Пересчитывается ли пенсия работающему пенсионеру после увольнения: С 2023 года сокращены сроки перерасчета пенсиипосле увольнения работающих пенсионеров

На сколько и когда увеличится пенсия работающего пенсионера после увольнения

12.09.2018 – от Валерий

Начиная с 2016 года работающим пенсионерам в России заморозили их пенсии. Это значит, что ежегодные индексации выплат не затрагивают тех пожилых россиян, которые имеют дополнительный источник дохода в виде зарплаты. Учитывая то, что работать на пенсии вынуждены около 10 миллионов из 40 миллионов пенсионеров, государство ежегодно экономит внушительные суммы на такой заморозке. На данный момент единственный способ получить перерасчет пенсии с учетом инфляции — уволиться с работы. Насколько и в какой момент будет увеличена пенсия работающего пенсионера после увольнения, какую прибавку получит человек к своей пенсии. Фото: pxhere.com

Насколько вырастет пенсия работающего пенсионера после увольнения

В данном случае действует простой и понятный порядок. После увольнения работающего пенсионера его ежемесячная выплата пересчитывается с учетом тех индексаций, которые прошли мимо него.

Таким образом, все зависит от того, когда именно человек устроился на работу. Если человек работал, будучи пенсионером, до 2016 года, то он пропустил три индексации — с 2016 по 2018 годы. Если человек устроился на работу позже или вышел на пенсию позже, но продолжил работать, его не затронуло меньшее количество индексаций.

Прежде всего, стоит напомнить, на какой процент индексировались пенсии в последние годы:

Когда проводилась индексация	Насколько выросли пенсии
1 февраля 2016 г.	4%
1 февраля 2017 г.	5.8%
1 января 2018 г.	3.7%

Подсчитывая, на сколько вырастет пенсия после увольнения, нужно правильно суммировать пропущенные индексации.

Если просто сложить процент индексации за каждый пропущенный год, получится неверный результат. В реальности перерасчет будет больше. Нужно постепенно увеличивать сумму пенсию, поскольку каждый следующий перерасчет производится с учетом предыдущего повышения, от более высокой базы.

Для простоты подсчета мы приводим следующую таблицу. С ее помощью любой работающий пенсионер сможет подсчитать, насколько увеличится его пенсия после увольнения.

С какого периода работает пенсионер (или когда человек вышел на пенсию, продолжая работать до сегодняшнего дня)	Насколько вырастет пенсия после увольнения
С 2015 года или ранее	14,1%
Начал работать после 1 января 2016 года, но до 1 января 2017 года	9,71%
Начал работать после 1 января 2017 года, но до 1 февраля 2018 года	3,7%
Начал работать после 1 февраля 2018 года	0%

Таким образом, приблизительно подсчитать величину доиндексации после увольнения с помощью этой таблички сможет любой работающий пенсионер. Фото: pxhere.com

Когда будет пересчитана пенсия работающего пенсионера после увольнения

Общий порядок в 2018 году такой — пенсия пересчитывается со следующего календарного месяца после увольнения, но на руки повышенную пенсию человек получит только на третий месяц после того, как покинет работу.

Как это выглядит на практике. Предположим, пенсионер уволился в августе 2018 года. Не имеет значения, какого числа это случилось — первого или последнего. Само по себе право на индексацию возникает в сентябре, но в Пенсионном фонде России из-за определенных особенностей бухгалтерской отчетности работодателей об этом пока не знают.

В Пенсионном фонде узнают об увольнении пенсионера только на второй месяц после увольнения, в нашем примере это октябрь. А на третий месяц — в ноябре, пенсионеру выдадут повышенную пенсию за ноябрь и невыплаченную разницу между старым и новым размером пенсии за сентябрь и октябрь.

