Санпин температура в офисных помещениях: Температура воздуха на рабочем месте — основные нормативы по СанПиН

Разное

Содержание

Регламентация работы в жару по Трудовому кодексу и СанПиН

СанПиН работы в жару в помещении устанавливает температурный максимум, при превышении которого работодатель должен сократить продолжительность рабочей смены. Чему равен этот максимум и на сколько сокращается смена, расскажем далее.

Правовое регулирование

Согласно ст.212 ТК РФ, работодатель обязан обеспечить безопасные и здоровые условия труда работников, включая температуру в помещении на рабочем месте по СанПиН 1.2.3685-21 «Гигиенические нормативы и требования к обеспечению  безопасности и (или) безвредности для человека факторов среды обитания», утв. постановлением Главного государственного санитарного врача от 28.01.2021 № 2 (введен с 01.03.2021, далее – СанПиН), с учетом Методических рекомендаций МР 2.2.8.0017-10 «Режимы труда и отдыха работающих в нагревающем микроклимате в производственном помещении и на открытой местности в теплый период года» (далее – МР).

Важно! Надлежащие условия и режим работы в жару по Трудовому кодексу обеспечиваются работодателем (например, путем установки кондиционера).

Допустимая температура для работы в офисе в жару

Допустимая температура в помещении на рабочем месте отличается от оптимальной, которая для теплого времени составляет 22-25 градусов по Цельсию (для офисных сотрудников, занятых преимущественно сидячей работой).

Отклонение температуры воздуха в помещении от нормы допускается как в сторону превышения, так и в сторону снижения.

Максимально допустимая температура составляет 28 градусов, минимальная – 18.

Если столбик термометра поднимается выше отметки в 28 градусов, работодателю надлежит сократить рабочий день.

Обратите внимание: указанные значения температур указаны именно для офисных работников, не занимающихся физическим трудом.

Подробнее о допустимой температуре воздуха во всех рабочих помещениях, а также о работе в жару на открытом воздухе:

Максимально возможная температура для работы в офисе и на улице Подробнее

На сколько сокращается рабочая смена при превышении допустимой температуры

Сокращение рабочего дня при слишком высокой температуре воздуха нормами СанПиН не регулируется. Этот вопрос отдан на откуп Роспотребнадзору, который регулярно выпускает рекомендации по охране труда при критично жаркой погоде.

Так, в 2021 году ведомство рекомендует сокращать рабочий день:

  • на 1 час при температуре воздуха от 28,5 градусов;
  • на 2 часа – при 29 градусах;
  • на 4 часа – при 30,5 градусах и выше.

Устанавливать датчик температуры воздуха в помещении СанПиН по жаре на рабочем месте не требует, но при наличии жалоб работодатель обязан провести не менее 3-х замеров температуры в помещении в течение рабочего дня.

Обратите внимание! Помимо изменения режима работы в жару, в МР содержатся рекомендации по обеспечению работников питьевой водой, с регламентацией порции приема (1 стакан) и без ограничения общего количества.

Как оформить сокращение рабочего дня в жару, рассказывает КонсультантПлюс в готовом решении. Если у вас еще нет доступа к системе КонсультантПлюс, вы можете оформить его бесплатно на 2 дня.

При какой температуре нельзя работать в помещении

Законодательство не устанавливает какой-либо критической температуры, при которой запрещено работать в офисных помещениях. Главное – чтобы в самом помещении температура воздуха не превышало допустимую. Об этом должен позаботиться работодатель.

 

Более полную информацию по теме вы можете найти в КонсультантПлюс.
Пробный бесплатный доступ к системе на 2 дня.

В России вступили в силу новые требования СанПиН для офисных помещений :: Деньги :: РБК Недвижимость

Нововведения касаются температуры воздуха в кабинетах и производственных помещениях

Фото: ТАСС/ Евгений Курсков

Санитарно-эпидемиологические правила и нормативы (СанПиН), вступившие в силу в этом году, установили новые требования к температуре, освещению, уровню шума и другим факторам в служебных помещениях, сообщает «Российская газета».

Новые разделы СанПиН устанавливают пределы допустимого уровня шума, вибрации, инфразвука и разных видов излучения в офисах и производственных помещениях, а также требования к освещению на рабочем месте, подбору одежды, обуви, продолжительности работы при различных отклонениях от установленных норм. К примеру, в правилах сказано, что в помещениях, где работник находится большую часть своего времени или более двух часов непрерывно, должно быть естественное освещение. То есть работать в кабинетах без окон нельзя, исключение — подвальные и цокольные этажи, говорится в публикации «РГ».

Нововведения также регулируют температуру на рабочих местах. Теперь при температуре на улице ниже 10 градусов тепла в помещении должно быть не менне 22–24 градусов. Если сотрудники занимаются активным физическим трудом, рекомендуемая температура — 16–18 градусов.

Новые правила не затронут тех, кто трудится в экстремальных условиях: космонавтов, водолазов и спасателей, уточняется в заметке.

Температура в офисе согласно СанПин

Комфортная температура в офисе является залогом продуктивной и успешной работы всех его сотрудников.

Именно поэтому, разработаны специальные нормы, при их соблюдении находится на рабочем месте приятно и легко. Согласно СанПиН температура воздуха в служебном помещении должна быть разной в разные периоды года.

Какая температура в офисе соответствует нормам?

Летом оптимальные показатели температуры в офисе составляют 23-25 градусов. Как рассказывает СанПиН температура воздуха в служебном помещении летом не должна превышать 28 градусов. Н

у а если столбик превышает этот показатель, сотрудники имеют полное право требовать сокращение рабочего дня: чем больше отрыв от нормы, тем меньше должны работать сотрудники офиса.

Такая же ситуация наблюдается, когда в офисе холодно. Как свидетельствуют санитарные нормы температуры в офисе, зимой температура не должна опускаться ниже 20 градусов. В противном случае требуйте сокращения рабочего дня или же обогреватель. Вы имеете право выдвинуть любое из вышеуказанных условий.

Соответствие климатическим нормам СанПиН

Распространяются санитарные правила на показатели климата в любых производственных помещениях. Они являются обязательными для всех организаций и предприятий. Также в организациях должен осуществляться контроль за соблюдением требований СанПиН и проведением мероприятий. Они направлены на предупреждение возникновения заболеваний сотрудников, работающих в различных производственных помещениях. Ну и конечно же, должен проводится контроль за соблюдением условий отдыха и труда, и выполнением мер относительно индивидуальной, и коллективной защиты работающих от воздействия неблагоприятного воздействия микроклимата.

Все руководители предприятий должны привести рабочие мета в соответствие требованиям относительно микроклимата относительно данным правилам.

За тем, выполняются ли санитарные нормы температуры в офисе должны следить учреждения и органы госсанэпидслужбы. Устанавливают данные нормы и гигиенические требования к показателям микроклимата с учетом интенсивности энергозатрат сотрудников, периодов года и времени выполнения работы.

Установлены оптимальные климатические условия относительно критериев оптимального функционального и теплового состояний человека. Они обеспечивают и общее, и локальное ощущение теплового комфорта. Отметить следует и то, что они не вызывают отклонений в состоянии здоровья, а также, создают предпосылки для высокого уровня работоспособности персонала.

СОЗДАНИЕ РАБОЧИХ УСЛОВИЙ, ОБЕСПЕЧИВАЮЩИХ ЗАЩИТУ ЗДОРОВЬЯ СОТРУДНИКОВ ВСЕХ АРЕНДОВ, РАБОТАЮЩИХ НА ОБЪЕКТАХ АРЕНДЫ

Уважаемые арендаторы!

Пользуясь случаем, хочу выразить уверенность в том, что в период пандемии коронавирусной инфекции для ЗАО «Международный Бизнес Центр». (далее Компания или Арендодатель) нет ничего ценнее здоровья людей, которые работают у наших Арендаторов.

Следует отметить, что в связи с распространением коронавирусной инфекции (COVID-19) Президент Республики Узбекистан С.М.Мирзиёев подчеркнул, что «всеобщее соблюдение санитарных требований должно быть приоритетом», а также было озвучено, что с ухудшением эпидемической ситуации карантинные меры будут возобновлены (усилены).

В связи с этим «Специальная республиканская комиссия по подготовке программы мероприятий по предотвращению завоза и распространения нового типа коронавируса в Республике Узбекистан» осуществляет мероприятия по достижению эпидемического благополучия, главный государственный санитарный врач Республика Узбекистан 11.05.2020 утверждены СанПиН-0372-20 «Временные санитарные правила и нормы по организации деятельности государственных органов и иных организаций, а также предприятий в контексте ограничительных мер в связи с пандемией COVID-19. Кроме того, приняты законодательные акты, повышающие уровень ответственности за нарушение карантинных правил.

На основании вышеизложенного, с целью создания условий для минимизации рисков распространения коронавирусной инфекции в зданиях Компании Арендодатель принял ряд мер (в том числе обеспечение антисептиками, выносными бирками, организованной термографией, регистрацией посетителей на подъезды к зданиям, постоянная обработка мест общего пользования, санитарно-эпидемиологическая служба и др.).

Однако специфика вируса указывает на то, что определенный комплекс мер должен ответственно предприниматься не только Арендодателем, но и каждым Арендатором офисного помещения, а также индивидуально каждым сотрудником Арендатора.

В частности, при организации рабочего процесса и рассадки структурных подразделений в арендуемых офисных помещениях следует учитывать правила, установленные СанПиН-0372-20. В частности, в целях обеспечения социальной дистанции не допускается превышение максимального количества людей, которые могут одновременно находиться в одном офисе:

до 50 квадратных метров — не более 5 человек;

до 100 кв.м, не более 10 человек;

до 200 кв.м, не более 25 человек;

более 200 кв.м — не более 50 человек.

Также, помимо № USA-41 / 7-110 от 11.05.2020, мы неоднократно информируем руководителей всех Арендаторов, что каждый сотрудник Арендатора обязан:

— Быть социально ответственным по условиям карантина;

— при общении с людьми следить за тем, чтобы социальная дистанция между ними была не менее двух метров;

— немедленно проинформировать Работодателя о наличии симптомов COVID-19 и контакте с лицами, у которых выявлен COVID-19 и которые находятся на карантине в медицинских учреждениях (изоляторах) или дома.

Кроме того, каждый сотрудник Арендатора должен подтвердить, что он был предупрежден:

— Если есть повышенная температура тела (выше 37º) или симптомы COVID-19, он или она будет отстранен от работы с медицинской службой по телефону «1003», как того требует закон;

— в случае нарушения санитарного законодательства или эпидемиологических правил он может быть привлечен к ответственности в установленном законом порядке.

Наряду с требованием носить средства индивидуальной защиты (которые работодатель обязан предоставить работникам), напоминаем вам об установленных требованиях по утилизации одноразовых средств индивидуальной защиты.

Таким образом, согласно п.8.4 СанПиН-0372-20, работник не имеет права убирать использованные средства индивидуальной защиты с места работы. При этом по окончании рабочего дня (смены) средства индивидуальной защиты одноразового использования должны быть безопасно помещены в двойные полиэтиленовые пакеты, а затем выброшены (собраны) в специально предназначенную для этого тару.

Контейнеры для утилизации двойных полиэтиленовых пакетов средств индивидуальной защиты будут установлены на каждом этаже здания (зданий) в подъезде, примыкающем к открытому навесному балкону (место для курения).

Ответственность за правильную организацию установленных норм и требований в пределах арендуемого вами помещения, а также за несоблюдение сотрудниками Арендатора всех установленных требований (в том числе размещение использованных средств индивидуальной защиты в двойных полиэтиленовых мешках) возлагается на Арендаторы и лица, подписавшие договоры аренды, заключенные с Арендодателем.

В дополнение к вышесказанному, в качестве справки, сообщаем, что многие арендаторы отказались ходить по пожарной (эвакуационной) лестнице (предлагаемой в качестве альтернативы лифтам).В связи с этим в здании Международного бизнес-центра имеется 12 гостевых лифтов и 2 грузовых лифта, движение которых ограничено 3 (тремя) пассажирами (об этом должны быть уведомлены все сотрудники Арендатора).

Также мы призываем вас содержать помещение в чистоте для приема пищи, не оставлять грязную (использованную, не вымытую) посуду, хлеб, остатки еды на столах, шкафах и т. Д. Одноразовые емкости, ложки, вилки следует выбрасывать в урны. . Не выливайте в раковину остатки чая и еды.

Использование права собственника объектов аренды с учетом того, что в одном здании деятельность осуществляется другими Арендаторами, на создание условий труда для защиты здоровья всех работников, выполняющих свою работу на объектах аренды под карантин, Арендодатель настоящим запрашивает в течение 3 дней:

а) Издайте внутренний приказ «О мерах по соблюдению санитарных правил и норм в условиях карантина в связи с пандемией COVID-19» по рекомендованной форме (прилагается) с последующим отправлением Арендодателю копии приказа до 15.06.2020;

б) Учитывая изменения условий труда, связанные с организацией трудового процесса в связи с пандемией COVID-19, целесообразно заключение дополнительного соглашения к трудовому договору с каждым работником Арендатора.

Хочу особо отметить, что пандемия научила нас жить по-другому и четко понимать, что только общая социальная ответственность друг перед другом, а также минимизация возможных рисков для каждого из нас, поможет нам. сохранить самый основной ресурс — здоровье.

Выражаем надежду, что руководитель каждой организации, являющейся Арендатором ЗАО «Международный Бизнес Центр», с должной ответственностью подойдет к новым условиям и принципам организации работы на объекте аренды (с учетом необходимости соблюдения с санитарными требованиями и стандартами), а коллектив продемонстрирует умение быть социально ответственным и бережливым по отношению друг к другу.

Приложения:

1. «Временные санитарные правила и нормы по организации деятельности государственных органов и иных организаций, а также хозяйствующих субъектов, в отношении которых применяются ограничительные меры в связи с пандемией COVID-19», утвержденные Главным государственным санитарным врачом Республики Узбекистан. с 11.05.2020. — 1 файл в формате pdf.

2. Проект рекомендуемых внутренних форм:

— Приказ «О мерах по реализации санитарных правил и норм в условиях карантина в связи с пандемией COVID-19», с приложением «Дорожная карта» по реализации временных санитарных правил и норм в условиях ограничительных мер в связи с COVID-19;

— дополнительное соглашение к трудовому договору

с возможностью корректировки Арендатором в зависимости от специфики организации — 1 файл в формате Word.

СанПиН 2.3.4.050-96 — Еврокомиссия

2.3.4. Предприятия пищевой и перерабатывающей промышленности (технологические процессы и сырье) Санитарные правила и нормы СанПиН 2.3.4.050 96 «Производство и реализация рыбы. продукции »(принято постановлением Госкомиссии по санитарно-эпидемиологическому надзору РФ от 11 марта 19 96 №6) Дата введения в действие — с момента опубликования Санитарных правил оборота и сбыта продукции рыболовства. Содержание 1. Область применения 2. Нормативные ссылки 3. Требования к прибрежным рыбоперерабатывающим предприятиям 3.1. Общие положения 3.2. Планирование предприятий 3.3. Производственные помещения 3.4. Водоснабжение и канализация 3.5. Освещение, отопление и вентиляция 3.6. Обслуживание территорий и производственных помещений 3.7. Требования к оборудованию, инструменту и таре 3.8. Вспомогательные материалы и лед 3.9. Рыболовство 3.10. Рыбоприемные и рыбоперерабатывающие 3.11. Холодная обработка рыбы 3.12. Производство соленых продуктов 3.13. Производство пресервов 3.14. Производство консервов 3.15. Кулинарная продукция 3.16. Производство рыбного фарша 3.17. Вареные продукты из ракообразных и моллюсков 3.18. Производство копченостей 3.19. Производство сушеных рыбных продуктов 3.20. Производство твердой икры 3.21. Производство медицинских рыбных жиров, витаминов, гидролизов и др. 4. Требования к рыболовным и рыбоперерабатывающим судам при экспорте рыбной продукции 4.1. Требования к конструкции и оборудованию рыболовных судов 4.2. Требования к сырой рыбе и рыбной продукции на борту рыболовных судов 4.3. Требования к конструкции и оборудованию рыбоперерабатывающих судов 4.3.1. Общие требования 4.3.2. Требования к отделениям подготовки, обработки и замораживания рыбной продукции 4.3.3. Требования к оборудованию и инструменту 4.3.4. Требования к замораживанию рыбной продукции 4.4. Требования к переработке и хранению рыбной продукции на рыбоперерабатывающих судах 5.Общая часть 5.1. Санитарно-эпидемиологический надзор и контроль за условиями производства 5.1.1. Общее наблюдение 5.1.2. Специальный контроль 5.2. Требования к рыбной продукции при наличии паразитов 5.3. Упаковка 5.4. Маркировка 5.5. Хранение и транспортировка 5.6. Требования к разгрузке и оптовой продаже рыбной продукции 5.7. Охрана окружающей среды

показать все

Требования к рабочему месту за компьютером. Правильная организация рабочего места за компьютером

Требования к помещению при работе за компьютером

Помещение должно иметь естественное и искусственное освещение.Размещение рабочих мест за мониторами для взрослых пользователей в подвалах не допускается.

Площадь рабочего места с компьютером для взрослых пользователей должна быть не менее 6 м 2, а объем — не менее -20 м 3.

Помещения с компьютерами должны быть оборудованы системами отопления, кондиционирования или эффективной приточно-вытяжной вентиляции.

Для внутренней отделки помещений компьютерами следует использовать светоотражающие материалы с коэффициентом отражения для потолка 0,7-0.8; для стен — 0,5-0,6; для пола — 0,3-0,5.

Поверхность пола в помещениях для работы компьютеров должна быть гладкой, без зазоров, нескользкой, удобной для мытья и влажной уборки, обладать антистатическими свойствами.

В номере должна быть аптечка, углекислотный огнетушитель для тушения пожара.

Требования к микроклимату, ионному составу и концентрации вредных химических веществ в воздухе помещений

Рабочие места пользователей персональных компьютеров должны быть обеспечены оптимальными параметрами микроклимата в соответствии с СанПиН 2.2.4.548-96. Согласно этому документу, для категории тяжести работ 1а температура воздуха должна быть не выше 22–24 ° С в холодный период, 20–25 ° С в теплый период года. Относительная влажность должна быть 40–60%, скорость воздуха

га — 0,1 м / с. Для поддержания оптимальных значений микроклимата используется система отопления и кондиционирования. Для повышения влажности в помещении используйте увлажнители с дистиллированной или кипяченой питьевой водой.

Ионный состав воздуха должен содержать следующее количество отрицательных и положительных аэроионов; минимально необходимый уровень — 600 и 400 ионов на 1 см 3 воздуха; оптимальный уровень — 3000-5000 и 1500-3000 ионов на 1 см 3 воздуха; максимально допустимая — 50 000 ионов на 1 см 3 воздуха.Для поддержания оптимального ионного состава воздуха, обеспыливания и обеззараживания воздуха в помещении рекомендуется использовать приборы Диодной установки серии «Эллион».

Требования к освещению помещений и рабочих мест

Компьютерные залы должны иметь естественное и искусственное освещение. Естественное освещение обеспечивается через оконные проемы с коэффициентом естественной освещенности КЕО не менее 1,2% на участках с устойчивым снежным покровом и не менее 1,5% на остальной территории.Световой поток от оконного проема должен попадать на рабочее место оператора с левой стороны.

Искусственное освещение в помещениях для работы компьютеров должно быть системой общего равномерного освещения.

Освещенность поверхности стола в области размещения документа должна составлять 300-500 люкс. Допускается установка локальных осветительных приборов для подсветки документов. Местное освещение не должно создавать бликов на поверхности экрана и увеличивать освещенность экрана более 300 люкс.Следует ограничить прямой блеск от источников света. Яркость светящихся поверхностей (окон, светильников) в поле зрения должна быть не более 200 кд / м 2.

Отраженная яркость на рабочих поверхностях ограничена правильным выбором лампы и расположением рабочих мест в отношение к естественному источнику света. Яркость бликов на экране монитора не должна превышать 40 кд / м 2. Показатель слепоты для источников общего искусственного освещения в помещениях должен быть не более 20, показатель дискомфорта в административных и общественных помещениях не должен быть более 40.Соотношение яркости между рабочими поверхностями не должно превышать 3: 1 — 5: 1, а между рабочими поверхностями и поверхностями стен — 10: 1 оборудования.

Для искусственного освещения помещений с персональными компьютерами следует использовать лампы типа ЛПО36 с зеркальными решетками, оборудованные высокочастотными балластами. Допускается использование ламп прямого света, преимущественно отраженного света типа ЛПО13, ЛПО5, ЛСО4, ЛПО34, ЛПО31 с люминесцентными лампами типа ЛБ. Допускается использование ламп местного освещения с лампами накаливания.Светильники должны располагаться в виде сплошных или прерывистых линий сбоку от рабочих мест параллельно прямой видимости пользователя с различным расположением компьютеров. При расположении по периметру — линии светильников должны располагаться локально над рабочим столом ближе к его переднему краю, обращенному к оператору. Защитный угол крепления светильников должен быть не менее 40 градусов. Светильники для местного освещения должны иметь несветящийся отражатель с защитным углом не менее 40 градусов.

Для обеспечения нормативных значений освещенности в помещениях необходимо очищать окна оконных проемов и светильники не реже двух раз в год и проводить своевременную замену перегоревших ламп.

Требования к шуму и вибрации в помещениях

Уровни Шумана на рабочих местах пользователей персональных компьютеров не должны превышать значений, установленных СанПиН 2.2.4 / 2.1.8.562-96, и составлять не более 50 дБА. На рабочих местах в помещениях для размещения шумных агрегатов уровень шума не должен превышать 75 дБА, а уровень вибрации в помещениях — допустимых значений для СН 2.2.4 / 2.1.8.566-96 категория 3 типа «в».

Для снижения уровня шума в помещениях можно использовать звукопоглощающие материалы с максимальными коэффициентами звукопоглощения в диапазоне частот 63-8000 Гц для отделки стен и потолка помещений. Дополнительный звукопоглощающий эффект создают однотонные шторы из плотной ткани, развешанные складкой на расстоянии 15–20 см от забора. Ширина занавески должна быть в 2 раза больше ширины окна.

Требования к организации и оборудованию рабочих мест

Рабочие места с персональными компьютерами по отношению к проемам должны располагаться таким образом, чтобы естественный свет падал сбоку, желательно влево.

При компоновке рабочих мест с персональными компьютерами необходимо учитывать расстояние между рабочими столами с мониторами: расстояние между боковыми поверхностями мониторов не менее 1,2 м, расстояние между экраном монитора и задней частью другого монитора не менее 2,0 м.

Рабочий стол может иметь любую конструкцию, отвечающую современным требованиям эргономики и позволяющую удобно разместить оборудование на рабочей поверхности с учетом его количества, размеров и характера выполняемых работ.Желательно использовать столы со специальной рабочей поверхностью, отдельной от основной столешницы, для размещения клавиатуры. Используются рабочие столы с регулируемой и нерегулируемой высотой рабочей поверхности. При отсутствии регулировки высота стола должна быть в пределах от 680 до 800 мм.

Глубина рабочей поверхности стола должна составлять 800 мм (допускается не менее 600 мм), ширина — 1 600 мм и 1 200 мм соответственно. Рабочая поверхность стола не должна иметь острых углов и краев, иметь матовый или полуглянцевый коэффициент.

Рабочий стол должен иметь пространство для ног высотой не менее 600 мм, шириной не менее 500 мм, глубиной не менее 450 мм на уровне колен и не менее 650 мм на уровне вытянутых ног.

Быстрое и точное считывание информации обеспечивается, когда плоскость экрана расположена ниже уровня глаз пользователя, предпочтительно перпендикулярно линии прямой видимости (нормальная линия обзора отклоняется от горизонтали на 15 градусов).

Клавиатура должна располагаться на поверхности стола на расстоянии 100-300 мм от края, обращенного к пользователю.

Для удобства чтения информации из документов используются подвижные подставки (пюпитры), размеры которых по длине и ширине соответствуют размерам установленных на них документов. Пюпитр расположен в одной плоскости и на одной высоте с экраном.

Для обеспечения физиологически рациональной рабочей позы, создания условий для ее изменения в течение рабочего дня, кресла рабочие подъемно-поворотные с сиденьем и спинкой, регулируемыми по высоте и углу наклона, а также расстоянию спинки спереди край сиденья.

Конструкция кресла должна обеспечивать:

    ширина и глубина поверхности сиденья не менее 400 мм;

    сиденье с закругленным передним краем;

    регулировка высоты поверхности сиденья в пределах 400-550 мм и угла наклона вперед до 15 градусов и назад до 5 градусов .;

    высота опорной поверхности спинки составляет 300 ± 20 мм, ширина не менее 380 мм, радиус кривизны горизонтальной плоскости 400 мм;

    Угол наклона спинки в вертикальной плоскости в пределах 0 ± 30 градусов;

    регулировка расстояния спинки от переднего края сиденья в пределах 260-400 мм;

    подлокотники стационарные или съемные длиной не менее 250 мм и шириной 50-70 мм;

    Регулировка подлокотников по высоте над сиденьем в пределах 230 ± 30 мм и внутреннее расстояние между подлокотниками в пределах 350-500 мм.;

    Поверхность сиденья, спинки и подлокотников должна быть полумягкой, с нескользящим, неэлектростатическим, воздухонепроницаемым покрытием, легко очищаемой от загрязнений.

Рабочее место должно быть оборудовано подставкой для ног шириной не менее 300 мм, глубиной не менее 400 мм, регулировкой по высоте в пределах 150 мм и углом наклона опорной поверхности стойки до 20 градусов. Поверхность подставки должна быть рифленой и иметь бортик высотой 10 мм по переднему краю.

Режим труда и отдыха при работе с компьютером

Режим труда и отдыха предусматривает соблюдение определенной продолжительности непрерывной работы на ПК и перерывов, регулируемых с учетом продолжительности рабочей смены, видов и категории трудовой деятельности.

Виды работы на ПК делятся на 3 группы: группа А — работа по чтению информации с экрана с предварительным запросом; Группа Б — работа по вводу информации; Группа Б — творческая работа в режиме диалога с ПК.

Если в течение рабочей смены пользователь выполняет разные виды работ, то его деятельность относится к группе работ, выполнение которых занимает не менее 50% времени рабочей смены.

Категории тяжести и интенсивности работы на ПК определяются уровнем нагрузки на рабочую смену: для группы А — общим количеством читаемых знаков; для группы Б — по общему количеству прочитанных или введенных знаков; для группы Б — по общему времени непосредственной работы на ПК. В таблице указаны категории тяжести и интенсивности работ в зависимости от уровня нагрузки на рабочую смену.

Количество и продолжительность регламентированных перерывов, их распределение в течение рабочей смены устанавливается в зависимости от категории работы на ПК и продолжительности рабочей смены.

Для 8-часовой рабочей смены и работы на ПК должны быть установлены плановые перерывы:

    для второй категории работы — 2 часа с начала рабочей смены и 1,5-2,0 часа после обеденного перерыва. по 15 минут или 10 минут после каждого часа работы;

    для 3 разряда работ — после 1.5–2,0 часа с начала рабочей смены и 1,5–2,0 часа после обеденного перерыва по 20 минут каждый или 15 минут после каждого часа работы.

При 12-часовой рабочей смене регулируемые перерывы должны устанавливаться в первые 8 часов работы, аналогично перерывам в 8-часовой рабочей смене, и в течение последних 4 часов работы, независимо от категории и вид работы, каждый час продолжительностью 15 минут.

Продолжительность непрерывной работы на ПК без регламентированного перерыва не должна превышать 2 часов.

При работе на ПК в ночную смену продолжительность регламентированных перерывов увеличивается на 60 минут независимо от категории и вида работы.

Действуют специальные перерывы (микропаузы) продолжительностью 1-3 минуты.

Регулируемые перерывы и микропаузы следует использовать для выполнения комплекса упражнений и упражнений для глаз, пальцев рук и массажа. Комплексы упражнений следует менять через 2-3 недели.

Пользователям ПК, выполняющим работу с высоким уровнем напряжения, психологическая разгрузка показана во время регламентированных перерывов и в конце рабочего дня в специально оборудованных помещениях (комнатах психологической разгрузки).

Лечебно-профилактические и оздоровительные мероприятия. Все профессиональные пользователи ПК должны проходить обязательные предварительные медицинские осмотры при поступлении на работу, периодические медицинские осмотры с обязательным участием терапевта, невропатолога и окулиста, а также общий анализ крови и ЭКГ.

Женщинам не разрешается работать за компьютером с момента установления беременности и в период грудного вскармливания.

Близорукость, дальнозоркость и другие нарушения рефракции необходимо полностью корректировать с помощью очков.Для работы следует использовать очки, подобранные с учетом рабочего расстояния от глаз до экрана дисплея. При более серьезных нарушениях состояния зрения вопрос о возможности работы на ПК решает офтальмолог.

Для снятия утомления аккомодационных мышц и их тренировки используются компьютерные программы, такие как Relax.

Интенсивно работая, целесообразно использовать такие новые средства профилактики глаз, как очки ЛПО-тренажера и офтальмологические тренажеры ДАК и Снайпер-ультра.

Досуг рекомендуется для пассивного и активного отдыха (занятия на тренажерах, плавание, езда на велосипеде, бег, игра в теннис, футбол, катание на лыжах, аэробика, прогулки по парку, лесу, экскурсии, прослушивание музыки и т. Д.). Дважды в год (весной и поздней осенью) рекомендуется пройти курс витаминотерапии в течение месяца. Следует бросить курить. Категорически запрещается курить на рабочем месте и в помещениях с ПК.

Security Topic Report: Санитарно-эпидемиологические

стандарты работы с компьютером.

Безопасность t Охрана труда при работе за компьютером

Охрана труда при работе за компьютером, регламентируются:

    Трудового кодекса РФ,

    СанПиН 2.2.2 / 2.4.1340-03 «Гигиенические требования к ПК и организация труда »,

    Инструкция по охране труда при работе на ПК.

Компьютер широко используется в офисе, на производстве. Использование компьютерных технологий коренным образом изменило характер офисных работников и требования к организации и охране труда.

Несоблюдение требований безопасности при работе за компьютером приводит к дискомфорту сотрудников: возникают головные боли и боли в глазах, появляется утомляемость и раздражительность. Может нарушаться сон, ухудшается зрение, начинают болеть руки, шея, поясница.

Согласно законодательным актам РФ при работе за компьютером:

    максимальное время работы за компьютером не должно превышать 6 часов в смену;

    необходимо делать перерывы в работе за компьютером продолжительностью 10 минут каждые 45 минут работы;

    продолжительность непрерывной работы за компьютером без регламентированного перерыва не должна превышать 1 часа;

    во время регламентированных перерывов с целью снижения нервно-эмоционального напряжения и зрительного утомления, предотвращения развития посттонической усталости рекомендуется выполнять комплексы специальных упражнений.

Площадь рабочего места за компьютером должна быть не менее 4,5 м2. В помещениях, где происходит работа за компьютером, следует проводить ежедневную влажную уборку и систематическую вентиляцию после каждого часа работы. Шумное оборудование (принтеры, сканеры, серверы и т.п.), уровень шума которого превышает нормативный, следует размещать вне рабочего места сотрудников.

Столы, на которых выполняется работа за компьютером, следует размещать таким образом, чтобы мониторы были ориентированы боком к световым проемам, а естественный свет падал в основном слева.

При размещении рабочих мест расстояние между столами, на которых происходит работа за компьютером, должно быть не менее 2,0 м, а расстояние между боковыми поверхностями видеомониторов не менее 1,2 м. Рабочие места сотрудников, выполняющих творческую работу за компьютером и требующих значительных умственных нагрузок или повышенной концентрации внимания, рекомендуется изолировать друг от друга перегородками высотой 1,5 м.

Конструкция стола, на котором происходит работа за компьютером, должна обеспечивать оптимальное размещение на рабочей поверхности используемого оборудования.Высота рабочей поверхности стола должна быть 725 мм, рабочая поверхность стола должна иметь ширину 800..1400 мм и глубину 800..1000 мм. Компьютерный стол должен иметь пространство для ног не менее 600 мм в высоту, не менее 500 мм в ширину, не менее 450 мм в глубину на уровне колен и не менее 650 мм на уровне вытянутых ног.

Конструкция рабочего стула или стула для работы за компьютером должна обеспечивать поддержание рациональной рабочей позы сотрудника и позволять изменять позу с целью снижения статического напряжения мышц шеи и плечевой зоны и спины. .Рабочий стул или стул для работы за компьютером должен быть подъемно-поворотным, регулируемым по высоте и углу наклона сиденья и спинки, а также расстоянию спинки от переднего края сиденья, при этом регулировка каждого параметр должен быть независимым, простым в реализации и иметь надежную фиксацию.

При работе за компьютером клавиатуру следует размещать на поверхности стола на расстоянии 100..300 мм от края, обращенного к пользователю, или на специальной поверхности, отделенной от основной поверхности стола.

Экран видеомонитора должен находиться на расстоянии 600..700 мм, но не ближе 500 при работе за компьютером.

Есть простые способы защитить себя при работе с компьютером. Например, правильно организовать свое рабочее место. Следующие рекомендации помогут вам в этом:

  • Монитор желательно установить в углу комнаты или развернуть задней панелью к стене.
  • В помещении, где работают несколько человек, расстояние между компьютерами должно быть не менее 2 м.Ни в коем случае нельзя размещать компьютеры друг напротив друга.
  • Не оставляйте монитор включенным надолго, чаще используйте режим «ожидания».
  • Заземлите ПК.
  • Во время работы расстояние до экрана монитора должно быть не менее 70 см. Такие меры предосторожности являются профилактикой «компьютерного визуального синдрома». Не стоит тратить свои жизненные ресурсы на борьбу с короткими замыканиями, гораздо проще правильно обустроить рабочее место и соблюдать элементарные правила при работе с различными видеотерминалами (в нашем случае с монитором).

Например, СанПиН 2.2.2.542-96 Санитарные правила и стандарты гигиенических требований к видеотерминалам, персональным электронно-вычислительным машинам и рабочим организациям, утвержденные Госкомсанэпиднадзором № 14 из 14, распространяются на профессиональные Операторы ПК, школьники и студенты по всей России. Июль 1996 г. (см. Приложения). Основными мероприятиями по профилактике зрительного утомления являются: правильная организация рабочего места, ограничение продолжительности работы за компьютером в соответствии с категорией пользователя и характером выполняемой им работы; для профессиональных пользователей — обязательные регламентированные перерывы, во время которых следует выполнять специальные упражнения для глаз; в школах, колледжах и вузах — подключение компьютеров к таймерам, нормализующим время работы с монитором, регулярные упражнения для глаз, восстановление работоспособности.

Рабочее место должно быть комфортным и достаточно освещенным, световое поле должно быть равномерно распределено по всей площади рабочего пространства, лучи света не должны попадать прямо в глаза.

Практика показывает, что удобнее всего разместить монитор немного дальше, чем это делается при обычном чтении. Верхний край экрана должен быть на уровне глаз или немного ниже. Если вы работаете с текстом на бумаге, листы следует располагать как можно ближе к экрану, чтобы при взгляде в глаза не было частых движений головы и глаз.

Освещение должно быть таким, чтобы на экране не было бликов. Стандартное офисное освещение часто бывает слишком ярким для работы с компьютером. Если свет в комнате изменить нельзя, необходимо использовать «козырек» для монитора, обычный или мелкоячеистый защитный экран.

Не забывайте, что экран компьютера способен собирать пыль. Чтобы изображение было четким, регулярно протирайте его антистатическим раствором.

В процессе работы необходим регулярный отдых, так как равномерная поза утомляет глаза, шею и спину.

Не забывайте время от времени моргать — это предотвратит сухость глаз. Пользователи ПК предъявляют повышенные требования к остроте зрения. Бывают случаи, когда зрение не сильно ухудшается и в нормальных условиях очки не нужны. Однако при работе с компьютером они могут вам понадобиться.

Еще раз, в случае выраженного утомления глаз только медицинское обследование позволит вам решить, связано ли это с плохими условиями труда или ранее нераспознанным заболеванием органа зрения.

Создайте хороший свет в комнате, где вы работаете. Если в помещении недостаточно света и движения воздуха, микробы размножаются, а это приводит к различным заболеваниям. Зима для человека тоже тяжелая, потому что в этот период мало света, из-за чего нервная система недостаточно активирована. Используйте современные осветительные приборы, обеспечивающие оптимальное освещение. В помещении, где вы работаете, не следует применять краску и обои холодных тонов, а также темных. Лучшие цвета для человека — белый, лимонно-желтый и светло-зеленый.

Зимой воздух увлажняют, а летом сушат. Не перегревайте воздух в жилых помещениях. Чрезмерная жара стареет, но сухой воздух вреден для кожи и дыхательных путей.

Борьба с пылью. Он содержит микробы, яйца гельминтов, домашних клещей и другие источники аллергии. Не используйте ковры, если вы не можете за ними ухаживать. Пропылесосив их, предварительно проведите влажную уборку. Вешалка для верхней одежды, место для обуви необходимо изолировать от жилого помещения. Это элемент окружающей среды, зараженный инфекцией.Используйте щеточные коврики, мокрые следы у дверей. Не реже одного раза в неделю встряхивайте и чистите верхнюю одежду. Не храните старые вещи.

По возможности изолируйтесь от шума. Постарайтесь не создавать его самостоятельно. Приучите говорить спокойным голосом, много не говорите. Не включайте телевизор, радио, магнитофон, даже если вы один.

Следует учитывать, что от мебели, которую вы используете при работе за компьютером, зависит удобство расположения рук, ног и позвоночника.Нельзя оставлять без внимания позвоночник — он очень быстро и заметно на это реагирует. В последние годы выпущено огромное количество офисных стульев и кресел, благодаря которым вы чувствуете себя комфортно в течение всего рабочего дня.

Высота компьютерного стола должна быть такой, чтобы во время работы экран располагался немного ниже линии обзора и вам не приходилось проводить несколько часов подряд с поднятой головой. Под столом должно быть достаточно места, чтобы время от времени можно было размять уставшие ноги; стул должен быть так называемым «компьютерным» — вращающимся, с регулируемой высотой, подлокотниками и удобной спинкой, с полумягким нескользящим покрытием; при необходимости можно подложить под спину прокладку, чтобы предотвратить пояснично-крестцовый остеохондроз.В положении сидя ступни должны быть поставлены на пол, бедра должны быть параллельны полу, а спина — прямой. Далее, если это не указано конкретно, подразумевается такая позиция.

Глубина стола должна быть такой, чтобы расстояние до экрана монитора было не менее 50 см. Его ширина зависит от количества периферийных устройств и различных канцелярских принадлежностей. Чем массивнее стол, тем лучше: стабильность — враг вибрации, а вибрация — враг технологий.

Для удобства можно поставить два стола под прямым углом друг к другу, при этом второй стол должен располагаться справа, чтобы рабочая рука с мышью спокойно лежала на нем. Вы можете сесть лицом к вершине угла, образованного двумя столами. Это особенно удобно, когда в комнате мало места и столы узкие, или при работе с клавиатурой.

Между столом и стеной должно быть свободное пространство. Во-первых, даже самый большой рабочий стол предполагает, что задняя часть монитора будет выходить за его пределы, а во-вторых (это уже не эргономика, а просто удобство) будет обеспечен свободный подход к задней панели системного блока, с которого все кабели.

Лучше всего сесть лицом к двери (в офисе), чтобы окно было закрыто за жалюзи. Второй вариант: окошко слева, системный блок закрывает монитор от бликов.

К сожалению, в большинстве учреждений, в том числе в детских садах, школах, университетских аудиториях, все еще есть очень неудобная мебель. Иногда приходится сталкиваться с мнением некомпетентных лиц, заявляющих, что удобство мебели не имеет значения, главное приучить себя сидеть прямо (даже на табурете).Однако следует отметить, что при стремлении человека сохранить осанку в течение нескольких часов неминуемо развивается утомляемость паравертебральных мышц — в результате мозг отвлекается от профессиональной деятельности и снижается производительность труда. Кроме того, со временем может появиться боль в копчике, так как жесткое сиденье вызывает рефлекторное перенапряжение мышц тазового дна с возможной деформацией копчика.

На примере стандартного офисного стула покажем его достоинства, которые могут значительно облегчить работу людям, которым приходится часами сидеть на природе своей профессии.

Спинка офисного кресла служит устойчивой опорой для поясничного отдела и нижней половины грудного отдела позвоночника. Небольшая выпуклость в нижней части спины фиксирует средние поясничные позвонки в правильном положении физиологического искривления, присущего поясничному отделу позвоночника. Важным моментом является то, что спинка имеет специальный регулятор наклона.

Регулятор высоты сиденья позволяет выбрать правильное соотношение стула и стола (в зависимости от его высоты). При этом ступни должны плотно стоять на полу, а локти должны удобно лежать на столе, не чувствуя напряжения мышц плечевого пояса.

Для людей, которые много времени проводят за компьютером, наличие подлокотника оптимальной высоты позволит «разгрузить» плечевой пояс и шейный отдел позвоночника. Как уже было сказано, сиденье должно быть полумягким, во избежание травмирования седалищного нерва седалищным бугорком тазовой кости, а также смещения копчика, что приводит к хроническому напряжению мышц таза. пол и боль в крестцово-копчиковой области.

У невысоких людей ступни могут не доходить до пола, и это может вызвать сдавливание кровеносных сосудов и нервов в области подколенной ямки.Подходящая высота под стойкой позволит избежать нежелательных последствий.

Если кресло неанатомическое, под поясницу желательно подкладывать подушку — это профилактика поясничного остеохондроза. Хорошо, если в кресле есть подголовник — он снимает напряжение мышц шеи. Полезны также массажеры из деревянных шариков на леске, которые продаются в больших количествах, но пользоваться ими — дело вкуса, к тому же их не стоит использовать постоянно. При рациональном использовании таких массажеров предотвращается застой крови в органах малого таза, а это профилактика нарушений в области половых органов.

А теперь поговорим о размещении предметов на рабочем столе. Ничто не должно отвлекать вас от работы, ничего нет. должен навредить здоровью. Монитор компьютера должен располагаться прямо перед вами на оптимальной для вас высоте — на уровне глаз. Это позволит избежать искривления шейного отдела позвоночника, что неизбежно при расположении монитора сбоку. Неправильное размещение монитора по высоте приводит к быстрой утомляемости шеи из-за ее чрезмерного сгибания при низком или высоком экране растянутом.

Телефон должен находиться рядом с вами, чтобы не тянуться к нему через стол.

Не рекомендуется класть трубку между ухом и плечом, чтобы освободить руки. Если ваша работа связана с приемом посетителей, попробуйте поставить стул клиента напротив своего. Часто бывает сложно создать идеальные условия из-за ограниченного пространства в офисе, однако вы должны сделать свое рабочее место комфортным. Помните: правильная организация рабочего места — залог вашего здоровья.

Как организовать компьютерное рабочее место? Не все об этом задумываются, ведь от правильной организации рабочего места зависит не только то, насколько комфортно вы будете работать, но и ваше общее состояние здоровья. Есть простые способы защитить себя при работе с компьютером. Например, правильно организовать свое рабочее место. Следующие рекомендации помогут вам в этом.

    Монитор желательно установить в углу комнаты или развернуть задней панелью к стене.

В помещении, где работают несколько человек, при размещении рабочих мест с ПК расстояние между рабочими столами с видеомониторами (в направлении задней поверхности одного видеомонитора и экрана другого видеомонитора) должно быть не менее 2,0 м, а расстояние между боковыми поверхностями видеомониторов должно быть не менее 1,2 м. Ни в коем случае нельзя ставить компьютеры друг против друга. Не оставляйте монитор включенным надолго, чаще пользуйтесь режимом «дежурный». Заземлите ПК.

    Во время работы расстояние до экрана монитора должно быть не менее 70 см.

Санитарные правила и нормы СанПиН 2.2.2 / 2.4.1340-03 «Гигиенические требования к персональным электронным компьютерам и организации труда» распространяются на профессиональных операторов персональных компьютеров, школьников и студентов на всей территории Российской Федерации (в редакции СанПиН 2.2.2 / 2.4.2198-07 Изм. №1, СанПиН 2.2.2 / 2.4.2620-10 Изм. №2, СанПиН 2.2.2 / 2.4.2732-10 Изм.3).

Основными мероприятиями по профилактике зрительного утомления являются: правильная организация рабочего места, ограничение продолжительности работы за компьютером в соответствии с категорией пользователя и характером выполняемой им работы; для профессиональных пользователей — обязательные регламентированные перерывы, во время которых следует выполнять специальные упражнения для глаз; в школах, колледжах и вузах — подключение компьютеров к таймерам, нормализующим время работы с монитором, регулярные упражнения для глаз, восстановление работоспособности.

    Рабочее место должно быть комфортным и достаточно освещенным, лучи света не должны попадать прямо в глаза.

Монитор лучше иметь чуть дальше, чем при нормальном чтении. Верхний край экрана должен быть на уровне глаз или немного ниже. Если вы работаете с текстом на бумаге, листы следует располагать как можно ближе к экрану, чтобы при взгляде в глаза не было частых движений головы и глаз.Освещение необходимо расположить так, чтобы на экране не было бликов. Создайте хороший свет в комнате, где вы работаете. Используйте современные осветительные приборы, обеспечивающие оптимальное освещение. В помещении, где вы работаете, не следует применять краску и обои холодных тонов, а также темных. Лучшие цвета для человека — белый, лимонно-желтый и светло-зеленый.

    Не забывайте, что экран компьютера способен собирать пыль. Для достижения четкости изображения регулярно протирайте его антистатическим раствором или используйте специальные салфетки.Не используйте спирт для протирания мониторов — антибликовое покрытие может испортиться.

Клавиатуру тоже нужно протереть. Лучше всего это делать ватным тампоном. Время от времени клавиатуру следует переворачивать и встряхивать. Зимой воздух увлажняйте, а летом сушите. Боритесь с пылью. Вешалка для верхней одежды, место для обуви следует изолировать от комнаты.

    По возможности изолируйтесь от шума. Постарайтесь не создавать его самостоятельно. Приучите говорить спокойным голосом, много не говорите.

    Мебель, которую вы используете при работе за компьютером, должна быть удобной, так как от этого зависит удобство расположения рук, ног и позвоночника. Нельзя оставлять без внимания позвоночник — он очень быстро и заметно на это реагирует. В последние годы выпущено огромное количество офисных стульев и кресел, благодаря которым вы чувствуете себя комфортно в течение всего рабочего дня.

Высота компьютерного стола должна быть такой, чтобы во время работы экран располагался немного ниже линии обзора, и вам не приходилось проводить несколько часов подряд с поднятой головой.Под столом должно быть достаточно места, чтобы время от времени можно было размять уставшие ноги; стул должен быть так называемым «компьютерным» — вращающимся, с регулируемой высотой, подлокотниками и удобной спинкой, с полумягким нескользящим покрытием; при необходимости можно подложить под спину прокладку, чтобы предотвратить пояснично-крестцовый остеохондроз. В положении сидя ступни должны быть поставлены на пол, бедра должны быть параллельны полу, а спина — прямой.


Глубина стола должна быть такой, чтобы расстояние до экрана монитора было не менее 50 см.Его ширина зависит от количества периферийных устройств и различных канцелярских принадлежностей. Конструкция рабочего кресла должна предусматривать:

    ширина и глубина посадочной поверхности не менее 400 мм;

    сиденье с закругленным передним краем;

    регулировка высоты сиденья в пределах 400 — 550 мм и угла наклона вперед до 15 градусов, назад до 5 градусов;

    высота опорной поверхности спинки — 300–20 мм, ширина — не менее 380 мм, радиус кривизны горизонтальной плоскости — 400 мм;

    угол наклона спинки в вертикальной плоскости в пределах 30 градусов;

    регулировка расстояния спинки от переднего края сиденья в диапазоне 260 — 400 мм;

    подлокотники стационарные или съемные длиной не менее 250 мм и шириной 50-70 мм;

    регулировка подлокотников по высоте над сиденьем в пределах 230–30 мм, а внутреннее расстояние между подлокотниками в пределах 350–500 мм.

Спинка офисного кресла служит устойчивой опорой для поясничного отдела и нижней половины грудного отдела позвоночника. Небольшая выпуклость в нижней части спины фиксирует средние поясничные позвонки в правильном положении физиологического искривления, присущего поясничному отделу позвоночника. Важным моментом является то, что спинка имеет специальный регулятор наклона. В процессе работы необходим регулярный отдых, ведь равномерная осанка утомительна для глаз, шеи и спины. Во время работы необходимо делать короткие перерывы по 10-15 минут каждый час, при этом желательно делать упражнения для шеи и глаз или просто проводить время в движении.

Естественно, помещение должно вентилироваться. Эти простые советы помогут сохранить здоровье и повысить эффективность работы. (по материалам СанПиН 2.2.2 / 2.4.1340-03 «Гигиенические требования к персональным электронно-вычислительным машинам и организации труда» (с изменениями СанПиН 2.2.2 / 2.4.2732-10)

Материал подготовлен методистом ГМЦ ДОГМ Л.А. Шутлиной

.

Страница не найдена

Документы

Моя библиотека

раз
    • Моя библиотека
    «» Настройки файлов cookie

    Микроиммунофлуоресцентный тест на инфекцию Chlamydia pneumoniae: методика и интерпретация | Журнал инфекционных болезней

    «> Материалы и методы

    «> Антигены

    Антигены, использованные в тестах MIF, были из всех штаммов C.trachomatis серотипов и штаммов Chlamydia psittaci (CP) птичьего происхождения (GR-9 от утки, 6BC и PS-1 от попугая, CP-3 от голубя и TT-3 от индейки), полученных от Юлиуса Шахтера несколько лет назад. назад. Используемые штаммы TWAR включают TW-183 (Тайвань) и AR-39 (Сиэтл). Эти штаммы выращивали в культуре клеток HeLa-229 или HL, очищали, концентрировали и формалинизировали.

    «> Серологический метод MIF

    MIF — это метод непрямой флуоресценции антител (FA), который позволяет наблюдать связывание антигенного антитела, которое выявляется вторично конъюгированным с флуоресцеином антиглобулином, с соответствующими молекулами антитела.Антигены, используемые в тесте, представляют собой организмы элементарного тела , Chlamydia , которые выращивают в клеточной культуре, очищают и обрабатывают 0,05% формалином. Организмы, фиксированные формалином, могут храниться в холодильнике в течение многих лет. Используемый антиген составляет ~ 10 9 частиц на миллилитр. Важно, чтобы изображение выглядело однородным и плотным при увеличении в 400 раз. Антиген смешивают с равным количеством 2–3% суспензии нормального желточного мешка (обычно по 0,1 мл каждого), чтобы усилить адгезию антигена на предметном стекле микроскопа и облегчить обнаружение пятна антигена во время микроскопического исследования.Чтобы дифференцировать класс антител иммуноглобулинов, используют конъюгаты флуоресцеина с анти-IgM или анти-IgG. Для измерения титра антител используются микропроцедуры.

