Сколько призывников в 2018 году: Призыв в Вооруженные силы РФ. Досье

Разное

Содержание

Призыв граждан на военную службу начнется 1 апреля

В рамках заседания президиума парламента КБР состоялся «час комитета» об организации призыва граждан на военную службу и принимаемых мерах, направленных на повышение престижа военной службы и приумножение патриотических традиций в КБР.

В своем подробном докладе и. о. военного комиссара КБР Константин Бачков отметил, что на воинском учете военного комиссариата КБР по состоянию на март 2019 года состоит 25703 человек в возрасте от 18 до 27 лет, подлежащих призыву на военную службу. Из их количества вызову на призывные комиссии подлежит 20815 человек. 5506 человек имеют различного рода основания для освобождения или отсрочки от призыва на военную службу — в основном, по причине получения образования. К. Бачков подчеркнул, что в первоочередном порядке призываются граждане, закончившие учреждение ДОСААФ России по водительским специальностям, и граждане, имеющие высшее или среднее профессиональное образование. По словам докладчика, норма призыва на военную службу для КБР устанавливается штабом Южного военного округа.

С 2016 по 2018 года из республики было призвано 2990 человек, что является 100% выполнением наряда. Приводя сравнительную статистику, Бачков отметил уменьшение количества призываемых граждан. — В 2016 году из Кабардино-Балкарской Республики было призвано 920 человек, в 2017 — 1020, в 2018 году доведен наряд на 860 человек. Такое уменьшение связано с переходом Вооруженных Сил РФ на комплектование военнослужащими по контракту. За последние 3 года на военную службу по контракту было направлено около 1500 человек, из них в 2018 году — 420, — проинформировал К. Бачков. В докладе приведена информация о количестве призывников, годных к военной службе, на протяжении последних 10 лет. Их число составляет от 88% до 92% от общего количества призывников, что является высоким показателем по общероссийским меркам. Все мероприятия, связанные с призывом на военную службу граждан Российской Федерации, в 2018 году проведены в соответствии с законодательством и установленным графиком.
«Весенний» призыв граждан на военную службу начнется 1 апреля и продлится до 15 июля. Процедура призыва включает в себя явку на медицинское освидетельствование и заседание призывной комиссии, далее прибытие на сборный пункт военного комиссариата КБР для отправки к месту прохождения военной службы. В ходе обсуждения темы председатель Комитета парламента КБР по аграрной политике, экологии, природопользованию и земельным отношениям Кемал Мокаев акцентировал внимание на небольшом допустимом количестве призывников из Кабардино-Балкарии: — В республике много здоровых ребят, прошедших комиссию, хотят пойти служить, но отбирается лишь около 900 человек. Бывают даже случаи, когда молодой человек готов взять академический отпуск в вузе и пойти в армию, хотя университет дает право на отсрочку. Почему нельзя увеличить число квоты на КБР — то, что называется нарядом? Константин Бачков ответил, что норма призыва на военную службу для Кабардино-Балкарии устанавливается штабом Южного военного округа, который распределяет количество призываемых ресурсов между военными округами, исходя из потребности Вооруженных Сил страны.
— К примеру, самая большая на территории республики воинская часть № 31681 — это бригады специального назначения. Она полностью комплектуется военнослужащими, проходящими службу по контракту, т.е. мы не можем туда «призвать». В связи с тем, что сейчас возрастает количество военнослужащих, которые проходят службу по контракту, естественно, уменьшается потребность в призыве граждан на срочную военную службу. Также у каждой воинской части свои требования к военнослужащим. В одни направляются только призывники категории «А», годные без ограничений, в другие же допускаются призывники категории «Б» — годные к военной службе с незначительными ограничениями. При выборе уже из этого количества, в первую очередь, призываются люди с высшим образованием, имеющие какую-то подготовку, и люди со средним специальным образованием, имеющие право на управление автомобилем категории С, D или E. Также К. Мокаев поинтересовался отзывами о службе молодых людей из КБР в других регионах. И.
