Потребнадзор официальный сайт санкт петербург: Управление Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека по городу Санкт-Петербургу — Администрация сельского поселения Радужное Коломенского района

Содержание

Управление Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека по городу Санкт-Петербургу

ВНИМАНИЕ! Изменение банковских реквизитов для оплаты административных штрафов и государственных пошлин с 01.01.2021 года

Постановление Главного государственного санитарного врача по городу Санкт-Петербургу № 2 от 21.03.2023 «О внесении изменений в Постановление Главного государственного санитарного врача по городу Санкт-Петербургу № 6 от 13.12.2022»

Постановление Главного государственного санитарного врача по городу Санкт-Петербургу № 1 от 19.01.2023 «О внесении изменений в Постановление Главного государственного санитарного врача по городу Санкт-Петербургу № 6 от 13.12.2022»

Постановление Главного государственного санитарного врача по городу Санкт-Петербургу № 6 от 13.12.2022 «Об усилении мероприятий по профилактике гриппа и острых респираторных вирусных инфекций в эпидемическом сезоне 2022 – 20223 года в Санкт-Петербурге»

Постановление Главного государственного санитарного врача по городу Санкт-Петербургу от 17. 10.2022 №5 «Об отмене Постановления Главного государственного врача по городу Санкт-Петербургу от 16.03.2020 №2, от 23.03.2020 №3, от 13.04.2020 №7»

Постановление Главного государственного санитарного врача по городу Санкт-Петербургу № 4 от 04.07.2022 «О внесении изменений в Постановление Главного государственного санитарного врача по городу Санкт-Петербургу от 16.03.2020 № 2»

Постановление Главного государственного санитарного врача по городу Санкт-Петербургу № 3 от 12.04.2022 «О мерах усиления борьбы с грызунами в Санкт-Петербурге»

Постановление Главного государственного санитарного врача по городу Санкт-Петербургу № 2 от 16.02.2022 «О внесении изменений в Постановление Главного государственного санитарного врача по городу Санкт-Петербургу от 21.01.2022 № 1 «О дополнительных мерах по снижению рисков распространения нового штамма вируса SARS-CoV-2 «Омикрон» в Санкт-Петербурге»

Постановление Главного государственного санитарного врача по городу Санкт-Петербургу №1 от 21. 01.2022 «О дополнительных мерах по снижению рисков распространения нового штамма вируса SARS-CoV-2 «Омикрон» в Санкт-Петербурге»

Постановление Главного государственного санитарного врача по городу Санкт-Петербургу № 5 от 11.11.2021 «О внесении изменений в Постановление Главного государственного санитарного врача по городу Санкт-Петербургу от 12.10.2021 № 3 «О проведении в Санкт-Петербурге профилактических прививок против новой коронавирусной инфекции отдельным группам гражданам по эпидемическим показаниям»»

Постановление Главного государственного санитарного врача по городу Санкт-Петербургу № 4 от 09.11.2021 «О внесении изменений в постановление Главного государственного санитарного врача по городу Санкт-Петербургу от 12.10.2021 № 3 «О проведении в Санкт-Петербурге профилактических прививок против новой коронавирусной инфекции отдельным группам гражданам по эпидемическим показаниям»»

Постановление Главного государственного санитарного врача по городу Санкт-Петербургу № 3 от 12. 10.2021 «О проведении в Санкт-Петербурге профилактических прививок против новой коронавирусной инфекции отдельным группам гражданам по эпидемическим показаниям»

Постановление Главного государственного санитарного врача по городу Санкт-Петербургу №16 от 18.08.2020 «О внесении изменений в Постановление Главного государственного санитарного врача по городу Санкт-Петербургу от 16.03.2020 №2»

Постановление Главного государственного санитарного врача по городу Санкт-Петербургу №15 от 27.07.2020 «О внесении изменений в Постановление Главного государственного санитарного врача по городу Санкт-Петербургу»

