дома сегодня 14 ° C, а зимой больше 18 ° C … Решил поискать правила и вот что нашел: отопление, то есть непрерывное поддержание в жилом помещении удельная температура воздух в отопительный сезон — это коммунальная услуга , качество которой установлено государственными стандартами (отопительный сезон открывается, когда среднесуточная температура воздуха не превышает +8 градусов в течение 5 дней).
При комнатной температуре меньше +14 гр. С, потребитель имеет право не платить За тепловые услуги. Если меньше нормы, коммунальным органам необходимо произвести перерасчет произведенных сборов (о порядке перерасчета см. Приложение 1 к Постановлению Правительства РФ от 23.05.2006 N 307 «О порядке предоставления коммунальных услуг на граждан ») ГОСТ Р 51617-2000 (нормативы температуры в помещениях)
Зал | Температура воздуха в помещении в холодное время года, ° С | Кратность воздухообмена за 1 ч, м 3 / ч, вытяжка (по притоку) или количество воздуха, удаляемого из помещения |
---|---|---|
Гостиная квартиры или общежития | 18 (20) | 3 м 3 на 1 м 2 жилого помещения |
То же в районах с самой холодной пятидневной температурой (положение 0.92) минус 31 ° C и ниже | 20 (22) | Также |
Кухня квартиры и общежития, куб .: | ||
а) с электроплитами | 18 | Не менее 60 м 3 / час |
б) с газовыми плитами | 18 | Не менее 60 м 3 / час с 2-мя плитами Комфорт, не менее 75 м 3 / час с 3-мя плитами Комфорт, не менее 90 м 3 / час с 4-мя плитами Корборо |
Сушка гардероба и обуви в квартире | — | 30 м 3 / ч |
Ванная | 25 | 25 м 3 / ч |
Туалет индивидуальный | 18 | 25 м 3 / ч |
Туалет совмещенный с санузлом | 25 | 50 м 3 / ч |
То же, с индивидуальным отоплением | 18 | 50 м 3 / ч |
Мойка общая | 18 | 0,5 |
Душ общий | 25 | 5 |
Общий туалет | 16 | 50 м 3 / час на туалет и 25 м 3 / час на 1 писсуар |
Гардеробная для стирки и глажки белья, стирки в общежитии | 18 | 1,5 |
Вестибюль, общий коридор, фасад в многоквартирном доме, подъезд | 16 | — |
Вестибюль, общий коридор, подъезд в общежитии | 18 | — |
Безопасность | 15 | 7 (не менее 4) |
Глажка, сушка в общежитиях | 15 | 3 (не менее 2) |
Кладовые для хранения личных вещей, спортивного инвентаря; Покупки и постельное белье в общежитии | 12 | 0,5 |
Камера изолятора в общежитии | 20 | 1 |
Подъемное оборудование | 5 | Не менее 0.5 |
Камера для мусора | 5 | 1 (через бочку мусоропровода) |
Примечания 1 В угловых помещениях квартир и общежитий температура воздуха должна быть на 2 ° С выше указанной в таблице. 2 В подъездах домов IV климатического района и IIIIB климатического подрайона, а также домов с квартирным отоплением температура воздуха не нормируется (СНиП 2.01.01). 3 Температура воздуха в машинном зале лифтов в теплый период года не должна превышать 40 ° С. |
Что делать дальше? Если вы не счастливый обладатель теплой Квартиры, не задерживайтесь в длинном боксе, а лучше в этот же день напишите претензию в ЖКХ и дождитесь комиссии, которая должна будет появиться в квартира в течении двух суток. Образец претензии (файл вложен в сообщение)
Если комиссию не удалось создать самостоятельно.Такая подпись двух соседей, подтверждающая, что температура не соответствует нормам.Начальник ЗЭК ______________________________ от __________________________________________ проживает (а): ____________________________
ПРЕТЕНЗИЯ
В соответствии с договором оказания услуг, заключенным между мной как собственником квартиры по адресу: ___________________, и вашей организацией, мне обеспечены коммунальные услуги, в том числе услуги по теплоснабжению.Я добросовестно выполняю все условия этого контракта, своевременно и полностью отвечаю за оплату, которая подтверждается ежемесячными квитанциями.
Вы нарушаете ст. 4 Закона РФ «О защите прав потребителей» своих обязательств не выполняю: В этом году с начала отопительного сезона температура воздуха в моей квартире не превышает … градусов, что есть. .. градусов ниже установленного стандарта.
(Далее следует указать, какие последствия низкотемпературного режима возникли: сырость в квартире, холод в квартире вызвали простуду жизни, а постоянные моральные и физические страдания вызвали обострение хронических заболеваний, другие факты.) Мои доводы подтверждаются следующими документами (далее — номера и даты актов, копии жалоб и других документов, если таковые имеются).
В течение долгого времени наши устные потребности останутся неудовлетворенными.
На основании изложенного я должен: 1. Создать температурный режим в квартире в соответствии с требованиями стандартов. 2. Размерно снизить плату за отопление в период с … до того момента, когда температурный режим в квартирах будет доведен до нормы.
В случае неудовлетворения моих законных требований буду вынужден обратиться в суд с иском о принудительном исполнении ваших обязательств по договору, а также о взыскании компенсации морального вреда на основании ст. 15 Закона РФ «О защите прав потребителей», который я оцениваю в … рублях.
Предлагаю разрешить спор в досудебном порядке.
Дата __________ подпись ___________
Мне нравится
95 Утверждены
постановлением Главного государственного санитарного врача РФ
от «10» 06 2010 № _64_
Санитарно-эпидемиологические требования к условиям проживания в жилых домах и помещениях
Санитарно-эпидемиологические правила и нормы
Санпин 2.1.2.2645-10
Общие положения и сфера применения
1.1. Санитарные правила и нормы (далее — санитарные правила) разрабатываются в соответствии с законодательством Российской Федерации.
1.2. Настоящие санитарные правила устанавливают обязательные санитарно-эпидемиологические требования к условиям проживания в жилых домах и помещениях, которые должны соблюдаться при размещении, проектировании, реконструкции, строительстве и эксплуатации жилых домов и помещений, предназначенных для постоянного проживания.
1,3. Требования настоящих санитарных правил не распространяются на условия проживания в зданиях и помещениях гостиниц, общежитий, специализированных домов для инвалидов, детских приютов, сторожевых поселков.
1.4 Санитарные правила предназначены для граждан, индивидуальных предпринимателей и юридических лиц, деятельность которых связана с проектированием, строительством, реконструкцией и эксплуатацией жилых домов и помещений, а также для органов, уполномоченных осуществлять государственный санитарно-эпидемиологический надзор.
1,5. Контроль за соблюдением требований настоящих санитарных правил осуществляется уполномоченными органами государственного санитарно-эпидемиологического надзора в соответствии с законодательством Российской Федерации.
Гигиенические требования к участку и территории жилых домов при их размещении
2.1. Жилые дома должны располагаться в спальном районе в соответствии с Генеральным планом территории, функциональным зонированием города, поселка и других населенных пунктов.
2.2. Участок, отводимый под жилые дома, должен:
— находиться за пределами территории производственно-коммунальных, санитарно-защитных зон предприятий, строений и других объектов, зоны первой полосы санитарной охраны источников водоснабжения и водопроводов;
— соответствуют требованиям по содержанию в почве потенциально опасных химических и биологических веществ, биологических и микробиологических организмов, качеству атмосферного воздуха, уровню ионизирующего излучения, физическим факторам (шум, инфраза, вибрация, электромагнитные поля) в почве. в соответствии с санитарным законодательством РФ.
2.3. На земельном участке, выделенном под строительство жилого дома, должна быть предусмотрена возможность организации придомовой территории с четким функциональным зонированием и размещением мест отдыха, игровых, спортивных, хозяйственных площадок, гостевых стоянок автотранспорта, зеленых насаждений.
2.4. Так же благоустройство придомовой территории жилых домов Необходимо учитывать, что расстояние от стен жилых домов до оси стволов деревьев с диаметром кроны до 5 м должно быть не менее 5 м.Для более крупных деревьев расстояние должно быть более 5 м, для кустарников — 1,5 м. Высота кустов не должна превышать нижнего края оконного проема помещения первого этажа.
2,5. По внутриграбленным поездам железнодорожной территории не должно быть транзитного движения транспорта. Необходимо предусмотреть подъезд спецтранспорта к мусорным площадкам.
2,6. Расстояния между жилыми, жилыми и общественными, а также производственными зданиями следует принимать в соответствии с гигиеническими требованиями к инсоляционным и солнцезащитным помещениям жилых и общественных зданий и территорий.
2.7. При размещении жилых домов их обеспечение обеспечивается инженерными сетями (Электроосвещение, хозяйственно-питьевое и горячее водоснабжение, отопление и вентиляция, а в газифицированных районах — газоснабжение).
2,8. На земле должны быть предусмотрены входы и переходы в каждое здание. Места для размещения стоянок или гаражей для автомобилей должны соответствовать гигиеническим требованиям к санитарно-защитным зонам и санитарной классификации предприятий, строений и других объектов.
На приемных территориях запрещается производить мойку автомобилей, топливо и масла, регулировать звуковые сигналы, тормоза и двигатели.
2.9. Места Перед входами в дома проезжие и пешеходные дорожки должны иметь сплошное покрытие. При твердом покрытии устройства должна быть предусмотрена возможность свободного стекания талой и ливневой воды.
2.10. Во дворах жилых домов запрещается размещать любые предприятия торговли и общественного питания, в том числе палатки, киоски, ларьки, мини-маркеты, беседки, летние кафе, производственные помещения, предприятия по ремонту небольших автомобилей, бытовую технику, обувь, а также как автостоянки общественных организаций.
2.11. Уборку территории следует проводить ежедневно, в том числе в теплое время года — полив территории в зимнее время — Антиголдовые мероприятия (вывоз, опрыскивание песком, противопожарные реагенты и другое).
2.12. Накрыть территорию жилых домов следует в вечернее время. Нормы освещенности приведены в Приложении 1 к настоящим санитарным правилам.
Гигиенические требования к жилым помещениям и помещениям общего пользования, размещаемым в жилых домах
3.1. Размещение жилых помещений квартир в цокольных и цокольных этажах не допускается.
3.2. В жилых домах допускаются общественные здания, инженерное оборудование и коммуникации при соблюдении гигиенических нормативов по шуму, инфразвуку, вибрации, электромагнитным полям.
В подвалах и цокольных этажах таких жилых домов допускается устройство закладных и встраиваемых нормативов для автомобилей и мотоциклов при условии герметичности перекрытий перекрытий и оборудования для отвода выхлопных выхлопных газов автомобилей.
3.3. Общественные помещения, встроенные в жилые дома, должны иметь вводы, изолированные от жилой части здания.
3.4. Не допускается размещение в жилых помещениях промышленных производств.
3,5. При размещении под жилыми домами гаражи должны быть отделены от жилой части этажа здания нежилого назначения. Не допускается размещение над гаражами помещений для работы с детьми, помещений лечебно-профилактического назначения.
3,6. В жилых домах любых этажей на первом, цокольном или цокольном этажах — должны быть предусмотрены складские помещения для хранения уборочного инвентаря, оборудованные мойкой.Для жильцов дома допускается складское помещение не менее 3 м² на человека: хозяйственное, для хранения овощей, а также для твердого топлива. При этом выход с этажа, где расположены кладовые, следует изолировать от жилой части. Прокладка канализационных сетей в хозяйственных кладовых запрещена.
3,7. Общественные помещения, встроенные в жилые дома, должны иметь вводы, изолированные от жилой части здания, а места для стоянки персонала должны располагаться за пределами придомовой территории.
Погрузка материалов, продуктов для общественных помещений двором жилого дома, где в квартире расположены окна и входы, не допускается. Загрузки производить: с торцов жилых домов, не имеющих окон; из подземных тоннелей или закрытых дебокардеров; от сети.
Погрузочные помещения разрешается не размещать на площади встроенных общественных пространств до 150 м².
3.8. В квартирах не разрешается:
— Расположение ванных комнат и туалетов непосредственно над жилыми комнатами и кухнями, за исключением двухуровневых квартир, которые позволяют разместить уборную и ванную (или душевую) непосредственно над кухней;
— Крепление устройств и трубопроводов сантехнических узлов непосредственно к ограждающим конструкциям жилого помещения, смежным стенам и перегородкам, а также к их продолжению за пределами жилых помещений.
3.9. Не допускается оформлять вход в комнату, оборудованную туалетом, непосредственно из кухни и жилых комнат, за исключением входа из спальни в совмещенный санузел при условии наличия в квартире второй оборудованной комнаты. с туалетом, с входом в него из коридора или холла.
3.10. Жилые дома высотой более пяти этажей должны быть оборудованы лифтами (грузовыми и пассажирскими). При оборудовании дома лифтами габариты одной из кабин должны обеспечивать возможность перевозки человека на носилках или инвалидной коляске.
3.11. Над жилыми помещениями, под ними, а также рядом с ними не допускается размещение машинного отделения и шахт лифтов, камеры вывоза мусора, бочки мусоропровода и устройства для уборки и смыва, электрощита. .
холодной, в дополнение к высокому риску заболеваний с острыми респираторными инфекциями (ринит, бронхит, пневмония, тонзиллит), является фактором, который отягощает течение хронических заболеваний сердечно-сосудистой, опорно-двигательного аппарата, выделительной, эндокринной и периферической нервной системы.Например, это касается ишемической болезни сердца, гипертонической болезни, сахарного диабета. Низкая влажность негативно влияет на кожу и слизистые оболочки человека — они пересыхают, что позволяет легко проникать в организм различным вирусам и бактериям. Повышенная влажность, особенно в сочетании с высокой температурой воздуха, приводит к ухудшению общего состояния, возникновению слабости. Длительное воздействие этого фактора способствует снижению иммунитета. Обостряются хронические заболевания.Люди с хроническими заболеваниями легких, сердечно-сосудистой системы, опорно-двигательного аппарата и различных кожных заболеваний, особенно страдают. В местах с повышенной влажностью быстро появляется сырость, появляется серая плесень, которая поражает мебель, стены, потолки, а также отрицательно влияет на здоровье человека, вызывая аллергические реакции, респираторные заболевания, вплоть до появления бронхиальной астмы. Существуют нормы, согласно которым человеку находиться в жилом доме комфортно и безопасно для здоровья. Так, в жилых комнатах допустимая температура в холодное время года — 18-24 градуса, а в теплое — 20-28 градусов. Обеспечение жильцам оптимальных параметров микроклимата в жилом доме возложено на коммунальные и домоуправляющие компании. Нормы температуры и влажности в жилых помещениях узаконены, за их нарушение может быть применено административное наказание. Если температура в квартире существенно отличается от нормативных показателей, следует обратиться в управляющую компанию с письменным заявлением о несоответствии параметров микроклимата.Если результат обращения вас не устраивает, то желательно написать жалобу в Управление Роспотребнадзора или Жилищную инспекцию города. Однако от жильцов также требуется соблюдать нормы температуры и влажности — не оставлять открытыми окна на крыльце в холодное время года, не демонтировать вентиляционные каналы и полотенцесушители в квартирах, также запрещено резать или наращивать аккумулятор. секции самостоятельно и совмещать жилые комнаты с балконами и лоджиями — все эти действия необходимо согласовать в установленном порядке. |
Максимальная температура воздуха на рабочем месте. Размер наказания и его виды
На работе человек проводит преобладающую часть дня на протяжении длительного периода своей жизни, поэтому требования регламентируют гигиенические показатели микроклимата помещения, в котором работают люди, работают. Особенно важно их наблюдать в офисе, где у сотрудников в основном умственный труд, для которого характерна относительная гиподинамина, а значит, и негативные последствия. Неправильный режим еще больше усугубляется.
Изучаем требования закона к температурному режиму в офисных помещениях, а также ответственность работодателя за их нарушение.
Важность офисного микроклимата
Температурный режим очень влияет на самочувствие и работоспособность людей. Повышенная или пониженная температура воздуха, воздействуя на сотрудника, длительно не только отрицательно сказывается на здоровье, но и резко снижает производительность труда. Сотрудники офиса выполняют самые разные действия, большинство из которых связано с длительным нахождением в одной и той же позе, как правило, сидя и больше:
- работа за компьютером;
- документов;
- общаются с покупателями;
- принимать решения и т. Д.