о. военного комиссара КБР ответил, что в основном приходят положительные отзывы. Арсен Барагунов, председатель Комитета парламента КБР по спорту и туризму, уточнил много ли среди граждан призывного возраста «уклонистов». По словам докладчика, на сегодняшний день более тысячи человек находятся в розыске. Это связано с тем, что многие нарушают порядок учета — уезжают на работу за пределы республики, не снимаясь с учета и не становясь на учет по месту своего пребывания. Председатель парламента КБР Татьяна Егорова акцентировала внимание на малом противолодочном корабле «Кабардино-Балкария» и судне тылового обеспечения «Эльбрус»- один из них выполняет задачи на Балтийском флоте, другое, вспомогательное, на Северном флоте: — Служат ли на них призывники из нашей республики? Как сообщил К. Бачков, какое-то время назад на противолодочный корабль Балтийского флота отправлялись призывники из Кабардино-Балкарии. — Хотя я выходил с ходатайством на штаб Южного военного округа, чтобы при планировании призыва на флот именно на этот корабль учитывалось наше мнение.
Но так как количество экипажа корабля «Кабардино-Балкария» ограничено, сейчас наши призывники туда не попадают. А вспомогательное судно «Эльбрус», которое находится на Северном флоте, полностью укомплектовано гражданским персоналом, то есть не военнослужащими. Также Татьяна Егорова поинтересовалась, каким образом происходит набор в военные училища, есть ли квоты для желающих из КБР и насколько обширна география военнослужащих из нашей республики. — Да, у нас есть определенные квоты. На этот год мы получили список из 400 человек, которых мы должны направить в конкретные военно-учебные заведения, учитывая требования образовательного учреждения. Но любой желающий вправе подать документы и в другие военные училища. Мы не препятствуем и помогаем собрать необходимые документы. Что касается географии военнослужащих: они направляются во все 4 военных округа РФ, — ответил К. Бачков. Завершая выступление, и. о. военного комиссара КБР обратился к депутатам с просьбой проводить при каждом удобном случае, а также на выездах в районы, беседу с военнослужащими запаса.
— В любой момент их могут призвать на большие военные учения, как, например, в прошлом году на «Восток-2018», когда из Кабардино-Балкарии впервые за 14 лет на столь продолжительные сборы призвали 460 человек. И, учитывая летний сезон, нам пришлось набрать это количество не из двух комплектующих военных комиссариатов, как планировалось, а практически со всей республики. Отслужившие мужчины должны понимать, что они являются военнослужащими все то время, пока по возрасту находятся в запасе, — подытожил К. Бачков. Представленную информацию дополнил заместитель министра просвещения, науки и по делам молодежи КБР Ачемез Мокаев. Он подчеркнул, что в КБР реализуется подпрограмма «Патриотическое воспитание граждан в Кабардино-Балкарской Республике» государственной программы Кабардино-Балкарской Республики «Развитие образования в Кабардино-Балкарской Республике». Проводится работа по совершенствованию и развитию деятельности регионального отделения Всероссийского детско-юношеского военно-патриотического общественного движения «Юнармия».
В 2018 году во всех муниципальных образованиях республики созданы местные отделения юнармейского движения, в 74 общеобразовательных учреждениях сформировано 78 юнармейских отрядов, количество членов организации составляет более 2 тыс. человек. В соответствии с указанием штаба Южного военного округа в республике проведена Всероссийская военно-патриотическая акция «Есть такая профессия — Родину защищать». Мероприятие прошло во всех образовательных организациях республики с привлечением более 8000 школьников, студентов, родителей, представителей общественных организаций. По результатам мероприятия для поступления в высшие учебные заведения Министерства обороны РФ и других федеральных органов исполнительной власти Российской Федерации отобрано более 400 человек, из которых поступило 126 человек. На постоянной основе проводятся массовые мероприятия по военно-патриотическому воспитанию граждан, направленные на формирование готовности к военной службе. По итогам «часа комитета» выработан ряд рекомендаций в адрес заинтересованных структур, сообщает пресс-служба парламента КБР.

Обновление законодательства позволит увеличить призыв в армию на 3 тыс. человек

23 августа, Минск /Корр. БЕЛТА/. Принятые меры в связи со вступлением в силу закона «Об изменении законов по вопросам эффективного функционирования военной организации государства» позволят увеличить призыв в армию максимум на 3 тыс. человек. Об этом сегодня во время круглого стола сообщил журналистам начальник управления информации главного управления идеологической работы Минобороны Владимир Макаров, передает корреспондент БЕЛТА.

«140 тыс. человек призывного контингента от 18 до 27 лет, а этой весной призвано 4,2 тыс. Вызывалось на призывные комиссии около 40 тыс., большинство имело отсрочки, — подчеркнул Владимир Макаров. — Те меры, которые приняты, позволят с будущего года в ходе призыва увеличить число призванных максимум на 3 тыс. человек, и мы даже не достигнем уровня в 10 тыс. Тем не менее эти меры позволят выполнять задачи мирного времени. Одновременно это позволит нам поддерживать необходимый уровень военнообученного резерва». Владимир Макаров добавил, что общая численность Вооруженных Сил при этом не увеличится, речь идет лишь о комплектовании войск военнослужащими срочной службы, недобор которых стал ощущаться с прошлого года. Количество дополнительно призванных в армию составит максимум 2% от числа всех призывных ресурсов. При этом общее количество призванных граждан будет даже меньше, чем число призывавшихся в 2005-2017 годах. Тогда в каждый призыв служить уходили около 10 тыс. человек.

Представитель Минобороны отметил важность наличия в стране прошедших военную службу — обученного резерва. «Армия в 50 тыс. или даже 80 тыс. человек не сможет защитить такую страну, как Беларусь. Чтобы защитить государство в случае реальной военной угрозы, Вооруженные Силы понадобится увеличить в несколько раз. Официально была объявлена цифра в 2018 году — вплоть до полумиллиона, включая территориальную оборону. Для этого необходимо иметь обученный резерв. Так вот этот резерв, который за последние четверть века у нас подготовлен, составляет около полумиллиона человек, даже чуть больше. Его хватит лет на десять вперед, и важно, чтобы с 2030 года у нас это количество не уменьшилось», — сказал Владимир Макаров.

Как сообщалось, 24 июля Президент Беларуси Александр Лукашенко подписал закон «Об изменении законов по вопросам эффективного функционирования военной организации государства». Закон был принят в целях поддержания постоянной боевой готовности Вооруженных Сил в условиях активизации военной деятельности в мире и Европе. Кроме того, свою роль играют объективные демографические проблемы: существенно уменьшилось количество молодых людей призывного возраста.

Были сохранены все отсрочки по состоянию здоровья, семейному положению и другие, предоставляемые ранее. Изменения коснулись предоставления отсрочек для продолжения образования — введен принцип одноразовости предоставления отсрочки. Закон также ограничивает принятие на государственную службу, службу в органах системы обеспечения национальной безопасности граждан, которые не прошли воинскую службу, не имея на то законных оснований (уклонившихся от призыва).

Законом внесено изменение в Кодекс об образовании. Теперь выпускники, получившие место работы по распределению или направленные на работу в соответствии с договором о подготовке научного работника высшей квалификации за счет средств республиканского бюджета, договором о целевой подготовке специалиста, при добровольном поступлении на военную службу по контракту и прослужившие не менее срока обязательной работы освобождаются от возмещения в республиканский и (или) местные бюджеты средств, затраченных государством на их подготовку. Одновременно глава государства поручил правительству проработать комплекс мер, направленных на повышение престижа срочной военной службы.

Закон вступил в силу 10 августа.-0-

Национальный день подписания 2018: Сколько лучших новобранцев уволились после раннего периода?

Цикл вербовки в этом году идет совсем по другому ритму. На случай, если вы пропустили, прямо перед Рождеством был новый период раннего подписания, когда игроки могли избавиться от своих NLI. В то время как изменения создают период адаптации, футбольные тренеры колледжей в значительной степени относились к этому как к обычному февральскому Дню подписания.

Если устно совершено до раннего периода подписания, то вы, вероятно, подписали.

Если игроку предложили университет, и он устно обязался поступить в университет, эта команда ожидает, что он подпишется. Тренеры потратили месяцы, если не годы, на выполнение своих текущих словесных обязательств. Они не хотят тратить ни секунды на то, чтобы убедиться, что эти игроки подпишут контракт. На самом деле, это долгое время было одной из их самых больших неприятностей в процессе найма.

Многие игроки подписались, но не все.

В рейтинге 247Sports Composite 369 игроков считаются перспективными голубыми фишками (четыре и пять звезд), а 279из них подписаны на пунктирной линии. Это три четверти элитных новобранцев, которые сейчас вне доски.

Из 97 неподписанных «голубых фишек» 73 также не переданы; пять из них — пятизвездочные игроки. Из 101 лучшего новобранца страны 33 остаются неподписанными в преддверии Дня подписания в феврале.

Что касается команды, то из 25 лучших рекрутинговых классов в рейтинге 247Sports Composite штата Орегон и Миссисипи выделяются шестью преданными, но не подписанными игроками. Это может быть связано с тем фактом, что в штате Орегон частично новый тренерский штаб, а в штате Миссисипи совершенно новый штат. Вполне логично, что игрок отложил бы подписание, учитывая тот факт, что он, возможно, еще не встречался лицом к лицу со своим позиционным тренером.

Гораздо более распространенным числом является три или меньше неподписанных, но преданных словесно игроков в школьном классе вербовки. Вербальные игроки по-прежнему вносят свой вклад в 247 командный рейтинг команды.

Если эта тенденция сохранится, это будет хорошим предзнаменованием для школ, которые не являются традиционными вербовщиками.

Early Signing Day всегда собирался помочь этим школам несколькими способами. Например, Технологический университет Вирджинии и Миннесота завершили ESP в топ-30, и это отчасти потому, что этот период предлагает нетрадиционные полномочия по найму в своего рода защите.

Технологический институт Вирджинии и Миннесота также получили солидные классы и воспользовались преимуществами раннего периода подписания. В последние годы Технологические университеты Вирджинии и Миннесоты мира, возможно, не смогли удержать детей в растянутом цикле рекрутинга. У более крупных школ теперь нет возможности сдать их в январе, потому что игроки подписаны. Hokies финишировали в среду на 17-м месте, а Gophers — на 29-м.

Теперь, когда должен начаться спринт до февральского дня подписания, в игру вступает неопределенность.

Осталось меньше игроков, потому что большинство из них уже подписались, поэтому мы будем лучше понимать, на каких игроков нацелены школы. Неясность заключается в том, как школы будут бежать к финишу.

Давайте раскроем главную заботу тренера из Техаса Тома Хермана.

«Почти невозможно» опоздать к парням с ранним периодом подписки, говорит Том Херман. Делает рекрутинг намного сложнее. «Я не знаю ответа». Не хочет продлевать предложения, не желая брать на себя немедленное обязательство.

— Уэскотт Эбертс (@SBN_Wescott) 20 декабря 2017 г.

Если логика Германа подтвердится, то школам, возможно, придется скупиться на предложения для неподписанных игроков. С одной стороны, это может уберечь игроков, которые не «принимают» — игроков с законными предложениями о стипендии — в конкретном классе по набору персонала от устного обращения в школу, с которой они в любом случае не подпишутся. Команды не любят это признавать, но они принимают словесные обязательства от игроков, которые в конечном итоге не подпишут с ними контракт по той или иной причине.

С другой стороны, это может привести к тому, что неподписанные, но преданные игроки будут исключены из классов после декабря, чтобы команды могли сосредоточиться на том, кого они на самом деле хотят, чтобы математика стипендий работала.

Вот гипотетический.

Школа X имеет 21 подписанного игрока в своем классе набора, из них:

  • Трое других устно привержены.
  • Одно открытое пространство для достижения лимита в 25 подписанных игроков.

Теперь, что, если есть еще трое, которые являются серьезными целями для школы, судя по фильму старшего сезона, и помощник тренера, который появился в декабре со связями с игроком, который ранее не был в поле зрения?

Это означает, что есть семь неподписанных целей, а в классе есть место только для четырех.

В другой год школа могла бы предложить одну из новых сильных целей и исключить одного из игроков, уже озвученных в классе, если новая цель будет принята. Это не очень хорошая практика, но это происходит. В этом году возможностей для маневра меньше, потому что эти 21 игрок уже заблокированы. Школа X не может сократить ни одного подписанного игрока, чтобы освободить место для новых целей.

По логике Германа, не стоит предлагать игроку так поздно в игре, потому что вы не можете взять на себя обязательство, для которого у вас нет места.

Связанный

Как годы планирования стипендий привели каждую команду к Национальному дню подписи

Вот список 50 лучших рекрутинговых классов.

Топ-50 классов рекрутинга

Рейтинг класса Команда Принятые/подписанные игроки
Рейтинг класса Команда Принятые/подписанные игроки
1 Грузия 23
2 Штат Огайо 21
3 Техас 20
4 Пенн Стейт 22
5 Алабама 18
6 Майами 20
7 Нотр-Дам 21
8 Клемсон 15
9 Оклахома 20
10 Оберн 20
11 Вашингтон 19
12 ЛСУ 21
13 УСК 13
14 Штат Мичиган 19
15 Орегон 21
16 Флорида 15
17 Южная Каролина 23
18 Технологический институт Вирджинии 24
19 Мэриленд 24
20 ТКУ 19
21 Штат Миссисипи 21
22 Техас А&М 15
23 Бэйлор 23
24 Штат Северная Каролина 22
25 Штат Мичиган 20
26 Луисвилл 23
27 Теннесси 16
28 Штат Оклахома 22
29 Кентукки 21
30 Миннесота 26
31 Западная Вирджиния 21
32 Вандербильт 18
33 Калифорнийский университет в Лос-Анджелесе 11
34 Штат Флорида 10
35 Айова 18
36 Оле Мисс 16
37 Северная Каролина 15
38 Висконсин 19
39 Штат Вашингтон 23
40 Калибр 18
41 Миссури 22
42 Небраска 14
43 Индиана 22
44 Рутгерс 22
45 Колорадо 20
46 Сиракузы 18
47 Цинциннати 21
48 Технологический институт Джорджии 19
49 Иллинойс 19
50 Пердью 24
Данные актуальны на 26 декабря 2017 г. 247Sports.com

Обычно школам разрешается подписывать только 25 игроков, но некоторые могут подписать 27 или 28 в зависимости от конкретной ситуации со стипендией. Другие школы подпишут меньше игроков, чем целевое число в 25 человек. Хотя большинство команд в этой диаграмме относятся к Power 5, во многих школах группы 5 также есть почти полные классы. Те, которые не находятся в нижней половине Солнечного пояса и MAC, вряд ли выиграют от просачивания вниз.

Что касается элитных программ, то такая команда, как Клемсон, не наберет и близко 25 человек, отчасти потому, что в нее неожиданно возвращаются игроки. «Тигры» возвращают трех линейных защитников, которых многие, включая сотрудников Клемсона, скорее всего, ожидали увидеть на драфте НФЛ.

ВРЕМЯ МОРФИНОВ

С возвращением, Кристиан.

С возвращением, Рейнджеры. #ClemsonFamily pic.twitter.com/nN4dL1HfGB

— Clemson Football (@ClemsonFB) 15 января 2018 г.

Они вернулись, и это испортит математику стипендии Клемсона. Это в сочетании с ESP ограничивает, кого Клемсон может нацелить и подписать в феврале.

Возврат всего DL немного усложняет числа. За исключением трансферов, у Клемсона будет 16 свободных мест. Я ожидаю 2-3 на истощение и 18-19 в классе. Если вы видите, что персонал начинает брать все больше и больше детей, это признак того, что они знают, что игроков будут переводить.

Это хорошая проблема, но она требует корректировки в том, что касается долгосрочной глубины. Главный тренер Клемсона Дабо Суинни сказал, что ему нравится декабрьский период.

Рекрутинговая игра февральского Дня подписания изменилась, и игра чисел, возможно, претерпела самые сейсмические изменения.


В Tide нет места для многих, лучших новобранцев 2018 года

MIAMI GARDENS, FL — 07 ЯНВАРЯ: Главный тренер Ник Сабан из Alabama Crimson Tide празднует с трофеем после победы над Notre Dame Fighting Irish в Национальном чемпионате Discover BCS 2013 года Игра на стадионе «Сан Лайф» 7 января 2013 года в Майами-Гарденс, Флорида. Алабама выиграла игру со счетом 42-14. (Фото Стритера Лека/Getty Images)

Футбол в Алабаме: Сабан ясно дает понять: «Мы ЕЩЕ НЕ ЗАКОНЧИЛИ» Рональд Эванс

Поскольку футбольный клуб Алабамы заканчивает свой курс подписания 2018 года, для многих лучших новобранцев не остается места. Многие 4 звезды и, возможно, даже 5 звезд должны искать в другом месте.

Отсутствие достаточного количества слотов для новобранцев — не новая проблема для футбола Алабамы. Так было на протяжении большей части пребывания Ника Сабана в должности. Задача усложняется при создании класса 2018 года, поскольку в него должны быть включены три игрока из 2017 года. Хантер Брэннон и Джозеф Буловас в синих рубашках, а также Джарез Паркс в серой рубашке являются участниками класса 2018 года.

В прошлом сезоне игрок № 91 в рейтинге страны, 4 звезды, Джарез Паркс отверг другие предложения принять серую рубашку Tide. Немногие игроки из 100 лучших предпочитают ждать сезона, чтобы начать свою футбольную карьеру в колледже.

В 2013 году Брэд Бозман принял серую рубашку, хотя осенью, когда игрок выбыл из игры по состоянию здоровья, Бозман присоединился к команде. В этом сезоне Бозман был включен в семь всеамериканских команд. В 2013 году Бозман получил 3 звезды, заняв 471-е место в стране.

Годовой лимит в 25 рекрутов приводит к появлению синих и серых рубашек. Более сложная задача каждый сезон — довести общий состав до годового лимита в 85 игроков. Каким-то образом Ник Сабан и многие другие тренеры умело справляются с сезонным истощением.

В Таскалузе уже нет мест

Вот список игроков, которые очень хотели присоединиться к футболу Алабамы, но для которых не нашлось места.

  • Андрес Фокс – 4 звезды DE выбрал Стэнфорд
  • Гарольд Джойнер — 4 звезды ATH/RB выбрали Auburn
  • Seth Williams — 4 звезды WR выбрали Auburn
  • Jaycee Horn — 4 звезды CB выбрали Южную Каролину
  • Джален Каннингем — 3- Star DT выбрала Ole Miss

Лучшее предположение о числах для класса 2018 года — это восемь свободных слотов. Может быть, это число вырастет до девяти.

Неподтвержденные игроки, которые вряд ли получат место

  • Джошуа Мур – 4 звезды WR
  • Кельвин Джозеф — 4 звезды за безопасность
  • Эдди Смит — 3 звезды CB
  • Джамари Джойнер — 3 звезды QB; Джойнер намерен посетить Аризону, но намеревается посетить ее 2 февраля
  • Кевонте Раггс — 3 звезды LB/S; младший брат Генри Раггса, вероятно, в серой рубашке
  • Майкл Паркер — 3 звезды TE. Паркер подписал бы контракт раньше, но ожидается, что он будет серой рубашкой

Лучшие игроки, для которых в Tide может не хватить слотов

  • В линии нападения одно ожидаемое свободное место означает, что может не хватить места как для 4-звездочного Penei Sewell , так и для 5-звездочного Nicholas Petit-Frere .
  • Для широких приемников может быть только два открытых слота. Если да, то два в этой группе 4 звезды; Джастин Росс , Джейлен Уоддл , Джейкоб Коупленд и Джастин Уоткинс не получат места.
  • Если 3-звездочный ATH/LB, Вернон Джексон не подтвердит свое обязательство в эти выходные, он может пропустить.
  • В дополнение к Соединению (QB), указанному выше, по крайней мере, еще один QB будет опущен. Либо 4 звезды Джеймс Фостер , либо 3 звезды Брок Парди .

Хотя это и не ожидается, у трех 5-звездочных крайних защитников, желающих подписать контракт с Tide, остается внешний шанс. Тайсон Кэмпбелл и Патрик Суртен-младший посетили эти выходные. Исаак Тейлор-Стюарт должен посетить его 26 января. Все трое слишком хороши, чтобы отвернуться.

Большинство школ хотели бы столкнуться с проблемой футбола Алабамы. Слишком много отличных игроков для слишком малого количества слотов ведет к чемпионатам.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *