Повышение пенсионного возраста у военных 2019: Повышение пенсионного возраста. Что и как будет меняться в 2019 году

Индексация пенсий военным пенсионерам в 2019 году

В январе неработающие пенсионеры получат прибавку к пенсии. Однако не все, а лишь работавшие на «гражданских» должностях. Индексация пенсий военным пенсионерам в 2019 году произойдет только осенью – 1 октября. Это следует из закона № 460-ФЗ от 11.12.2018, который вступит в силу с начала следующего года. До октября размер денежного довольствия, на основе которого исчисляется пенсия отставников, остается на уровне 2018 года.

Индексация пенсий военным пенсионерам в 2019 году: что решили депутаты

1 октября 2019 года военным пенсионерам поднимут пенсионные выплаты на 6,3 процента. Их величина напрямую зависит от повышения денежного довольствия военнослужащих (сокращенно – ДДВ), и увеличивается вслед за ним.

В октябре ДДВ увеличат на 4,3%. Это уровень инфляции, определенный Правительством РФ. Таково требование федерального закона № 306-ФЗ от 07.11.2011 – о денежном довольствии военнослужащих (п. 9 и п. 16 ст. 2). Деньги на индексацию зарезервированы в федеральном бюджете, утвержденном на 2019-2021 гг. Еще 2% к пенсии добавят, исходя из президентского Указа № 604, изданного 07.05.2012 г. Документ гласит, что ежегодная индексация военных пенсий должна опережать инфляцию – не менее чем на 2 процента.

Несмотря на грядущее повышение пенсий, закон № 460-ФЗ от 11.12.2018 вызвал недовольство среди военных пенсионеров. Оно связано с тем, что документ продлил мораторий на п.2 ст. 43 закона № 4468-1 от 12.02.1993, согласно которому размер ДДВ, учитываемой при расчете пенсии, должен ежегодно увеличиваться на 2%, пока не достигнет 100% величины денежного довольствия. Однако с 2016 года никакого роста не происходило, так как ежегодно принимался закон о приостановлении действия данного пункта.

В первоначальном варианте законопроекта № 556372-7, который затем превратился в закон № 460-ФЗ, предлагалось полностью приостановить действие п.2 ст.43 закона № 4468-1 еще на год. То есть, несмотря на упомянутый Указ Президента № 604, индексация военных пенсий в 2019 году была бы произведена на уровне 4,3 процентов, а не 6,3.

Положение улучшилось, благодаря поправке, внесенной главой государства. Из окончательного текста федерального закона № 460-ФЗ следует, что с января по сентябрь 2019 года размер ДДВ, учитываемый при расчете военной пенсии остается прежним – на уровне 72,23% от полного денежного довольствия. Однако с 1 октября данное значение возрастает до 73,68%. Кстати, именно это повышение позволит дополнительно индексировать пенсии военных на 2%.

Однако многие получатели указанных пенсий считают, что и планируемая индексация военных пенсий совершенно недостаточна и дискриминационна. Хотя бы потому, что в отличие от обычных пенсионеров, военные получат пенсионную прибавку не в начале, а в конце следующего года. Кроме того, в ней не учтены периоды, когда в течение нескольких лет инфляция росла, а индексация военных пенсий не производилась.

Индексация военных пенсий в 2019 году: альтернативный проект закона

В Государственную Думу был внесен и другой, альтернативный законопроект об индексации военных пенсий. Его разработчиком явилась фракция коммунистов во главе с ее лидером Г. Зюгановым.

Согласно этому документу, предлагалось уже с 2019 года исчислять военные пенсии, исходя из 77% денежного довольствия военнослужащих. А начиная с 2020 года, это значение (ежегодно) увеличивалось бы на 5% – до тех пор, пока не достигло бы 100% ДДВ.

В пояснительной записке к законопроекту его авторы указали, что покупательная способность пенсий, выплачиваемых военным, неуклонно снижалась на протяжении нескольких лет. В частности, в записке упоминается, что в течение 3-летнего периода не исполняется один из пунктов президентского Указа № 604 – о дополнительном увеличении пенсий военнослужащих (на 2% выше инфляции). Инициаторы законопроекта также отметили, что с каждым годом материальные возможности военных пенсионеров снижаются на 5-6%.

Авторы альтернативного законопроекта об индексации пенсий военнослужащих приложили к нему правительственное заключение по содержанию документа, которое ожидаемо оказалось отрицательным. Государственной Думой данный проект закона также был отклонен, так как депутаты приняли правительственный вариант нормативного акта – с учетом президентской поправки.

Скептически настроенные эксперты высказывают мнение, что индексация пенсий военным пенсионерам идет не так активно, как повышение «гражданских» пенсионных выплат в связи с относительной малочисленностью данной социальной группы. В России насчитывается около 2,5 миллионов военнослужащих в отставке, получающих пенсию. Тогда как армия обычных пенсионеров насчитывает более 42 миллионов человек. 

новая льготная категория граждан – Новости – Отдел социальной защиты населения города Пущино

ГУ – Управление ПФР №11 по г. Москве и Московской области сообщает, что Федеральным законом от 03.10.2018 №350-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий» закреплён общеустановленный пенсионный возраст на уровне 65 лет для мужчин и 60 лет для женщин (сейчас – 60 и 55 лет соответственно). Закон вступил в силу с 1 января 2019 года.

Изменение пенсионного возраста будет проходить постепенно на протяжении десяти лет – с 1 января 2019 года по 2028 год. Повышение пенсионного возраста на первом этапе затронет мужчин 1959 г.р. и женщин 1964 г.р. – для граждан выход на пенсию произойдёт на 6 месяцев раньше нового пенсионного возраста.

Таблица, в которой для мужчин и женщин рассчитаны параметры выхода на пенсию: год повышения пенсионного возраста, год рождения, возраст и год назначения пенсии.

Женщины
Год повышения пенсионного возраста	Год рождения	Возраст	Год назначения пенсии
2019	1964 (I полугодие)	55 лет 6 месяцев	2019 (II полугодие)
	1964 (II полугодие)	55 лет 6 месяцев	2020 (I полугодие)
2020	1965 (I полугодие)	56 лет 6 месяцев	2021 (II полугодие)
	1965 (II полугодие)	56 лет 6 месяцев	2022 (I полугодие)
2021	1966	58 лет	2024
2022	1967	59 лет	2026
2023	1968	60 лет	2028
Мужчины
Год повышения пенсионного возраста	Год рождения	Возраст	Год назначения пенсии
2019	1964 (I полугодие)	60 лет 6 месяцев	2019 (II полугодие)
	1964 (II полугодие)	60 лет 6 месяцев	2020 (I полугодие)
2020	1965 (I полугодие)	61 год 6 месяцев	2021 (II полугодие)
	1965 (II полугодие)	61 год 6 месяцев	2022 (I полугодие)
2021	1966	63 года	2024
2022	1967	64 года	2026
2023	1968	65 лет	2028

Новым федеральным законодательством определена новая льготная категория граждан – лица предпенсионного возраста, к которым относятся граждане в возрасте «не более чем за 5 лет до достижения пенсионного возраста», установленного Федеральным законом от 03.

10.2018 №350-ФЗ, с учётом переходного периода. Для них федеральным и региональными законодательствами устанавливается ряд льгот и мер социальной поддержки. Например, по уплате имущественного и земельного налогов, льготы, связанные с ежегодной диспансеризацией, а также гарантии трудовой занятости. Так, право на льготы по диспансеризации и повышенному размеру пособия по безработице граждане смогут получить за пять лет до наступления нового пенсионного возраста с учетом переходных положений. Определяющим фактором для получения налоговых льгот станет достижение границ нынешнего пенсионного возраста. То есть для большинства россиян таким возрастом станет 55 или 60 лет в зависимости от пола. Для северян, которые выходят на пенсию на 5 лет раньше всех остальных, предпенсионным возрастом для получения налоговых льгот соответственно станет 50 лет для женщин и 55 лет – для мужчин.

Пятилетний льготный срок актуален, когда при назначении пенсии учитываются одновременно достижение определенного возраста и выработка спецстажа. Это прежде всего относится к работникам опасных и тяжелых профессий по спискам №1, №2 и др., дающим право досрочного выхода на пенсию. Наступление предпенсионного возраста и соответственно права на льготы в таких случаях будет возникать за пять лет до появления указанных оснований для назначения пенсии. Например, водители общественного городского транспорта при наличии необходимого спецстажа (15 или 20 лет в зависимости от пола) выходят на пенсию в 50 лет (женщины) или 55 лет (мужчины). Это значит, что границы наступления предпенсионного возраста будут установлены для женщин-водителей – начиная с 45 лет, а для мужчин-водителей – начиная с 50 лет.

Несмотря на то, что у некоторых людей пенсионный возраст с 2019 года не меняется, предпенсионные льготы за пять лет до выхода на пенсию им всё равно будут предоставлены. Например, многодетные мамы с пятью детьми смогут рассчитывать на льготы, начиная с 45 лет, то есть за пять лет до обычного для себя возраста выхода на пенсию (50 лет).

Напомним, региональные льготы для предпенсионеров устанавливаются законами субъектов Российской Федерации:

– в Москве – закон №19 от 26. 09.2018 «О дополнительных мерах поддержки жителей города Москвы в связи с изменениями федерального законодательства в области пенсионного обеспечения»;

– в Московской области – закон Московской области №153/2018-ОЗ «О внесении изменений в некоторые законы Московской области, регулирующие предоставление мер социальной поддержки» и закон Московской области №154/2018-ОЗ «О внесении изменений в некоторые законы Московской области, регулирующие предоставление мер социальной поддержки отдельным категориям граждан, имеющим место жительства в Московской области, по бесплатному проезду на транспорте в городе Москве».

С 1 января 2019 года Пенсионный фонд России начнёт работу по внедрению программного комплекса «Предпенсионеры». Благодаря ему все органы власти, подключённые к Единой государственной информационной системе социального обеспечения (ЕГИССО), смогут получать актуальную информацию для предоставления мер социальной поддержки как в отношении отдельно взятого человека, так и в целом по стране.

Консультации специалистов клиентских служб ГУ – Управления ПФР №11 по г. Москве и Московской области предоставляются по следующим адресам и телефонам.

Клиентская служба «Серпухов и Серпуховской район» – ул. Чехова, д.18, каб. №101,104.

Телефон: 39-53-01.

Клиентская служба «Протвино» – ул. Победы, д. 2, каб. №11.

Телефон: 74-66-50.

Клиентская служба «Пущино» – мкр «Д», д. 8, каб. №1.

Телефон: 73-05-51.

ГУ – Управление ПФР №11 по г. Москве и Московской области

Defense Finance and Accounting Service > RetiredMilitary > инвалидность > crdp

Параллельное пособие по пенсии и нетрудоспособности (CRDP)

Параллельное пособие по пенсии и нетрудоспособности (CRDP) позволяет военным пенсионерам получать как военное пенсионное пособие, так и компенсацию по делам ветеранов (VA) . Это было запрещено до тех пор, пока 1 января 2004 г. не началась программа CRDP.

CRDP — это «этапный ввод» пособий, который постепенно восстанавливает компенсацию инвалидности пенсионера по программе VA. Это означает, что пенсионное вознаграждение правомочного пенсионера будет постепенно увеличиваться каждый год, пока не завершится поэтапный переход с января 2014 года9.0007

Вам не нужно подавать заявление на получение CRDP. Если вы соответствуете требованиям, вы будете зачислены автоматически.

Право на участие

Вы должны иметь право на пенсионное вознаграждение, чтобы иметь право на участие в программе CRDP. Если вы были назначены на пенсию по инвалидности, но имели бы право на военную пенсию при отсутствии инвалидности, вы можете иметь право на получение CRDP.

В соответствии с этими правилами вы можете иметь право на CRDP, если…

• вы являетесь обычным пенсионером с рейтингом инвалидности VA 50 процентов или выше.
   
• вы являетесь резервным пенсионером с 20 квалификационными годами службы, имеете рейтинг инвалидности VA 50 процентов или выше и достигли пенсионного возраста. (В большинстве случаев пенсионный возраст для резервистов составляет 60 лет, но некоторые пенсионеры резерва могут иметь право на участие до того, как им исполнится 60 лет. Если вы являетесь членом Готового резерва, ваш пенсионный возраст может быть снижен ниже 60 лет на три месяца за каждые 90 дней. активных услуг, оказанных вами в течение финансового года.)
   
• вы вышли на пенсию в соответствии с Законом о временном досрочном выходе на пенсию (TERA) и имеете рейтинг инвалидности VA 50 процентов или выше.
   
• вы являетесь пенсионером по инвалидности, получившим право на пенсию в соответствии с любым положением закона, кроме исключительно инвалидности, и ваш рейтинг инвалидности VA составляет 50 процентов или выше. Вы могли бы получить право на участие в программе CRDP в то время, когда вы получили бы право на пенсионное вознаграждение.

В дополнение к ежемесячным платежам CRDP вы можете иметь право на ретроактивный платеж. DFAS проведет аудит вашей учетной записи, чтобы определить, подлежите ли вы выплате задним числом. Аудит вашей учетной записи требует изучения информации о платежах как от DFAS, так и от VA.

 Если DFAS обнаружит, что вы также должны произвести ретроактивный платеж от VA, мы направим в VA отчет о проверке. Они несут ответственность за выплату любых денег, которые они могут вам должны.

Дата ретроактивного платежа может начинаться с 1 января 2004 г., но может быть ограничена на основании:

• даты выхода на пенсию или
• , когда ваш рейтинг инвалидности впервые увеличился как минимум до 50 процентов

CRDP не подлежит оплате за любой месяц до января 2004 г.

Индивидуальная безработица

Вы имеете право на полное одновременное получение как компенсации по инвалидности по программе VA, так и пенсии, если вы являетесь военным пенсионером и отвечаете всем вышеперечисленным требованиям в дополнение к обоим из следующих :

• VA оценивает вас как безработного, обычно именуемого индивидуальной безработицей (IU)

• вы получаете компенсацию по инвалидности VA в результате IU

Вступает в силу 1 октября 2008 г. и имеет обратную силу с 1 января 2005 г. 

Узнайте больше о программе VA Waiver, CRDP и CRSC на веб-странице: Общие сведения об программе VA Waiver и пенсионных выплатах/CRDP/CRSC

Если у вас есть какие-либо вопросы относительно вашего платежа CRDP от DFAS, позвоните  800-321-1080 .

По вопросам, касающимся категорий инвалидности или компенсаций по инвалидности, обращайтесь в VA по телефону 800-827-1000 .

Примечание. Информация на этом веб-сайте предназначена для объяснения типичных ситуаций, связанных с пенсионными и аннуитетными пособиями. Подробности и исключения см. в применимых законах, правилах финансового управления и инструкциях.
 

Страница обновлена ​​6 августа 2019 г. .) внести законопроект, повышающий обязательный пенсионный возраст для летчиков.

Оба профсоюза также обратились в FAA с призывом отклонить петицию Republic Airways, согласно которой выпускникам школы лётной подготовки Lift Academy разрешалось летать вторым пилотом на коммерческих авиалиниях с 750 часами в кабине экипажа, что составляет половину от 1500 часов, которые в настоящее время требуются для пилотов. выпускники всех неакадемических или невоенных программ летной подготовки.

Грэм сообщил Bloomberg в среду, что его законопроект продлит обязательный пенсионный возраст пилотов в 65 лет на пару лет.

«Сейчас мы работаем над этим», — сказал он Bloomberg. «Очевидно, что вам нужно пройти медицинский осмотр, поэтому вы должны быть в хорошей физической форме, но нет причин не продлить его на пару лет».

Офис Грэма не сразу ответил на запрос Travel Weekly о комментариях в четверг.

Профсоюзы пилотов: нет причин для изменения пенсионного возраста

Ассоциация линейных пилотов (ALPA) и Союзная ассоциация пилотов (APA) опубликовали в четверг заявления против изменения обязательного пенсионного возраста. ALPA является крупнейшим профсоюзом пилотов США и включает United в число своих пилотных групп. APA представляет пилотов American Airlines.

«Эта дискуссия является еще одной попыткой отвлечь разговор от реальной проблемы, которая заключается в неспособности авиакомпаний выполнить ключевую цель многомиллиардного плана помощи, предоставленного им Конгрессом во время пандемии, который заключался в эффективном управлении воздушным транспортом. -сервисные операции по мере возобновления поездок», — сказал президент ALPA Джо ДеПит. «ALPA решительно выступает против этого предложенного закона, поскольку сегодня нет причин менять пенсионный возраст, и это только увеличит расходы авиакомпаний, а также создаст ненужные риски как для пассажиров, так и для экипажа».

Усилия Грэма связаны с тем, что авиакомпании приостанавливают маршруты, сокращают пропускную способность и полностью уходят с некоторых небольших рынков из-за общеотраслевой нехватки пилотов, которая усугубилась примерно 6000 пакетов досрочного выхода на пенсию, которые получили основные пилоты в 2020 году. 

Есть ли нехватка пилотов или нет?

В прошлом месяце генеральный директор United Скотт Кирби подсчитал, что в этом году FAA сертифицирует примерно на 7000 пилотов меньше, чем планируют нанять авиакомпании. Однако АПА оспаривает факт нехватки.

«Записи FAA показывают, что в период с 2019 по 2021 год было выдано около 16 000 новых лицензий пилотов транспортных авиакомпаний. За это же время примерно 9 600 пилотов вышли на пенсию, в результате чего осталось несколько тысяч пилотов», — заявил президент APA Эрик Фергюсон в подготовленном комментарии.

• По теме: Генеральный директор United уверен, что нехватка пилотов не повлияет на авиакомпанию только внутри страны. В результате, утверждали рабочие группы, некоторых широкофюзеляжных пилотов придется вернуть на внутренние маршруты, где они заменят более молодых пилотов.

  Тем временем представитель Republic Airways заявил в четверг, что Республика намерена обсудить с FAA свое заявление об освобождении от требования о 1500-часовом обучении. Republic летает по региональным маршрутам брендов American Eagle, United Express и Delta Connection.

  «Мы просим FAA рассмотреть и оценить программу по существу», — сказал руководитель, который обратился к СМИ в четверг при условии, что его имя не будет упоминаться.

  Профсоюзы поддерживают правило 1500 часов

  До сих пор FAA поставило под сомнение шансы на успех предложения, заявив в публичном заявлении, что агентство «полностью понимает намерения Конгресса, когда он установил требование о 1500 часах, и поддерживает цель безопасности, которую оно поставило перед собой. достигать.»

  До того, как в 2013 году вступило в силу правило 1500 часов, люди могли быть вторым пилотом региональной авиакомпании с налетом всего 250 часов. Конгресс принял это правило после крушения рейса 3407 авиакомпании Colgan Air недалеко от Буффало, штат Нью-Йорк, в 2009 году.. В результате крушения погибли все 49 пассажиров и членов экипажа, а также один человек на земле.

  В своем апрельском нормативном заявлении Республика утверждала, что строгий учебный план и структура предлагаемой программы обучения превысят стандарты безопасности военной подготовки. В соответствии с существующими правилами пилотам, прошедшим военную подготовку, предоставляется исключение из правила 1500 часов, и они могут летать на коммерческом авиаперевозчике после 750 летных часов.

  Исполнительный директор Республики сообщил, что авианосец собрал данные за пять лет своей учебной программы Lift Academy, которые показывают, что программа работает даже лучше, чем военные курсы летной подготовки.

  No related posts.