Умственная работа и физические возможности плохо прилегают к неудобной температуре в помещении. Исследователи подчеркнули, что отклонения даже в пределах одного градуса влияют на эффективность работы в офисе, что имеет смысл даже сократить рабочий день, если невозможно обеспечить должный микроклимат.
ВАЖНО! Обеспечение надлежащего температурного режима в офисе — законодательная обязанность работодателя вне зависимости от формы собственности и уровня подчиненности организации.
Комфорт или оптимальный
Любой офисный работник хочет, чтобы работа велась в комфортной обстановке. Но понятие комфорта слишком субъективно, потому что привязано к индивидуальным ощущениям каждого конкретного человека, а они у всех разные. То, что приемлемо для одного, может быть неприятно для другого. Именно по этой причине понятие «комфортные условия» не используется в официальной документации и нормативных актах.
Вместо субъективного термина «Комфорт» в профессиональной лексике используется более точный и определенный параметр «Оптимальные условия».Что касается оптимальной температуры воздуха, то это величина, определяемая комплексными физиологическими исследованиями и вычислениями с учетом средних потребностей человека.
ВНИМАНИЕ! Требования к оптимальному температурному режиму относятся к сфере законодательства, что закреплено в соответствующих нормативных документах.
Sanpine на страже здоровья сотрудников
Санитарные нормы Российской Федерации собраны в специальный кодекс, определяющий оптимальные гигиенические и санитарные нормы для различных регионов жизнедеятельности человека, в том числе занятости.Это документация, относящаяся к медицинской и технической сферам, и в то же время законодательная, поэтому обязательная для исполнения.
Аббревиатура«СанПиН» расшифровывается как санитарные правила и нормы, «что-то созвучна нормам и правилам снежного строительства, но их не следует путать, это документы от разных рабочих.
СПРАВКА! Документ, регламентирующий оптимальные условия на рабочем месте, называется СанПине 2.2.4.548-96 «Гигиенические требования к микроклимату производственных помещений.«В нем предусмотрены правила по охране труда сотрудников офисов (в тексте закона они отнесены к категории А) категории А категории А) и рабочих на производстве. Эти правила и нормы приняты в соответствии с Федеральным законом № 52« О Санитарно-эпидемиологическое благополучие населения »от 30 марта 1999 г.
Обязанность работодателей соблюдать требования Sanpina подтверждается ст. 209 и ст. 212 ТК РФ, где говорится об ответственности за неукоснительное соблюдение работодателями правил охраны труда и своевременные мероприятия санитарно-гигиенического, лечебно-профилактического, реабилитационного и иного характера.Изобразительное искусство. 163 ТК РФ предписывает работодателям комплекс мер по обеспечению оптимального рабочего микроклимата.
Требования к сезонной температуре в офисе
В холодное и теплое время года оптимальная температура достигается разными способами. Соответственно, будут отличаться требования к микроклимату, а также мероприятия, предусмотренные Санпин в случае невозможности обеспечения температурного режима или его серьезных нарушений.
Чтобы не было жарко
Длительное воздействие повышенной температуры особенно пагубно для здоровья и здоровья сотрудников.В закрытом рабочем помещении это может усугубиться большим скоплением людей, наличием исправной оргтехники, а также соблюдением особого дресс-кода.
В связи с этим законодательно установлены оптимальные значения температуры и допустимый максимум в жаркий период года. Для офисных работников они составляют 23-25 ° С при относительной влажности 40-60%. Допускается повышение температуры до 28 ° С.
Превышение летней температуры в офисе
Если шкала термометра в офисе отклоняется от оптимума более чем на 2 ° C, работать становится намного труднее.Работодатель должен будет поставить работникам кондиционер и обеспечить его нормальную работу и своевременное обслуживание.
Если этого не сделать по каким-либо причинам, работник не должен плохо переносить изнуряющую жару и стараться соответствовать профессиональным требованиям. Санитарные нормы позволяют сотрудникам в полной мере сократить стандартный восьмичасовой рабочий день, который рассчитывается по температурным требованиям:
- 29 ° С позволяют работать 6 часов вместо 8;
- 30 ° C обеспечивает двухчасовую редукцию;
- каждая последующая степень превышения нормы снижает требования к рабочему времени еще на 1 час;
- , если значение термометра достигло 32.5 ° C, нельзя задерживаться на работе дольше 1 часа.
ДЛЯ ВАШЕЙ ИНФОРМАЦИИ! Многие сотрудники отмечают негативное воздействие кондиционера, сравнимое по вреду с теплом и прочим. Те же требования SanPine, наряду с температурой и влажностью, ограничивают скорость воздуха в помещении, которая не должна выходить за пределы диапазона 0,1-0,3 м / с. Отсюда следует, что работник не должен находиться под струей кондиционера.
Холод — работа врага
В слишком холодных помещениях не спорит никакая работа, особенно офис, когда тело не может разогреть движение.Если для некоторых категорий производственных рабочих допустимо снижение температуры окружающей среды до 15 ° С, то кратковременно, то для «белых воротничков» недопустимо.
В холодное время года в помещении следует соблюдать комфортное значение температуры — 22-24 ° С. Допустимые колебания нормы до 1-2 ° С, а кратковременно в течение рабочего дня градусник может «прыгнуть» на 3. -4 ° С.
Что делать, если в офисе холодно
Персонал должен проводить на работе все 8 часов только в том случае, если температура не опускается ниже 20 ° C.Каждый следующий шаг навстречу холоду законно сокращает продолжительность пребывания в недостаточно отапливаемом помещении:
- 19 ° С Получите возможность получасового рабочего дня;
- 18 ° C — 6 часов работы, и далее по убыванию;
- 13 ° С позволяют находиться в офисе не более часа.
Особенности измерения температуры
Поскольку продолжительность работы зависит от температурной составляющей, колебания которой всего 1 ° C так сильно влияют на эффективность работы, необходимо соблюдать точность измерений.
При недобросовестных условиях у работодателей или сотрудников может возникнуть соблазн переоценить или занизить истинное значение температурных показателей. Также возможны ошибки при неточных приборах и неправильном размещении.
Чтобы избежать сложностей с определением температуры воздуха, законодательство обязывает размещать термометр на расстоянии ровно 1 метр от пола.
Ответственность работодателя за несоблюдение требований офисного микроклимата
Если начальство не желает выполнять свои обязанности по обеспечению персонала оптимальными условиями для работы, например, не устанавливает кондиционер, необходимый в жаркое время года, или обогреватель в холодное время года, сотрудники не должны мириться с его произволом со стороны боязнь увольнения.После обращения в санитарно-эпидемиологическую службу организация займется проверкой и, если претензии подтвердятся, не избежит административной ответственности.
Помимо неизбежных требований по устранению нарушений, серьезный штраф в размере 10–12 тысяч рублей зафиксирует незначительный работодатель в размере 10–12 тысяч рублей. А если вовремя не исправить, то его деятельность может прекратиться на 3 месяца (ст. 6.3 КоАП РФ).
Производительность труда на рабочем месте напрямую зависит от условий, в первую очередь, температуры и влажности воздуха, качества освещения, количества кислорода и других факторов. Очень важен температурный режим, при несоблюдении которого сотрудники испытывают дискомфорт и работают менее продуктивно. Допустимая температура в помещении на рабочем месте, где люди проводят 8-9 часов в день, должна соблюдаться руководителем или ответственным за обеспечение соответствующих условий труда сотрудником.Температурные показатели Санпин регулирует в законе «О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения», и ему должны соответствовать все предприятия и организации независимо от формы собственности.
Какой должна быть температура в рабочих помещениях зимой и летом?
Температурные показатели в помещении, в котором работают сотрудники, будут различаться в зависимости от времени года и наличия / отсутствия отопительного сезона в регионе. Технические характеристики Помещения, наличие / отсутствие климатической техники не влияет на необходимость соблюдения санитарных норм, соблюдения установленной законодательством температуры, температурный режим обязателен для всех.Помимо температуры в квартире, требуемые показания градусника в офисном помещении можно регулировать с помощью централизованного отопления с радиаторами, а также мобильных калориферов, инфракрасных и масляных электронагревателей, бытовых и полупромышленных кондиционеров. .
Руководство компании не может оправдать нарушение температурного режима в офисе тем, что стоимость отопления и кондиционирования очень высока. Особенно недопустима установка в офисах приборов и оборудования, приводящих к значительным отклонениям от установленных нормативов (например, даже работающий мощный компьютер может повысить температуру до 0 ° С).5 градусов в комнате). Неисправности климатической техники (обогревателей, кондиционеров), обеспечивающих соблюдение режима, нужно устранять в день возникновения, в противном случае работодатель обязан изменить график работы в соответствии с Санпин.
Нормы допустимой температуры в помещении на рабочем месте в теплое и холодное время года следующие:
- летом — 23-25 ° С;
- зима — 22-24 ° С.
Относительная влажность воздуха не должна превышать 60%.Температурные нормы могут незначительно отклоняться от установленных в пределах 1-2 градусов Цельсия. Возможный диапазон колебаний в течение рабочего дня — 3-4 градуса (например, при необходимости проветрить помещение зимой).
Для сравнения, температура в квартире, по словам Санпина, допустима в холодное время года в пределах 18-26 ° С, а для поддержания комфортных условий в многоквартирных домах Поставщик теплоносителя и управляющая компания, контролирующая функционирование центральное отопление отвечает.А вот летом все по-другому: производственный цех и офисное помещение — это не квартира, о поддержании комфорта там заботятся собственники или арендаторы в теплое время года. Жители многоквартирных домов не вправе требовать от управляющих компаний установки кондиционеров, т.к. это не входит в их обязанности. Но центральный офис или удаленный объект вправе потребовать у руководителя установленный температурный режим и для этого оборудовать помещения климатической техникой.
Что делать при несоответствии температурного режима в офисе?
Если в офисных помещениях температура воздуха по каким-либо причинам не соответствует установленным законодательством нормам, работодатель при невозможности исправить ситуацию в течение нескольких часов должен принять следующие меры:
- снижение рабочий день в соответствии с показателями градусника;
- перевод сотрудников в другой офис / помещение с более комфортными условиями;
- Освобождение от работы или перевод в удаленный (домашний) режим.
Сокращение рабочего дня зимой на один час показано при понижении температуры до 19 ° C, т.е.при показателе ниже 20 ° C сотрудники имеют право выйти домой раньше. Далее сокращение продолжительности рабочего дня пропорционально 1 градус — 1 час: при 18 ° С — до 6 часов, при 17 ° С — до 5 часов и так далее. Если температура воздуха в офисе опустится до 13 ° С, то работать в таких условиях будет очень сложно, будет невозможно. Поэтому руководству лучше отпустить сотрудников или принять меры по обеспечению комфорта для работы.
Подобно уменьшению показателей термометра, повышение температуры воздуха в вечернем офисе также влечет за собой сокращение рабочего дня в аналогичной связи. Если градусник показывает температуру выше 29 ° C, то уместен принцип сокращения рабочего дня: при 30 ° C — 2 часа, 31 ° C — 3 часа и так далее. Достигнув градусом 33 ° C, это не имеет смысла, т.к. из-за жары в таких условиях работать практически невозможно и даже опасно для человека.Производительность сотрудников может быть крайне низкой.
Запрещены угрозы, шантаж или давление со стороны работодателя, когда он заставляет подчиненных работать в ненадлежащих условиях. Но на практике часто возникает ситуация, когда голова заставляет людей идти на работу и переносить холод или жару. Температуры, устанавливаемые СанПин, чрезвычайно важны, поэтому вам необходимо знать, при какой температуре сотрудникам разрешено уходить с работы.
Защита интересов сотрудников
Когда в помещении очень холодно, человеческий организм реагирует на эти условия по-разному: избавляется от лишней жидкости (заставляет часто ходить в туалет), вызывает тремор. в теле (инстинктивная реакция на разогрев).Для работников умственного труда многочасовое нахождение в сидячем положении, низкие температуры очень вредны, т.к. могут вызывать переохлаждение, снижение иммунитета и простуду. Да и просто сидеть в верхней одежде за рабочим столом очень неудобно, это отвлекает от решения текущих задач.
Высокие температуры в сочетании с душным воздухом в помещении могут вызвать обморок, головокружение и даже термический удар. Также снижается умственная активность во время жары, о чем важно помнить руководителям.
Для устранения несоответствия требованиям СанПиН можно составить акт измерения температуры в помещении. В документе нужно максимально указать условия измерения температуры, добавить временный срез (например, утром, днем, вечером, ежечасно). Наряду с фиксированными показателями градусника форма должна содержать подписи сотрудников, работающих в этом помещении. Если это отдельный офис, замерять и фиксировать температуру следует в присутствии другого уполномоченного лица (начальника отдела управления персоналом, начальника службы безопасности, управляющего хозяйственной частью предприятия).Форма документа произвольная, но показания градусника удобнее оформлять в виде таблицы. Образец акта Вы можете бесплатно скачать на нашем сайте.
Плата за коммунальные услуги Растет с каждым годом, особенно в кризисное время для экономии. К сожалению, об их качестве ничего сказать нельзя. Когда граждане отдают значительную часть своего кровного фонда на обеспечение комфортных условий проживания, коммунальные службы не проявляют несправедливости по всем направлениям своей работы.
Уважаемые читатели! Наши статьи рассказывают о типичных способах решения юридических вопросов, но каждый случай уникален.
Если вы хотите узнать , как именно решить вашу проблему — обратитесь в форму онлайн-консультанта справа или позвоните по телефону бесплатной консультации:
Если при независимом измерении вы обнаружили, что показатель температуры снижается, об этом следует сообщить в эту аварийно-диспетчерскую службу. Если тепловыделение не вызвано естественными факторами (например, авария на резаке отопления), диспетчер вызывает на дом аварийную бригаду, что является официальным актом измерения .
Измерение должно проводиться зарегистрированным прибором, имеющим всю необходимую техническую документацию. В акте указана такая информация:
- дата составления,
- характеристика квартиры,
- состав комиссии,
- данные прибора
- значения температуры
- подписей всех членов комиссии.
Акт составлен в двух экземплярах, один из которых остается у собственника квартиры, а другой — у работников жилищно-коммунального хозяйства.
Кратность воздухообмена
Температура воздуха — не единственный параметр, напрямую влияющий на комфорт и безопасность людей, проживающих в доме. Важным для организма является воздухообмен: наличие свежего воздуха, вентиляция жилых и нежилых помещений.
Этот параметр также регулируется нормативными документами Sanpina. Так, необходимая кратность воздухообмена для жилых помещений площадью 18 м² составляет 3 м³ / час на 1 м², для кухни — в три раза больше.
Кратность воздухообмена — характеристика, определяемая соотношением удаляемого или подаваемого из помещения за час воздуха к объему этого помещения.
Как сделать теплоноситель?
Теплоносителем в системе центрального отопления является горячая вода. течет из-под крана.
Его температуру можно измерить разными способами, но самый простой — это измерить термометром температуры крановой воды , налитой в стакан.
Также возможно измерение температуры трубы. Значение этого параметра должно быть равным 50-70 ° C .
Ответственность коммунальных служб за нарушение температурных норм
Если температура в помещении зимой ниже нормы, что делать?
По закону граждане имеют право требовать снижения платы за тепло на 0,15% за каждый час несоблюдения коммунальными службами своего температурного тарифа. Проведя несложные расчеты, можно установить, что за 4 недели предоставления некачественного отопления плата за дом снижается более чем на 90%.Конечно, коммунальщики добровольно на такой пересчет не пойдут, а потому надо обращаться в суд.
Заявление на пересчет щитов на отопление в Управляющей компании Вы можете скачать.
История знает примеры, когда гражданам удавалось отстоять свои права. Так, в 2014 году жительница Пермского края выплатила 136 тысяч рублей с коммунальных служб за невыполнение коммунальными службами своих обязательств по обеспечению своего дома теплом.
Температурные нормы в квартире.Посмотрите видео:
Чтобы организовать нормальную рабочую среду для своих сотрудников, обеспечить их работоспособность и функциональное состояние, руководитель должен позаботиться о соблюдении температурного режима в офисе. Если он отклонится от нормы хотя бы на один градус, и неважно в какую сторону, производительность труда может снизиться, как будто ваши сотрудники не работали час.
По сути это означает, что в кабинете офиса кондиционер должен работать, а зимой нормально греть.
Стандарты температуры в офисе
есть нормативный документ — федеральный закон № 52-ФЗ. Согласно этому документу, офисные работники имеют право обеспечивать благоприятную для здоровья обстановку на своем рабочем месте. Руководителю предприятия следует принять меры для сохранения рабочей температуры в служебных помещениях для сотрудников в строго определенных пределах. Она должна быть:
- Летом — 23-25ºС.
- Зимой — 22-24 ºС.
- Допустимое отклонение от нормы — 1-2 ºС.
- Возможные колебания в течение дня — 3-4 ºС.
Есть требования и влажность воздуха в офисе — она не может быть меньше 40% и больше 60. А если вам придется сидеть под кондиционером, вы имеете законное право требовать улучшения условий труда, потому что по санитарным нормам скорость ветра должна быть в пределах 0,1-0,3 м / с.
Выполнение санитарных правил и норм
Одновременно с температурными и другими нормативами было установлено, что при отклонении температуры воздуха на рабочем месте от допустимых значений руководитель должен ограничивать время нахождения сотрудников в офисе.
Только при условии, что там не выше 28 ºС или хотя бы 20 ºС, можно сохранить восьмичасовой рабочий день. Каждая чрезмерная или недостающая степень должна сокращать рабочий день на час. Кстати, измерять температуру нужно на высоте не менее метра от пола.
Каждая чрезмерная или недостающая степень должна сокращать рабочий день на час.
Ответственность работодателя
Во главе предприятия лежит обязанность обеспечивать.В условиях, диктуемых ст. 163 ТК РФ, он может потребовать выполнения почасовой выработки только тогда, когда в арендованном офисе созданы достойные условия труда. При малейшем отклонении от температурного режима следует немедленно принять головку для устранения этого нарушения. Защитить права рабочих поможет
С 01.01.2017 Все работодатели и сотрудники обязаны соблюдать новые санитарно-эпидемиологические требования к физическим факторам на рабочих местах Sanpine 2.2.4.3359-16 (утв. Приказом Главного государственного санитарного врача РФ от 21.06.2016 № 81). Пришли на смену Санпин 2.2.4.1191-03, Санпин 2.1.8 / 2.2.4.2490-09, Приложение 3 к Санпин 2.2.2 / 2.4.1340-03. В обновленных санитарно-эпидемиологических правилах и нормах (Sanpines) нормы воздействия физических факторов определены как:
- микроклимат;
- вибрация;
- электрические, магнитные, электромагнитные поля;
- освещение на рабочих местах и др.
Стандарты — это предельно допустимые уровни факторов. Их воздействие в рамках установленных лимитов на работника, работающего 8 часов в сутки (не более 40 часов в неделю), не должно приводить к заболеваниям или отклонениям в его состоянии здоровья (п. 1.4 СанПиН 2.2.4.3359-16).
Как указано выше, в связи с введением новых правил, некоторые из ранее утвержденных Санпинов прекратили работу с 2017 года. Например, СанПин 2.2.4.1191-03 «Электромагнитные поля в производственных условиях» (п. 2 Постановления Главного государственного санитарного врача РФ 21.06.2016 N 81). При этом, например, СанПин 2.2.4.548-96 продолжает действовать в части, не противоречащей Санпин 2.2.4.3359-16 (письмо Роспотребнадзора от 10.02.2017 № 09-2438-17-16). Самый актуальный вопрос и для работодателей, и для рабочих — какая должна быть температура в помещении (на рабочем месте) СанПиН 2.2.4.3359-16.
Температура в помещении на рабочем месте: Нормы
SanPine устанавливает оптимальные значения температуры на рабочем месте среди показателей микроклимата.К ним относятся (п. 2.2.1 Санпин 2.2.4.3359-16):
- температура воздуха;
- температура поверхности;
- относительная влажность воздуха;
- скорость движения воздуха;
- Интенсивность теплового облучения.
Нормы значений этих показателей определяются отдельно для теплого и холодного времени года. Холодным считается время, когда среднесуточная температура наружного воздуха составляет +10 ° C и ниже. Если температура за окном выше, значит, сейчас теплое время года (с.2.1.5 СанПиН 2.2.4.3359-16). То есть температурный режим на рабочем месте в Санпине летом и зимой может отличаться, но не сильно. Ведь в любое время года человеку необходим тепловой баланс с окружающей средой (п. 2.1.1 СанПина 2.2.4.3359-16).
А какие нормы температуры в офисных помещениях? Для рабочих, занятых на разных видах работ, предусмотрен разный температурный режим — в зависимости от энергозатрат сотрудников. Так, например, рабочие швейного производства, как и большинство сотрудников офиса, относятся к тем, кто тратит меньше всего энергии в течение рабочего дня — до 139 Вт.Выполняют работы категории ИА (Приложение 1 к СанПине 2.2.4.3359-16). Для них установлены следующие оптимальные показатели МИРКЛИМАТА (§ 2.2.5 СанПин 2.2.4.3359-16):
Режим работы в тепле труда код
Выше мы указали, какая комнатная температура является нормой. Это ответ на вопрос, при какой температуре можно работать в помещении? Да, но с некоторыми оговорками. Разумеется, температура для рабочего помещения в Трудовом кодексе не указана.При этом отмечается, что работодатель обязан обеспечить безопасность и условия труда, соответствующие государственным нормативным требованиям по охране труда (ч. 2 ст. 22 ТК РФ). И норм установлен SanPine 2.2.4.3359-16 одно из обязательных правил.
- на ИП на сумму от 2 до 5 тысяч рублей;
- на организацию — от 50 до 80 тысяч рублей.
Нарушение санитарных правил и гигиенических норм влечет наложение штрафа (ст.6.3 КоАП РФ):
- для ИП на сумму от 500 до 1000 рублей;
- для организации — от 10 до 20 тыс. Руб.
Либо приостановка деятельности ИП, либо Юрлиц на срок до 90 дней.
Температура в офисе — СНиП. Какой должна быть температура воздуха в офисе по санитарным нормам. Нормы температуры в рабочем помещении
Оптимальные характеристики микроклимата на рабочем месте способствуют не только хорошей производительности труда, но и сохранению здоровья рабочих.Поэтому создание благоприятных климатических условий на производстве однозначно выгодно каждому руководителю. Однако лишь некоторые из них добиваются соблюдения санитарно-гигиенических норм в области температурного режима. Объясняется это очень просто: для поддержания оптимального микроклимата требуется дорогостоящее климатическое оборудование. Да и само понятие «микроклимат» очень субъективно, потому что известно, что все люди по-разному воспринимают одну и ту же температуру. Между тем российское законодательство содержит четкие требования к микроклимату в производственных помещениях и определяет виды температурных режимов в зависимости от присвоенной категории.
Помещение первой категории
Эти номера разделены на две подкатегории: «А» и «Б». Их главное отличие — это тип действия рабочих.
Сотрудники компании категории «А» занимаются рассадкой, предполагающей незначительные физические нагрузки. Интенсивность энергопотребления в организациях данной категории не должна превышать 139 Вт. Примерами таких производств являются швейные мастерские, часовые предприятия, приборостроение, автомобилестроение и др.Оптимальная температура в этом случае находится в пределах 21-28 градусов.
Требования, предъявляемые к помещениям подкатегории «Б», несколько иные. Здесь обеспечение оптимального микроклимата должно осуществляться таким образом, чтобы поддерживалась температура не ниже 20 градусов. Интенсивность энергопотребления в таких помещениях должна быть не более 174 Вт.
Номера второй категории
Следующая категория помещений отличается не только повышенным энергопотреблением (более 232 Вт), но и характером рабочих обязанностей.Подкатегория «А» подразумевает перемещение и перемещение мелких грузов сотрудникам в сидячем или стоячем положении. Для этой подкатегории оптимальный температурный режим 18-27 градусов.
Работа сотрудников подкатегории «Б» связана с подъемом грузов средней тяжести (1-10 кг), а итоговая температура для них находится на уровне 16 градусов. Продукция второй категории включает кузнечные и прокатные цеха, сборочные цеха и конвейерные линии различных предприятий.
Номера третьей категории
В случае, когда интенсивность энергопотребления на предприятии выше 290 Вт, целесообразно говорить о третьей категории. У них самые четкие температурные режимы. Сотрудники таких производств занимаются тяжелым физическим трудом и перемещают грузы массой более 10 кг. Оптимальная температура в этом случае находится в пределах 15-26 градусов, т.е. это самый низкий температурный режим. К помещениям третьей категории относятся цех по обработке металлов, монтажу строительных конструкций и др.
Зависимость температурного режима от времени года
Нормы температурного режима на разных типах предприятий могут колебаться в небольших пределах в зависимости от времени года. Допустимый предел температурных колебаний — 3-4 градуса. Для расчета температурной нормы используется среднесуточная норма, так как для разных участков она разная. Конечно, оптимальные температурные режимы на предприятии нельзя определить исключительно нормами, необходимо учитывать множество других факторов (например, рекомендуемый температурный режим оборудования), а также индивидуальные особенности организма сотрудника.
Учет температурных показателей
Контроль температуры невозможно проводить грамотно без использования специальных средств измерения. Конечно, речь не идет о бытовых градусниках. Как минимум, это должны быть термометры, предназначенные для использования в офисных и производственных помещениях. Сама процедура измерения также отличается. Например, контролируя температурные режимы летом, измерения необходимо проводить в дни, когда отклонение приборов от соответствующих показателей самого жаркого месяца не превышает 5 градусов.
Частота таких измерений зависит от многих факторов. Среди них можно отметить стабильность рабочих операций, этапов производственных процессов, работу систем связи и др. В среднем подобную процедуру необходимо проводить 3 раза за рабочую смену.
Методы регулирования температуры
Эту функцию выполняют системы связи, а именно: системы вентиляции, отопления, вентиляции и теплоизоляции.Еще один способ контролировать температуру — это инструменты воздушного охлаждения (например, кондиционер). Специальные системы отбора проб воздуха также обеспечивают регулировку расхода воздуха и организацию оптимального температурного режима.
Если конструкция помещения не позволяет установить подобное оборудование, необходимо оборудовать специальное место для отдыха персонала.
Последствия несоблюдения температурного режима
Жалобы сотрудников предприятий на несоблюдение температурных режимов в организациях, к сожалению, не редкость.Если в ответ на письменное уведомление сотрудников о неудобном микроклимате отреагирует руководство, они имеют законное право обратиться в суд с требованием материальной компенсации морального и физического вреда для них.
В этом случае руководителю грозит административное взыскание в виде штрафа в несколько десятков тысяч рублей. Также по решению суда компания может быть временно закрыта на срок до трех месяцев.
Сокращение рабочего дня из-за температуры
Решение о сокращении рабочего дня принимает руководитель предприятия.Основанием для этого может быть крайне низкий или высокотемпературный режим. Однако этого могут требовать и сами сотрудники, так как согласно ТК РФ рабочее место должно соответствовать государственным нормам, а рабочий процесс не должен оказывать вредного воздействия на организм. По правилам, если трехкратное измерение температуры за одну рабочую смену показало существенное отклонение от нормы, руководитель может принять решение о сокращении рабочего дня.
Если работа рабочих происходит на открытом воздухе, необходимо организовать специальные перерывы на обогрев, которые учитываются во время работы.
Таким образом, задача каждого руководителя — обеспечить своим сотрудникам комфортные условия труда, так как их деятельность сама по себе несет определенную нагрузку на организм. Ошибочно полагать, что работники бюро труда не требуют соблюдения температурного режима. Как известно, физическая нагрузка помогает поддерживать организм в тонусе, в результате чего влияние температурного режима ощущается не так сильно, как при малоподвижной работе. К тому же монотонная работа и большая ответственность предполагают большую психологическую нагрузку на организм, что способствует развитию сердечно-сосудистых заболеваний.
Таким образом, поддержание оптимального микроклимата на производстве способствует не только повышению эффективности труда, но и предотвращению вредного воздействия на здоровье сотрудников.
Производительность труда на рабочем месте напрямую зависит от условий, в первую очередь, температуры и влажности воздуха, качества освещения, количества кислорода и других факторов. Очень важен температурный режим, при несоблюдении которого сотрудники испытывают дискомфорт и работают менее продуктивно.Допустимая температура в помещении на рабочем месте, где люди проводят 8-9 часов в день, должна соблюдаться руководителем или ответственным за обеспечение соответствующих условий труда сотрудником. Температурные показатели Санпин регулирует в законе «О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения», и ему должны соответствовать все предприятия и организации, независимо от формы собственности.
Какой должна быть температура в рабочих помещениях зимой и летом?
Температурные показатели в помещении, в котором работают сотрудники, будут различаться в зависимости от времени года и наличия / отсутствия отопительного сезона в регионе.Технические характеристики помещения, наличие / отсутствие климатической техники не влияют на необходимость соблюдения санитарных норм, соблюдения установленной законодательством температуры, температурный режим обязателен всем. Помимо температуры в квартире, требуемые показания градусника в офисном помещении можно регулировать с помощью централизованного отопления с радиаторами, а также мобильных калориферов, инфракрасных и масляных электронагревателей, бытовых и полупромышленных кондиционеров. .
Руководство компании не может оправдать нарушение температурного режима в офисе тем, что стоимость отопления и кондиционирования очень высока. Особенно недопустима установка в офисах приборов и оборудования, приводящих к значительным отклонениям от установленных норм (например, даже работающий мощный компьютер может повысить температуру в помещении на 0,5 градуса). Неисправности климатической техники (обогревателей, кондиционеров), обеспечивающих соблюдение режима, нужно устранять в день возникновения, в противном случае работодатель обязан изменить график работы в соответствии с Санпин.
Нормы допустимой температуры в помещении на рабочем месте в теплое и холодное время года следующие:
- летом — 23-25 ° С;
- зима — 22-24 ° С.
Относительная влажность воздуха не должна превышать 60%. Температурные нормы могут незначительно отличаться от установленных в пределах 1-2 градусов Цельсия. Возможный диапазон колебаний в течение рабочего дня — 3-4 градуса (например, при необходимости проветрить помещение зимой).
Для сравнения, температура в квартире, по словам Санпина, допустима в холодное время года в пределах 18-26 ° С, а за поддержание комфортных условий в многоквартирных домах отвечает поставщик теплоносителя и управляющая компания, контролирующая функционирующие центральные системы Отопление.А вот летом все по-другому: производственный цех и офисные помещения — это не квартира, хозяева или арендаторы в теплое время года будут заботиться о поддержании комфортного комфорта. Жители многоквартирных домов не вправе требовать от управляющих компаний установки кондиционеров, т.к. это не входит в их обязанности. Но центральный офис или удаленный объект вправе потребовать у руководителя установленный температурный режим и для этого оборудовать помещения климатической техникой.
Что делать при несоответствии температурного режима в офисе?
Если в офисных помещениях температура воздуха по каким-либо причинам не соответствует установленным законодательством нормам, работодатель при невозможности исправить ситуацию в течение нескольких часов должен принять следующие меры:
- снижение рабочий день в соответствии с показателями градусника;
- перевод сотрудников в другой офис / помещение с более комфортными условиями;
- Освобождение от работы или перевод в удаленный (домашний) режим.
Сокращение рабочего дня зимой на один час показано при понижении температуры до 19 ° C, т.е.при показателе ниже 20 ° C сотрудники имеют право выйти домой раньше. Далее сокращение продолжительности рабочего дня пропорционально 1 градус — 1 час: при 18 ° С — до 6 часов, при 17 ° С — до 5 часов и так далее. Если температура воздуха в офисе опустится до 13 ° С, то работать в таких условиях будет очень сложно, будет невозможно. Поэтому руководству лучше отпустить сотрудников или принять меры по обеспечению комфорта для работы.
Подобно уменьшению показателей термометра, повышение температуры воздуха в вечернем офисе также влечет за собой сокращение рабочего дня в аналогичной связи. Если градусник показывает температуру выше 29 ° C, то уместен принцип сокращения рабочего дня: при 30 ° C — 2 часа, 31 ° C — 3 часа и так далее. Достигнув градусом 33 ° C, это не имеет смысла, т.к. из-за жары в таких условиях работать практически невозможно и даже опасно для человека.Производительность сотрудников может быть крайне низкой.
Запрещены угрозы, шантаж или давление со стороны работодателя, когда он заставляет подчиненных работать в ненадлежащих условиях. Но на практике часто возникает ситуация, когда голова заставляет людей идти на работу и переносить холод или жару. Температуры, устанавливаемые СанПин, чрезвычайно важны, поэтому вам необходимо знать, при какой температуре сотрудникам разрешено уходить с работы.
Защита интересов сотрудников
Когда в помещении очень холодно, человеческий организм реагирует на эти условия по-разному: избавляется от лишней жидкости (заставляет часто ходить в туалет), вызывает тремор. в теле (инстинктивная реакция на разогрев).Для работников умственного труда многочасовое нахождение в сидячем положении низкие температуры очень вредны, т.к. могут вызвать переохлаждение, снижение иммунитета и простуду. Да и просто сидеть в верхней одежде за рабочим столом очень неудобно, это отвлекает от решения текущих задач.
Высокие температуры в сочетании с душным воздухом в помещении могут вызвать обморок, головокружение и даже термический удар. Также снижается умственная активность во время жары, о чем важно помнить руководителям.
Для устранения несоответствия требованиям СанПиН можно составить акт измерения температуры в помещении. В документе нужно максимально указать условия измерения температуры, добавить временный срез (например, утром, днем, вечером, ежечасно). Наряду с фиксированными показателями градусника форма должна содержать подписи сотрудников, работающих в этом помещении. Если это отдельный офис, замерять и фиксировать температуру следует в присутствии другого уполномоченного лица (начальника отдела управления персоналом, начальника службы безопасности, управляющего хозяйственной частью предприятия).Форма документа произвольная, но показания градусника удобнее оформлять в виде таблицы. Образец акта Вы можете бесплатно скачать на нашем сайте.
25.06.2018, 18:36
Работодатель должен обеспечить работникам нормальные условия труда. Один из них — приемлемая температура на рабочем месте. Санпин 2018 устанавливает нормативные требования к организации рабочего процесса на предприятиях.
Дело в том, что температура в офисе или производственном помещении, а также другие факторы производственной среды и процесса приема на работу напрямую влияют на производительность труда персонала и самочувствие каждого отдельного сотрудника (ч. 2 ст.22, ч. 2 ст. 209 Тк РФ).
Осторожно
Специальным органом государственного контроля — Госкомитетом по Европе разработан документ, содержащий допустимые условия микроклимата в организациях (Сапин 2.24.548-96.2.2.4, утвержден постановлением от 01.10.1996 г. 21).
Помимо таких показателей, как относительная влажность и скорость движения воздуха, а также интенсивность теплового излучения, содержит ограничения по температуре воздуха и поверхностей.Таким образом, контроль Санпина за температурой помещения на рабочем месте установлен на законодательном уровне.
Соблюдение этих правил является прямой обязанностью каждого работодателя. А за нарушение этих норм организации и ее должностным лицам, а также индивидуальным предпринимателям, являющимся работодателями, грозит административная ответственность (ст. 5.27.1 КоАП РФ).
Действия работодателя
Создание подходящих условий труда Администрация организации должна заблаговременно.Для этих целей законодатели рекомендуют устанавливать на предприятиях кондиционеры и охладители (п. 15, 18 типового перечня мероприятий по улучшению условий и охраны труда, утвержденного приказом Минздравсоцразвития России от 01.03.2010 г.). 2012 № 181н).
При несоблюдении температурного режима работоспособность персонала снижается. Кроме того, работа при повышенной температуре воздуха может повлечь обострение хронических заболеваний. Это автоматически увеличивает риск несчастного случая на работе.
Если все же, несмотря на принятые меры, температура на рабочем месте (Санпин 2.24.548-96.2.2.4) превышает допустимые показатели, рабочий день следует сократить. Также для защиты персонала от перегрева работодатель должен:
- установить дополнительные перерывы в работе;
- оборудовать комнаты отдыха;
- предоставить краткосрочный отпуск вне утвержденного графика по желанию сотрудников.
Для разных категорий работы различаются возможные температуры.Например, для офисного персонала установлена следующая максимальная продолжительность рабочего времени в зависимости от температуры:
Это правила, установленные для всех работодателей (информация Роструда от 21.06.2018).
Нарушение данных правил влечет ответственность. Итак, организация может быть:
- выдано предупреждение; №
- наложен штраф от 10 000 до 20 000 рублей;
- Подано распоряжение о приостановлении деятельности на срок до 90 дней.
Если нарушение СанПиН повлекло причинение тяжкого вреда здоровью или смерть работника, то к уголовной ответственности может быть привлечен работник, ответственный за соблюдение правил охраны труда (ст.143 УК РФ).
На работе человек проводит преобладающую часть дня на протяжении длительного периода своей жизни, поэтому требования регламентируют гигиенические показатели микроклимата помещения, в котором работают люди, работают. Особенно важно их соблюдать в офисе, где у сотрудников в основном умственный труд, для которого характерна относительная гиподинамина, а потому негативные последствия неправильного режима еще больше усугубляются.
Изучаем требования закона к температурному режиму в офисных помещениях, а также ответственность работодателя за их нарушение.
Важность офисного микроклимата
Температурный режим очень влияет на самочувствие и работоспособность людей. Повышенная или пониженная температура воздуха, действующая у работника, длительно не просто отрицательно сказывается на здоровье, но и снижает производительность труда. Сотрудники офиса выполняют самые разные действия, большинство из которых связано с длительным нахождением в одной и той же позе, как правило, сидя и больше:
- работа за компьютером;
- документов;
- общаются с покупателями;
- принимать решения и т. Д.
Умственная работа и физические возможности плохо прилегают к неудобной температуре в помещении. Исследователи подчеркнули, что отклонения даже в пределах одного градуса влияют на эффективность работы в офисе, что имеет смысл даже сократить рабочий день, если невозможно обеспечить должный микроклимат.
ВАЖНО! Обеспечение надлежащего температурного режима в офисе — законодательная обязанность работодателя вне зависимости от формы собственности и уровня подчиненности организации.
Комфорт или оптимальный
Любой офисный работник хочет, чтобы работа велась в комфортной обстановке. Но понятие комфорта слишком субъективно, потому что оно привязано к индивидуальным ощущениям каждого конкретного человека, а они у всех разные. То, что приемлемо для одного, может быть неприятно для другого. Именно по этой причине понятие «комфортные условия» не используется в официальной документации и нормативных актах.
Вместо субъективного термина «Комфорт» в профессиональной лексике используется более точный и определенный параметр «Оптимальные условия».Что касается оптимальной температуры воздуха, то это величина, определяемая комплексными физиологическими исследованиями и расчетами, учитывающими средние потребности человека.
ВНИМАНИЕ! Требования к оптимальному температурному режиму относятся к сфере законодательства, что закреплено в соответствующих нормативных документах.
Sanpine на страже здоровья сотрудников
Санитарные нормы Российской Федерации собраны в специальный кодекс, определяющий оптимальные гигиенические и санитарные нормы для разных регионов жизни человека, в том числе при трудоустройстве.Это документация, относящаяся к медицинской и технической сферам, и в то же время законодательная, поэтому обязательная для исполнения.
Аббревиатура«СанПиН» расшифровывается как «санитарные правила и нормы», она чем-то созвучна снегу — строительным нормам и правилам, однако их не следует путать, это документы от разных рабочих.
СПРАВКА! Документ, регламентирующий оптимальные условия на рабочем месте, называется СанПине 2.2.4.548-96 «Гигиенические требования к микроклимату производственных помещений».В нем предусмотрены правила охраны труда сотрудников офисов (в тексте закона они отнесены к категории А) категории А категории А) и рабочих на производстве. Эти правила и нормы приняты Федеральным законом от 30 марта 1999 г. № 52 «О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения».
Обязанность работодателей соблюдать требования Sanpina подтверждается ст. 209 и ст. 212 ТК РФ, где говорится об ответственности за неукоснительное соблюдение работодателями правил охраны труда и своевременные мероприятия санитарно-гигиенического, лечебно-профилактического, реабилитационного и иного характера.Изобразительное искусство. 163 ТК РФ предписывает работодателям комплекс мер по обеспечению оптимального рабочего микроклимата.
Требования к сезонной температуре в офисе
В холодное и теплое время года оптимальная температура достигается разными способами. Соответственно, будут отличаться требования к микроклимату, а также мероприятия, предусмотренные Санпин в случае невозможности обеспечения температурного режима или его серьезных нарушений.
Чтобы не было жарко
Длительное воздействие повышенной температуры особенно пагубно для здоровья и здоровья сотрудников.В закрытом рабочем помещении это может усугубляться большим скоплением людей, наличием работающей оргтехники, а также соблюдением особого дресс-кода.
В связи с этим законодательно установлены оптимальные значения температуры и допустимый максимум в жаркий период года. Для офисных работников они составляют 23-25 ° С при относительной влажности 40-60%. Допускается повышение температуры до 28 ° С.
Превышение летней температуры в офисе
Если шкала термометра в офисе отклоняется от оптимума более чем на 2 ° C, работать становится намного труднее.Работодатель должен будет поставить работникам кондиционер и обеспечить его нормальную работу и своевременное обслуживание.
Если этого не сделать по каким-либо причинам, работник не должен плохо переносить изнуряющую жару и стараться соответствовать профессиональным требованиям. Санитарные нормы позволяют сотрудникам в полной мере сократить стандартный восьмичасовой рабочий день, который рассчитывается по температурным требованиям:
- 29 ° С позволяют работать 6 часов вместо 8;
- 30 ° C обеспечивает двухчасовую редукцию;
- каждая последующая степень превышения нормы снижает требования к рабочему времени еще на 1 час;
- , если значение термометра достигло 32.5 ° C, нельзя задерживаться на работе дольше 1 часа.
ДЛЯ ВАШЕЙ ИНФОРМАЦИИ! Многие сотрудники отмечают негативное воздействие кондиционера, сравнимое по вреду с теплом и прочим. Те же требования SanPine, наряду с температурой и влажностью, ограничивают скорость воздуха в помещении, которая не должна выходить за пределы диапазона 0,1-0,3 м / с. Отсюда следует, что работник не должен находиться под струей кондиционера.
Холод — работа врага
В слишком холодных помещениях не спорит никакая работа, особенно офис, когда тело не может разогреть движение.Если для некоторых категорий производственных рабочих допустимо понижение температуры окружающей среды до 15 ° С, а затем кратковременное, для «белых воротничков» это недопустимо.
В холодное время года в помещении следует соблюдать комфортное значение температуры — 22-24 ° С. Допустимые колебания нормы до 1-2 ° С, а кратковременно в течение рабочего дня градусник может «прыгнуть» на 3. -4 ° С.
Что делать, если в офисе холодно
Персонал должен проводить на работе все 8 часов только в том случае, если температура не опускается ниже 20 ° C.Каждый следующий шаг навстречу холоду законно сокращает продолжительность пребывания в недостаточно отапливаемом помещении:
- 19 ° С Получите возможность получасового рабочего дня;
- 18 ° C — 6 часов работы, и далее по убыванию;
- 13 ° С позволяют находиться в офисе не более часа.
Особенности измерения температуры
Поскольку продолжительность работы зависит от температурной составляющей, колебания которой всего 1 ° C так сильно влияют на эффективность работы, необходимо соблюдать точность измерений.
При недобросовестных условиях у работодателей или сотрудников может возникнуть соблазн переоценить или занизить истинное значение температурных показателей. Также возможны ошибки при неточных приборах и неправильном размещении.
Чтобы избежать сложностей с определением температуры воздуха, законодательство обязывает размещать термометр на расстоянии ровно 1 метр от пола.
Ответственность работодателя за несоблюдение требований офисного микроклимата
Если начальство не желает выполнять свои обязанности по обеспечению персонала оптимальными условиями для работы, например, не устанавливает кондиционер, необходимый в жаркое время года, или обогреватель в холодное время года, сотрудники не должны мириться с его произволом со стороны боязнь увольнения.После обращения в санитарно-эпидемиологическую службу организация займется проверкой и, если претензии подтвердятся, не избежит административной ответственности.
Помимо неизбежных требований по устранению нарушений, серьезный штраф в размере 10–12 тысяч рублей зафиксирует незначительный работодатель в размере 10–12 тысяч рублей. А если вовремя не исправить, то его деятельность может прекратиться на 3 месяца (ст. 6.3 КоАП РФ).
Что нужно знать о нормах температуры воздуха в жилых и рабочих помещениях.
В летнее время года, когда на улице очень жарко, трудно находиться на рабочем месте, потому что еще и становится жарко. Открывать окна бесполезно, сохраняются только сквозняки, но при этом недолго. Поэтому законодательством закреплены нормы температуры воздуха в рабочем помещении в жаркое время года. Эти нормы распространяются на рабочие помещения всех предприятий и организаций.За нарушение этих правил работодатель может быть наказан, предусмотренным ст. 6.3 Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях — штраф от 10 000 до 20 000 рублей или приостановление деятельности на срок до 90 суток. В рабочем помещении температура воздуха не должна превышать плюс 26,4 градуса. Если воздух нагревается до плюс 30 градусов, то рабочий день следует сократить до 5 часов. Если температура воздуха достигает плюс 32,5 градуса, рабочий день не должен превышать одного часа.
Закон также устанавливает температурные рамки, которые необходимо соблюдать в помещении, где люди работают в холодное время года. В больницах, поликлиниках, административных зданиях и других офисных рабочих столах температура воздуха должна быть плюс 20 — 22 градуса. Если воздух прогревается только до плюс 19 градусов, то по закону рабочий день нужно сократить на один час. Но если температура воздуха упала до плюс 13 градусов, рабочий день не должен превышать одного часа. Если воздух в рабочем помещении не нагревается выше плюс 12 градусов, то рабочие имеют право работать вообще.Другие температурные режимы устанавливаются для рабочих, профессия которых связана с большими физическими энергозатратами. Речь идет о строителях, погрузчиках и т. Д. Температура воздуха в помещении, где они работают, должна быть плюс 13-15 градусов. Этого уже достаточно, чтобы работать весь рабочий день. Отказывайтесь работать более одного часа. Людям этих профессий дается право при температуре воздуха в помещении — плюс 6 градусов.
Если на вашем рабочем месте нарушены температурные нормы, а работодатель не соблюдает своих сотрудников, лучше всего обратиться к работодателю в Государственную инспекцию труда, которая примет соответствующие меры.
Нормы для жилых помещений
Законодательством Российской Федерации закреплены нормы температуры воздуха в холодное время года в жилых помещениях: квартирах или жилых домах. Температура воздуха не должна опускаться ниже плюс 18 градусов, она может достигать плюс 20 градусов. Если речь идет об угловой квартире, температура воздуха может доходить до плюс 22 градусов. На подъездах — не ниже плюс 16 градусов. Следует начинать отопительный сезон, то есть включать центральное отопление, если среднесуточная температура воздуха на улице опустилась ниже плюс 8 градусов.Такие рамки установлены законом, на практике все бывает неправильно. Не во многих квартирах зимой температура воздуха достигает плюс 20 — 22 градуса, особенно в сильные морозные дни. Жить в этих комнатах становится не комфортно.
Если батареи не нагреваются, выход один — не платите, а точнее обратитесь в жилищно-управляющую компанию с письменным заявлением, в котором должны быть указаны требования предъявить сумму, взимаемую с вас за отопление, в то время, когда воздух температура в помещении не соответствовала установленным законодательством температурным режимам.
Допустимые нормативы температуры, относительной влажности и скорости воздуха в обслуживаемой зоне жилых, общественных и административно-бытовых помещений.