    Точки пера используются для нанесения антигена на предметное стекло. Шаблон с предыдущими отметками помещается под слайд для направления размещения. Шаблон имеет центральную квадратную область размером 15 мм с 16 точками, расположенными 4 × 4, каждые 5 мм от соседних точек. Слайды сушат и фиксируют чистым ацетоном в течение 15 мин при комнатной температуре.Производятся серийные двукратные разведения сыворотки и наносятся на антигены с помощью бактериологической петли. Небольшие капли серийных разведений сыворотки удерживаются на поверхности предметного стекла за счет поверхностного натяжения, реагируя с тестируемыми антигенами. Предметные стекла помещают в накрытый планшет с влажным бумажным полотенцем под ним, инкубируют в течение 30 минут и осторожно промывают погружением и сливом в четырех сменах PBS и двух сменах дистиллированной воды. После того, как предметные стекла высохнут, с помощью бактериологической петли наносят флуоресцеин-конъюгат антииммуноглобулина, смешанный с подходящим контркрашителем (родамин-бычий альбумин или голубой Эванс).Их снова инкубируют, промывают и сушат, как и раньше. Покровное стекло с соответствующей монтажной жидкостью устанавливается поверх антигенных пятен.

    «> Иммуноглобулин против человека, конъюгированный с флуоресцеинизотиоцианатом (FITC)

    FITC-конъюгированные антитела против человеческого IgM и IgG были получены из коммерческих источников. Соответствующие разведения были определены для каждой партии полученных продуктов; Обычно для непрямого окрашивания ЖК использовали разведения 1: 20–1: 30.

    «> Результаты

    «> TWAR серотип

    Был распознан только один серотип для TWAR-организма, хотя были предложены некоторые антигенные вариации.Мы получили антигены MIF из 8 изолятов TWAR из разных уголков мира. Антигены тестировали одновременно в MIF с парными сыворотками нескольких пациентов с острой TWAR-инфекцией. Каждый образец сыворотки аналогично реагировал с почти одинаковыми титрами (как в IgM, так и в IgG) с каждым из этих 8 изолятов. Когда 8 антигенов были протестированы против 55 сывороток пациентов, большинство титров антител IgM и IgG были одинаковыми в двух пробирках. Мы пришли к выводу, что 8 штаммов TWAR со всего мира были подобны антигенам в тесте MIF [15].

    «> Ответы антител IgM / IgG

    На рисунке 1 показано сравнение ответов антител во времени у 23 пациентов с негонококковым уретритом (NGU) с положительным посевом на C. trachomatis и 32 пациентов с острым респираторным заболеванием (ARD) (из-за инфекции TWAR). В то время как антитела IgM были быстро заменены антителами IgG в этих случаях NGU, антитела IgM росли медленнее, но сохранялись дольше при TWAR-инфекциях. На рис. 2 показано сравнение средних геометрических титров антител IgM и IgG в этих 32 случаях ОРЗ.В течение первых 30 дней ответы антител характеризовались относительно высоким титром антитела IgM с медленно развивающимся антителом нижнего титра IgG. Это типичная картина MIF для острых инфекций TWAR. Титры антител IgM сохранялись более 60 дней, тогда как титры антител IgG повышались через 30 дней и сохранялись после указанных 3 месяцев.

    Рисунок 1

    Сравнение ответов антител к MIF IgM и IgG у 23 пациентов с негонококковым уретритом (NGU) и у 32 пациентов с острым респираторным дистресс-синдромом (ARD).

    Рисунок 1

    Сравнение ответов антител MIF IgM и IgG у 23 пациентов с негонококковым уретритом (NGU) и у 32 пациентов с острым респираторным дистресс-синдромом (ARD).

    Рисунок 2

    Сравнение ответов антител MIF IgM и IgG TWAR.

    Рисунок 2

    Сравнение ответов антител MIF IgM и IgG TWAR.

    «> Ложные реакции IgM

    Ложноположительные реакции IgM в тесте MIF не редкость, особенно у пожилых пациентов.Они возникают из-за аутоиммунной реакции IgG на собственный иммуноглобулин, особенно на IgM. Это называется ревматоидным фактором [14]. Чтобы определить, является ли антитело IgM истинным антителом, сыворотка абсорбируется антителом против человеческого IgG (тест Gullsorb) для удаления IgG перед тестированием на IgM. Параллельный тест с PBS вместо Gullsorb является контролем. В таблице 2 приведены примеры тестов с MIF IgM-положительными сыворотками пациентов. Первые 2 парные сыворотки взяты от пациентов, у которых был изолирован организм TWAR.Эти 2 все еще имели антитело IgM после лечения антителом против IgG, но другие 3 пары не имели. Это примеры ложных антител IgM.

    Таблица 2

    Тесты Gullsorb для подтверждения MIF-положительных сывороток IgM от пациентов с острым респираторным дистресс-синдромом.

    Таблица 2

    Тесты Gullsorb для подтверждения MIF-положительных сывороток IgM от пациентов с острым респираторным дистресс-синдромом.

    «> Чувствительность теста MIF для лабораторной диагностики TWAR

    В таблице 4 показаны результаты лабораторных диагнозов из наших четырех основных исследований респираторных инфекций. Два были выполнены во время эпидемий TWAR, а два других — в неэпидемические периоды. Мы полностью контролировали сбор образцов и данные пациентов. Серологические положительные результаты включают четырехкратное повышение титра антител, антитело IgM> 16 и антитело IgG с высоким титром ≥512.Из MIF-положительных пациентов у 63–75% организм был выявлен путем выделения, полимеразной цепной реакции (ПЦР) или того и другого. Этот организм чаще обнаруживался в двух исследованиях, в которых помимо выделения использовалась ПЦР. Только у одного изолированного или ПЦР-положительного субъекта не было выявлено острого ответа антител к MIF, и этот пациент имел титр IgG 128. Выделение и, в меньшей степени, ПЦР зависели от тщательного поддержания холодовой цепи от пациентов к лаборатории. . Даже в лучших условиях демонстрация организма была менее успешной, чем серология MIF при выявлении острой инфекции [12].

    Таблица 4

    Результаты лабораторных диагностических тестов C. pneumoniae в четырех исследованиях острых респираторных инфекций.

    Таблица 4

    Результаты лабораторных диагностических тестов C. pneumoniae в четырех исследованиях острых респираторных инфекций.

    «> Обсуждение

    Если рассматривать серологию MIF для хламидийных инфекций в целом, некоторые особенности кажутся характерными для TWAR-инфекций.Хотя перекрестные реакции между близкородственными серотипами C. trachomatis хорошо известны [3], перекрестные реакции между TWAR и другими видами (например, C. trachomatis и C. psittaci ) не наблюдались. Хотя несколько серотипов были распознаны у C. trachomatis и C. psittaci , только один серотип был распознан для организма TWAR [15]. Несмотря на большие усилия по определению доминантных антигенов, ответственных за специфичность, однозначного ответа получить не удалось [7].Отсутствие такой информации могло помешать разработке эффективного теста ELISA.

    Для лабораторной диагностики инфекций, вызванных C. trachomatis , стандартным стандартом считается обнаружение микроорганизма путем выделения или ПЦР. Наши результаты с TWAR-инфекциями предполагают, что необходимо улучшение обнаружения организмов. При первичной инфекции TWAR антитела IgM уникально полезны для серодиагностики. Ложные реакции на антитела IgM возникают из-за ревматоидного фактора. Необходимо регулярно тестировать положительные IgM-антитела путем предварительной абсорбции антителами против человеческого IgG.

    Антитело

    IgA было предложено в качестве полезного маркера хронической инфекции TWAR [19]. Недостатком (неопубликованные данные) является значительная вариативность коммерческих флуоресцеиновых конъюгатов античеловеческого IgA, что создает недостаток для точного определения антител IgA у людей. Даже при использовании одного из лучших конъюгатов антитела IgA не были обнаружены при длительном и частом наблюдении за большинством пациентов с лабораторно подтвержденными острыми инфекциями TWAR. В последующем исследовании людей с длительно сохраняющимися антителами IgG большая часть субъектов также была отрицательной на антитела IgA.Присутствие антител IgA всегда сопровождается антителами IgG в одном и том же образце сыворотки. Очевидно, что многие люди никогда не вырабатывают антитела IgA. Те, у кого есть антитела IgA, остаются отрицательными, несмотря на наличие длительного действия антител IgG. Мы не знаем, почему производство антител IgA ограничено определенными людьми. Положительный IgA в дополнение к положительным антителам IgG чаще встречается у пожилых людей, чем у молодых. Однако нет никаких доказательств того, что антитела IgA связаны с хронической инфекцией TWAR.По-видимому, нет причин рассматривать антитела IgA в качестве полезного маркера острой или хронической инфекции.

    «> Список литературы

    1.,. ,.

    Пситтакоз

    ,

    Процедуры диагностики вирусных и риккетсиозных болезней

    ,

    1956

    2-е изд.

    Нью-Йорк

    Американская ассоциация общественного здравоохранения

    (стр.

    399

    450

    ) 2.,.

    Иммунологическая взаимосвязь между генитальным TRIC и родственными организмами в новом микротитровальном непрямом иммунофлюоресцентном тесте

    ,

    Am J Ophthalmol

    ,

    1970

    , vol.

    70

    (стр.

    367

    74

    ) 3.,. ,.

    Микроиммунофлуоресцентная серология Chlamydia trachomatis

    ,

    Medical Virology III

    ,

    1984

    Нью-Йорк

    Elsevier Science

    (стр.

    74

    118

    ) 4.,,, И др.

    Эпидемия легкой пневмонии, вызванная необычным штаммом Chlamydia psittaci

    ,

    J Infect Dis

    ,

    1985

    , vol.

    151

    (стр.

    832

    9

    ) 5.,. ,.

    История Chlamydia pneumoniae (TWAR)

    ,

    Chlamydia pneumoniae : легкие и сердце

    ,

    1999

    Милан, Италия

    Springer-Verlag Italia

    (стр.

    1

    ) ., , , и другие.

    Новый штамм Chlamydia psittaci , названный TWAR, от острых респираторных инфекций

    ,

    N Engl J Med

    ,

    1986

    , vol.

    315

    (стр.

    161

    8

    ) 7.,,,.

    Chlamydia pneumoniae (TWAR) [обзор]

    ,

    Clin Microbiol Rev

    ,

    1995

    , vol.

    8

    (стр.

    451

    61

    ) 8.,. .

    Серологические исследования микроиммунофлуоресценции с организмом TWAR

    ,

    Хламидийные инфекции

    ,

    1986

    Кембридж, Великобритания

    Cambridge University Press

    (стр.

    329

    32

    ) 9.,. .

    Популяционные антитела к Chlamydia pneumoniae , штамм TWAR

    ,

    Хламидийные инфекции: материалы Седьмого международного симпозиума по хламидийным инфекциям человека

    ,

    1990

    Кембридж, Великобритания

    Cambridge University Press

    (стр.

    402

    95

    ) 10.,,. .

    Chlamydia pneumoniae , штамм TWAR, инфекции в Дании 1975–1987

    ,

    Хламидийные инфекции: материалы Седьмого международного симпозиума по хламидийным инфекциям человека

    ,

    1990

    Кембридж, Великобритания

    Cambridge University Press

    (стр. 418

    21

    ) 11.,,, И др.

    Сероэпидемиология инфекций Chlamydia pneumoniae (TWAR) в семьях Сиэтла 1966–1979

    ,

    J Infect Dis

    ,

    1992

    , vol.

    166

    (стр.

    646

    9

    ) 12.,. .

    Исследования микро-иммунофлуоресцентных антител против Chlamydia pneumoniae (TWAR) — обновление 1998 г.

    ,

    Инфекции, вызванные хламидиями

    ,

    1998 г.

    Беркли, Калифорния

    Университет печати Калифорнийского университета

    (стр.

    155

    ) 13 80002 155

    ..,.

    Серология на Chlamydia pneumoniae (TWAR)

    ,

    Chlamydia pneumoniae: легкое и сердце

    ,

    1999

    Милан, Италия

    Springer-Verlag Italia

    (стр.

    16

    23

    ) 14.,,, И др.

    Возрастное вмешательство в Chlamydia pneumoniae серология микроиммунофлуоресценции из-за циркулирующего ревматоидного фактора

    ,

    J Clin Microbiol

    ,

    1992

    , vol.

    30

    (стр.

    1287

    90

    ) 15.,. .

    Сходство изолятов Chlamydia pneumoniae (TWAR) в качестве антигена в тесте на микроиммунофлуоресценцию (MIF)

    ,

    Хламидийные инфекции

    ,

    1993

    Болонья, Италия

    Societa Editrice Esculapgio.

    (p.

    181

    416

    ) 16.,,, И др.

    Серологические доказательства ассоциации нового Chlamydia , TWAR с хронической ишемической болезнью сердца и острым инфарктом миокарда

    ,

    Lancet

    ,

    1988

    , vol.

    2

    (стр.

    983

    6

    ) 17.,,, Et al.

    Ассоциация предшествующей инфекции с Chlamydia pneumoniae и ангиографически продемонстрированная ишемическая болезнь сердца

    ,

    JAMA

    ,

    1992

    , vol.

    268

    (стр.

    68

    7

    ) 18 ..

    Вызывает ли Chlamydia pneumoniae атеросклероз?

    ,

    Arch Surg

    ,

    1999

    , т.

    134

    (стр.

    930

    4

    ) 19.,,, Et al.

    Хроническая инфекция Chlamydia pneumoniae как фактор риска ишемической болезни сердца в исследовании Helsinki Heart Study

    ,

    Ann Intern Med

    ,

    1992

    , vol.

    116

    (стр.

    273

    8

    )

    © 2000 Американского общества инфекционистов

    Микроклимат в больничных помещениях и обеспечивающие его системы (вентиляция и отопление).Лечебно-профилактические учреждения

    Микроклимат — комплекс физических факторов внутренней среды помещения, влияющих на теплообмен организма и здоровье человека. К микроклиматическим показателям относятся температура, влажность и скорость воздуха, температура поверхности ограждающих конструкций, объектов, оборудования, а также некоторые их производные (градиент температуры воздуха по вертикали и горизонтали помещения, интенсивность теплового излучения от внутренних поверхностей).

    Воздействие комплекса микроклиматических факторов отражается на ощущении тепла человеком и определяет особенности физиологических реакций организма. Температурные эффекты, выходящие за рамки нейтральных колебаний, вызывают изменения мышечного тонуса, периферических сосудов, активности потовых желез и выработки тепла. При этом постоянство теплового баланса достигается за счет значительного напряжения терморегуляции, что негативно сказывается на самочувствии, работоспособности человека и его самочувствии.

    Тепловое состояние, при котором нагрузка на систему терморегуляции незначительна, определяется как тепловой комфорт. Он обеспечивается в диапазоне оптимальных микроклиматических условий, в которых отмечается наименьшее напряжение терморегуляции и комфортное ощущение тепла. Разработаны оптимальные нормативы микроклимата, которые необходимо обеспечить в лечебно-профилактических учреждениях, жилых, административных зданиях, а также на промышленных объектах, где необходимы оптимальные условия для технологических требований.Санитарные нормы оптимального микроклимата дифференцированы для холодного и теплого сезонов ( таб.1 ).

    Таблица 1

    Оптимальные нормы температуры, относительной влажности и скорости воздуха в жилых, общественных, административных помещениях

    Показатели

    Период года

    холодный и кратковременный

    Температура

    Относительная влажность,%

    Скорость воздуха, м / с

    Не более 0.25

    Не более 0,1-0,15

    Для помещений лечебных учреждений расчетная температура воздуха нормируется, а для помещений различного назначения (палаты, кабинеты, процедурные кабинеты) — дифференцированы. Например, в палатах для взрослых больных, палатах мам в детских отделениях, палатах для больных туберкулезом температура воздуха должна быть 20 °; в ожоговых палатах, послеродовых — 22 °; в палатах для недоношенных, травмированных, младенцев и новорожденных — 25 °.

    В случаях, когда по ряду технических и других причин невозможно обеспечить оптимальные стандарты микроклимата, они руководствуются допустимыми стандартами ( таб.2 ).

    стол 2

    Допустимые нормы температуры, относительной влажности и скорости воздуха в жилых, общественных, административных и бытовых помещениях

    Показатели

    Период года

    холодный и кратковременный

    Температура

    Не более 28 °

    для помещений с расчетной температурой воздуха 25 °

    Не более 33 °

    Относительная влажность,%

    в зонах с расчетной относительной влажностью более 75%

    Скорость воздуха, м / с

    Не более 0.5

    Не более 0,2

    Обеспечение допустимых санитарных норм микроклимата в жилых и общественных зданиях с помощью соответствующего планировочного оборудования тепловых и влагозащитных свойств ограждающих конструкций.

    При проведении текущего санитарного надзора в жилых, общественных, административных и медицинских учреждениях температура воздуха измеряется на уровне 1,5 и 0,05 м от пола в центре помещения и во внешнем углу на удалении из 0.5 м от стен; относительная влажность определяется в центре помещения на высоте 1,5 м от пола ; скорость воздуха устанавливается на 1,5 и 0,05 м от пола в центре помещения и на расстоянии 1,0 м от окна; температура на поверхности ограждающих конструкций и отопительных приборов измеряется в 2-3 точках на поверхности. При проведении санитарного надзора в многоэтажных домах измерения производят в помещениях, расположенных на разных этажах, в торцевых и рядных секциях с односторонней и двухсторонней ориентацией квартир при температуре наружного воздуха, близкой к расчетной для заданного климатического режима. условия.

    Перепад температуры воздуха по высоте помещения и по горизонтали не должен превышать 2 °. Температура на поверхности стен может быть ниже температуры воздуха в помещении не более чем на 6 °, пола — на 2 °, разница между температурой воздуха и температурой оконного стекла в холодное время года должна не превышает в среднем 10-12 °, а тепловое воздействие на поверхность тела человека потока инфракрасного излучения от нагретых нагревательных конструкций — 0.1 кал / см 2 × мин.

    Промышленный микроклимат … На микроклимат производственных помещений существенное влияние оказывает технологический процесс, на микроклимат рабочих мест, расположенных на открытых площадках, — климат и погодные условия местности.

    На ряде производств, перечень которых установлен отраслевыми документами, согласованными с органами государственного санитарного надзора, оптимальный производственный микроклимат … В кабинах, на пультах и ​​постах управления технологическими процессами, в машинных залах, а также в других помещениях, в которых выполняется операторская работа, должны быть обеспечены оптимальные значения микроклимата: температура воздуха 22-24 °, влажность — 40-60%, скорость движения воздуха — не более 0,1 м / с независимо от периода года. Оптимальные показатели достигаются в основном за счет использования систем кондиционирования воздуха. Однако технологические требования некоторых производств (прядильно-ткацкие цеха текстильных фабрик, отдельные цеха пищевой промышленности), а также технические причины и экономические возможности ряда производств (мартеновский, доменный, литейный, кузнечный) цеха металлургической промышленности, тяжелого машиностроения, стекольной и пищевой промышленности) не позволяют обеспечить оптимальные нормы промышленного микроклимата.В этих случаях на постоянных и непостоянных рабочих местах в соответствии с ГОСТ устанавливаются нормативы допустимого микроклимата.

    В зависимости от характера тепловложения и преобладания того или иного показателя микроклимата в цехах различают преимущественно конвекционные (например, пищевые цеха сахарных заводов, машинные залы электростанций, тепловые цеха, глубокие шахты) или радиационные. отопительный (например, металлургический, стекольный) микроклимат. Микроклимат конвекционного обогрева характеризуется высокой температурой воздуха, иногда сочетающейся с его повышенной влажностью (красильные цеха текстильных фабрик, теплицы, агломерационные цеха), что увеличивает степень перегрева организма человека (см. Рис. Перегрев кузова ) . Микроклимат лучистого отопления характеризуется преобладанием лучистого тепла.

    При несоблюдении профилактических мер у лиц, длительное время работающих в тепловом микроклимате, могут наблюдаться дистрофические изменения миокарда, артериальная гипертензия, гипотензия, астенический синдром, снижается иммунологическая реактивность организма, что способствует увеличению заболеваемость работников острыми респираторными заболеваниями, ангиной, бронхитом, миозитом, невралгией.Когда тело перегревается, негативное воздействие химикатов, пыли, шума усиливается, и быстрее наступает усталость.

    Таблица 3

    Оптимальные значения температуры и скорости воздуха в рабочей зоне производства других помещений в зависимости от категории работы и периодов года

    Затраты на электроэнергию, Вт

    Периоды года

    холодный

    холодный

    Температура (° C)

    Скорость воздуха, ( м / с )

    свет, ИА

    свет, Ib

    умеренный, IIa

    умеренный, IIb

    тяжелый, III

    Охлаждающий микроклимат в производственных помещениях может быть преимущественно конвекционным (низкая температура воздуха, например, в отдельных подготовительных цехах пищевой промышленности), преимущественно радиационным (низкая температура в холодильных камерах) и смешанным.Охлаждение способствует возникновению респираторных заболеваний, обострению заболеваний сердечно-сосудистой системы. При охлаждении ухудшается координация движений и способность выполнять точные операции, что приводит как к снижению работоспособности, так и к увеличению вероятности производственных травм. При работе на открытой местности зимой становится возможным обморожение , затруднено использование средств индивидуальной защиты (обмерзание респираторов при дыхании).

    Санитарные нормы предусматривают обеспечение оптимальных или приемлемых параметров микроклимата производственных помещений с учетом 5 категорий работ, характеризующихся разным уровнем энергозатрат ( табл. 3 ). Нормы регламентируют температуру, влажность, скорость движения воздуха и интенсивность теплового излучения рабочих (с учетом площади облучаемой поверхности тела), температуру внутренних поверхностей, охватывающих рабочую зону конструкций (стены, пол. , потолок) или устройств (например, экранов), температуры наружных поверхностей технологического оборудования, перепадов температуры воздуха по высоте и горизонтали рабочей зоны, ее изменения в течение смены, а также предусматривают необходимые меры по защищать рабочие места от радиационного охлаждения.исходящие от стеклянной поверхности оконных проемов (в холодное время года) и нагревающиеся от прямых солнечных лучей (в теплое время года).

    Профилактика перегрева рабочих в отопительном микроклимате осуществляется за счет снижения внешней тепловой нагрузки за счет автоматизации технологических процессов, дистанционного управления, использования коллективных и индивидуальных средств защиты (теплопоглощающие и теплоотражающие экраны, воздушные души, водяные завесы, радиационные системы охлаждения), регламентирующие время непрерывного пребывания на рабочем месте и в зоне отдыха с оптимальными микроклиматическими условиями, организацию питьевого режима.

    Для предотвращения перегрева рабочих в летний период на открытой площадке используется спецодежда из воздухо- и влагопроницаемых тканей, материалов с высокими светоотражающими свойствами, а отдых организован в санитарных помещениях с оптимальным микроклиматом, который может быть обеспечен. с помощью кондиционеров или радиационных систем охлаждения. Большое значение имеют мероприятия, направленные на повышение сопротивляемости организма тепловым воздействиям, в том числе адаптацию к этому фактору.

    При работе в охлаждающем микроклимате к профилактическим мерам относятся, прежде всего, использование спецодежды (см. одежда ) , обувь (см. Обувь ) , шапки и рукавицы, теплозащитные свойства которых должны соответствовать метеоусловиям, тяжести выполняемой работы. Время непрерывного пребывания на холоде и перерывы для отдыха в санитарных помещениях, которые включаются в рабочее время, регламентируются. Эти помещения дополнительно оснащены приборами для обогрева рук и ног, а также приборами для сушки спецодежды, обуви, перчаток. Чтобы респираторы не замерзли, используются устройства для подогрева вдыхаемого воздуха.

    Библиография: Гигиеническое регулирование факторов производственной среды и трудового процесса, под ред. Н.Ф. Измерено А.А. . Каспаров, п. 71, М., 1986; Провинциальный Ю . Д. и Кореневская Е.И. Гигиенические основы кондиционирования микроклимата жилых и общественных зданий, М., 1978, библиогр.; Руководство по гигиене труда, под ред. Н.Ф. Измерова, т. 1, стр. 91, М., 1987, Шахбазян Г.Х. и Ф. Шлейфман. Гигиена промышленного микроклимата, Киев, 1977, библиогр.

    Значение воздуха:

    Участие в окислительных процессах в организме

    Производство тепла и регулирование тепла

    В оздоровительной деятельности направлена ​​на профилактику некоторых заболеваний

    Отрицательного удара:

    Химическое загрязнение

    Неблагоприятные физические факторы

    Неблагоприятные погодные условия

    Регулирование микроклимата

    Микроклимат в помещении определяется температурой, влажностью, скоростью воздуха.Погода — состояние атмосферы или состояние физических свойств воздуха в данном месте в данный момент времени.

    Температура в палатах — 20 градусов С

    Температура в кабинете врача 20 градусов Цельсия

    Температура в кабинете врача — 20 градусов С

    Палата недоношенных и ожоговая — 25 градусов Цельсия

    Перевязочно-операционная — 22 градуса C

    Жилые квартиры -18 градусов C

    Ванная — мин. 22 ° C

    Оценка бактериального состава воздуха проводится по 2 показателям:

    1.Общее количество микроорганизмов, содержащихся в 1 м 3 воздуха.

    2. Количество патогенных микроорганизмов.

    Чистый воздух считается, если в летнее время года он содержит 1500 микроорганизмов и не более 16 стрептококков.

    Загрязнение воздуха летом — не> 2500 микроорганизмов и не> 30 стрептококков.

    Чистый воздух зимой до 4500 микроорганизмов и до 36 стрептококков. Зараженный — не> 7000 и содержащий стрептококки не> 124.

    Для ЛПУ помимо сезона учитывается назначение помещения.

    Операционная: не> 500 до операции; после операции не>
    В реанимации: не> 750; патогенным быть не должно

    Родильное (действующее): не> 1000; патогенным быть не должно
    Родильное отделение (после родов): не> 2500; патогенным быть не должно
    Палаты для новорожденных: не> 1500; стрептококки — не> 12
    Послеродовые: не> 2000; стрептококки — не> 16

    Методы определения бактериального загрязнения воздуха:

    1) Аспирация;

    2) Осадочный.

    Методы очистки воздуха

    1. Облучение бактерицидными лампами (расчет на объем помещения).

    2. Обработка химическими бактерицидными веществами

    Нейтрализация воздуха за счет улучшения вентиляции помещения.

    № 64 Гигиенические требования к освещению больничных помещений различного назначения

    Рациональная организация естественного освещения , в этом заинтересованы обе стороны: персонал (качество выполнения обязанностей), пациенты (улучшение гигиенических условий пребывания, а также повышение настроения.

    II ??? (дневной свет)

    1. Достаточная интенсивность для персонала. По интенсивности света делятся на 8 категорий и классов точности
    , исходя из разделения размеров деталей и контрастного фона (для каждого класса свои показатели, например: операционная
    — 1 класс, регистр — 6 балл).

    2. Должен быть однородным

    3. Не обладают ослепляющим эффектом

    4. Не создавайте блесток

    III (??? искусственное освещение)

    1.Спектр должен быть близким к натуральному

    2. Не должен давать тени

    3. Должен быть постоянным во времени

    Факторы, определяющие уровень естественного освещения

    1. Факторы, обусловленные легким климатом

    Географическая широта

    Высота солнца

    Облачность
    — наличие загрязнения

    2. Внешние факторы — время года и день

    Ориентация светонепроницаемой стены по сторонам света
    — наличие затенения построек и деревьев
    3.Внутренние факторы

    Размер оконных проемов

    Конфигурация оконных проемов

    Каркасная конструкция

    Размещение окон на светонесущей стене (расстояние от верхнего края окна до потолка не должно быть> 30 см.

    Окраска внутренних поверхностей (стены и потолок должны быть в светлые тона)

    Чистота стекла

    Планировка помещения

    Методы оценки естественного освещения

    Геометрически — закладываются при проектировании и для их определения используются геометрические функции

    1.Коэффициент освещенности (СК) — отношение площади остекления к площади помещения, при этом

    площадь остекления принята за единицу, для кабинетов врачей 1/4, 1/5, коридоров, лестниц 1/12, 1/15.

    2. Угол падения — образован двумя линиями, одна из которых проведена по горизонтали от точки рабочего
    мест до оконной рамы, а другая — от этой же точки до верхнего края окна (не

    3. Угол проема — определяется в тех случаях, когда есть затенение зданий или деревьев и световой поток
    не проникает в помещение через всю площадь окна.Образуется двумя линиями, одна из которых идет от точки рабочего места
    до верхнего края окна, а вторая — от этой же точки до точки проекции наивысшей точки
    противоположного здания на плоскости окна (не

    4. Длина кладки — отношение глубины помещения (расстояние от светопроводящей стены до
    напротив) к высоте верхнего края окна до пола. Не> 2.

    Светотехника —

    КЕО — коэффициент естественного освещения внутри помещения к одновременно измеренному освещению вне помещения (1% для палат и кабинетов врачей, 2.5% для операционных блоков)

    67. Гигиенические требования к размещению, планировке, оборудованию и организации работы больницы

    Медицинские учреждения Лекция 2 Раздел 2

    2. Гигиенические требования к благоустройству больничных помещений


    1. Микроклимат и системы его обеспечения — вентиляция и
      отопление
    2,1 Микроклимат в больничных помещениях и обеспечивающие его системы (вентиляция и отопление).

    Внутренняя среда помещения действует на организм комплексом факторов: тепловых, воздушных, световых, цветовых, акустических и других. Вместе эти факторы определяют благополучие и работоспособность человека в помещении.

    Рассмотрим 3 приоритетных фактора в лекции: тепловой, воздушный и световой.

    Тепловой коэффициент представляет собой комбинацию четырех физических показателей: температуры воздуха, влажности, скорости воздуха и температуры внутренних поверхностей помещения (потолка, стен).

    Воздух среда помещения — газовый и электрический состав воздуха, пыль (механические примеси), антропогенные химические вещества и микроорганизмы

    Оптимизация микроклимата в больших помещениях способствует благоприятному течению и исходу заболевания. Компенсаторные возможности пациента ограничены, повышена чувствительность к неблагоприятным факторам внешней среды.

    Нормы микроклимата палат и других помещений больницы должны учитывать:


    1. — возраст пациента;

    2. особенности теплообмена у больных с различными заболеваниями;

    3. — функциональное назначение помещения;

    4. — климатические особенности района.
    Температура в палате должна быть немного выше, чем в жилом помещении (таблица 1).

    Таблица 1


    Температура воздуха в помещении

    больниц

    1.

    Палаты для взрослых

    20 °

    2.

    Гипотиреоидные отделения

    24 °

    3.

    Палаты для больных тиреотоксикозом

    15 °

    4.

    Сжигательные палаты, послеродовой

    22 °

    5.

    Палаты для детей

    22 °

    6. ​​

    Недоношенные, новорожденные и

    25 °

    младенцы

    7.

    Операционные, палаты интенсивной терапии

    22 °

    8.

    Залы лечебной физкультуры (ЛФК)

    18 °


    Проанализируем данные таблицы.

    Температура воздуха в большинстве отделений больниц общего профиля составляет 20 °. Для сравнения: в жилом помещении квартиры — 18 °.


    1. Возрастные особенности детей определяют самые высокие нормы
      температуры в палатах недоношенных, новорожденных и младенцев —
      25 °

    2. Особенности теплообмена у пациентов с функциональными нарушениями
      щитовидная железа вызывает высокую температуру у палаты — на
      больных с гипотиреозом (24 °). Напротив, температура
      в палатах больных тиреотоксикозом должна быть 15 °. Повышенное тепловыделение у таких
      пациентов — это специфика тиреотоксикоза: синдром «простыни», таким
      пациентам всегда жарко.Воздушная среда помещений: химический состав воздуха и бактериальные загрязнения нормированы.

      Гигиеническая оценка чистоты воздуха в больницах. Пребывание людей и животных в закрытых помещениях приводит к загрязнению воздуха продуктами обмена веществ (антропотоксинами и другими химическими веществами). Человек в процессе жизнедеятельности выделяет более 400 различных соединений — аммиак, соединения аммония, сероводород, летучие жирные кислоты, индол, меркаптан, акролеин, ацетон, фенол, бутан, окись этилена и др.Выдыхаемый воздух содержит всего 15-16% кислорода и 3,4-4,7% углекислого газа, насыщен водяным паром и имеет температуру около 37 °. В результате температура в помещении повышается. В воздух попадают патогенные микроорганизмы (стафилококки, стрептококки, плесневые и дрожжевые грибки и др.). Количество легких ионов уменьшается, тяжелые ионы накапливаются. Неприятный запах появляется в палатах, приемных, лечебных и диагностических отделениях. Это связано с употреблением различных лекарственных препаратов (эфир, газообразные анестетики, пары различных лекарств и т. Д.).). Неприятный запах может быть связан со строительными материалами (полимерные материалы для внутренней отделки, мебель), а также с конкретными продуктами питания. В воздухе увеличивается содержание недоокисленных веществ. Все это отрицательно сказывается как на пациентах, так и на персонале. Поэтому контроль химического состава воздуха и его бактериального загрязнения имеет большое гигиеническое значение (табл. 2).
      таблица 2

      Химический состав воздуха в помещении

      Важным показателем воздушной среды является содержание в воздухе углекислого газа — CO 2.Допустимые уровни бактериального загрязнения воздуха в больницах

      Нормы бактериального заражения зависят от функционального назначения и класса чистоты помещения. Контролируются три типа санитарно-бактериологических показателей: перед началом работы и во время работы.


      1. Общее количество микроорганизмов в 1 м воздуха (КОЕ м )

      2. Количество колоний Staphylococcus aureus в 1 м 3 воздуха

      3. Количество плесени и дрожжей в 1 дм3 воздуха
      И.Особо чистые помещения (класс А): операционные, родильные комнаты, асептические боксы, палаты для недоношенных детей. Общее загрязнение воздуха перед работой не должно превышать 200 микробов в 1 м воздуха, во время работы — тоже не более 200. Стафилококков и микрогрибков быть не должно.

      П. Чистые помещения (класс В): процедурные, перевязочные, предоперационные, палаты интенсивной терапии, детские палаты. Общее количество микробов не должно превышать 500 на 1 м до начала работы, во время работы — не более 750 / м.

      III. Условно чистые (класс В): палаты хирургических отделений,

      коридоров, прилегающих к операционным, родильные комнаты, боксы и палаты инфекционных отделений и др. Общее количество микробов не должно превышать 750 / м 3 до начала работы, во время работы — не более 1000. Золотистый стафилококк и микрогрибы должны отсутствовать во всех помещениях классов А, В и С как до начала, так и во время работы. IV. Грязно (класс D): коридоры и помещения административных

      зданий, лестницы, туалеты и т. Д.Микробное загрязнение не стандартизовано.

      Гигиенические требования к отоплению и вентиляции.

      Системы отопления, вентиляции и кондиционирования обеспечивают воздушно-тепловой режим в больничных помещениях.

      Отопление. В лечебных учреждениях в холодное время года система отопления должна обеспечивать равномерный прогрев воздуха в течение всего отопительного периода, исключать загрязнение вредными выбросами и неприятными запахами воздуха в помещениях, а также не создавать шума.Система отопления должна быть простой в эксплуатации и ремонте, должна быть подключена к системам вентиляции и легко регулироваться. Обогреватели следует размещать вплотную к наружным стенам под окнами для большей эффективности. В этом случае они создают в помещении равномерный обогрев воздуха и предотвращают появление потоков холодного воздуха над полом возле окон. Не допускается размещение нагревательных приборов в камерах у внутренних стен. Оптимальная система — центральное отопление. Допускается только вода с температурным пределом 85 °.Обогреватели с гладкой поверхностью разрешены только в больничных палатах. Приборы должны быть устойчивы к ежедневному воздействию чистящих и дезинфицирующих растворов, не адсорбировать пыль и микроорганизмы.

      Отопительные приборы в детских больницах огорожены. Лучистое отопление из гигиенической позиции более выгодно, чем конвективное. Он используется для обогрева операционных, предоперационных, отделений интенсивной терапии, анестезии, родовспоможения, психиатрических отделений, а также отделений интенсивной терапии и послеоперационных палат.

      В качестве теплоносителя в системах центрального отопления больниц используется вода с максимальной температурой в отопительных приборах 85 ° C.Использование других жидкостей и растворов в качестве теплоносителя в системах отопления больниц запрещено.

      Вентиляция . Здания больницы должны быть оборудованы тремя системами:


      • приточно-вытяжной вентиляцией с механической индукцией;

      • приточно-вытяжная вентиляция без механической индукции;

      • кондиционирование
      Естественная вентиляция (аэрация) через форточки, фрамуги обязательна для всех процедурных кабинетов, кроме операционных.

      Забор наружного воздуха для систем вентиляции и кондиционирования производится из чистой зоны атмосферного воздуха на высоте не менее 2 м от поверхности земли. Наружный воздух, подаваемый приточно-вытяжными установками, очищается с помощью фильтров грубой и тонкой очистки.

      Воздух, подаваемый в операционные, наркоз, роды, реанимацию, послеоперационные палаты, палаты интенсивной терапии, а также палаты для ожоговых, больных СПИДом, следует обрабатывать с помощью устройств для обеззараживания воздуха, обеспечивающих эффективность инактивации микроорганизмов. и вирусы в обработанном воздухе.Кондиционер ~ — это комплекс мероприятий по созданию и автоматическому поддержанию оптимального искусственного микроклимата и воздушной среды в помещениях медицинских учреждений с заданной чистотой, температурой, влажностью, ионным составом и подвижностью. Предоставляется в операционных, анестезиологических, родильных, послеоперационных, реанимационных отделениях, палатах интенсивной терапии, гематологических больных СПИДом, с ожогами кожи, в палатах для новорожденных и новорожденных, а также во всех палатах отделений недоношенных и травм. детские и другие подобные медицинские учреждения.Система автоматического контроля микроклимата должна обеспечивать требуемые параметры: температура воздуха — 15-25 ° С, относительная влажность — 40-60%, подвижность — не более 0,15 м / с.

      Воздухообмен в палатах и ​​отделениях должен быть организован таким образом, чтобы максимально ограничить поток воздуха между отделениями палаты, между палатами и между соседними этажами. Количество воздуха, подаваемого в палату, должно составлять 80 м3 / час на пациента. Объем воздуха в палатах минимальных размеров (7 м — площадь, 3 м — высота) составляет 21 м 3 на пациента.Обеспечение достаточного нормированного объема воздуха (80 м3 в час) достигается за счет 4-х кратной замены воздуха в помещении. Скорость воздухообмена — это количество воздухообменов в помещении за час.

      Архитектурно-планировочные решения больницы должны исключать передачу инфекций из палаты и других помещений в операционную и другие помещения, требующие особой чистоты воздуха. Необходимо обеспечить движение воздушных потоков из операционных в соседние (предоперационные, анестезиологические и др.) И из этих помещений в коридор.В коридорах требуется устройство вытяжной вентиляции. Это обеспечивается правильным соотношением притока и вытяжки.

      Количество удаляемого воздуха из нижней зоны операционных должно составлять 60%, из верхней зоны — 40%. Свежий воздух подается через верхнюю зону. В этом случае приток должен как минимум на 20% преобладать над вытяжным. Последнее требование распространяется на асептические палаты интенсивной терапии, палаты восстановления, отделения интенсивной терапии, боксы для родов, а также палаты для недоношенных, младенцев, новорожденных и травмированных детей.Контроль микроклимата и химического загрязнения воздуха

      среда

      Администрация медицинского учреждения периодически организует данный вид контроля во всех помещениях. Одновременно проверяется исправность систем вентиляции и частота воздухообмена.

      Таблица 3

      1-я группа — помещения повышенной опасности — 1 раз в 3 месяца. 2 группа — помещения повышенной опасности — 1 раз в 6 месяцев. 3-я группа — все остальные комнаты и, прежде всего, палаты — 1 раз в год.

      В результате внедрения новых услуг для пациентов стоматологических клиник деятельность любого медицинского учреждения требует качественно иного подхода к соблюдению санитарных норм микроклимата. В статье разберемся, на что влияет микроклимат в медицинских учреждениях и какие работы нужно провести для его оптимизации.

      Микроклимат в лечебном учреждении

      Все санитарные правила и нормы в стоматологии, которые должны соблюдать предприятия в сфере медицины, указаны в Приказе Главного государственного санитарного врача РФ от 18.05.2010 г.58 (Постановление «Об утверждении СанПиН 2.1.3.2630-10 « Санитарно-эпидемиологические требования к организациям, осуществляющим медицинскую деятельность »). Требования к микроклимату описаны в главе 6 «Требования к отоплению, вентиляции, микроклимату и воздуху в помещении».

      Сформированный рынок медицинских услуг достаточно широк, и постоянное взаимодействие как между пациентами, так и между пациентами и стоматологами приводит к появлению двух неблагоприятных моментов:

      • перекрестное заражение клиентов клиники
      • профессиональное заражение стоматологических работников, проводящих соответствующие манипуляции

      Влияние микроклимата в медицинском учреждении сказывается на производительности труда персонала клиники.Прежде всего, это показатель качества больничной среды для пациента.

      Соответствующие требования формируются в зависимости от планировки зданий медицинских учреждений. Если он соответствует всем требованиям, то микроклимат по микробиологическим показателям удовлетворительный. Чтобы соответствовать этим требованиям, обратите внимание на свойства помещения. Уточним, что если сотрудники клиники проводят половину своего времени в этом здании или более двух часов вне своей рабочей деятельности (то есть постоянно), это помещение называется рабочим местом.

      Требования к созданию микроклимата в помещениях с постоянным присутствием сотрудника

      Требования к созданию микроклимата в помещениях, где периодически находится персонал поликлиники

      Кроме того, в поликлиниках не допускается избыток вредных и вредных веществ, соответственно, системы вентиляции работают исправно. Более того, в санитарных правилах и нормах РФ указано, что при их выходе из строя требуется срочный ремонт.Наконец, системы вентиляции в стоматологических кабинетах нуждаются в профилактическом ремонте, чтобы избежать их неожиданного выхода из строя.

      Распространение инфекций в медицинском бизнесе во многом связано с общей эпидемиологической ситуацией в России; таким образом, рост заболеваемости среди людей, проживающих в стране, также увеличивает риск заражения стоматологических пациентов в медицинских учреждениях.

      В то же время отметим экономические потери, сопровождающие рост инфекционных заболеваний: в странах Европы эти цифры составляют примерно 7-7.5 миллиардов евро, тогда как у нас эти цифры почти вдвое выше. Объективно можно судить, что такая ситуация напрямую влияет на качество жизни россиян, а также формирует негативную репутацию среди отдельных стоматологических клиник.

      В настоящее время насчитывается около 350 различных патогенов; они могут вызвать инфекционный процесс у пациента и спровоцировать заболевание медицинского персонала при оказании услуг.

      Возможно, вам будет интересно

      • Программа производственного контроля стоматологической клиники

      Госпитальные инфекции и технологии очистки воздуха

      Информирование об особенностях распространения внутрибольничных инфекций в различных лечебных учреждениях очень мало, однако очень много пациентов, которые попадают к стоматологам в челюстно-лицевые отделения с типичными осложнениями.Нередко наличие микроорганизмов в воздухе стоматологических клиник превышало нормативы по общему количеству колоний в 58% случаев, а в осенне-зимний период — в 67,2% от общего количества с превышением нормативов.

      При работе стоматолога бормашиной, особенно при различных инвазивных процедурах, локальная концентрация болезнетворных микроорганизмов в воздухе увеличивается в несколько раз, при этом из полости рта пациента разбрызгиваются микроорганизмы в виде мельчайших частиц. Они оседают на коже лица и рук стоматолога, попадают на слизистую оболочку носоглотки и глаз.Наконец, они также наносятся на поверхность оборудования в шкафу.

      В среднем 1 мл слюны может содержать до 5 миллиардов микроорганизмов; В 1 грамме зубного налета содержится 10-1000 миллиардов микроорганизмов. Более того, наличие у микроорганизма стабильной антибиотикорезистентности и устойчивости к дезинфицирующим средствам усугубляет ситуацию с инфекционными заболеваниями в стоматологических учреждениях. Соответственно, нам нужны инновационные способы очистки воздуха.

      Сейчас на рынке есть устройства, практически полностью решающие проблему микробиологической чистоты воздуха.Это устройства, основанные на технологии биоинактивации, они дезинфицируют, дезинфицируют и осуществляют тонкую фильтрацию воздуха в помещении, а также снижают микробное загрязнение различных поверхностей .

      Установку можно использовать для подготовки локальной «чистой» зоны (например, операционного стола) или для обработки всего помещения — в среднем одна такая мобильная установка покрывает 40-50 м3.

      Эта технология основана на явлении электропорации клеточной мембраны, то есть образовании пор в клеточной мембране под действием электрического поля.Процесс электропорации необратим; в результате мы наблюдаем инактивацию патогенных микроорганизмов. На клетку действует электрическое поле заданной ориентации и напряжения, которое разрушает ее. Сейчас эта технология стала активно применяться в медицинском бизнесе, в том числе в стоматологии, в том числе в хирургии.

      Благодарю за помощь Ольга Конина, к.м.н., врач 2 категории

      Параметры микроклимата определяют теплообмен человеческого тела и оказывают существенное влияние на функциональное состояние различных систем организма, самочувствие, работоспособность и здоровье.

      Микроклимат помещений медицинских учреждений определяется сочетанием температуры, влажности, подвижности воздуха, температуры окружающих поверхностей и их теплового излучения.

      Требования к микроклимату и воздушной среде помещений установлены СанПиН 2.1.3.1375-03 «Гигиенические требования к размещению, расположению, оборудованию и работе больниц, родильных домов и других лечебных учреждений».

      Системы отопления и вентиляции должны обеспечивать оптимальные условия микроклимата и воздушной среды в помещениях медицинских учреждений.

      Параметры расчетной температуры, кратности воздухообмена, категории чистоты помещений лечебных учреждений, регламентируемых СанПиН 2.1.3.1375-03, приведены в таблице 3.1.

      Таблица 3.1 — Температура, воздухообмен, категория чистоты в помещениях центральной больницы и медсанчасти

      Наименование помещения

      Расчетная температура воздуха, О С

      Скорость воздухообмена, м3 / ч

      Кратность вытяжки с естественным воздухообменом

      Выхлоп,%

      Палаты для взрослых пациентов

      80 за 1 причал

      Туберкулезное отделение

      80 за 1 причал

      Выхлоп,%

      Гипотироидные палаты

      80 за 1 причал

      Палаты для больных тиреотоксикозом

      Послеоперационные палаты, палаты интенсивной терапии

      По расчету, но не менее 10-кратного обмена

      Не допускается

      Кабинеты врачей

      Приток из коридора

      Кабинет функциональной диагностики

      Кабинет микроволновой и ультравысокочастотной терапии, термотерапии, ультразвукового лечения

      Не допускается

      Относительная влажность воздуха должна быть не более 60%, скорость воздуха — не более 0.15 м / с.

      Нагревательные приборы для систем отопления должны иметь гладкую поверхность, позволяющую легко чистить, их следует размещать у внешних стен, под окнами, без ограждений. Не допускается размещение нагревательных приборов в камерах у внутренних стен.

      В операционных, предоперационных, реанимационных, анестезиологических, электротерапевтических и психиатрических отделениях, а также в палатах интенсивной терапии и послеоперационных отделениях используются нагревательные приборы с гладкой поверхностью, устойчивые к ежедневному воздействию моющих и дезинфицирующих растворов, исключающие адсорбцию пыли и скопление микроорганизмов.

      Вода с максимальной температурой в отопительных приборах 85 ° C используется в качестве теплоносителя в системах центрального отопления больниц. Использование других жидкостей и растворов (антифризы и др.) В качестве теплоносителя в системах отопления больниц не допускается.

      Здания лечебных учреждений должны быть оборудованы системами приточно-вытяжной вентиляции с механическим импульсом и естественной вытяжной вентиляцией без механического импульса.

      При инфекционных заболеваниях, в том числе в туберкулезных отделениях, в каждом боксе и полуборке устраивают механическую вытяжную вентиляцию с помощью индивидуальных каналов, которые должны быть оборудованы устройствами обеззараживания воздуха.

      При отсутствии механической принудительной вентиляции в инфекционных палатах, естественная вентиляция должна быть оборудована обязательным оснащением каждого бокса и полубокса устройством обеззараживания воздуха рециркуляционного типа, обеспечивающим эффективность инактивации микроорганизмов и вирусов не менее 95%. .

      Устройство и эксплуатация систем вентиляции должны исключать перетекание воздушных масс из «грязных» помещений в «чистые» помещения.

      Помещения лечебных учреждений, кроме операционных, кроме приточно-вытяжной вентиляции с механической индукцией, оборудованы естественной вентиляцией (форточки, откидные фрамуги и т. Д.)), оснащенный системой фиксации.

      Наружный воздух для систем вентиляции и кондиционирования забирается из чистой зоны на высоте не менее 2 м от земли. Наружный воздух, подаваемый приточно-вытяжными установками, необходимо очищать с помощью фильтров грубой и тонкой очистки в соответствии с действующей нормативной документацией.

      Воздух, подаваемый в операционные, анестезиологические, реанимационные, послеоперационные палаты, палаты интенсивной терапии, а также палаты для пациентов с ожогами кожи, больных СПИДом и другие аналогичные лечебные кабинеты, следует обрабатывать с помощью устройств для обеззараживания воздуха, обеспечивающих эффективность инактивации. Микроорганизмов и вирусов в очищаемом воздухе не менее 95% (высокоэффективные фильтры х21-х24).

      Помещения операционных, палаты интенсивной терапии, реанимационные, процедурные и другие помещения, в которых наблюдается выброс вредных веществ в воздух, должны быть оборудованы местными вытяжными или вытяжными шкафами.

      Уровни бактериального загрязнения воздушной среды помещений зависят от их функционального назначения и класса чистоты, а также регламентируются требованиями СанПиН 2.1.3.1375-03.

      Таблица 3.2 — ПДК и классы опасности лекарственных средств в воздухе лечебных учреждений

      Определяемое вещество

      ПДК, мг / м3

      Класс опасности

      Ампициллин

      Аминазин (демитиламинопропил-3-хлорфенотиазина гидрохлорид)

      Бабзилпенициллин

      Диэтиловый эфир

      Ингалан (1,1-дифтор-2,2-дихлоэтилметиловый эфир)

      Закись азота (в пересчете на 02)

      5 (в пересчете на 02)

      Оксациллин

      Стрептомицин

      Тетрациклин

      Фторотане

      Флоримицин

      Формальдегид

      Этилхлорид

      Воздуховоды приточных систем вентиляции после высокоэффективных фильтров (h21-h24) изготовлены из нержавеющей стали.

      Сплит — системы, устанавливаемые в учреждении, должны иметь положительное санитарно-эпидемиологическое заключение.

      Воздуховоды, воздухораспределительные и воздухозаборные решетки, венткамеры, вентустановки и другие устройства должны содержаться в чистоте, не должны иметь механических повреждений, следов коррозии, протечек.

      Вентиляторы и двигатели не должны издавать аномального шума.

      Не реже одного раза в месяц следует проверять степень загрязнения фильтров и эффективность устройств обеззараживания воздуха.Фильтры следует заменять, как только они становятся грязными, но не реже, чем рекомендовано производителем.

      Приточно-вытяжные и местные вытяжные установки должны быть включены за 5 минут до начала работы и выключены через 5 минут после окончания работы.

      В операционных и предоперационных помещениях сначала включаются приточные системы вентиляции, затем вытяжные или одновременно приточно-вытяжные.

      Во всех помещениях воздух подается в верхнюю зону помещения.Воздух в стерильные помещения подается ламинарными или слаботурбулентными струями (скорость воздуха

      Воздуховоды приточно-вытяжной вентиляции (кондиционирования) должны иметь внутреннюю поверхность, исключающую попадание частиц материала воздуховода или защитного покрытия в помещения. Внутреннее покрытие должно быть невпитывающим.

      В помещениях, к которым предъявляются требования асептических условий, предусмотрена скрытая прокладка воздуховодов, трубопроводов, арматуры. В других помещениях возможно размещение воздуховодов в закрытых боксах.

      Естественная вытяжная вентиляция допускается для отдельно стоящих зданий высотой не более 3-х этажей (в приемных, палаточных корпусах, отделениях водолечения, инфекционных корпусах и отделениях). В этом случае приточная вентиляция обеспечивается механическим притоком и подачей воздуха в коридор.

      Вытяжная вентиляция с механической индукцией без устройства организованного притока предусмотрена из помещений: автоклавов, раковин, душевых, уборных, санитарных помещений, помещений для грязного белья, временного хранения отходов и кладовых для хранения дезинфицирующих средств.

      Воздухообмен в палатах и ​​отделениях должен быть организован таким образом, чтобы максимально ограничить поток воздуха между отделениями палаты, между палатами, между соседними этажами.

      Количество воздуха, подаваемого в палату, должно составлять 80 м3 / ч на 1 пациента.

      Необходимо обеспечить движение воздушных потоков из операционных в соседние помещения (предоперационные, анестезиологические и т. Д.) И из этих помещений в коридор. В коридорах требуется устройство вытяжной вентиляции.

      Количество удаляемого воздуха из нижней зоны операционной должно составлять 60%, из верхней зоны — 40%. Свежий воздух подается через верхнюю зону, при этом приток должен преобладать над вытяжным.

      Необходимо предусмотреть раздельные (изолированные) системы вентиляции для чистых и гнойных операционных, реанимационных, онкогематологических, ожоговых отделений, перевязочных, отдельных палат, рентгенологических и других специальных помещений.

      Профилактический осмотр и ремонт систем вентиляции и воздуховодов следует проводить в соответствии с утвержденным графиком не реже двух раз в год.Устранение текущих неисправностей, дефектов необходимо проводить в срочном порядке.

      Контроль параметров микроклимата и химического загрязнения воздушной среды, работы систем вентиляции и частоты воздухообмена должен осуществляться в помещениях:

      В основных функциональных залах операционных, послеоперационных, палатах интенсивной терапии, онкогематологических, ожоговых, физиотерапевтических, комнатах хранения сильнодействующих и токсичных веществ, аптечных складах, комнатах приготовления лекарств, лабораториях, отделении терапевтической стоматологии, в специальных помещениях радиологических отделений и в других помещениях, в кабинетах, использующих химические и другие вещества и соединения, которые могут оказать вредное воздействие на здоровье человека — 1 раз в 3 месяца;

      Инфекционные, в т.ч.туберкулезные отделения, бактериологические, вирусные лаборатории, рентгеновские кабинеты — 1 раз в 6 месяцев; — в остальных помещениях — 1 раз в 12 месяцев.

      Для дезинфекции воздуха и поверхностей помещений в медицинских учреждениях следует применять бактерицидное ультрафиолетовое излучение с применением бактерицидных облучателей, допущенных к применению в установленном порядке.

      Способы применения ультрафиолетового бактерицидного излучения, правила эксплуатации и безопасности бактерицидных установок (облучателей) должны соответствовать гигиеническим требованиям и инструкциям по применению ультрафиолетовых лучей.

      Оценка микроклимата проводится на основании инструментальных измерений его параметров (температуры, влажности воздуха, скорости его движения, теплового излучения) во всех местах пребывания работника в течение смены.

      Автоматизированное рабочее место финансового директора. Обеспечение безопасных условий труда на рабочем месте финансиста Описание рабочего места финансиста

      Современная финансовая сфера настолько сложна и разнообразна, что только хорошо подготовленный специалист может разобраться, куда и как правильно вложить деньги, чтобы получить доход.И у таких специалистов есть свой профессиональный праздник. День финансиста — праздник для всех специалистов финансового сектора: руководителей и сотрудников банков, финансовых, страховых и инвестиционных компаний; государственные и коммерческие финансовые организации, а также многие люди, активно вкладывающие личные средства в финансовые инструменты и развитие экономики России.

      Указом Президента РФ № 1101 от 19 августа 2011 года «День финансиста» установлен как государственный праздник, который теперь ежегодно отмечается 8 сентября.Дата выбрана не случайно — в этот день в 1802 году император Александр I основал Министерство финансов России.

      Презентация [PDF] [PPTX]

      Тест на определение способности управлять личными финансами [PDF] [DOCX]

      Цель: повышение финансовой грамотности и формирование гражданской позиции студентов.

      Задачи:

      • формирование информационной базы финансовой деятельности;
      • расширение знаний о финансовом секторе;
      • воспитание финансовой культуры;
      • создание мотивации к занятию финансовой деятельностью.

      Какие ассоциации у вас возникают с понятием «финансы»?

      Финансы — многоплановое понятие, включающее наличные, безналичные денежные ресурсы, другие формы и инструменты денежных средств, а также финансовые отношения, связанные с расчетами денежными средствами между участниками рынка.

      Как вы думаете, какую роль в нашей жизни играют финансы?

      Назовите область социальной жизни, в которой мы не используем финансы.

      Как используются финансы в каждой области?

      Основа финансовой базы любой семьи, предприятия или государства — это бюджет.В семье бюджет распределяется и управляется вашими родителями.

      Как вы думаете, кто распределяет финансы и управляет бюджетом предприятия или государства?

      Финансист — высококвалифицированный специалист в области финансовой науки и финансовых операций, который занимается особо крупными денежными операциями, управляет капиталом, финансирует проекты на законных основаниях. В этом случае финансистом может быть как мелкий служащий в отделении банка, так и сотрудник Министерства финансов.

      Представьте, как может выглядеть рабочее место финансиста.

      Перечислите основные инструменты его деятельности.

      Представьте, что вы владелец крупного бизнеса. В вашей компании появилась вакансия руководителя финансового отдела. Какие требования вы бы выдвинули к специалисту, желающему заполнить эту вакансию?

      В сферу интересов современного финансиста входит все без исключения движение денег. Специализация финансиста зависит от типа денежного оборота, которым он занимается.

      Назовите сферы деятельности и специализации финансистов.

      Какими личными качествами должен обладать финансист, чтобы добиться успеха в своей работе?

      Финансисты могут выбирать определенные финансовые направления для работы: фискальные, нормативные, методологические, внешнеэкономические, страховые, инвестиционные и др. В обязанности финансистов входит: составление финансовых оценок и отчетов, проведение биржевых операций и налогообложения, выполнение различных торговых процессов, анализ финансовые документы.

      Какие организации нуждаются в финансовых специалистах?

      Представьте, где работает брокер, трейдер, брокер, аудитор.

      Для справки:

      Брокер — посредник по купле-продаже товаров, ценных бумаг, услуг, страхованию.

      Трейдер — это трейдер по собственной инициативе, который стремится получить прибыль непосредственно от торгового процесса.

      Брокер — торговый представитель, профессиональный участник рынка ценных бумаг, который имеет право проводить операции с ценными бумагами от имени клиента и за его счет или от своего имени и за счет клиента на основании платные контракты с клиентом.

      Аудитор — физическое лицо, обладающее необходимыми полномочиями для проверки финансово-хозяйственной деятельности компаний.

      Как вы думаете, насколько важна профессия «финансист» для современного общества?

      Какие известные финансисты прошлого и настоящего вы знаете?

      Как вы думаете, были ли люди, добившиеся определенных успехов в финансовом секторе, занимались благотворительностью? Назовите этих людей. В чем заключалась их благотворительность?

      Назовите людей, которые, добившись успеха в финансовом секторе, стали меценатами.

      Морозов Савва Васильевич

      В деловых кругах Морозов пользовался огромным влиянием: возглавлял комитет Нижегородской ярмарки, был членом Московского отделения Торгово-промышленного совета и Общества содействия совершенствованию и развитию обрабатывающей промышленности, избирался. был избранным членом Общества Московской Биржи и оставался им до конца своей жизни.

      В 1892 году Савва Морозов был награжден орденом Св.Анне 3-й степени за полезную деятельность и особые работы при Министерстве финансов, а в 1896 году он снова был награжден одной из высших наград Российской Империи — Орденом Святой Анны 2-й степени.

      барон фон Штиглиц Александр Людвигович

      31 мая (12 июня) 1860 г. на основании Указа Александра II Коммерческий банк был преобразован в Государственный банк, а 10 (22) июня 1860 г. его управляющим был назначен А.Л. Штиглиц.В 1866 году он был уволен с этой должности, оставив его в Министерстве финансов по кредитованию и в качестве почетного члена Совета по торговле и мануфактурам. В том же году он стал крупнейшим акционером основанного Московского торгового банка. В 1862 году ему было присвоено звание тайного советника, а в 1881 году он стал настоящим тайным советником.

      Любопытно отметить, что, будучи совершенно независимым человеком, чей капитал с готовностью принимался во всех странах, Штиглиц вложил свое огромное состояние почти исключительно в российские фонды и однажды заметил скептическое замечание одного финансиста о небрежности такого доверия к ним. Российские финансы: «Мы с отцом заработали на деньгах все государство в России; если это окажется несостоятельным, я готов потерять вместе с этим все свое состояние.«

      Витте Сергей Юльевич

      Самым важным механизмом в осуществлении внутренней реструктуризации страны он считал неограниченное государственное вмешательство — комплекс финансовых, кредитных и налоговых мер, включая ограничение эмиссионной деятельности Госбанка, конверсионные займы за рубежом и т. Д. Инициатор денежной реформы 1897 года, он добился стабилизации курса рубля, ввел обращение, обеспечив абсолютную стабильность золотого рубля до 1914 года.Способом обогащения российской казны стало введение винной монополии (система выкупа — по инициативе С.Ю. Витте — заменена акцизами каждой ступени), ставшая одной из основ бюджета царского государства. Россия и отдавала в казну до четверти всех поступлений.

      Вексельберг Виктор Феликсович

      Российский предприниматель, менеджер, президент фонда «Сколково», председатель совета директоров группы компаний «Ренова».После того, как в октябре 2012 года «Роснефть» купила 50% ТНК-ВР, Вексельберг стал самым богатым человеком в России: его состояние, по данным Bloomberg, увеличилось на 1,5 миллиарда долларов и оценивалось в 18 миллиардов долларов.

      Кудрин Алексей Леонидович

      Российский государственный деятель, министр финансов в правительстве РФ с 18 мая 2000 г. по 26 сентября 2011 г., что является самым длительным сроком пребывания на этой должности в современной России. За период руководства Кудрина Минфином РФ была проведена масштабная налоговая реформа: введена «плоская шкала» налога на прибыль в размере 13%, отменены налоги с оборота и налога с продаж, НДС и снижены ставки налога на прибыль, общее количество налогов уменьшено в три раза.устранены многие лазейки в законодательстве, используемые для уклонения от уплаты налогов.

      Дерипаска Олег Владимирович

      Российский бизнесмен, миллиардер. В 2008 году он был признан самым богатым гражданином России. По данным на 2016 год, он занимал 41-е место среди миллиардеров России и 854-е место в списке миллиардеров по версии журнала Forbes. В 1998 году он основал фонд «Вольное Дело», ставший одной из крупнейших частных благотворительных организаций в России. Фонд, финансируемый из личных средств Дерипаски, реализовал более 500 благотворительных программ.

      Как вы думаете, вы умеете управлять финансами?

      Проверьте свои финансовые возможности.

      Преподаватель предлагает студентам пройти тест на определение способности управлять личными финансами.

      Эта тема освещается в ходе аудиторных занятий, посещения предприятия и бесед со специалистом-финансистом предприятия (банка, страховой компании). По данной теме студент должен узнать место и роль финансиста в структуре предприятия, изучить факторы, определяющие размер и порядок формирования индивидуальных рабочих мест на предприятии (в банке), изучить офис и компьютерное оборудование, используемое в финансовых службах и банках.

      Для этого предполагается:

        Изучение методического материала по теме: понятие, сущность, принципы и методы организации автоматизированных рабочих мест финансиста.

        Практическая работа с оргтехникой и Интернетом.

        Посещение предприятия, ознакомление с принципами и практикой организации рабочих мест финансиста на предприятии, изучение должностных инструкций, положений о подразделениях и других документов предприятия (примерный перечень вопросов для изучения в Приложении 3, 4 )

        Разговор со специалистом Банка с целью ознакомления с особенностями работы и организации работы финансистов в финансово-кредитных учреждениях (примерный перечень вопросов для изучения в Приложении 3, 4)

      В отчете по данной теме должны быть отражены:

        Основные принципы и методы организации рабочих мест для финансиста.

        Различные виды оргтехники, их назначение и виды работ, выполняемых с ее помощью. Основные направления использования Интернета в деятельности финансиста.

        Принципы и методы организации работы финансиста на предприятии и в банке. Ответ на этот вопрос должен быть подробным. Для ответа вы можете использовать стандартные анкеты (Приложения 2, 3).

      6.5. Обзор программного обеспечения для управления финансами

      Предоставляет информацию о существующем программном обеспечении для бухгалтерского учета и финансовой отчетности, финансового анализа и финансового управления в целом.

      Оценены достоинства и недостатки различных программ, дана сравнительная характеристика различных программ.

      Изучены принципы построения современных информационных систем для управления деятельностью предприятия в целом и финансовой деятельностью в частности.

      Отчет по данной теме составляется по данным специалиста или преподавателя, а также по данным Интернета или других источников (дополнительную информацию студент ищет самостоятельно).

      Отчет может быть представлен в виде следующей таблицы.

      Таблица 2.

      Программное обеспечение для управления финансами

      Название программного инструмента

      Особенности и направления использования

      Преимущества использования

      Недостатки использования

      I. Специализированная бухгалтерская программа

      1с бухгалтерия

      InfoBuhg

      II.Специализированные программы финансового планирования

      и прогнозирования

      III. Интегрированное управление ресурсами предприятия

      1С: Предприятие

      Галактика

      6.6. Бухгалтерский учет и финансовая отчетность

      в программе «1С Бухгалтерия»

      Отчет по данной теме представляет собой распечатку результатов выполненных практических заданий и включает:

      1. Отчет о формировании основных документов организации (Список сотрудников, порядок приема на работу, список банков, список контрагентов, список внеоборотных активов, список материалов, список продуктов, список затрат на производство, расчет заработной платы и т.д.) и т. Д., Бухгалтерский баланс , платежные документы).

      2. Отчет по индивидуальному заданию (для обеспечения порядка учета отдельных операций и использования элементов программы «1С: Бухгалтерия»).

      Требования к температуре и влажности, офисному освещению, а иногда и мебели строго регламентированы. Так, если среднесуточная температура за окном выше 10 ° С, в офисе, как правило, она должна быть 23-25 ​​° С, а если ниже этого предела — 22-24 ° С. Также определяется, как сокращается рабочий день, если в помещении холоднее допустимого или, наоборот, очень жарко.Например, если температура воздуха в офисе 19 ° C, то находиться в нем можно не более семи часов, а при 18 ° C — не более шести часов и т. Д. (СанПиН 2.2.4.3359-16 «» утверждена постановлением Главного государственного санитарного врача Российской Федерации от 21 июня 2016 г. № 81).

      Существуют отдельные нормы для тех, кто использует компьютеры в своей работе. Площадь рабочего места таких сотрудников не может быть менее 4,5 квадратных метров. м (если установлен плоский монитор) или менее 6 кв.м (если рабочее место оборудовано монитором старого типа, с кинескопом). При этом после каждого часа работы помещение следует проветривать (Санитарно-эпидемиологические правила и нормы СанПиН 2.2.2 / 2.4.1340-03 «»; утверждены Главным государственным санитарным врачом РФ 30 мая 2003 г.).

      Некоторые ситуации напрямую не регулируются санитарными нормами, но на практике возникают регулярно. К ним относятся, например, неисправные туалеты в здании. В этом случае, по мнению Роструда, работник имеет право отказаться от работы, а работодатель должен, пока проблема не будет устранена, предоставить ему другую работу, не угрожающую его здоровью.Если это невозможно, объявляется простой, и работник может рассчитывать на заработную плату в размере не менее 2/3 его средней заработной платы во время простоя ().

      Узнайте из нашей инфографики, какие еще санитарные нормы и правила распространяются на офисных работников, а также об ответственности работодателя за их несоблюдение.

      У нас сегодня очень необычный гость. Он один из тех, к кому мы обращаемся, когда бюджет не подходит или налоги начинают съедать нашу с трудом добытую прибыль.Роман рассказывает о своем рабочем месте и делится своими мыслями о смысле жизни, что лично мне показалось интересным и советую вам.

      Чем вы занимаетесь на работе?

      Я всегда хотел заниматься любимым делом и всегда писал в своем резюме, чем хотел бы заниматься. За свою шестилетнюю карьеру мне удалось поработать финансовым и инвестиционным аналитиком в крупных инвестиционных компаниях, у меня было несколько собственных бизнесов и инвестиционных проектов, и я даже работал курьером. В результате я финансист и один из партнеров Европейской частной инвестиционной и страховой компании.Помогаю фрилансерам оптимизировать налогообложение; Вместе с коллегами, юристами я защищаю наших клиентов в хозяйственных судах, занимаюсь экономической частью бракоразводных дел и брачных договоров, занимаюсь кредитованием и страхованием аграрного сектора Украины, а также провожу сделки для купля-продажа бизнеса. Но я всегда придерживаюсь принципа: дела, которыми ты занимаешься, должны быть интересными и приносить удовольствие, ведь на работе мы проводим большую часть своей взрослой жизни.

      Как выглядит ваше рабочее место?

      Это портативный компьютер и подключенный к нему дополнительный 15-дюймовый монитор. Это очень удобно и практично, на одном экране может быть почта или финансовая отчетность, а на другом — текущий файл с финансовой моделью, в который я переношу необходимые данные или сравниваю полученные результаты.

      Какое оборудование вы используете?

      Я использую ноутбук ASUS F3JR с 15-дюймовым монитором.
      Подлинный процессор Intel (R) T2130 @ 1.86 ГГц.
      Оперативная память (RAM) 2,00 ГБ.
      Графика ATI Mobility Radeon X2300.
      винт 80 ГБ.
      Хватит с головой, т.к. Я не играю в игрушки.

      Какое программное обеспечение вы используете?

      Так как у меня обычный ноутбук, я использую Windows, я перешел на Windows 7 почти сразу после ее выпуска, я даже принял участие в годовой бесплатной пробной версии от Microsoft. 7 разительно отличается стабильной работой от предшественников. У меня уже более двух лет без переустановки, не глючит, не тормозит, спящий и спящий режим работает нормально, могу просто закрыть ноут с работой на день, даже без сохранения, а утром Прихожу, включаю и продолжаю работать.Не могу перезапустить Windows несколько недель подряд и все работает без сбоев.

      В своей работе я использую четыре основные программы для финансистов (список в порядке важности):
      1. Excel … Без Excel нет финансиста, инвестиционного или финансового аналитика. Excel для меня — как копатель для древнего человека, без него никуда. Excel для меня — средство убедить, доказать, разоблачить, победить :).
      2. PowerPoint , необходимый для 15-минутной презентации моей работы клиентам.
      3. Word и Acrobat — помощь в работе.
      Кстати Office 2010 самый стабильный, за последние 2 года у меня вылетал Excel всего пару раз, да и то без потери большого количества данных.

      почтовое отделение … Мы используем корпоративную электронную почту через веб-интерфейс, настроенный на серверах Google. Это особенно полезно в командировках, когда все доступно онлайн.

      Чаты / общение … У меня около 50% общего доступа к Skype и Google Talk и 50% моих мобильных звонков.Телефон у меня самый обыкновенный, Nokia N93i, как говорится, на скучных встречах колышется, домашнее видео снимать. Но когда говорю, стараюсь лишний раз не облучать мозг и использую HandsFree в качестве гарнитуры, а не Bluetooth, наверное, многие посчитали, что если не использовать гарнитуру во время долгих разговоров, начинает гореть ухо или нагревается ладонь. .

      Браузер … Я использую два браузера Firefox и IE. Корпоративная почта зависает в IE, а для всего остального я использую Firefox.Обычно у меня открыто много окон и вкладок.

      Часы … Да-да, это обычные часы в правом нижнем углу экрана. Есть такое правило 30 минут 🙂 Я делю все свои дела на 30-минутные интервалы и описываю, что мне нужно сделать за эти 30 минут. Если у меня не получилось, значит, либо задача поставлена ​​неправильно, либо нужно искать другое решение. Я также делю сложные проекты и работаю на 30-минутные интервалы, чтобы можно было составить очень эффективный план работы.Это было основано на опыте и оказалось очень эффективным. Мы даже не проводим собрания продолжительностью более 30 минут, что помогло повысить продуктивность собраний и снизить потребление кофе из-за того, что люди не спят на собраниях.

      Есть ли место для бумаги в вашей работе?

      Да, конечно, но люблю природу. Бумага используется в основном для заключения договоров, приема и отправки факсов. Еще очень активно пользуюсь дневниками, это тоже бумага 🙂

      Есть конфигурация мечты?

      Да, конечно, есть, но большинству это может показаться очень простым и даже бессмысленным.Моя мечта — найти способ достичь гармонии с собой и познать это.
      Не буду рассказывать, как взламывать жизнь, об этом уже много сказано, и на сайте уже опубликована одна из самых ярких, на мой взгляд, статей по этому поводу под названием «».

      Осуществив свою мечту, мной руководствуются следующие жизненные принципы:
      1. Стремление к простоте. Чем проще, например, финансовая модель, тем она понятнее и, как ни странно, лучше отражает многогранность изучаемого бизнеса.Простота в вещах и общение с невероятной силой привлекают интересный круг общения. Даже Стив Джобс сказал, что в своих продуктах он стремился к простоте.
      2. Делайте то, что любите. Как я уже сказал, большую часть жизни мы проводим на работе. И когда вы не получаете от этого удовольствия, вы теряете смысл своих действий. Я не более успешен в бизнесе, чем ты. Мировая статистика говорит, что из 10 предприятий сгорают 8 и «стреляют» только два, что проверено на личном уровне.Но каждый проект, за который я брался, был мне очень интересен, и даже если он был неудачным, я часто вспоминаю много интересных моментов.
      3. Я стараюсь не общаться с теми людьми, которым интересна ваша работа, и ставлю во главу угла вопрос о том, сколько вы зарабатываете, а не интересно ли это вам. Не так важно, сколько вы зарабатываете, а главное, сколько удовольствия вы получите от прожитой секунды. Они могут возражать мне, но по долгу службы я общаюсь с «сильными мира сего», и в частных беседах они говорят, что деньги — это не счастье.
      4. Установка сроков. Не всегда удается тянуть за уши неудачные проекты, у финансистов есть такое понятие, как «фиксация убытков», т.е. лучше потерять конкретную сумму, чем долго заниматься убыточным проектом и при этом ограничивать себя. из других, возможно, более успешных проектов.
      5. Ищите духовную гармонию в каждом своем действии. Просто вспомните те моменты своей жизни, когда вы были очень счастливы, вы, вероятно, были довольны Миром, Мир улыбался вам в ответ, а ваши близкие, которые вас окружали, были заряжены вашим позитивом.

      Если хотите, я хотел бы закончить притчей. Однажды Далай-ламу спросили, что его больше всего удивляет. Он ответил: «Человек. Изначально он жертвует своим здоровьем, чтобы заработать деньги. Затем он тратит деньги на восстановление здоровья. Однако он так беспокоится о своем будущем, что никогда не наслаждается настоящим. В результате он не живет настоящим или будущим. Он живет так, как будто никогда не умрет, и, умирая, сожалеет о том, что не жил. «

      Международный

      «Лига развития науки и образования» (Россия)

      Международная ассоциация развития науки,

      образование и культура России (Италия)

      НОУ ВПО «Институт менеджмента»
      (Архангельск)

      ЯРОСЛАВСКИЙ ФИЛИАЛ

      Учебные материалы

      по дисциплинам

      «АРМ финансиста»

      для студентов специальности 080105 «Финансы и кредит»

      ЯРОСЛАВЛЬ

      ИНСТИТУТ УПРАВЛЕНИЯ

      , кандидат экономических наук,

      преподаватель кафедры информатики

      Рецензент:

      , кандидат физико-математических наук ,

      профессор кафедры информатики

      Учебно-методический комплекс по дисциплине «АРМ финансиста» подготовлен в соответствии с требованиями приказа Федеральной службы по надзору в сфере образования и науки от 25 октября 2011 г.000 на основании требований ГОСО по специальности 080105 Финансы и кредит …

      Комплекс предназначен для преподавателей и заочников, обучающихся по основным и сокращенным основным образовательным программам.

      1 Задачи изучения дисциплины и ее место в учебном процессе (пояснительная записка) 4

      2 Требования к уровню освоения рабочей программы .. 5

      3.1 Примерный тематический план. 6

      4 Учебно-методическое обеспечение дисциплины .. 10

      4.1 Список основной литературы .. 10

      4.2 Список дополнительной литературы и ссылки на информационные ресурсы 10

      4.3 Формы текущего временного контроля. десять

      4.3.1 Вопросы для подготовки к тесту (темы контрольной (курсовой) работы, перечень задач и методические указания по их выполнению) 11

      4.4 Формы итогового контроля. одиннадцать

      4.4.1 Вопросы для подготовки к тесту. одиннадцать

      4.4.2 Варианты тестов по дисциплинам. 12

      5. Приложение к программе. 49

      5.1 Методические указания для студентов. 49

      5.1.1 При подготовке к семинарам и практическим занятиям. 49

      5.1.2 О выполнении контрольной (курсовой) работы. 49

      Об организации самостоятельной работы .. 49

      5.1.4 ГЛОССАРИЙ .. 51

      Изучение данной дисциплины в комплексе с другими учебными дисциплинами формирует профессиональные знания экономистов по специальности «Финансы и кредит».В результате изучения дисциплины студент должен:

      Есть идея :

      О понятии информации, способах хранения и обработки;

      Принципы работы и основные возможности компьютеров;

      Стандартное программное обеспечение для автоматизации вашей профессиональной деятельности.

      Знать:

      Функции универсальных программ, которые могут быть использованы при автоматизации финансово-хозяйственной деятельности;

      Способы получения информации об использовании производственных фондов, краткосрочном кредитовании, организации безналичных расчетов и определения возможности их улучшения с использованием современных информационных технологий;

      Порядок автоматизации хозяйственной деятельности на предприятии.

      Уметь:

      Для навигации на рынке информационных и компьютерных технологий;

      Выявить резервы повышения производительности труда за счет использования современных информационных технологий;

      В соответствии с учебным планом по специальности 080105 «Финансы и кредит», утвержденным 24 апреля 2008 года, на изучение дисциплины (таблица 1) отведено время:

      Таблица 1 — Количество времени, отведенное на изучение дисциплины
      «Автоматизированное рабочее место финансиста»

      Форма обучения

      База

      семестр
      обучение

      Всего часов по дисциплинам

      вкл.

      аудитория
      профессий

      Лекции

      Практический

      Общее среднее (полное) образование

      Среднее профессиональное образование

      Таблица 2 — Распределение учебного времени

      Тема

      в том числе

      Уч.занятый.

      Раздел № I . Использование универсальных программных средств для автоматизации Финансовая работа

      Тема № 1. Применение электронных таблиц MS Excel в деятельности финансиста

      Раздел № II . Справочные правовые системы (THX).

      Тема № 2. Использование справочно-правовых систем в работе финансиста.

      Раздел № III … Использование возможностей « 1С: Компания 8 .2 » на работу финансиста

      Тема № 3. Настройка параметров программы «1С: Предприятие 8.2». Учет денежных средств и расчетов с подотчетными лицами.

      ТЕМА № 4. Учет банковских операций в программе «1С: Предприятие 8.2».

      Банковские счета организации.Платежное поручение. Требование об оплате. Выписки из банка: поступление на расчетный счет, списание с расчетного счета.

      Клиент-банк: загрузка и выгрузка данных. Специализированные программы Клиент-Банк. Валютные операции: курсы обмена, покупка и продажа иностранной валюты.

      ТЕМА № 5. Учет расчетов с контрагентами и торговых операций в программе «1С: Предприятие 8.2».

      Принципы расчетов с контрагентами. Создание бухгалтерских счетов с контрагентами.Учет авансов. Расчеты в иностранной валюте. Расчеты в условных единицах. Исправление задолженности контрагентов. Сверка расчетов с контрагентами. Инвентаризация расчетов с контрагентами.

      Опт. Операции с контейнерами. Комиссионная торговля. Агентские услуги. Розничная торговля. Управление запасами.

      ТЕМА № 6. Учет заработной платы и кадровый учет в программе «1С: Предприятие 8.2».

      Кадровый учет. Платежная ведомость. Особенности учета НДФЛ.Выплата заработной платы.

      Расчет заработной платы во внешней программе. Особенности и возможности специализированных программ, автоматизирующих кадровый учет и расчет заработной платы.

      ТЕМА № 7. Использование информации, сформированной в разделе «Центр антикризисного управления» программы «1С: Предприятие 8.2» для работы финансиста.

      Формирование отчетов: «Динамика клиентской задолженности», «Динамика задолженности перед поставщиками», «Доходы и расходы (прибыль / убыток)», «Клиентская задолженность».

      Использование информации из отчетов «Задолженность покупателей по срокам долга», «Задолженность перед поставщиками», «Задолженность перед поставщиками по срокам задолженности», «Оборотный капитал», «Продажи» в деятельности менеджера.

      ТЕМА № 8. Применение информации из стандартных отчетов и регламентированных отчетов, сформированных в «1С: Предприятии 8.2», в работе финансиста.

      Список регулируемой отчетности. Расшифровка показателей регламентированной отчетности. Печать регламентированных отчетов.

      Принципы формирования налоговой и бухгалтерской отчетности. Расшифровка индивидуальных показателей.

      1. Информационные системы в экономике: учебник для студентов, обучающихся по специальностям «Финансы и кредит», «Бухгалтерский учет, анализ и аудит» и специальностям экономики и менеджмента / под ред…. — М .: ЮНИТИ-ДАНА, 2008. — 463 с.

      2. Кириллов, Системы управления предприятием: учебник /. — Самара, 2008. — 60 с.

      3. Емельянов, Системы в экономике: учеб. руководство по эксплуатации /,. — М .: ИНФРА-М, 2006.

      .

      6. Классификация информационных систем, используемых в финансовой деятельности.

      7. Назначение и принципы создания автоматизированного рабочего места (АРМ).

      8. Структура и функции АРМ финансиста.

      9. Использование информации, сформированной в автоматизированных системах бухгалтерского учета, для реализации управленческих функций.

      10. Сущность структурных составляющих АРМ финансиста.

      11. Техническая поддержка АРМ финансиста.

      12. Информационное обеспечение АРМ финансиста.

      13. Программное обеспечение АРМ финансиста.

      14. Сущность и классификация программного обеспечения (программного обеспечения).

      15. Прикладное программное обеспечение и тенденции его развития.

      16. Краткий обзор специализированного программного обеспечения для автоматизации деятельности финансиста.

      17.Классификация существующего ПО для автоматизации отдельных функций финансиста.

      29. Краткое описание существующих программ финансового анализа, их классификация.

      30. Критерии выбора программного обеспечения для финансового анализа.

      Вариант 1.

      1. Основными источниками информации для включения в информационные банки системы Консультант Плюс являются:

      1. органы власти и управления на основании договоров об обмене информацией,

      2.официальные источники публикации,

      3. любые носители;

      4. Сотрудники органов власти и управления на основе личных контактов.

      2. В информационные банки системы Консультант Плюс добавлен новый документ:

      1. Представив электронную версию документа, полученного от источника информации, без дополнительной проверки,

      2. После проверки электронной версии на орфографические ошибки с помощью специальной программы и внесения соответствующих исправлений,

      3.После многократной ручной и электронной проверки электронной версии с заверенной бумажной копией документа или при его официальной публикации и исправления несоответствий в электронной версии по сравнению с бумажной,

      Поделитесь статьей с друзьями:

      Похожие статьи

      .

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован.