Информация для работающих пенсионеров — Официальный сайт Администрации Санкт‑Петербурга
27 января 2016
Работающие пенсионеры, в соответствии с изменениями в пенсионном законодательстве, с 2016 года будут получать страховую пенсию и фиксированную выплату к ней без учета плановых индексаций.
Таким образом, предстоящая индексация страховых пенсий в феврале 2016 года будет распространяться только на пенсионеров, которые по состоянию на 30 сентября 2015 года не осуществляли трудовую деятельность. Эта дата обусловлена тем, что факт осуществления работы устанавливается на основании сведений персонифицированного учета Пенсионного фонда России (ПФР) по состоянию на последний день последнего отчетного периода работодателей, которые имеются в распоряжении ПФР перед осуществлением индексации с 1 февраля 2016 года, – это 30 сентября 2015 года.
Если пенсионер относится к категории самозанятого населения, то есть состоит на учете в ПФР как индивидуальный предприниматель, нотариус, адвокат и т.
п., такой пенсионер будет считаться работающим, если он состоял на учете в ПФР по состоянию на 31 декабря 2015 года.
Если пенсионер прекратил трудовую деятельность после 30 сентября 2015 года, а именно в период с 1 октября 2015 года по 31 марта 2016 года, он может уведомить об этом Пенсионный фонд. Для этого пенсионер должен подать в ПФР заявление, предоставив подтверждающие документы о прекращении трудовой деятельности. После рассмотрения заявления пенсионеру со следующего месяца начнется выплата страховой пенсии с учетом индексации. То есть, если пенсионер прекратил работать уже после проведения индексации, то со следующего после рассмотрения его заявления месяца он будет получать уже увеличенный благодаря индексации размер страховой пенсии и фиксированной выплаты к ней.
Подтверждать прекращение трудовой деятельности в период с 1 октября 2015 года по 31 марта 2016 года и подавать заявление с соответствующими документами в ПФР гражданин может по 31 мая 2016 года. После чего в этом нет необходимости, поскольку со II квартала 2016 года для работодателей будет введена ежемесячная упрощенная отчетность, и факт осуществления работы будет автоматически определяться Пенсионным фондом на основании ежемесячных данных работодателей, которые будут отражаться в базе персонифицированного учета.
После получения и обработки отчетности, из которой следует, что пенсионер прекратил работать, он начнет получать размер страховой пенсии с учетом индексаций, прошедших во время его работы. Если пенсионер после этого вновь устроится на работу, размер его страховой пенсии уменьшен не будет.
Таким образом, подавать в Пенсионный фонд заявление нужно только тем пенсионерам, которые прекратили или прекратят трудовую деятельность в IV квартале 2015 года или I квартале 2016 года. Подавать заявление можно сразу после вступления в силу соответствующего федерального закона, т. е. с 1 января 2016 года.
Прием заявлений осуществляют все территориальные органы ПФР и Многофункциональные центры (МФЦ), которые принимают заявления о назначении и доставке пенсий. Заявление можно подать лично или через представителя, а также направить по почте.
Бланк заявления о факте возобновления (прекращения) работы, а также правила его заполнения размещены на сайте ПФР в разделе «Жизненные ситуации».
Индексация страховых пенсий неработающих пенсионеров, в феврале 2016 года они будут повышены на 4%.
Пенсии по государственному пенсионному обеспечению, в том числе социальные, будут повышены на 4% в апреле 2016 года всем пенсионерам, независимо от факта работы (и работающим, и неработающим).
Пенсионерам, которые работали в 2015 году, в августе 2016 года будет произведено увеличение страховых пенсий (беззаявительный перерасчет) исходя из начисленных за 2015 год пенсионных баллов, но в денежном эквиваленте не более трех пенсионных баллов.
Индексация пенсий работающим пенсионерам после увольнения
Многие пенсионеры продолжают свою трудовую деятельность и после приобретения ими пенсионных прав на выплату социальных пособий по возрасту и выслуге лет. А это означает, что работодатель продолжает в счет работающего пенсионера уплачивать страховые взносы во внебюджетные фонды, в том числе и в Пенсионный фонд РФ.
Читайте также: Индексация пенсий работающим пенсионерам в 2019 году
У пенсионеров, которые ведут трудовую деятельность, пенсионное обеспечение увеличивается за счет вновь поступающих страховых взносов работодателя, исчисляемых из суммы дохода работника.
У пенсионеров, которые не работают, увеличение суммы выплаты происходит за счет ее ежегодной двухразовой индексации государством. Индексация происходит на уровень официально установленной инфляции, то есть на фактический рост потребительских цен. В 2016 году государственная пенсия была проиндексирована единожды на 4%, а не на показатель инфляции.
Индексация пенсий с 2016 года
В 2016 году в России Федеральным законом от 29.12.2015 № 385 был наложен мораторий на индексацию социального пособия работающих пенсионеров. Пока пенсионер продолжает работать, в счет его страховой пенсии (распределительный элемент пенсионной системы) поступают взносы в виде пенсионных баллов. До тех пор, пока у человека сохраняется статус работающего пенсионера, пересмотр суммы пенсии приостанавливается. Но после того, как он прекратит свою трудовую деятельность, ему будет произведена индексация пенсии на сумму всех заработанных им за этот период баллов и коэффициентов.
Индексация социального пособия у работающих пенсионеров де-юре производится, но де-факто сумма пенсии не меняется, перерасчет пенсии будет произведен при увольнении работающего пенсионера.
Для того, чтобы был произведен перерасчет пенсионеру после его увольнения, не нужно лично обращаться в ПФР. Со II квартала 2016 года все работодатели обязаны подавать в ПФР упрощенную отчетность по каждому сотруднику, а ПФР в соответствии с полученными данными обязан производить индексацию пенсионных выплат уволенным пенсионерам. Поэтому личного заявления для перерасчета пенсии больше не требуется.
Читайте также: индексация пенсий работающим пенсионерам с 1 августа 2018 года
Сроки индексации пенсии после увольнения
При своевременной подаче данных работодателя в ПФР, перерасчет пенсии при увольнении работающего пенсионера произойдет в течение трех и более месяцев с даты увольнения, в следующем порядке: если пенсионер уволился с места работы в июле, то в августе в ПФР поступит отчетность с указанием того, что пенсионер еще числится работающим (так как сведения подаются в отчетном периоде за предыдущий месяц). В сентябре ПФР получит отчетность, в которой пенсионер уже не числится работающим.
В октябре ПФР примет решение об индексации данному пенсионеру суммы страховой пенсии и фиксированной выплаты. И только в ноябре ПФР произведет перерасчет пенсионной выплаты.
Стоит ли ждать при этом, что ПФР проиндексирует три месяца, в которых пенсионер уже не работал? На подобную компенсацию не стоило рассчитывать до 2018 года, но с 01.01.2018 вступило в силу дополнение в ст. 26.1 закона № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (внесено законом от 01.07.2017 № 134-ФЗ), и пенсионерам стали делать перерасчет с учетом всех индексаций, начиная с с 1-го числа месяца, следующего за месяцем прекращения работы, а не спустя 3 месяца после выхода на пенсию.
В случае очередного трудоустройства пенсионера, выплачиваемая ему сумма пенсии не будет уменьшена, а сохранится на уровне нового перерасчета. То есть, уволившись и дождавшись повышения пенсии, можно заново трудоустроится с уже новым размером пенсии. Правда, следует помнить, что, если произойдет очередная индексация пенсии, вновь работающий пенсионер опять же под нее не попадет.
Часто задаваемые вопросы
Оповещения и объявления
Пенсионная система сотрудников
Часто задаваемые вопросы (пенсионерам)
В. Когда я получу пенсионное пособие?
A. Пенсионные чеки подлежат оплате в последний банковский день каждого месяца.В. Что мне делать, если я не получу свой пенсионный чек?
A. Если вы не получили чек до 8-го числа следующего месяца, обратитесь в пенсионную систему. Приказ об остановке платежа будет выдан на оригинальном чеке, а новый чек будет отправлен вам по почте.В. Как долго выплачиваются пенсионные пособия?
A. На всю жизнь пенсионера, включая полную ежемесячную выплату за месяц, в котором наступает смерть пенсионера, и может продолжать выплачиваться супругу или бенефициару в зависимости от формы пенсии, выбранной при выходе на пенсию.
В. Получу ли я повышение прожиточного минимума после выхода на пенсию?
О. Да, в соответствии с Индексом потребительских цен (средний показатель по городам США), составленным Министерством труда США. Пенсии корректируются ежегодно, начиная со второго 1 января после выхода на пенсию. Ежегодное увеличение ограничено 5% каждый год с кумулятивным максимумом 25%.В. Могу ли я получить пенсионные выплаты напрямую на мой банковский счет?
A. Да, заполнив форму Разрешения на прямой депозит.В. Как мне изменить условия прямого депозита?
A. Вы должны заполнить новую форму Разрешения на прямой депозит. Вы можете прекратить прямой депозит в любое время, заполнив форму отмены прямого депозита.В. Могу ли я удержать налоги из моего пенсионного чека?
A. Да, у вас может быть удержан федеральный налог и налог штата Миссури.В. Могу ли я изменить удержание налога?
A. Да, вы можете изменить сумму удержания налога в любое время, заполнив новую форму удержания.В. Как сообщить об изменении адреса?
A. Вы должны заполнить форму изменения адреса. Своевременная отправка формы гарантирует получение важных почтовых сообщений, включая ваш пенсионный чек.В. Получу ли я ежегодный отчет о льготах, выплаченных для целей налогообложения?
A. Да, формы 1099-R рассылаются ежегодно не позднее 31 января. Обратитесь в пенсионную систему за дубликатом формы, если вы не получили форму 1099-R.В. Признает ли пенсионная система постановления суда?
A. В некоторых случаях ваша пенсия может быть уменьшена по распоряжению суда, касающемуся таких вопросов, как налоги, семейные отношения и алименты.В. Могу ли я изменить свой вариант выхода на пенсию?
A. Нет, выбор, который вы сделали при выходе на пенсию, будь то пожизненная, 10-летняя определенная или совместная рента, является безотзывным.В. Если я выйду на пенсию с возможностью совместного аннуитета, а мой супруг скончается раньше меня, будет ли скорректирована моя пенсия?
A. Нет, вы продолжите получать уменьшенную пенсию.В. Если я выйду на пенсию с возможностью совместного аннуитета, а позже снова вступлю в брак, выплачиваются ли пособия в связи с потерей кормильца?
A. Нет, пособия в связи с потерей кормильца выплачиваются только супругу, с которым вы состояли в законном браке на момент выхода на пенсию.В. Если я выйду на пенсию с 10-летней гарантией, будет ли моя пенсия скорректирована после того, как я получу 120 ежемесячных платежей?
A. Нет, вы продолжите получать уменьшенную пенсию.В. Прекратятся ли выплаты оставшемуся в живых после моего умершего супруга, если я снова выйду замуж?
A. Нет, вы будете получать пособие по случаю потери кормильца на всю жизнь, независимо от вашего семейного положения.В. Что произойдет с моими средствами DROP, если я умру?
A. Ваши средства DROP подлежат выплате назначенному вами бенефициару или вашему имуществу, если бенефициар не выжил.В. Могу ли я изменить получателя DROP?
A. Да, просто обратитесь в пенсионную систему, чтобы получить новую форму для выбора бенефициара DROP.В. Повлияет ли повторное трудоустройство на мое пенсионное пособие?
A. Ваша пенсия будет приостановлена, если вы вернетесь на работу на должность, на которую распространяется пенсионная система, если вы не получаете пенсию по инвалидности, и в этом случае она будет прекращена, если вы работаете в любой должности, государственной или частной, до возраст 65 лет. Кроме того, пенсионеру, который продолжает работать или возвращается к работе на системного работодателя после выхода на пенсию (независимо от того, покрывается она или нет), приостанавливается выплата пособий, если только ему не исполнилось 62 года.В. Требуются ли пенсионерам по инвалидности периодические медицинские осмотры?
A. Да, вам может потребоваться проходить медицинский осмотр один раз в год в течение первых пяти лет и один раз в каждые три года после этого.В. Влияют ли выплаты, полученные от социального обеспечения, на мое пенсионное пособие?
А. №В. Могу ли я, будучи пенсионером, продолжать пользоваться медицинской страховкой, спонсируемой городом?
A. Да, если вы зарегистрировались в плане медицинского обслуживания в городе Сент-Луис на момент выхода на пенсию, вы можете продолжать страховое покрытие. Однако, как только вы прекратите страховое покрытие через пенсионную группу, вы никогда не сможете повторно зарегистрироваться.В. Если моя супруга застрахована городским медицинским страхованием, может ли моя супруга остаться в группе пенсионеров после моей смерти?
A. Если вы выбрали совместную аннуитетную форму пенсии, ваш супруг (супруга) может остаться в городском плане после вашей смерти, в противном случае страховое покрытие прекратится в конце этого месяца.В. Представлены ли пенсионеры в Совете попечителей?
A. Да, один из шести попечителей избирается пенсионерами и из их числа.В. Существуют ли какие-либо ограничения по месту жительства пенсионера?
О. Нет. Однако следует отметить, что только пенсионеры, проживающие в городе Сент-Луис, имеют право быть кандидатами в члены Совета попечителей.В. Можно ли перенести зачетную услугу с другого плана в Систему?
A. Если участник входит в городскую пенсионную систему, он/она может получить заработную плату за предыдущую нефедеральную работу в государственном секторе штата Миссури, купив эту услугу. Участник может приобрести услугу, используя свои собственные деньги и/или используя стоимость своего пенсионного пособия в предыдущем пенсионном плане, если этот план имеет соглашение с городом. Свяжитесь с пенсионной системой для получения дополнительной информации.
Нет, выбор, который вы сделали при выходе на пенсию, будь то пожизненная, 10-летняя определенная или совместная рента, является безотзывным.
Нет, вы будете получать пособие по случаю потери кормильца на всю жизнь, независимо от вашего семейного положения.
Если вы выбрали совместную аннуитетную форму пенсии, ваш супруг (супруга) может остаться в городском плане после вашей смерти, в противном случае страховое покрытие прекратится в конце этого месяца.
Свяжитесь с пенсионной системой для получения дополнительной информации.Была ли эта страница полезной? Да Нет
Я искал:
(необходимый)
Почему?
Комментарии полезны!
ограничение в 500 символов
3 Комментарии от люди как ты иметь помогли нам улучшить эту страницу. Держите обратную связь!
Вы должны быть перенаправлены через несколько секунд. Если не получится, вот ссылка:
внешняя ссылка
Вопросы и ответы: Выкуп и пенсионные пособия для железнодорожников
Работники железных дорог часто задают Совету по пенсиям на железных дорогах (RRB) вопросы о том, как принятие выкупа у железнодорожного работодателя влияет на их право на получение в будущем пособий в соответствии с Законами о пенсиях на пенсии и о страховании на случай безработицы на железных дорогах. Следующие вопросы и ответы содержат информацию по этому вопросу.
1. Означает ли увольнение с работы на железной дороге и согласие на выкуп, что работник лишается каких-либо будущих прав на ренту в соответствии с Законом о пенсиях на железной дороге?
Если работник проработал не менее 10 лет (120 месяцев) зачетной железнодорожной службы или 5 лет (60 месяцев) зачетной железнодорожной службы, выполненной после 1995 года, он или она по-прежнему будет иметь право на получение обычной пенсии на железной дороге после достижения пенсионного возраста или, если установлено, что он полностью нетрудоспособен, на ренту до пенсионного возраста, независимо от того, был ли когда-либо принят выкуп.
Однако, если человек навсегда увольняется с работы на железной дороге до достижения пенсионного возраста, этот работник может быть не в состоянии выполнить требования для некоторых других пособий, в частности, текущее требование о подключении к аннуитетам, основанным на профессиональной, а не общей нетрудоспособности, и на дополнительные аннуитеты, выплачиваемые РРБ карьерным работникам.
Кроме того, если у работника нет связи, Администрация социального обеспечения (SSA), а не RRB, будет иметь юрисдикцию в отношении любых пособий в связи с потерей кормильца, которые подлежат выплате на основании комбинированной пенсии работника на железной дороге и социального обеспечения. покрытый заработок. Пособия в связи с потерей кормильца, выплачиваемые RRB, как правило, больше, чем пособия, выплачиваемые SSA.
2. Как обрабатываются выкупные платежи в соответствии с Законом о пенсионном обеспечении железнодорожников и о страховании на случай безработицы?
Выкупные выплаты, возникающие в результате увольнения работника, засчитываются в качестве компенсации в соответствии с Законами о пенсионном обеспечении железнодорожников и о страховании на случай безработицы на железнодорожном транспорте. Хотя фактические названия этих выплат работодателю могут различаться, отношение к ним RRB будет зависеть от того, отказался ли работник или сохранил свои права на работу.
Если работник отказывается от права на работу , чтобы получить компенсацию, RRB считает эту выплату выходным (или выходным) пособием . Эта компенсация зачисляется либо на последний отработанный месяц, либо, если позднее, на месяц, в котором работник прекращает свои трудовые отношения. Хотя вся компенсация, облагаемая налогом на заработную плату первого уровня, учитывается при расчете пенсионного аннуитета для железнодорожников, никакие дополнительные месяцы работы не могут быть зачислены после месяца, в котором права были уступлены.
RRB считает выкупную выплату выходным пособием , даже если работодатель может назначить эту выплату выходным пособием, если работник сохраняет за собой право на работу и получает ежемесячные выплаты, зачисляемые на те месяцы, на которые они выделены в соответствии с соглашением об увольнении. Это справедливо даже в том случае, если работник отказывается от трудовых прав после окончания периода, за который выплачивалось ежемесячное выходное пособие.
Тем не менее, дополнительные пособия по безработице или болезни, выплачиваемые в соответствии с одобренным RRB неправительственным планом железной дорогой или третьей стороной, считаются , а не компенсацией для выхода на пенсию железной дороги.
3. Предположим, работнику предоставляется выбор между (1) принятием выходного пособия, отказом от трудовых прав и зачетом получаемой им выплаты в течение одного месяца или (2) принятием выходного пособия, сохранением трудовых прав и платеж зачисляется на те месяцы, на которые он выделен. О чем следует помнить сотруднику при выходе на пенсию на железной дороге?
Следует учитывать такие индивидуальные факторы, как возраст работника и стаж работы.
Например, если служащий уже имеет право на получение пенсионного аннуитета на железной дороге, он или она может счесть выгодным отказаться от прав на работу, принять выходное пособие и начать аннуитет с самой ранней даты, разрешенной законом. Любые периодические платежи, производимые после этой даты, не исключают выплаты аннуитета, поскольку работник отказался от своих прав на работу.
С другой стороны, некоторые молодые работники могут счесть более выгодным сохранить трудовые права и получать ежемесячные компенсационные выплаты в рамках пособия при увольнении, если эти выплаты позволят им получить 120 месяцев зачетной работы на железной дороге (или 60 месяцев зачетной работы на железной дороге). исполняется после 1995) и установить право на получение пенсионного аннуитета для железнодорожников в будущем. Кроме того, дополнительные месяцы службы могут позволить сотруднику с длительным стажем получить 30 лет службы, что требуется для досрочного выхода на пенсию в возрасте 60 лет, или 25 лет службы на железной дороге, что может помочь сотруднику сохранить текущую связь, необходимую для соответствия требованиям. Требования к пенсии по профессиональной нетрудоспособности или пенсии в связи с потерей кормильца в соответствии с Законом о выходе на пенсию на железной дороге.
4. Как 25-летний стаж работы на железной дороге поможет сотруднику сохранить текущую связь?
Определение текущего соединения производится, когда сотрудник подает заявление на получение пенсии по старости на железной дороге.
(Если работник умирает до подачи заявления на получение пенсии, это делается, когда заявитель подает заявление на получение пенсии в связи с потерей кормильца.)
Текущее требование о подключении обычно выполняется, если работник работал на железной дороге не менее 12 из 30 последовательных месяцев, непосредственно предшествующих месяц, в котором начинается его или ее пенсионный аннуитет для железнодорожников. Если работник умер до выхода на пенсию, железнодорожная служба в течение как минимум 12 месяцев из 30 месяцев до месяца смерти будет соответствовать текущему требованию о подключении с целью выплаты пособий в связи с потерей кормильца.
Если работник не соответствует требованиям, указанным выше, но имеет 12 месяцев работы в течение более раннего 30-месячного периода, он или она все еще может соответствовать требованию, если работник не работает вне железнодорожной отрасли в промежутке между 30-месячным периодом. -месячный период и месяц начала выплаты ренты работнику или месяц смерти, если она наступила раньше.
Полная или неполная занятость не на железной дороге в этот период может разорвать текущую связь работника. Самозанятость в некорпоративном бизнесе не разорвет текущую связь. Однако, если бизнес зарегистрирован, физическое лицо считается сотрудником корпорации, и такая самостоятельная занятость может разорвать текущую связь. Вся самостоятельная занятость будет проверяться, чтобы определить, соответствует ли она стандартам поддержания текущей связи.
Текущая связь может быть сохранена для целей дополнительной пенсии и пенсии в связи с потерей кормильца, но , а не пенсии по профессиональной нетрудоспособности, если работник, проработавший на железной дороге 25 лет, был вынужденно уволен без вины со своей последней работы в железнодорожной отрасли, и после этого не отклонял предложение о работе в том же классе или профессии в железнодорожной отрасли, независимо от расстояния до новой должности. Если все эти требования соблюдены, текущая связь работника не может быть прервана, даже если работник работает на постоянной работе, не связанной с железнодорожным транспортом, после 30-месячного периода и до месяца, в котором начинается его или ее пенсионный аннуитет по работе на железной дороге, или месяца его или ее смерти.
Это исключение из обычных текущих требований к подключению вступило в силу 1 октября 19.81, но только для сотрудников, которые были живы на эту дату и уволились из железнодорожной отрасли 1 октября 1975 г. или позже.
связи в соответствии с положением об исключении, обсуждаемым в последнем абзаце ответа на вопрос 4?
В случаях, когда у работника нет возможности остаться на службе у своего работодателя, увольнение считается вынужденным, независимо от того, получает ли работник выходное пособие или пособие при увольнении.
Однако служащий, который выбирает выходное пособие вместо того, чтобы сохранить свои права на стаж работы на железной дороге, для целей выхода на пенсию на железной дороге обычно считается добровольно прекратившим работу на железной дороге и, следовательно, не будет поддерживать текущий подключение в соответствии с положением об исключении.
6. Работнику со стажем работы 25 лет предоставляется выкуп с возможностью либо получения единовременной выплаты, либо получения ежемесячных выплат до достижения пенсионного возраста.
Может ли способ оплаты повлиять на текущую связь сотрудника в соответствии с положением об исключении, рассмотренным в последнем абзаце ответа на вопрос 4?
Если у работника был выбор остаться на службе у работодателя и добровольно отказаться от прав на работу до принятия платежей, его или ее текущая связь не будет поддерживаться в соответствии с положением об исключении, независимо от выбранного варианта оплаты . Таким образом, нежелезнодорожная работа после 30-месячного периода и до выхода на пенсию, или смерть работника, если раньше, может разорвать текущую связь работника. Такой сотрудник мог удовлетворить текущие требования по подключению только в соответствии с обычными процедурами.
7. Всегда ли выгодно поддерживать текущую связь?
Несмотря на то, что существующее соединение, как правило, выгодно для целей вывода из эксплуатации железных дорог, затраты на поддержание текущего соединения могут перевешивать его стоимость, в зависимости от индивидуальных обстоятельств.
Могут быть другие финансовые или личные факторы, помимо права выхода на пенсию железной дороги и / или сохранения текущего соединения, и они будут варьироваться от человека к человеку.
8. Облагаются ли пособия при прекращении службы и увольнении налогом на заработную плату работников железной дороги?
В соответствии с Законом о налоге на пенсию на железнодорожном транспорте, который находится в ведении Налоговой службы, выплаты компенсации, включая большинство выкупов, облагаются налогами уровня I, уровня II и Medicare на доходы в пределах годовой максимальной базы доходов, действующей, когда компенсация выплачивается. Это верно независимо от того, производится ли оплата единовременно или на периодической основе.
В той мере, в какой выходное пособие не дает дополнительных пенсионных зачетов железнодорожникам II уровня, единовременная сумма, приблизительно равная части или всем налогам на заработную плату пенсионеров железнодорожников II уровня, вычитаемым из выходного пособия, будет выплачиваться при выходе на пенсию собранию сотрудников.
минимальные требования к обслуживанию или их оставшиеся в живых. Эта единовременная выплата применяется к выходным пособиям, выплачиваемым после 19 лет.84.
Если сотрудник получает пособие при увольнении, он или она получает кредиты за услуги по налогам уровня II, вычитаемым из выплат пособия при увольнении. Следовательно, такая единовременная выплата не подлежит.
Если у работника есть выбор, как распределять выкуп, он или она должны учитывать влияние как налогов на заработную плату, так и подоходного налога на платежи. Сотрудникам, у которых есть вопросы по этому поводу, следует обращаться в отдел расчета заработной платы своего работодателя-железнодорожника и/или в налоговую службу.
9. Сможет ли работник получать пособие по безработице или болезни, выплачиваемое RRB, после получения пособия при увольнении?
Сотрудник, который принимает пособие при увольнении, не может получать пособия по безработице или по болезни в течение примерно того периода времени, который потребовался бы для получения суммы пособия при его или ее постоянной ставке заработной платы.
Это верно независимо от того, выплачивается ли пособие единовременно или в рассрочку. Например, если зарплата работника составляет 5000 долларов в месяц без оплаты сверхурочной работы, а надбавка составляет 20 000 долларов, он или она будет лишен права на получение пособий примерно на четыре месяца.
10. Может ли работник получать пособие по безработице после того, как закончился период дисквалификации пособия при увольнении?
Работник, который не нашел новую работу к концу периода дисквалификации и все еще активно ищет работу, может в это время иметь право на получение пособия по безработице. Сотрудник должен соответствовать всем обычным квалификационным требованиям, включая требование о готовности к работе. Работник может установить свою готовность к работе, продемонстрировав желание работать и приложив значительные усилия для получения работы. При оценке готовности работника работать RRB учитывает, помимо прочих факторов, причину, по которой работник согласился на выходное пособие, и масштабы его или ее усилий по поиску работы в течение периода дисквалификации.
11. Как повлияет получение пособия при увольнении на право работника на получение пособий по безработице и по болезни?
Выплаты в рамках выходного пособия будут считаться вознаграждением в соответствии с Законом о страховании на случай безработицы на железнодорожном транспорте, и работник не будет иметь права на получение пособия по безработице или по болезни в течение периода выплаты выходного пособия. Работник, конечно, может иметь право на пособие после окончания этого периода, если он или она все еще активно ищет работу или не может работать из-за болезни или травмы.
12. Где сотрудники могут получить более конкретную информацию о том, как выкуп влияет на пособия, выплачиваемые RRB?
Лица, у которых есть вопросы о том, как выкуп влияет на их льготы RRB, могут отправить защищенное сообщение в свой местный офис RRB, войдя в Field Office Locator и щелкнув ссылку внизу страницы своего местного офиса.