Постановление Главного государственного санитарного врача по городу Санкт-Петербургу №14 от 16.07.2020 «О внесении изменений в Постановления Главного государственного санитарного врача по городу Санкт-Петербургу»

Постановление Главного государственного санитарного врача по городу Санкт-Петербургу №13 от 23.06.2020 «О внесении изменений в Постановления Главного государственного санитарного врача по городу Санкт-Петербургу»

Постановление Главного государственного санитарного врача по городу Санкт-Петербургу №12 от 27. 05.2020 «О внесении изменений в Постановление Главного государственного санитарного врача по городу Санкт-Петербургу от 23.03.2020 №3»

Постановление Главного государственного санитарного врача по городу Санкт-Петербургу №11 от 18.05.2020 «О внесении изменений в Постановление Главного государственного санитарного врача по городу Санкт-Петербургу от 13.04.2020 №7»

Постановление Главного государственного санитарного врача по городу Санкт-Петербургу №10 от 27.04.2020 «О внесении изменений в Постановление Главного государственного санитарного врача по городу Санкт-Петербургу от 23.03.2020 №3»

Постановление Главного государственного санитарного врача по городу Санкт-Петербургу № 9 от 24.04.2020 «О внесении изменений в Постановление Главного государственного санитарного врача по городу Санкт-Петербургу от 23.03.2020 № 3»

Постановление Главного государственного санитарного врача по городу Санкт-Петербургу № 8 от 23.04.2020 «Об организации в медицинских учреждениях Санкт-Петербурга учета лиц, обратившихся за медицинской помощью, в связи с глобальным распространением новой коронавирусной инфекции, вызванной COVID-2019»

Постановление Главного государственного санитарного врача по городу Санкт-Петербургу № 7 от 13. 04.2020 «О проведении дополнительных санитарно-противоэпидемических (профилактических) мероприятий по недопущению распространения новой коронавирусной инфекции, вызванной COVID-2019, в учреждениях социальной защиты населения в городе Санкт-Петербурге»

Постановление Главного государственного санитарного врача по городу Санкт-Петербургу №6 от 08.04.2020 «О внесении изменений в Постановление Главного государственного санитарного врача по городу Санкт-Петербургу от 23.03.2020 № 3»

Постановление Главного государственного санитарного врача по городу Санкт-Петербургу №5 от 05.04.2020 «О внесении изменений в Постановление Главного государственного санитарного врача по городу Санкт-Петербургу от 23.03.2020 № 3»

Постановление № 4 от 24.03.2020 года «О внесении изменений в Постановление Главного государственного санитарного врача по Санкт-Петербургу от 23.03.2020 № 3»

Постановление № 3 от 23.03.2020 года «О дополнительных мерах по снижению рисков распространения COVID-2019 в городе Санкт-Петербурге»

Постановление № 2 от 16. 03.2020 года «О проведении дополнительных санитарно-противоэпидемических (профилактических) мероприятий по недопущению завоза и распространения новой коронавирусной инфекции, вызванной COVID-19 в городе Санкт-Петербурге»

Постановление № 1 от 17.02.2020 года «Об усилении мероприятий по профилактике гриппа и других ОРВИ в период эпидемического подъема 2020 года в Санкт-Петербурге»

Постановление № 1 от 04.02.2019 года «О дополнительных мерах по предотвращению распространения кори в Санкт-Петербурге»

Противодействие коррупции

Государственные услуги

Опросный модуль

План проведения плановых проверок на 2023 год

План проведения плановых проверок на 2022 год

Таможенный союз
Официальный сайт

Таможенный союз
Санитарные меры

Единый реестр проверок

Управление Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека по городу Санкт-Петербургу

Постановление Главного государственного санитарного врача по городу Санкт-Петербургу от 17.10.2022 №5 «Об отмене Постановления Главного государственного врача по городу Санкт-Петербургу от 16.03.2020 №2, от 23.03.2020 №3, от 13.04.2020 №7»

Постановление Главного государственного санитарного врача по городу Санкт-Петербургу № 4 от 04. 07.2022 «О внесении изменений в Постановление Главного государственного санитарного врача по городу Санкт-Петербургу от 16.03.2020 № 2»

Постановление Главного государственного санитарного врача по городу Санкт-Петербургу №1 от 21.01.2022 «О дополнительных мерах по снижению рисков распространения нового штамма вируса SARS-CoV-2 «Омикрон» в Санкт-Петербурге»

Постановление Главного государственного санитарного врача по городу Санкт-Петербургу № 5 от 11.11.2021 «О внесении изменений в Постановление Главного государственного санитарного врача по городу Санкт-Петербургу от 12. 10.2021 № 3 «О проведении в Санкт-Петербурге профилактических прививок против новой коронавирусной инфекции отдельным группам гражданам по эпидемическим показаниям»»

Постановление Главного государственного санитарного врача по городу Санкт-Петербургу № 3 от 12.10.2021 «О проведении в Санкт-Петербурге профилактических прививок против новой коронавирусной инфекции отдельным группам гражданам по эпидемическим показаниям»

Постановление Главного государственного санитарного врача по городу Санкт-Петербургу №12 от 27.05.2020 «О внесении изменений в Постановление Главного государственного санитарного врача по городу Санкт-Петербургу от 23.03.2020 №3»

Постановление Главного государственного санитарного врача по городу Санкт-Петербургу №11 от 18. 05.2020 «О внесении изменений в Постановление Главного государственного санитарного врача по городу Санкт-Петербургу от 13.04.2020 №7»

Противодействие коррупции

Государственные услуги

Опросный модуль

План проведения плановых проверок на 2023 год

План проведения плановых проверок на 2022 год

Таможенный союз
Официальный сайт

Таможенный союз
Санитарные меры

Единый реестр проверок

Тампа-Стрит. Петербург-Клируотер, Флорида – май 2021 г.

OEWS Столичная и неметропольная сфера занятости и оценки заработной платы

Определения столичных и неметропольных территорий, используемые в исследовании OEWS, см. на странице определений столичных и неметропольных территорий.

Эти оценки рассчитаны на основе данных, полученных от работодателей во всех отраслях промышленности в Тампа-Стрит. Петербург-Клируотер, Флорида, столичный статистический район во Флориде.

Дополнительная информация, включая почасовую и годовую заработную плату 10-го, 25-го, 75-го и 90-го процентилей и относительную стандартную ошибку процента занятости, доступна в загружаемый XLS-файл.

Ссылки на оценки OEWS для других областей и штатов

Основные профессиональные группы в Тампа-Стрит. Peters-Clearwater, FL ( Note — щелчок по ссылке прокручивает страницу до группы профессий):

00-0000 Все профессии
11-0000 Управленческие профессии
13-0000 Бизнес и финансовые операции
15-0000 Компьютерные и математические профессии
17-0000 Архитектура и инженерия
19-0000 Жизнь, физика и социальные науки Занятия
21-0000 Общественные и социальные службы
23-0000 Юридические профессии
25-0000 Педагогические и библиотечные занятия
27-0000 Искусство, дизайн, развлечения, спорт и СМИ
29-0000 Медицинские работники и технические специалисты
31-0000 Профессии, связанные с оказанием медицинской помощи
33-0000 Профессии службы охраны
35-0000 Профессии, связанные с приготовлением пищи и подачей
37-0000 Занятия по уборке и обслуживанию зданий и территорий

39-0000 Личная гигиена и услуги
41-0000 Продажи и родственные занятия
43-0000 Офисная и административная поддержка
45-0000 Сельское хозяйство, рыболовство и лесное хозяйство
47-0000 Строительство и добыча полезных ископаемых
49-0000 Установка, техническое обслуживание и ремонт
51-0000 Производственные профессии
53-0000 Профессии, связанные с транспортом и перемещением материалов

Чтобы отсортировать эту таблицу по другому столбцу, щелкните заголовок столбца.