Описание плана VSTRS Group C

Содержание

Введение
Управление системой
Тип плана и взносов
Наделение правами и членство в Системе
Регистрация
Назначение бенефициара
Годовой отчет о льготах
Разделение службы
Прекращение обслуживания
Налог на возврат средств
Отсроченное членство с правом собственности
Передача членства — переносимость
Пенсионный зачет
Зачет на покупку
Предоставление зачета за обслуживание
Военный, законодательный отпуск или отпуск присяжных
Утвержденный отпуск
Право на пенсию
Трудоустройство после выхода на пенсию
Варианты выхода на пенсию
Корректировка прожиточного минимума (COLA)
Изменения в ежемесячном пенсионном чеке
Отчет актуария
Другое Пенсионное пособие и пособие по случаю потери кормильца

Введение 

Пенсионная система учителей штата Вермонт (VSTRS) для членов группы C формирует прочную основу для вашего пенсионного дохода. Вместе с вашими личными сбережениями и социальным обеспечением вы можете рассчитывать на свои льготы от Системы, чтобы помочь вам спланировать безопасный и комфортный выход на пенсию.

Управление Системой 

Общее управление и ответственность за разработку административной политики и процедур пенсионной системы для ее участников и их бенефициаров возлагается на Совет попечителей, состоящий из шести членов. Это государственный казначей, уполномоченный по вопросам образования, уполномоченный по банковскому делу, страхованию, ценным бумагам и управлению здравоохранением, два избранных действительных члена и один назначенный член в отставке.

Правление назначает исполнительного секретаря, который действует в качестве исполнительного директора Правления. Административные функции VSTRS находятся в ведении директора по пенсионным операциям и выполняются персоналом. Заседания Совета открыты для публики, и члены могут присутствовать в любое время. Административные апелляции или другие претензии должны быть направлены Правлению для принятия мер на его следующем заседании.

Тип плана и взносов

VSTRS — это пенсионный план для государственных служащих и траст, квалифицированный как освобожденная от налогов организация в соответствии с разделами 401(a) Налогового кодекса (IRC). Это пенсионный план с установленными выплатами, участники которого вносят регулярные взносы в трастовый фонд, а штат Вермонт вносит ежегодные ассигнования (взносы) на основе рекомендации, вытекающей из актуарного принятия обязательств.

Члены группы C вносят ежегодные доналоговые взносы в размере 5,0% от заработной платы в трастовый фонд. Доходы от инвестиций в трастовый фонд составляют часть вашего пособия, наряду с взносом штата Вермонт.

В случае плана с установленными выплатами фактическое пенсионное вознаграждение участника определяется по формуле, которая содержит три переменные; служебный кредит участника, возраст участников при выходе на пенсию и их средняя окончательная компенсация. Окончательная выгода не зависит от суммы взносов в план.

Присвоение прав и членство в системе 

Если вы работали учителем в государственной школе в штате Вермонт 1 июля 19 года или позднее. 90, вы автоматически становитесь членом группы C. Если вы были приняты на работу до 1 июля 1990 г. и находились на службе в группе B до 1 июля 1990 г., вы теперь являетесь участником группы C.

Вы получите статус VSTRS по достижении пяти (5) лет заслуживающей доверия службы.

Определение «Учитель» означает любого лицензированного учителя, директора, супервайзера, суперинтенданта или любого специалиста, имеющего лицензию Совета по стандартам Вермонта для профессиональных педагогов, который регулярно работает или иным образом нанят после выхода на пенсию на полное нормальное рабочее время. за его или ее должность в государственной дневной школе или школьном округе в пределах штата, или в любой школе или педагогическом учреждении, расположенном в пределах штата, контролируемом Советом по образованию штата и полностью поддерживаемом штатом; или в некоторых государственных независимых школах, назначенных для таких целей Советом в соответствии со статьей 19.35 этого раздела. Во всех сомнительных случаях Совет должен определить, является ли какое-либо лицо учителем, как это определено в настоящей главе. Это не должно означать лицо, которое преподает с экстренной лицензией.

Зачисление 

Зачисление является обязательным, и вы должны быть зачислены в VSTRS, как только вы выполните квалификационное требование, описанное ранее, независимо от испытательного срока, который может быть у вашего работодателя. Ваш работодатель уведомит систему о вашей занятости ежеквартальным отчетом о занятости и заработной плате. Вам будет отправлено уведомление о вашей регистрации и форма назначения бенефициара, и вас попросят как можно скорее отправить форму бенефициара в VSTRS.

Обозначение бенефициара 

Бенефициар (бенефициары) — это лицо (лица), которому вы хотите, чтобы ваши накопленные взносы плюс проценты были возмещены и/или были выплачены любые доступные пособия в связи со смертью, если вы умрете до выхода на пенсию. Тем не менее, пособие в связи со смертью при исполнении служебных обязанностей выплачивается только вашему назначенному иждивенцу-бенефициару.

Вы можете выбрать любое лицо или свое имущество в качестве своего бенефициара, и вы можете изменить свое назначение в любое время, заполнив соответствующую форму в VSTRS. Все формы назначения бенефициара должны быть нотариально заверены.

Если вы не заполните форму назначения бенефициара, любой возврат взносов или пособий, подлежащих выплате в случае вашей смерти, будет подлежать оплате в соответствии с применимым законодательством Вермонта.

Годовой отчет о льготах 

Каждую осень распечатанный на компьютере отчет рассылается по почте активным участникам системы. Эти выписки должны быть тщательно проверены, чтобы убедиться, что у нас есть точная информация о счете участника, т. е. дата членства, бенефициар, адрес и т. д. Дата выписки — 30 июня года отправки. Первый годовой отчет будет отправлен новому участнику осенью после завершения полного финансового года (с 1 июля по 30 июня).

В первом абзаце объясняется, что получит участник, если продолжит работать до пенсионного возраста. Во втором абзаце объясняется, что член заработал на сегодняшний день и что член получил бы, если бы он немедленно уволился с работы. Заявление рассчитывается на основе текущей заработной платы. Все цифры являются годовыми суммами. В третьем абзаце показаны взносы члена на сегодняшний день и начисленные проценты. В этом абзаце также показано, кто назначен основным бенефициаром: если бенефициар не назван, появится ESTATE. Если у члена есть вопросы относительно годового отчета, им следует позвонить в наш офис. Также очень важно, чтобы адреса постоянно обновлялись в офисе, чтобы эта и другие рассылки доходили до всех участников.

Прекращение службы 

Если вы покинете государственную службу до , когда вы проработаете пять лет подряд и снимете свои накопленные взносы, ваши кредиты за службу будут аннулированы. Вы можете оставить свои взносы на своем счете на срок до шести из семи лет подряд, прежде чем VSTRS автоматически отменит ваше членство и вернет ваш взнос.

Если вы увольняетесь со службы после того, как накопили пять или более лет подряд заслуживающей признания службы, и снимете свои накопленные взносы, ваши зачетные единицы службы будут аннулированы. Вы можете оставить свои взносы на своей учетной записи на срок до шести (6) лет, прежде чем VSTRS автоматически переведет вашу учетную запись в статус отсроченного, если вы не вернетесь к обслуживанию в течение седьмого года отсутствия.

Прекращение службы 

Членство в пенсионной системе прекращается в случае смерти участника, его выхода на пенсию или в случае снятия участником накопленных взносов независимо от количества накопленных лет заслуживающей доверия службы. Для членов, не имеющих прав, прекращение членства произойдет, если вы отсутствовали на службе шесть (6) лет в любой период из семи (7) лет подряд.

Налог на возврат средств 

Если участник увольняется и желает получить возмещение своих взносов плюс накопленные проценты вместо пенсии, он подлежит обязательному удержанию федерального налога в размере 20% плюс возможный 10% акцизный налог (если участник моложе 59 лет1/2) на «налогооблагаемую часть» указанного возмещения. Налогооблагаемая часть возмещения представляет собой проценты, выплачиваемые системой на счет участника, плюс все взносы сотрудников, сделанные до налогообложения. Единственный способ избежать обязательного удержания в размере 20 % при снятии средств – это дать указание пенсионной системе перевести налогооблагаемые суммы в другой, защищенный от налогов, квалифицированный план. Налогооблагаемые суммы менее 200 долларов США не подлежат обязательному удержанию. Это удержание не распространяется на пенсионные выплаты. Это федеральное постановление вступило в силу 1 января 1993 г. для всех единовременных выплат, подлежащих выплате участнику при выходе.

Привилегированное отсроченное членство

Даже если ваше активное членство в VSTRS закончится до того, как вы получите право на пенсию, вы можете иметь право на получение пенсии от VSTRS в будущем. Если у вас есть кредит на пять или более лет службы, вы наделены правами и не можете потерять свой кредит, если не решите снять остаток своего взноса.

Передача членства — переносимость  

Члены, оставившие свою работу учителя и присоединившиеся либо к Пенсионной системе государственных служащих Вермонта, либо к Пенсионной системе муниципальных служащих Вермонта, могут перевести свои пенсионные баллы в любую из этих систем в течение одного года после их нового трудоустройства. и наоборот, при условии, что им не были возмещены взносы или какие-либо пенсионные выплаты.

Если в одной из пенсионных систем штата Вермонт установлено двойное членство, пенсионное управление уведомит вас о возможности перевода.

Пенсионный кредит 

Вы получите один год пенсионного кредита за каждый год, в течение которого вы работаете штатным учителем и являетесь активным участником Системы. Если вы работаете неполный рабочий день, вы получите частичный кредит на основе процента фактического количества отработанных дней, деленного на 175 (эквивалент полного года службы). Если вы переведете кредит квалифицированного обслуживания из другого плана, он будет включен в ваш накопленный кредит обслуживания. Кроме того, вы можете иметь право на покупку или получение некоторых видов кредита на соответствующие услуги.

Если вы прекратите участие в программе и снимете свои накопленные взносы, вы лишитесь кредита пенсионного фонда и любых пенсионных пособий. Однако, если вы имеете стаж работы пять или более лет и оставляете свои взносы в Системе, вам гарантируется пенсионное пособие в обычном пенсионном возрасте 62 лет или досрочный выход на пенсию в возрасте 55 лет. офис по крайней мере за девять месяцев до вашего запланированного выхода на пенсию для оценки и формы заявления. Пенсионные выплаты не являются автоматическими, вы должны подать заявление на их получение.

Кредит на покупку

Вы можете приобрести пенсионный кредит за службу в армии, Корпусе мира или VISTA (после 15 лет службы), службу в качестве государственного или муниципального служащего, преподавание в другом штате, преподавание в частная школа или преподавательская деятельность в штате Вермонт, за которые вы не получали пенсионного кредита.

В то время как Управление по вопросам пенсионного обеспечения может с готовностью сообщить вам фактическую стоимость покупки, наш опыт показывает, что получение подтверждения или документации о предыдущей службе может быть длительным процессом. С этой целью мы призываем всех участников, заинтересованных в совершении покупки, как можно скорее начать процесс проверки. Кредитная документация по услугам должна быть проверена нашим офисом и признана приемлемой до внесения платежа. По закону платежи за покупку должны быть произведены в течение пяти лет до выхода на пенсию равными ежегодными платежами. В платежах также должно быть указано, производятся ли они до налогообложения или после налогообложения.

Вам потребуется подтверждение предыдущей службы для любой из вышеперечисленных категорий с указанием лет, в течение которых вы работали, занимаемой должности, того, работали ли вы полный или неполный рабочий день, и имеете ли вы право на получение пенсии, связанной со службой. Пожалуйста, заполните Заявка на покупку кредита на услуги Форма и вернуть ее в наш офис с подтверждением/документацией вашей услуги. Вам также нужно будет указать количество лет, в течение которых вы заинтересованы в покупке, и временные рамки для совершения покупки. После получения этой информации мы вышлем письмо о покупке услуги, в котором будут указаны приемлемые годы для покупки, стоимость покупки и временные рамки, связанные с покупкой.

До 1 июля 19 года вы также можете внести взнос на увеличение процента льготы по услуге группы B. 90 с 1,25% до 1,67%.

При наличии не менее двадцати пяти лет достойной службы вы также можете приобрести до пяти дополнительных лет, так называемое «эфирное время». Время в эфире не является квалификационным временем, в отличие от любого типа фактического оказания услуг. Например, если у вас есть двадцать пять лет достойной службы, вы можете купить оставшиеся пять лет эфирного времени и выйти на пенсию с тридцатью годами службы.

Все эти возможности покупки не требуют затрат для системы. Это означает, что вы должны оплатить полную стоимость полученного дополнительного пенсионного пособия, включая долю штата. Время в эфире не может превышать пяти лет добросовестной службы. Общая военная служба также не может превышать пяти лет. Общая покупка за невоенную службу ограничена десятью годами кредита, и ни в коем случае нельзя приобрести в общей сложности более двадцати лет службы.

В любой другой системе не может быть параллельных пенсионных прав на приобретаемый вами кредит. Вам следует обратиться в Управление по вопросам пенсионного обеспечения для получения окончательных данных о расходах и возврате инвестиций, а также о процедуре подачи заявления.

Важное примечание. Вы можете совершать покупки в долларах после вычета налогов или в долларах до вычета налогов в качестве прямого переноса со своего счета 403(b), 457, 401(a), 401(k) или IRA.

Кредит на обслуживание 

Вы можете иметь право на получение кредита на обслуживание в VSTRS для определенных квалификационных событий. По заявлению вам может быть предоставлен кредит на срок до трех лет военной службы во время Корейской войны и конфликта во Вьетнаме, при условии, что у вас есть 15 лет достойной преподавательской службы. Вы также можете претендовать на зачет за услуги, если во время вашего членства в VSTRS ваш работодатель предоставил вам отпуск для профессионального обучения или программы обмена.

Зачет в отпуск при исполнении служебных обязанностей в армии, законодательных органах или присяжных работать в течение 90 дней после увольнения.

Если член берет отпуск, чтобы работать в Законодательном органе или выполнять обязанности присяжного, или из-за производственной травмы, он также имеет право на зачет в пенсионной системе. Работодателей уведомляют о том, что они должны сообщать о таких отпусках в систему, но ответственность за правильность зачета лежит на работнике.

Например, если участник берет двухнедельный неоплачиваемый отпуск для выполнения воинской обязанности, зачет за службу, который участник получает за этот финансовый год, может быть уменьшен из-за статуса вне заработной платы, если Пенсионное управление не получило надлежащего уведомления. Годовой отчет всегда следует тщательно проверять, и если выявляется несоответствие или вопрос о зачислении на службу, следует немедленно связаться с пенсионной службой.

Утвержденный отпуск

После 1 июля 1991 г., если вы берете утвержденный отпуск в целях, отличных от профессионального обучения, зачет за услуги будет восстановлен после уплаты взносов, которые вы внесли бы в систему, если бы вы работали во время вашего отсутствия. Чтобы иметь право на получение кредита за обслуживание в течение этого периода времени, вы должны предоставить копию письма из вашей школы или протокол собрания школьного совета, на котором разрешен отпуск, и письмо из вашей школы с указанием того, что вы заработная плата и кредит за услуги были бы такими, если бы вы отработали полный контракт в том учебном году. Пенсионное управление рассмотрит и проверит документацию и предоставит стоимость восстановления кредита за обслуживание.

Право на пенсию

• Если на 30 июня 2010 г. вам было 57 лет или вы имели стаж работы не менее 25 лет, нажмите здесь.
• Если на 30 июня 2010 г. вы были участником моложе 57 лет со стажем работы менее 25 лет, щелкните здесь.

Трудоустройство после выхода на пенсию

Вышедший на пенсию участник обычно может получать другой доход без ограничений, пока вы получаете пенсионное пособие. Однако, если они выходят на пенсию и возвращаются к работе учителем или администратором в Вермонте и зарабатывают более 60 % от текущего среднего заработка учителя или работают дольше максимального периода для замещающих учителей; их пенсионное пособие будет «заморожено», и они должны будут вернуть все пенсионные выплаты и страховые субсидии, сделанные им пенсионной системой в этом финансовом году, начиная с 1 июля и заканчивая 30 июня. Пожалуйста, свяжитесь с Управлением по вопросам пенсионного обеспечения для получения информации о текущем допустимом заработке учителей на пенсии. Вы можете обратиться в Управление по вопросам пенсионного обеспечения, чтобы узнать текущий допустимый заработок для учителей-пенсионеров.

Если они накопит еще пять (5) лет службы, они будут иметь право на дополнительное пенсионное пособие на основе новой заработной платы и службы. Когда они снова уйдут на пенсию, им будут выплачены как «замороженные», так и любые новые пособия. Любые предыдущие необязательные выборы останутся в силе для «замороженного» преимущества; они могут выбрать новый вариант для получения дополнительной выгоды.

Варианты выхода на пенсию

Вариант 1 — Максимум

Вариант Максимум обеспечивает пенсионеру максимально возможную выплату пособия, рассчитанную по Стандартной формуле, на всю его жизнь. Все выплаты прекращаются после смерти пенсионера.

Вариант 2 – Гарантированный возврат накопленных взносов участника

Примечание. Этот вариант недоступен для участников группы B (не вносящих взносов). Вариант гарантированного возврата предусматривает несколько сниженную выплату пенсионеру на всю его жизнь, при этом все выплаты прекращаются в момент смерти пенсионера. Бенефициар имеет право на получение единовременной денежной выплаты, представляющей собой разницу между накопленными взносами пенсионера при выходе на пенсию (деньги, внесенные пенсионером в систему) и аннуитетной частью пособия пенсионера, которую пенсионер получил с момента выхода на пенсию. Вообще говоря, остатки единовременных взносов исчерпываются примерно через 10–13 лет после получения пенсионных пособий. Назначение бенефициара в соответствии с этим вариантом может быть впоследствии изменено, если пенсионер пожелает.

Вариант 3 – 50% выплаты в связи с потерей кормильца бенефициару пенсионера/потерпевшему

Этот вариант предусматривает уменьшенную выплату пенсионеру на всю его/ее жизнь при условии, что на момент смерти пенсионера половина или 50% Ежемесячная выплата пособия пенсионеру продолжается его/ее бенефициару/потерпевшему в течение всей их жизни. Бенефициар/потерпевший, назначенный пенсионером при выходе на пенсию , не может быть впоследствии изменен . Другими словами, постоянная выгода равна 9.0076, а не , перевод другому бенефициару/потерпевшему.

Вариант 3-A — 50% всплывающее окно выживания; см. * ниже. ежемесячная выплата пособия пенсионеру продолжается его/ее бенефициару/потерпевшему в течение всей их жизни. Бенефициар/потерпевший, назначенный пенсионером при выходе на пенсию

нельзя впоследствии изменить . Другими словами, продолжающееся пособие составляет , а не , подлежащее передаче другому бенефициару/потерпевшему.

Вариант 4-A — всплывающее окно с 75% выживания; см. * ниже

Вариант 5 — 100% выплаты по случаю потери кормильца пенсионеру/бенефициару в связи с потерей кормильца

Предоставляет уменьшенную выплату пенсионеру на всю жизнь с условием, что на момент смерти пенсионера выплачивается 100% ежемесячного пособия пенсионера выплата продолжается его / ее бенефициару / оставшемуся в живых на протяжении всей их жизни. Бенефициар/потерпевший, назначенный пенсионером при выходе на пенсию нельзя впоследствии изменить . Другими словами, продолжающееся пособие составляет , а не , подлежащее передаче другому бенефициару/потерпевшему.

Вариант 5-A — всплывающее окно со 100% выживанием; см. * ниже. до смерти пенсионера, пособия пенсионеру увеличиваются до размера пенсионного пособия, которое подлежало бы выплате в соответствии с максимальным вариантом. Если бенефициар/потерпевший умирает раньше пенсионера, все выплаты пособий прекращаются после смерти пенсионера. Пособия также могут быть возвращены к Максимальному на основании положений, содержащихся в утвержденном Планом Распоряжении о внутренних отношениях, принятом в результате развода.

Регулировка прожиточного минимума (COLA)

2023 Уведомление COLA

Изменения в ежемесячном пенсионном чеке 

Время от времени может возникать изменения в связи с разводом или смертью. Пенсионер обязан письменно уведомить наш офис о любых изменениях, которые необходимо внести в ваш пенсионный чек. Изменения, полученные до 15 числа любого месяца, могут быть обработаны для этого месяца. Если изменения получены после 15-го числа, мы не можем гарантировать, что изменение произойдет в этом месяце.

Отчет актуария 

Закон требует, чтобы утвержденный актуарий проводил ежегодную оценку активов и обязательств Системы. Актуарная оценка определяет финансовое состояние пенсионного фонда и необходимый взнос государства в Систему. Актуарий-консультант Системы также проводит другие специальные исследования, связанные с новым или предлагаемым законодательством. Копия текущей актуарной оценки системы доступна и может быть просмотрена в пенсионном отделе или на веб-сайте системы в разделе 9.0121 Финансовые отчеты ВСТРС.

Другие пенсионные пособия и выплаты по случаю потери кормильца

Медицинское страхование после выхода на пенсию

• Если по состоянию на 30 июня 2010 г. вы были участником со стажем работы не менее 10 лет, щелкните здесь.
• Если на 30 июня 2010 г. вы были участником со стажем работы менее 10 лет, щелкните здесь.

Стоматологическое страхование

В день выхода на пенсию участникам предоставляется однократная возможность выбрать стоматологическое страхование по полной стоимости страхового взноса для участника. Участники также могут покрывать всех подходящих иждивенцев, если это применимо. Штат не будет вносить какую-либо часть этой премии. Стоматологическая премия будет вычтена из вашего первого пенсионного чека в двойном размере, так как нашему офису необходимо установить платежи до месяца, в течение которого осуществляется страховое покрытие.

Социальное обеспечение

Некоторые пенсионные системы объединены с Социальным обеспечением, и размер пенсионного чека зависит от пособий федерального правительства. Система не влияет на Социальное обеспечение и наоборот; они дополняют друг друга. Помните, что вы должны подать заявление на получение обоих пособий, поскольку ни одно из них не является автоматическим.

Полное социальное обеспечение выплачивается в возрасте от 65 до 67 лет, в зависимости от года вашего рождения. Работники, родившиеся в 1937 году или ранее, имеют право на полное пособие в возрасте 65 лет; сотрудники, родившиеся в 1960 году или позже, будут иметь право на полное пособие в возрасте 67 лет. Возраст получения полного пособия постепенно увеличивается с 65 до 67 лет для тех, кто родился в период с 1938 по 1959 год.

Скидка 30% в зависимости от года рождения. Сокращение составляет 20% для сотрудников, родившихся в 19 лет.37 или ранее.

Единый депозитный инвестиционный счет (SDIA)

Единый депозитный инвестиционный счет был вариантом, который был доступен участникам для увеличения их дохода при выходе на пенсию, позволяя вносить взносы на защищенный от налогов счет при переводе из ненакопительного система. Деньги SDIA можно снять после прекращения трудовых отношений или выхода на пенсию, но за снятие налогооблагаемой части до достижения возраста 59 ½ лет будет применяться штраф, если только выход на пенсию не наступает после 55 лет. Пожалуйста, свяжитесь с Prudential Retirement для получения информации о распределении.

Если у вас все еще есть вопросы, касающиеся вашего пенсионного счета или другие вопросы, связанные с выходом на пенсию, не стесняйтесь обращаться в отдел пенсионного обеспечения по телефону 1-800-642-3191 (бесплатный звонок только внутри VT) или (802) 828-2305. Наши сотрудники всегда рады ответить на ваши вопросы и помочь в планировании выхода на пенсию.

 

Узнайте о коммутируемых переводах стоимости — Муниципальный

Узнайте, что происходит, если вы переводите коммутируемую сумму своей пенсии в запертое пенсионное транспортное средство.

Если вы решите перевести коммутируемую сумму вашей пенсии, мы переведем ее в заблокированное пенсионное транспортное средство.

Вы можете выбрать этот вариант только в том случае, если вы моложе самого раннего пенсионного возраста.

Когда мы вычисляем коммутируемую стоимость, мы гарантируем сумму, указанную до даты гарантии, указанной в вашем заявлении о расторжении договора . Мы должны получить ваш подписанный выбор и необходимые документы к этой дате. Если мы этого не сделаем, а вы по-прежнему имеете право и хотели бы воспользоваться этим вариантом, мы пересчитаем коммутированную стоимость вашей пенсии. Пересчитанное значение может быть выше или ниже, в зависимости от колебаний процентной ставки с момента первоначального расчета.

Пенсионная корпорация Британской Колумбии в соответствии со Стандартами практики, установленными Канадским институтом актуариев и одобренными Муниципальным советом попечителей пенсионного фонда, рассчитывает коммутируемое значение, используя Таблицу смертности канадских пенсионеров за 2014 г. с прогнозом смертности по поколениям с использованием шкалы улучшения CPM-B на 30% мужчин и 70% женщин унисекс для членов Группы 1 и 90% мужчин и 10% женщин унисекс для членов Группы 2 и Группы 5.

Для получения дополнительной информации о том, как рассчитываются коммутируемые значения, прочитайте Совет по актуарным стандартам – Окончательные стандарты .

Мы не будем вычитать подоходный налог с любого перевода в запертое пенсионное транспортное средство. Тем не менее, Закон о подоходном налоге ограничивает сумму платежа с замещенной стоимостью, которая может быть защищена от налогов. Это означает, что любая часть вашей коммутируемой стоимости, превышающая лимит, должна быть принята в качестве денежного платежа, и мы вычтем из нее подоходный налог.

Мы вычитаем налог по следующим ставкам для резидентов Канады, где применимо:

• 10 процентов для платежей в размере 5 000 долларов США или менее
• 20 процентов для платежей в размере от 5 000,01 до 15 000,00 долларов США
• 30 процентов для платежей в размере 15 000,01 долл. США или более

Если вы не являетесь резидентом Канады, когда мы переводим единовременный платеж, сумма удерживаемого нами налога зависит от страны вашего проживания. Двадцать пять процентов — это обычная сумма.

Приведенные выше фиксированные ставки устанавливаются Агентством по доходам Канады. Эти ставки не представляют собой фактический налог, который вы можете уплатить, который рассчитывается на основе вашей личной налоговой ставки, когда вы подаете налоговую декларацию за год, в котором вы получаете единовременный платеж.

Посмотрите видео, чтобы узнать больше о том, как решения, которые вы принимаете сегодня, могут повлиять на ваш пенсионный доход в будущем.

Зачем сохранять пенсионное пособие в плане?

Если вы увольняетесь с работы, вы можете рассмотреть вопрос о переводе уменьшенной суммы пенсии из плана, но сначала ознакомьтесь со многими преимуществами, которыми вы пользуетесь как участник плана:

• Пожизненное обеспечение : Ваше установленное пособие Пенсионный план разработан, чтобы предоставить вам надежный источник дохода на пенсии. В отличие от других планов или инвестиций (таких как RRSP), вам не нужно беспокоиться о том, что ваши активы изживут себя или закончатся деньги. Вы можете наслаждаться спокойствием и безопасностью, зная, что будете получать ежемесячные пенсионные выплаты на всю жизнь.
• Управление инвестициями : Как участник плана, вашим пенсионным фондом управляет BCI — один из крупнейших институциональных инвесторов в Канаде. Вы можете расслабиться, зная, что ваши инвестиции в надежных руках, а вашими доходами управляют профессионалы от вашего имени. Однако, если вы выходите из плана, вы берете на себя весь риск будущих доходов от инвестиций, а также любые сборы, связанные с управлением вашими инвестициями, и ответственность за планирование стабильного дохода после выхода на пенсию.
• Медицинские и стоматологические льготы : Когда вы выйдете на пенсию, любое расширенное медицинское и стоматологическое страхование, которое вы получали через своего работодателя, прекратится. Однако, как участник плана, вы можете подать заявление на расширенное медицинское и стоматологическое страхование при подаче заявления на получение пенсии. Это может также включать покрытие для вашего супруга и соответствующих иждивенцев. Эта опция доступна только для участников, которые остаются в плане.
• Повышение стоимости жизни : На протяжении всего периода выхода на пенсию ваша пенсия может получать ежегодные корректировки на инфляцию, чтобы не отставать от роста стоимости жизни. Эти корректировки не гарантируются, но как только вы получите корректировку, она будет добавлена ​​к каждому компоненту вашей пенсии до тех пор, пока вы ее получаете.
• Непрерывное пособие : Если вы умрете раньше своего супруга (или другого бенефициара), ваша пенсия может обеспечить им ежемесячный доход на всю жизнь, в зависимости от вариантов пенсии, которые вы выберете при выходе на пенсию.
• Налоговые льготы : Хотя ваша ежемесячная пенсионная выплата является налогооблагаемым доходом, эти налоги распределяются по всей вашей пенсии, поэтому они могут начисляться по более низкой ставке.

  No related posts.