О мае 2021 г. Оценка занятости и заработной платы в стране, на уровне штата, в городе и за его пределами

(1) Оценки для подробных профессий не суммируются. потому что итоги включают занятия, не показанные отдельно. Оценки не включают самозанятых.

(2) Годовая заработная плата была рассчитана путем умножения средней почасовой заработной платы на количество часов «круглогодичного полного рабочего дня», равное 2080 часам; для тех профессий, где почасовая заработная плата не публикуется, годовая заработная плата была рассчитана непосредственно на основе представленных данных обследования.

(3) Относительная стандартная ошибка (RSE) является мерой надежности статистических данных обследования. Чем меньше относительная стандартная ошибка, тем точнее оценка.

(4) Заработная плата для некоторых профессий, которые обычно не работают круглый год, полный рабочий день, указывается либо в виде почасовой оплаты, либо в виде годовой заработной платы. в зависимости от того, как они обычно оплачиваются.

(5) Эта заработная плата равна или превышает 100 долларов США в час или 208 000 долларов США в год.

(8) Оценки не опубликованы.

(9) Коэффициент местонахождения представляет собой отношение территориальной концентрации профессиональной занятости к средней концентрации по стране. Коэффициент местоположения больше единицы указывает на то, что доля занятости в профессии выше, чем в среднем, а коэффициент местоположения меньше единицы указывает на то, что профессия менее распространена в этом районе, чем в среднем.

Оценка штата Флорида

Оценки столичных и пригородных территорий Флориды:

Кейп-Корал-Форт-Майерс, Флорида
Крествью-Форт-Уолтон-Бич-Дестин, Флорида
Дельтона-Дейтона-Бич-Ормонд-Бич, Флорида
Гейнсвилл, Флорида
Хомосасса Спрингс, Флорида
Джексонвилл, Флорида
Лейкленд-Уинтер-Хейвен, Флорида
Майами-Форт-Лодердейл-Уэст-Палм-Бич, Флорида
Неаполь-Иммокали-Марко-Айленд, Флорида
Норт-Порт-Сарасота-Брадентон, Флорида
Окала, Флорида
Орландо-Киссимми-Санфорд, Флорида
Палм-Бэй-Мельбурн-Титусвилл, Флорида
Панама-Сити, Флорида
Пенсакола-Ферри Пасс-Брент, Флорида
Порт-Сент-Люси, Флорида
Пунта-Горда, Флорида
Себастьян-Веро Бич, Флорида
Себринг, Флорида
Таллахасси, Флорида
Тампа-Ст.

Петербург-Клируотер, Флорида
Деревни, Флорида
Южная Флорида вне агломерации
Северная Флорида, не являющаяся городской территорией

мая 2021 г. Национальные оценки трудоустройства и заработной платы

мая 2021 г. Оценки трудоустройства и заработной платы в штате

мая 2021 г. Метрополитен и ненуметрополита. Профили занятий

Технические примечания

Дата последнего изменения: 31 марта 2022 г.

Вакансии супервайзера по обслуживанию клиентов в Пинеллас-Парк, Флорида (Найм сейчас!) Как капитан отряда MOD ваша цель состоит в том, чтобы жить, учить и демонстрировать цель MOD во всех взаимодействиях. 1 год руководящего опыта или более 3 месяцев в должности в отряде MOD Надежная транспортировка Возглавляйте членов отряда MOD в назначенной вам смене и делегируйте задачи, чтобы опыт MOD достигался и поддерживался для отряда и клиентов В качестве капитана (руководителя смены), вы напрямую влияете на успех MOD, помогая генеральному директору магазина выполнять операции магазина во время запланированных смен.

Поддерживайте уникальный опыт MOD в холле с помощью своего поведения, громкости музыки, комфортной температуры и стандартов чистоты. Ключевая часть роли заключается в том, чтобы руководить членами команды MOD в назначенной вам смене и делегировать задачи, чтобы опыт MOD достигался и поддерживался. для отряда и клиентов. Удивительный MOD хабар: футболки, банданы, наклейки и т. д. 30-38 тысяч долларов в год, оценка 25 дней назад

Отдел обслуживания клиентов/продаж

Работа супервайзера отдела обслуживания клиентов В 46 милях от парка Пинеллас

Каждый сотрудник несет ответственность за обеспечение безопасных условий работы и совершения покупок, следуя всем политикам и стандартам безопасности, пройдя специальное обучение по технике безопасности, немедленно устраняя опасности и опасные ситуации. условия или сообщать об условиях дежурному менеджеру и работать безопасно, чтобы не подвергать опасности себя, коллег, поставщиков или клиентов.

Специалисты отдела обслуживания клиентов/продавцов следят за наличием на складе выделенных участков и следят за тем, чтобы они были чистыми, пригодными для покупок и безопасными. Типы должностей по обслуживанию клиентов/продажам могут включать отдел продаж, генератор лидов, продажи профессиональных аккаунтов, специалист по продажам, специальные услуги и специалист по заказам клиентов. Почасовая служба по работе с клиентами/сотрудники по продажам обеспечивают быстрое и дружелюбное обслуживание, активно разыскивая клиентов для оценки их потребностей. и оказать помощь. $ 23k-29k ежегодно, оценка 21 дн. назад

Супервайзер службы поддержки клиентов

Супервайзер службы поддержки Работа в 7 милях от парка Пинеллас

Эта должность отвечает за обучение и развитие команды представителей колл-центра в динамично развивающемся колл-центре. среда. Этот супервайзер отвечает за руководство и предоставление обратной связи, чтобы помочь представителям в достижении их ключевых показателей успеха, включая все действия, которые способствуют обеспечению того, чтобы клиенты получали легкое обслуживание мирового класса.

ОСНОВНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ И ОТВЕТСТВЕННОСТЬ Внесите свой вклад в видение компании как лидера отрасли в сфере обслуживания клиентов благодаря качеству, приверженности делу, вежливости и командной работе. Активно и последовательно поддерживать все усилия по упрощению и улучшению обслуживания клиентов и сотрудников. Эффективно руководить командой представителей, используя управленческие навыки, включая, помимо прочего, навыки тайм-менеджмента, планирования, коммуникации и коучинга. Мониторинг индивидуальной и командной производительности, чтобы обеспечить соблюдение или превышение стандартов производительности и качества. Помочь команде с обострившимися проблемами клиентов. Обеспечьте соблюдение стандартов отдела в отношении обслуживания клиентов, регулярно отслеживая звонки и показатели производительности для предоставления отзывов или обучения. Установите и поддерживайте отношения между отделами, чтобы обеспечить согласованность всех бизнес-инициатив. Развивайте сотрудников, чтобы они были более эффективными в своих ролях, обеспечивая постоянное обучение и обучение на рабочем месте.

Установите и поддерживайте отношения между отделами, чтобы обеспечить согласованность всех бизнес-инициатив. Развивайте сотрудников, чтобы они были более эффективными в своих ролях, обеспечивая постоянное обучение и обучение на рабочем месте. ТРЕБУЕМАЯ КВАЛИФИКАЦИЯ Навыки / Способности и Знания Способность читать, писать, говорить и понимать по-английски. Способность регулярно нанимать, оценивать, обучать и консультировать непосредственных подчиненных при выполнении своих обязанностей. Способность действовать честно и добросовестно. Умение общаться в устной и письменной форме четко и ясно. Умение расставлять приоритеты и эффективно организовывать Способность контролировать и мотивировать других. Способность использовать персональный компьютер и программные приложения (например, текстовые процессоры, электронные таблицы, систему кабельного биллинга и т. д.). Умение управлять проектами. Знание всех функций и связанных с ними задач в области отношений с клиентами.

Знание применимых продуктов и услуг Знание общих процедур бухгалтерского учета и выставления счетов. Хорошее зрение, в том числе периферийное, и способность настраивать фокус. Должен быть терпеливым, гибким, надежным и иметь выдающуюся посещаемость. Опыт работы с клиентами, коммуникативные навыки, навыки продаж. Образование Диплом средней школы с некоторой курсовой работой в бизнесе или смежной области; или аналогичный опыт. Соответствующий опыт работы / количество лет Опыт работы с клиентами/колл-центра: 5-7 лет. Опыт руководства/руководства (желательно в команде от 10 человек): 3+ года. РАБОЧИЕ УСЛОВИЯ Офисная среда. Воздействие умеренного уровня шума. Часы могут варьироваться. CCS450 331596 331596BR$46–61 тыс. в год, оценка 2 дня назад

Старший супервайзер, рабочая смена

Супервайзер по работе с клиентами Работа в 10 милях от парка Пинеллас

Руководство группой отдельных сотрудников, которые производят инновационные продукты Honeywell мирового класса.

Когда вы присоединяетесь к Honeywell, вы становитесь членом нашей глобальной команды мыслителей, новаторов, мечтателей и деятелей, которые создают то, что создает будущее. Вы будете использовать свои лидерские качества, чтобы способствовать безопасности вождения, производительности и исключительному качеству на одном из производственных предприятий Honeywell Aerospace. Местонахождение: 13350 US Hwy 19N,Clearwater,Florida,33764,United States Работа в Honeywell — это не только разработка классных вещей. В качестве руководителя команды вы будете обучать членов своей команды техническим и поведенческим компетенциям, чтобы добиваться значительных результатов в бизнесе. 32–62 000 долларов США в год, оценка 2 дня назад

Руководитель группы Siesta

Супервайзер по обслуживанию клиентов Работа в 36 милях от Пинелласа Park

Sevita является ведущим поставщиком специализированной медицинской помощи на дому и по месту жительства. NeuroRestorative, член семьи Sevita, предоставляет услуги по реабилитации для людей всех возрастов с травмами головного и спинного мозга, а также со сложными медицинскими травмами, заболеваниями и другими проблемами.

$ 31k-39k ежегодно, 2 дня назад

Представитель по работе с клиентами — Член команды агента совхоза (предпочтителен опыт продаж)

Супервайзер по обслуживанию клиентов Работа в Пинеллас-Парк, Флорида

Описание вакансииОбзор должности Страховой агент совхоза, расположенный в Пинеллас-Парк, Флорида, ищет общительный, ориентированный на карьеру профессионал, чтобы присоединиться к их команде. Как член команды State Farm для Сары Миллер — агента State Farm, вы будете строить и развивать отношения с клиентами в сообществе для продвижения продуктов State Farm, включая страхование автомобилей, жилья и жизни.0019

Консультант по работе с клиентами

Супервайзер по работе с клиентами Работа в 7 милях от парка Пинеллас

Мы — компания Aaron’s, лидер в сфере продаж и сдачи в аренду с выкупом, известная своими качественными торговыми марками и превосходным обслуживанием клиентов. Как и все члены команды Аарона, они разделяют нашу цель и страсть к реальному изменению жизни других людей и к вознаграждению, которое дает создание прочных личных связей на всю жизнь.

В знак нашей признательности Aaron’s с гордостью предлагает выдающееся профессиональное обучение, поощрения за конкурентоспособность, отличные возможности для продвижения по службе и особый пакет преимуществ, который включает: Как консультант по работе с клиентами, вы будете строить отношения с нашими клиентами по телефону и лично. лицом к лицу, чтобы помочь сделать их на один шаг ближе к собственности. Консультанты Aaron по работе с клиентами помогают нашим клиентам собирать платежи и продлевать договоры аренды, понимая преимущества договора аренды и обеспечивая 100% удовлетворенность клиентов продуктом. Поддерживайте бренд Aaron’s и защищайте активы компании. $30–34 000 в год, оценка 4 дня назад

Консультант по обслуживанию/писатель

Супервайзер по обслуживанию клиентов Работа в 7 милях от парка Пинеллас

Описание работы Должность: Консультант по обслуживанию Отдел: Супервайзер по обслуживанию: Менеджер по обслуживанию Краткое описание Прием клиентов на продукцию PowerSports, диагностика проблем и потребности в обслуживании; продавать услуги и/или запчасти и сообщать клиенту о статусе работы.

$37-65 тыс. в год, оценка 24 дня назад

Консультант по обслуживанию

Супервайзер по обслуживанию клиентов Работа в 17 милях от парка Пинеллас

Консультант по обслуживанию определяет необходимые услуги, обращаясь к информации, полученной техническими специалистами, и ссылаясь на интервалы обслуживания автопроизводителей. * Предпочтителен опыт работы с DealerTrack и X-time. * Предпочтителен опыт работы с Ford. изменив свое название в январе 2011 года на Parks Lincoln of Tampa. Требования * Должен иметь опыт работы консультантом по обслуживанию * Демонстрирует чрезвычайное внимание к деталям. Описание работыЧто мы ищем Наш отдел обслуживания ищет консультанта по обслуживанию, который присоединится к нашей команде. Резюме работы Консультант по обслуживанию предоставляет анализ сметных затрат на ремонт автомобилей и текущее техническое обслуживание.0019

Руководитель группы

Работа супервайзера по обслуживанию клиентов В 42 милях от парка Пинеллас

Обладать безупречной честностью и представлять Chick-fil-A well Chick-fil-A Руководитель смены ($15 в час)$15 в час6d назад

Супервайзер общественных служб

Супервайзер по обслуживанию клиентов Работа в 7 милях от парка Пинеллас

* Подотчетен и контролируется вице-президентом по общественным службам.

0186

Работа супервайзера по обслуживанию клиентов В 10 милях от парка Пинеллас

Итак, читайте дальше и подумайте о карьере в Sonic Automotive, Inc. Описание работы Цель: Консультант по обслуживанию отвечает за планирование работ по обслуживанию в сервисном отделе и за продажу дополнительных необходимых услуг клиентам. В Clearwater Toyota, семейном дилерском центре Sonic Automotive, вы найдете возможности, ресурсы и поддержку, необходимые для профессионального роста и развития.0019

Региональный супервайзер

Супервайзер по работе с клиентами Работа в 27 милях от парка Пинеллас

Признанное одним из лучших и самых ярких мест для работы в стране, профессионалы присоединяются к Asset Living благодаря своей репутации самого надежного партнера в сфере недвижимости, корпоративной культуры, и возможности роста. В качестве регионального супервайзера вы будете управлять всеми этапами операций, включая персонал, аренду, техническое обслуживание, финансы, администрирование и управление рисками.

Являясь лидером в сфере стороннего управления недвижимостью, Asset Living занимает четвертое место в стране (в топ-50 Национального совета по многоквартирному жилью) и остается № 1. Asset Living — это семья, состоящая из людей с разным опытом, уникальными идеями и самобытными личностями. Asset Living является членом Института управления недвижимостью (IREM) и признана аккредитованной управляющей организацией (AMO). В настоящее время Asset Living управляет портфелем, состоящим примерно из 175 000+ квартир и 125 000+ коек. Обладая более чем 36-летним опытом, растущий портфель Asset Living включает в себя множество объектов недвижимости по всей стране, которые охватывают многоквартирные дома, дома для одной семьи, доступное жилье, жилье для взрослых и студентов. Основан в 1986, Asset Living — настоящая сторонняя фирма по управлению недвижимостью с многолетним опытом работы, которая обеспечивает исключительную ценность для партнеров по всей стране. Региональный супервайзер Региональный супервайзер отвечает за надзор за всей деятельностью портфеля жилищного сообщества.

36-50 тысяч долларов США в год, оценка 33 дня назад

Представитель по работе с клиентами — член группы агентов совхоза (предпочтителен опыт продаж)

Работа супервайзера по работе с клиентами 17 миль от Pinellas Park

Описание работыОбзор должности Успешный агент совхоза ищет квалифицированного специалиста, который присоединится к их победившей команде на роль представителя по обслуживанию клиентов — члена команды агента совхоза (предпочтителен опыт продаж). назад

Представитель по работе с клиентами — Член команды агента совхоза (желателен опыт продаж)

Супервайзер по работе с клиентами Работа в 25 милях от парка Пинеллас Представитель по обслуживанию клиентов — член группы агентов совхоза (предпочтителен опыт продаж). $24–32 тыс. в год, оценка 6 дней назад

Представитель службы работы с клиентами — член команды агентов совхоза (опыт продаж предпочтителен)

Супервайзер по работе с клиентами Вакансия 17 миль от Pinellas Park

Описание работыОбзор должности Я местный агент по страхованию совхоза и ищу общительного и ориентированного на клиента человека, которому нравится работать с общественностью.

Мечтаете ли вы когда-нибудь заняться собственным бизнесом, стать консультантом, которого ждут в вашем сообществе, и возглавить команду? Как часть моей успешной команды, я помогу вам развить ваши навыки лидерства в бизнесе, отраслевую и деловую хватку совхоза, а также опыт продаж и маркетинга. Это развитие и наставничество могут привести вас в правильном направлении, чтобы лучше подготовить вас к потенциальной карьере агента совхоза. В рамках этой возможности вы будете учиться у опытного агента, увидите, каково это вести бизнес и поможете развитию агентства. Обязанности * Развивайте потенциальных клиентов, назначайте встречи, определяйте потребности клиентов и продавайте соответствующие продукты и услуги. * Работа с агентом для установления и достижения маркетинговых целей. Как член команды агента, вы будете получать… * Зарплату плюс комиссионные/бонусы * Разделение прибыли * Оплачиваемый отпуск (отпуск и личные/больничные) * Потенциал роста/Возможность продвижения в моем агентстве Требования * Успешный опыт встреч предпочтительны цели/квоты продаж * С энтузиазмом относится к роли страхования и финансовых продуктов, помогая людям управлять рисками повседневной жизни, восстанавливаться после непредвиденных обстоятельств и реализовывать свои мечты * Самомотивированность * Способность работать в команде * Способность эффективно относиться к клиенту * Двуязычный — предпочтительно испанский * Лицензия на недвижимость и несчастные случаи (должна быть в состоянии получить) * Лицензия на жизнь и здоровье (должна быть в состоянии получить) * Должность может потребовать ненормированного рабочего дня Моя программа обучения включает * Обучение маркетингу недвижимости / несчастные случаи, жизнь, здоровье и банковские продукты * Постановка целей продаж и роста Если вы мотивированы на успех и видите себя в этой роли, пожалуйста, заполните нашу заявку.

Мы свяжемся с вами на следующих шагах в процессе собеседования. Агенты совхоза — это независимые подрядчики, которые нанимают собственных сотрудников. Работники агентов совхоза не являются работниками страховых компаний совхоза. Эта должность находится в агенте независимого подрядчика совхоза, а не в страховых компаниях совхоза. Агенты State Farm контролируют, какие лицензионные требования и программы обучения предлагаются или должны быть успешно завершены их сотрудниками. Принимая работу у агента совхоза и/или успешно завершая любые программы лицензирования или обучения, требуемые агентом совхоза, вам не гарантируется, не обещается и не предоставляется какая-либо форма предпочтения при выборе, если вы решите оставить работу агента и продолжить работу. возможность стать независимым агентом-подрядчиком страховых компаний совхозов. Если вы решите воспользоваться возможностью агентства, вам нужно будет подать заявку и пройти стандартный процесс выбора агента State FarmInsurance Company.0019